創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治管理制度

創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為規(guī)范醫(yī)院創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作，提高急救質(zhì)量和效率，保障患者生命安全，訂立本管理制度。本制度依據(jù)國家有關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)和相關(guān)政策，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際訂立。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)進(jìn)行的創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作。第三條定義創(chuàng)傷急救：指對因各種意外事故、突發(fā)事件等導(dǎo)致的急性傷病，進(jìn)行緊急救治的醫(yī)療行為。臨時(shí)救治：指對病情不明確或無法及時(shí)轉(zhuǎn)入正式醫(yī)療區(qū)域的患者，進(jìn)行臨時(shí)的救治和察看。第二章急救組織與管理第四條急救組織機(jī)構(gòu)醫(yī)院成立創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治引導(dǎo)委員會(huì)，負(fù)責(zé)訂立和監(jiān)督急救與救治工作的實(shí)施，并定期組織相關(guān)培訓(xùn)和演練。急診科設(shè)立創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)具體組織協(xié)調(diào)急救與救治工作，包含行動(dòng)方案的訂立、人員調(diào)配和物資準(zhǔn)備等。第五條人員要求醫(yī)院應(yīng)聘請具有相應(yīng)職稱和經(jīng)驗(yàn)的急診醫(yī)師、護(hù)士以及相關(guān)醫(yī)療技術(shù)人員，參加創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作。醫(yī)院應(yīng)定期開展急救技能培訓(xùn)和考核，保證急救人員技能的專業(yè)性和水平。第六條設(shè)施設(shè)備要求醫(yī)院在急救科和急診科配備必需的急救設(shè)施和救治設(shè)備，包含AED（自動(dòng)體外除顫儀）、呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀等，并保證其正常運(yùn)行和及時(shí)維護(hù)。醫(yī)院應(yīng)儲(chǔ)備充分?jǐn)?shù)量和種類的常用救治藥品、器械和消毒用品，以應(yīng)對各類創(chuàng)傷和急癥。第七條急救記錄與統(tǒng)計(jì)醫(yī)院應(yīng)建立完善的急救記錄系統(tǒng)，記錄急救過程、醫(yī)療措施和治療效果等相關(guān)信息，并妥當(dāng)保管，便于后續(xù)的追溯和分析。醫(yī)院應(yīng)定期統(tǒng)計(jì)急救工作的相關(guān)數(shù)據(jù)，并及時(shí)進(jìn)行分析，為改進(jìn)和提升急救質(zhì)量供應(yīng)參考。第三章創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治流程第八條急救受理與指派接到創(chuàng)傷急救或臨時(shí)救治需求后，急診科值班人員應(yīng)及時(shí)受理，并快速與現(xiàn)場聯(lián)系，了解患者情況，并依據(jù)傷情的輕重、急緩程度等因素，指派適當(dāng)?shù)募本热藛T前往現(xiàn)場。急救人員在進(jìn)行救治前，應(yīng)做好相關(guān)的準(zhǔn)備工作，包含檢查急救設(shè)備、準(zhǔn)備所需藥物和器械等。第九條初步處理與評估急救人員到達(dá)現(xiàn)場后，應(yīng)進(jìn)行初步處理和現(xiàn)場評估，包含確保現(xiàn)場安全、保障患者基本生命體征穩(wěn)定、推斷傷情嚴(yán)重性等。初步處理和評估結(jié)果應(yīng)向急診科匯報(bào)，并依據(jù)現(xiàn)場情況和傷情決議是否轉(zhuǎn)院或進(jìn)行臨時(shí)救治。第十條轉(zhuǎn)院與救治針對創(chuàng)傷急救患者，依據(jù)其傷情輕重和醫(yī)院資源情形，急診科應(yīng)及時(shí)決議是否轉(zhuǎn)入手術(shù)室、ICU或其他相關(guān)科室進(jìn)行進(jìn)一步治療。針對臨時(shí)救治患者，急救人員應(yīng)依據(jù)其病情評估結(jié)果和不安全性，決議是否連續(xù)在現(xiàn)場進(jìn)行臨時(shí)救治，或調(diào)配救助車將患者送往醫(yī)院進(jìn)行進(jìn)一步診治。第十一條操作技巧與處理原則急救人員在進(jìn)行創(chuàng)傷急救或臨時(shí)救治時(shí)，應(yīng)嫻熟掌握各類急救技能，并依據(jù)患者病情采取相應(yīng)的處理措施，保證操作的準(zhǔn)確性和有效性。急救人員應(yīng)依據(jù)“生命第一、傷情治療、緊急搶救、科學(xué)救治”的原則，進(jìn)行醫(yī)療救治。第四章急救后續(xù)處理與協(xié)調(diào)第十二條病情通報(bào)與交接醫(yī)院應(yīng)建立緊密聯(lián)系的通報(bào)機(jī)制，及時(shí)將急救患者的基本情況、處理結(jié)果、治療看法和轉(zhuǎn)診情況等信息進(jìn)行傳遞和記錄，以保證醫(yī)療過程的連續(xù)性和醫(yī)療質(zhì)量。急診科與其他相關(guān)科室的醫(yī)護(hù)人員應(yīng)進(jìn)行有效的班前班后交接，以確保患者得到連續(xù)的醫(yī)療關(guān)懷和治療。第十三條救治效果評估與改進(jìn)醫(yī)院應(yīng)建立完善的救治效果評估機(jī)制，定期對創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作進(jìn)行評估和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，并及時(shí)采取措施加以改進(jìn)。醫(yī)院還應(yīng)建立患者反饋機(jī)制，聽取患者的看法和建議，完善創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作。第五章管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督第十四條培訓(xùn)與考核醫(yī)院應(yīng)定期組織創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治技能培訓(xùn)，加強(qiáng)急救人員的專業(yè)知識和技能提升。醫(yī)院應(yīng)建立急救人員的考核機(jī)制，對其進(jìn)行定期考核，評估其工作本領(lǐng)和應(yīng)對本領(lǐng)。第十五條監(jiān)督與檢查醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治工作的監(jiān)督與檢查，確保本制度的執(zhí)行情況。醫(yī)院還應(yīng)樂觀響應(yīng)上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)和主管部門的督查要求，及時(shí)整改和改進(jìn)相關(guān)問題。第十六條違紀(jì)與懲罰對于嚴(yán)重違反本管理制度或嚴(yán)重影響患者安全的行為，醫(yī)院將依照相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的追責(zé)和懲罰。第六章附則第十七條本制度的解釋權(quán)本制度由醫(yī)院創(chuàng)傷急救與臨時(shí)救治引導(dǎo)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋，解釋權(quán)歸醫(yī)院全部。第十八條本制度的施行日期本制