傳染病防控工作管理制度范文（二篇）

第頁共頁傳染病防控工作管理制度范文第一章總則第一條為了規(guī)范傳染病防控工作，提高工作效率，保障公眾健康安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，制定本管理制度。第二條本管理制度適用于我國境內(nèi)的各級政府機關(guān)、事業(yè)單位、企事業(yè)單位以及其他相關(guān)組織和個人的傳染病防控工作。第三條傳染病防控工作應(yīng)當堅持預(yù)防為主、綜合治理的原則，加強統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、屬地管理，強化科學(xué)決策、公眾參與，優(yōu)化資源配置、協(xié)同合作，建立完善的防控體系和工作機制。第二章傳染病防控工作機構(gòu)第四條各級政府應(yīng)當設(shè)立傳染病防控工作機構(gòu)，負責全面協(xié)調(diào)、組織、指導(dǎo)和監(jiān)督本地區(qū)傳染病防控工作。第五條傳染病防控工作機構(gòu)應(yīng)當由專門的工作人員組成，根據(jù)工作需要，合理配置人員，確保工作的順利進行。第六條傳染病防控工作機構(gòu)應(yīng)當制定相應(yīng)的工作計劃和工作方案，并及時向上級機構(gòu)報告工作進展情況。第三章傳染病防控工作的組織和協(xié)調(diào)第七條各級政府應(yīng)當建立健全傳染病防控工作的組織和協(xié)調(diào)機制，確保各部門之間的協(xié)同配合，形成合力。第八條傳染病防控工作應(yīng)當遵循科學(xué)決策的原則，依據(jù)科學(xué)研究和實踐經(jīng)驗，采取針對性的防控措施。第九條各級政府應(yīng)當加強輿論宣傳工作，提高公眾的傳染病防控意識，引導(dǎo)公眾形成科學(xué)的防控行為。第四章防疫工作的責任和義務(wù)第十條各級政府應(yīng)當明確傳染病防控工作的責任和義務(wù)，明確工作人員的職責和權(quán)限。第十一條各級政府應(yīng)當加強對傳染病防控工作的管理和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的問題。第十二條傳染病防控工作人員應(yīng)當按照工作要求，認真履行工作職責，保障公眾的健康安全。第五章傳染病防控工作的措施和方法第十三條傳染病防控工作應(yīng)當根據(jù)不同的傳染病特點和流行狀況，采取相應(yīng)的措施和方法。第十四條傳染病防控工作應(yīng)當加強監(jiān)測和報告工作，及時掌握疫情動態(tài)，做好防控措施的調(diào)整和優(yōu)化。第十五條傳染病防控工作應(yīng)當加強衛(wèi)生檢驗和檢疫工作，確保食品和水源的衛(wèi)生安全。第六章傳染病防控工作的應(yīng)急準備第十六條各級政府應(yīng)當建立健全傳染病防控工作的應(yīng)急準備制度，制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。第十七條傳染病防控工作應(yīng)當加強與應(yīng)急救援機構(gòu)的合作，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。第十八條傳染病防控工作應(yīng)當加強人員培訓(xùn)和技術(shù)交流，提高工作人員的應(yīng)急處理能力。第七章督察與監(jiān)督第十九條傳染病防控工作應(yīng)當加強督察和監(jiān)督，建立健全檢查評估制度。第二十條各級政府應(yīng)當加強對傳染病防控工作的監(jiān)督和管理，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的問題。第二十一條有關(guān)機構(gòu)和個人應(yīng)當積極配合督察和監(jiān)督工作，提供必要的信息和數(shù)據(jù)。第八章處罰第二十二條違反本管理制度的規(guī)定，造成嚴重后果的，應(yīng)當依法追究相應(yīng)的法律責任。第二十三條對于違反本管理制度的行為，應(yīng)當依法給予相應(yīng)的行政處罰。第九章附則第二十四條本管理制度自頒布之日起施行。第二十五條本管理制度的解釋權(quán)歸本機構(gòu)所有。傳染病防控工作管理制度范文（二）一、總則1.為有效預(yù)防和控制傳染病的傳播，保障員工及社會公眾的健康安全，制定本管理制度。2.本制度適用于所有本單位的員工，并要求員工嚴格遵守。3.本制度內(nèi)容包括傳染病的預(yù)防與控制、個人防護措施、疫情防控措施、傳染病研究和信息報告等方面的規(guī)定。二、傳染病的預(yù)防與控制1.傳染病預(yù)防控制的主要任務(wù)是防止傳染病的發(fā)生和傳播。2.全體員工應(yīng)加強對傳染病的認識，了解傳染病的癥狀、傳播途徑和預(yù)防措施。3.各部門應(yīng)加強對員工的宣傳教育，提高員工的防控意識。4.對于患有傳染病的員工，應(yīng)立即進行隔離，并及時就醫(yī)治療。5.對于與傳染病密切接觸的員工，應(yīng)及時進行相關(guān)檢測和觀察。6.定期進行傳染病的防控演練，提高員工的應(yīng)急處理能力。三、個人防護措施1.全體員工應(yīng)進行個人防護意識的培養(yǎng)和教育。2.在工作場所內(nèi)，員工應(yīng)戴口罩、勤洗手、不隨地吐痰、不隨地亂扔垃圾等。3.不與病人、患者過于接觸，保持一段安全距離。4.加強體育鍛煉，增強身體免疫力。5.避免去人員密集場所，如人多的公共交通工具、商場等。四、疫情防控措施1.當發(fā)生傳染病疫情時，應(yīng)及時啟動應(yīng)急預(yù)案。2.組織相關(guān)人員參與疫情防控工作。3.加強對員工健康狀況的監(jiān)測，如測量體溫等。4.對員工提供必要的防護用品，如口罩、手套等。5.對可能受到疫情影響的員工進行排查和隔離措施。6.加強對工作場所的衛(wèi)生清潔工作，如通風(fēng)、消毒等。五、傳染病研究和信息報告1.單位應(yīng)設(shè)置專門人員負責傳染病研究和信息報告工作。2.定期進行傳染病研究，了解傳染病的發(fā)展趨勢。3.及時報告?zhèn)魅静〉陌l(fā)生情況，并提供必要的報告材料。4.建立傳染病信息發(fā)布渠道，及時向員工和公眾發(fā)布傳染病相關(guān)信息。六、責任和處罰1.違反本制度的人員，將受到相應(yīng)的紀律處分。2.對于惡意隱瞞自己的傳染病狀況，將追究法律責任。3.對于防控工作做出卓越貢獻的員工，將給予相應(yīng)獎勵和表彰。4.對于監(jiān)督和檢查防控工作的單位和人員，如有失職行為，將受到相應(yīng)處罰。七、附則1.本制度由單位負責人負責解釋和執(zhí)行。2.本制度從制定之日起生效，具體執(zhí)行時間由單位負責人確定。3.本制度的修改和解釋權(quán)由單位負責人擁有。