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醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)精選5篇(一)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)近年來(lái),隨著醫(yī)療效勞的不斷擴(kuò)展和深化,醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作也愈發(fā)顯得重要。作為醫(yī)院管理的一局部,統(tǒng)計(jì)工作既是醫(yī)院管理的根據(jù),也是醫(yī)院績(jī)效評(píng)估的重要指標(biāo)。本文將對(duì)我所在醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)展總結(jié),并提出一些建議。一、工作概況我所在醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作主要分為以下幾個(gè)方面:1.數(shù)據(jù)搜集:我們通過(guò)電子病歷系統(tǒng)、門診掛號(hào)系統(tǒng)、住院系統(tǒng)等途徑搜集患者的根本信息、診療過(guò)程、費(fèi)用等數(shù)據(jù)。2.數(shù)據(jù)清洗:經(jīng)過(guò)數(shù)據(jù)搜集,我們對(duì)搜集到的數(shù)據(jù)進(jìn)展清洗和整理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完好性。3.數(shù)據(jù)分析:通過(guò)對(duì)清洗后的數(shù)據(jù)進(jìn)展分析,包括患者人數(shù)、就診科室、疾病種類、醫(yī)療費(fèi)用等方面的分析。4.報(bào)表生成:根據(jù)分析結(jié)果,我們生成各種報(bào)表,包括每月的門診人次報(bào)表、住院病案報(bào)表、藥品使用報(bào)表等。二、工作亮點(diǎn)在醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作中,我們獲得了一些亮點(diǎn)和成績(jī):1.數(shù)據(jù)自動(dòng)化管理:我們使用電子病歷系統(tǒng)和其他信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的自動(dòng)化搜集和統(tǒng)計(jì),進(jìn)步了工作效率,減少了錯(cuò)誤率。2.數(shù)據(jù)質(zhì)量控制:我們嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展數(shù)據(jù)清洗和整理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完好性。3.報(bào)表生成的準(zhǔn)確性:我們確保每份報(bào)表的準(zhǔn)確性,及時(shí)提供應(yīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和各部門,為決策提供科學(xué)根據(jù)。三、存在的問(wèn)題在工作過(guò)程中,我們也存在一些問(wèn)題和缺乏:1.數(shù)據(jù)分析才能需進(jìn)步:目前我們主要依賴于根本的統(tǒng)計(jì)分析方法,對(duì)于一些更復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析方法和工具還不熟悉。2.跨部門協(xié)作不夠順暢:醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作需要與其他部門嚴(yán)密合作,但由于各部門之間信息共享和溝通的缺乏,協(xié)作效果有待進(jìn)步。3.數(shù)據(jù)保密工作待加強(qiáng):醫(yī)院數(shù)據(jù)涉及患者隱私,對(duì)數(shù)據(jù)的保密工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),防止信息泄露的風(fēng)險(xiǎn)。四、改良方案為進(jìn)一步進(jìn)步醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作程度,我們提出以下改良方案:1.加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析才能的培訓(xùn):通過(guò)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進(jìn)步統(tǒng)計(jì)人員的數(shù)據(jù)分析才能,掌握更多的分析方法和工具。2.建立信息共享平臺(tái):建立一個(gè)便于各部門之間共享信息和溝通的平臺(tái),加強(qiáng)跨部門協(xié)作。3.加強(qiáng)數(shù)據(jù)保密工作:采取措施確?;颊邤?shù)據(jù)的平安和保密,例如加強(qiáng)數(shù)據(jù)權(quán)限管理、進(jìn)步員工保密意識(shí)等。4.定期評(píng)估和改良:定期對(duì)醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)展評(píng)估,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改良,對(duì)工作進(jìn)展持續(xù)改良??傊S著醫(yī)療效勞的開(kāi)展和醫(yī)院管理的要求,醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的重要性日益凸顯。通過(guò)持續(xù)改良和提升,我們相信醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作將為醫(yī)院管理和決策提供更精準(zhǔn)的根據(jù),為醫(yī)院的開(kāi)展做出更大奉獻(xiàn)。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)精選5篇(二)作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我在過(guò)去的一段時(shí)間里積累了豐富的經(jīng)歷,并且逐漸適應(yīng)了這個(gè)職位的工作內(nèi)容和工作環(huán)境。在這里,我將總結(jié)一下我的工作經(jīng)歷和感悟。首先,作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我需要掌握一些根本的技能和知識(shí)。這包括熟悉醫(yī)療保險(xiǎn)政策和規(guī)定,理解相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析方法和工具,掌握數(shù)據(jù)錄入和處理的技巧等等。同時(shí),我還需要純熟使用辦公軟件和統(tǒng)計(jì)軟件,如Excel和SPSS等。這些都是我在工作中需要經(jīng)常使用的工具和技能。其次,作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我要負(fù)責(zé)搜集、整理和分析醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)可以包括醫(yī)院的門診人次、住院人次、手術(shù)量、疾病分類統(tǒng)計(jì)等等。在搜集和整理數(shù)據(jù)的過(guò)程中,我要保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完好性,并且要及時(shí)地進(jìn)展更新和維護(hù)。在數(shù)據(jù)分析的過(guò)程中,我要運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法和工具,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)展合理的分類、比擬和分析。通過(guò)數(shù)據(jù)分析,我可以幫助醫(yī)院的管理層和決策者理解醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)情況和開(kāi)展趨勢(shì),進(jìn)而制定合理的管理和決策方案。此外,作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我還要負(fù)責(zé)制定和施行醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。這些報(bào)表可以包括日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)等等。在制定報(bào)表的過(guò)程中,我要考慮報(bào)表的內(nèi)容、格式和頻次等因素。同時(shí),我還要保證報(bào)表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,并且要根據(jù)需要進(jìn)展不同層次的分析和解讀。通過(guò)制定和施行統(tǒng)計(jì)報(bào)表,我可以為醫(yī)院的管理層和決策者提供重要的參考和根據(jù),幫助他們監(jiān)控和評(píng)估醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患,并且提出改良和調(diào)整的建議。最后,作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我還要保持專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度。這包括保護(hù)患者的隱私和數(shù)據(jù)平安,遵守職業(yè)道德和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不泄露醫(yī)院和患者的信息等等。同時(shí),我還要具備一定的溝通和協(xié)調(diào)才能,與其他部門和人員建立良好的工作關(guān)系,確保工作的順利進(jìn)展和到達(dá)預(yù)期目的。此外,我還要保持學(xué)習(xí)和進(jìn)修的態(tài)度,不斷提升自己的專業(yè)程度和才能,緊跟醫(yī)療行業(yè)的開(kāi)展和變化。綜上所述,作為一名醫(yī)院統(tǒng)計(jì)員,我的工作職責(zé)是非常重要和有意義的。通過(guò)搜集、整理和分析醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),制定和施行統(tǒng)計(jì)報(bào)表,我可以為醫(yī)院的管理層和決策者提供重要的參考和根據(jù),幫助他們監(jiān)控和評(píng)估醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患,并且提出改良和調(diào)整的建議。在工作中,我要保持專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度,不斷提升自己的專業(yè)程度和才能,為醫(yī)院的開(kāi)展和進(jìn)步醫(yī)療效勞質(zhì)量做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)精選5篇(三)醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)經(jīng)過(guò)半年的統(tǒng)戰(zhàn)工作,我深入體會(huì)到統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性和關(guān)鍵性。醫(yī)院是一個(gè)聚集了各類人才和資的社會(huì)組織,在做好醫(yī)療效勞的同時(shí),加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作,可以更好地效勞社會(huì)、開(kāi)展醫(yī)院。以下是我對(duì)醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作的一些總結(jié)。一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作目的醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作的開(kāi)展需要有明確的目的和方向。首先,要明確醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作效勞于醫(yī)院開(kāi)展的定位,將其融入醫(yī)院整體開(kāi)展戰(zhàn)略,與醫(yī)院各項(xiàng)工作相銜接、互相促進(jìn)。其次,要確立工作任務(wù),明確工作重點(diǎn)。根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況,明確統(tǒng)戰(zhàn)工作的重點(diǎn)領(lǐng)域,確定工作任務(wù),制定工作方案,確保統(tǒng)戰(zhàn)工作有的放矢、有序推進(jìn)。同時(shí),要加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),明確部門負(fù)責(zé)人,健全工作機(jī)制,確保統(tǒng)戰(zhàn)工作可以落實(shí)到位。二、拓寬渠道,加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)在統(tǒng)戰(zhàn)工作中,積極拓寬渠道,加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò),是非常重要的一項(xiàng)工作。首先,要加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)絡(luò),廣泛開(kāi)展對(duì)外交流與合作。可以組織各類學(xué)術(shù)交流活動(dòng),邀請(qǐng)學(xué)者、專家等來(lái)醫(yī)院進(jìn)展講座和授課,提升醫(yī)院的學(xué)術(shù)影響力和形象。其次,要積極開(kāi)展社區(qū)效勞活動(dòng),加強(qiáng)與社會(huì)各界的互動(dòng)和合作。將醫(yī)院的醫(yī)療效勞延伸到社區(qū),開(kāi)展義診、安康講座等活動(dòng),提升醫(yī)院在社區(qū)的影響力。此外,還可以加強(qiáng)與政府部門和人民團(tuán)體的聯(lián)絡(luò),根據(jù)醫(yī)院開(kāi)展的需求,爭(zhēng)取政府的支持和資,加強(qiáng)醫(yī)院的開(kāi)展。三、加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)干____伍建立,提升工作程度一個(gè)優(yōu)秀的統(tǒng)戰(zhàn)干____伍是做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的保障。首先,要加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)干部的培訓(xùn),提升他們的業(yè)務(wù)程度和領(lǐng)導(dǎo)才能??梢园才哦ㄆ诘呐嘤?xùn)班,邀請(qǐng)專家來(lái)醫(yī)院授課,培養(yǎng)干部的理論程度和理論才能。其次,要建立健全考核和評(píng)價(jià)機(jī)制,鼓勵(lì)干部提升工作程度??梢酝ㄟ^(guò)考核、評(píng)比等方式,對(duì)干部的工作進(jìn)展評(píng)價(jià),鼓勵(lì)他們?cè)诮y(tǒng)戰(zhàn)工作中發(fā)揮創(chuàng)造力和積極性。最后,要加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)干部的關(guān)心和幫助,為他們提供良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境,使他們可以全身心地投入到統(tǒng)戰(zhàn)工作中。四、注重宣傳工作,提升醫(yī)院形象宣傳工作是醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要組成局部。要通過(guò)宣傳,增強(qiáng)醫(yī)院的知名度和影響力,提升醫(yī)院的形象??梢酝ㄟ^(guò)多種渠道進(jìn)展宣傳,如媒體報(bào)道、宣傳資料、宣傳片等,將醫(yī)院的開(kāi)展成果和效勞優(yōu)勢(shì)展示給社會(huì)。同時(shí),要加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院品牌的建立,塑造醫(yī)院的良好形象和企業(yè)文化,吸引更多的社會(huì)資和合作時(shí)機(jī)??傊?,醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作是醫(yī)院開(kāi)展的重要支撐,需要全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力。只有加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),拓寬渠道,加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)干____伍建立,注重宣傳工作,才可以更好地開(kāi)展醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作,為醫(yī)院的開(kāi)展做出更大的奉獻(xiàn)。我相信,在全體人員的共同努力下,醫(yī)院統(tǒng)戰(zhàn)工作一定會(huì)獲得更好的成果。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)精選5篇(四)綜合科年終工作總結(jié)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!又到了一年的尾聲,回首過(guò)去的一年,我們?cè)诰C合科獲得了喜人的成績(jī),同時(shí)也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在這里,我要代表綜合科全體員工,向大家匯報(bào)一下我們一年來(lái)的工作情況和成績(jī)。一、工作回憶今年,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體同事的共同努力下,綜合科的各項(xiàng)工作獲得了顯著的成績(jī)。工作主要分為以下幾個(gè)方面:1.管理工作:我們認(rèn)真落實(shí)上級(jí)部門的要求,完善科室的各項(xiàng)制度規(guī)章。加強(qiáng)對(duì)職工的日常管理,確保工作的順利進(jìn)展。并且加強(qiáng)與其他科室的協(xié)調(diào),積極配合各項(xiàng)工作開(kāi)展。2.人員培訓(xùn):針對(duì)綜合科人員的工作需求,我們組織了各種培訓(xùn)活動(dòng),提升員工的業(yè)務(wù)程度和綜合素質(zhì)。通過(guò)這些培訓(xùn),不僅進(jìn)步了員工的專業(yè)才能,也增加了員工的工作動(dòng)力和滿意度。3.物資采購(gòu)管理:綜合科是醫(yī)院的后勤保障部門,我們負(fù)責(zé)醫(yī)院的物資采購(gòu)、庫(kù)存管理等工作。今年,我們進(jìn)一步完善了物資管理流程,準(zhǔn)確方案和及時(shí)補(bǔ)充各類物資,確保了醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。4.財(cái)務(wù)管理:財(cái)務(wù)工作是我們的重點(diǎn)工作之一。我們加強(qiáng)了對(duì)科室財(cái)務(wù)的監(jiān)視和管理,做到了賬務(wù)明晰、合規(guī)合法。同時(shí),我們與財(cái)務(wù)部門保持嚴(yán)密聯(lián)絡(luò),及時(shí)匯報(bào)科室的財(cái)務(wù)狀況。5.文化建立:綜合科秉承著“以人為本”的理念,注重員工的團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)開(kāi)展。我們組織了各類文體活動(dòng),增進(jìn)了員工之間的感情,促進(jìn)了溝通和交流。同時(shí),我們還注重員工的職業(yè)開(kāi)展,提供各種培訓(xùn)時(shí)機(jī)和晉升通道。二、工作成果綜合科一年來(lái)的工作成果主要表達(dá)在以下幾個(gè)方面:1.各項(xiàng)管理制度的完善:我們根據(jù)科室工作的需要,制定了一系列的管理規(guī)章制度,進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)了科室的工作流程,進(jìn)步了工作的效率和質(zhì)量。2.員工培訓(xùn)達(dá)成預(yù)期效果:我們組織了一系列的培訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)步了員工的專業(yè)才能和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)的內(nèi)容涵蓋了各個(gè)方面,包括知識(shí)技能的提升、溝通才能的培養(yǎng)等。3.物資管理得到認(rèn)可:我們認(rèn)真做好了醫(yī)院的物資采購(gòu)和庫(kù)存管理工作,確保了醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可和贊揚(yáng)。4.財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)有序:我們加強(qiáng)了財(cái)務(wù)管理工作,保證了科室財(cái)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、透明和正確性。為醫(yī)院的開(kāi)展做出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。5.員工凝聚力增強(qiáng):我們組織了各類文體活動(dòng),增進(jìn)了員工之間的感情,促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。員工的工作積極性和滿意度得到了提升。三、存在的問(wèn)題在獲得成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到存在的問(wèn)題:1.人員流動(dòng)性大:由于職工流動(dòng)性大,我們需要時(shí)刻保持對(duì)新員工的培訓(xùn)和幫助,確保人員可以盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。2.工作壓力大:由于工作量的增加和工作任務(wù)的復(fù)雜性,科室員工的工作壓力較大,需要加強(qiáng)人員管理,合理分配工作任務(wù)。3.溝通交流不暢:由于工作的緊張性和職責(zé)的分工,科室內(nèi)部的溝通交流存在一定的問(wèn)題,需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)。四、下一步工作方案為了進(jìn)一步進(jìn)步綜合科的綜合才能和管理程度,我們制定了以下的工作方案:1.加強(qiáng)人員培訓(xùn):加強(qiáng)對(duì)新員工的培訓(xùn),進(jìn)步員工的專業(yè)才能和綜合素質(zhì)。同時(shí),為員工提供職業(yè)開(kāi)展的時(shí)機(jī)和渠道,進(jìn)步員工的工作積極性。2.加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào):加強(qiáng)與其他科室的協(xié)調(diào),促進(jìn)信息的流通和共享。全面理解各類工作,為綜合科的開(kāi)展提供參考意見(jiàn)和建議。3.加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通:加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通和交流,及時(shí)理解上級(jí)部門的工作要求和指導(dǎo)方針,做好各項(xiàng)工作的落實(shí)。4.進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)工作流程:總結(jié)并完善各項(xiàng)制度和規(guī)章,在保證質(zhì)量的前提下,進(jìn)步工作的效率,為醫(yī)院的開(kāi)展奉獻(xiàn)力量。五、致謝最后,我要向綜合科全體員工表示感謝。感謝大家在過(guò)去的一年中,為科室的開(kāi)展付出了辛勤的努力和汗水。同時(shí),感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的關(guān)心和支持。我相信,在大家的共同努力下,綜合科會(huì)獲得更好的成績(jī)!謝謝大家!醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)精選5篇(五)綜合科是醫(yī)院中一個(gè)重要的部門,承當(dāng)著多項(xiàng)工作任務(wù),我在綜合科工作的一段時(shí)間里,根據(jù)自己的工作任務(wù)和經(jīng)歷,結(jié)合醫(yī)院目前的工作情況,總結(jié)了以下幾點(diǎn):一、積極參與綜合科各項(xiàng)工作,不斷提升自我才能作為綜合科的一員,我積極參與科室的各項(xiàng)工作,并主動(dòng)承當(dāng)了一些重要任務(wù),如負(fù)責(zé)科室文件管理、會(huì)議組織、行政支持等工作。通過(guò)這些工作,我不僅進(jìn)步了組織協(xié)調(diào)才能,也鍛煉了自己的溝通才能和解決問(wèn)題的才能。二、加強(qiáng)與其他科室的溝通與合作,進(jìn)步工作效率綜合科是醫(yī)院各個(gè)科室之間的橋梁和紐帶,為了更好地協(xié)調(diào)各科室間的工作,我主動(dòng)與其他科室保持嚴(yán)密的聯(lián)絡(luò),并加強(qiáng)溝通與合作。在實(shí)際工作中,我與其他科室積極溝通,理解各科室的需求和困難,并及時(shí)協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,進(jìn)步了工作效率,減少了溝通誤差。三、推進(jìn)綜合科數(shù)字化建立,進(jìn)步工作質(zhì)量和效率隨著信息技術(shù)的開(kāi)展,綜合科的工作方式也需要跟進(jìn)現(xiàn)代化建立,我提出了綜合科數(shù)字化建立的方案,并與IT部門合作,推進(jìn)了科室工作的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。如今,我們已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了電子文檔管理、會(huì)議紀(jì)要錄入、行政支持等方面的數(shù)字化管理,大大進(jìn)步了工作質(zhì)量和效率,減少了紙質(zhì)文件的使用量,也為節(jié)約人力資做出了奉獻(xiàn)。四、關(guān)注員工的培養(yǎng)和開(kāi)展,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建立在綜合科的工作中,我注重團(tuán)隊(duì)的建立和員工的培養(yǎng),與科室同事開(kāi)展了一系列培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),進(jìn)步了員工的專業(yè)才能和綜合素質(zhì)。我還組織了一些團(tuán)隊(duì)建立活動(dòng),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力。通過(guò)這些舉措,我們的團(tuán)隊(duì)氣氛更加融洽,工作效率也得到了進(jìn)步。五、持續(xù)改良工作流程,優(yōu)化工作流程在工作中,我持續(xù)關(guān)注工作流程的改良和優(yōu)化。通過(guò)與
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