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PAGEPAGE1社會(huì)工作專家聘請(qǐng)協(xié)議甲方(聘請(qǐng)方):____________________乙方(受聘方):____________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方聘請(qǐng)乙方為社會(huì)工作專家事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘請(qǐng)目的甲方因工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任社會(huì)工作專家,提供專業(yè)咨詢、指導(dǎo)、培訓(xùn)等服務(wù)。二、聘請(qǐng)期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.期滿前,如雙方同意續(xù)聘,應(yīng)簽訂書面續(xù)聘協(xié)議。否則,本協(xié)議自動(dòng)終止。三、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要,提供社會(huì)工作領(lǐng)域的專業(yè)咨詢、指導(dǎo)、培訓(xùn)等服務(wù)。2.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類社會(huì)工作活動(dòng),提供專業(yè)支持。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)提交相關(guān)工作報(bào)告。四、工作方式1.乙方以兼職形式為甲方提供服務(wù),不影響乙方現(xiàn)有的工作。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排,合理安排時(shí)間,確保按時(shí)完成工作任務(wù)。3.乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,提出合理的工作建議和改進(jìn)措施。五、報(bào)酬及支付方式1.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作時(shí)間和工作量,支付乙方相應(yīng)的報(bào)酬。2.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月(或____元/次),支付時(shí)間為每月__日前。3.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到甲方要求,甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。六、保密條款1.乙方在簽訂本協(xié)議及履行過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止之日止。3.乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定支付報(bào)酬,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付報(bào)酬的____%。3.乙方未按約定提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付報(bào)酬的____%。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________注:以上合同僅供參考,具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況修改。在簽訂合同前,請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-社會(huì)工作專家聘請(qǐng)協(xié)議目錄一、聘請(qǐng)目的二、聘請(qǐng)期限三、工作內(nèi)容四、工作方式五、報(bào)酬及支付方式六、保密條款七、違約責(zé)任八、爭議解決九、其他約定附件一:社會(huì)工作專家工作內(nèi)容詳細(xì)描述附件二:社會(huì)工作專家報(bào)酬支付細(xì)則社會(huì)工作專家聘請(qǐng)協(xié)議甲方(聘請(qǐng)方):____________________乙方(受聘方):____________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方聘請(qǐng)乙方為社會(huì)工作專家事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘請(qǐng)目的甲方因工作需要,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任社會(huì)工作專家,提供專業(yè)咨詢、指導(dǎo)、培訓(xùn)等服務(wù)。二、聘請(qǐng)期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.期滿前,如雙方同意續(xù)聘,應(yīng)簽訂書面續(xù)聘協(xié)議。否則,本協(xié)議自動(dòng)終止。三、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要,提供社會(huì)工作領(lǐng)域的專業(yè)咨詢、指導(dǎo)、培訓(xùn)等服務(wù)。2.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類社會(huì)工作活動(dòng),提供專業(yè)支持。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)提交相關(guān)工作報(bào)告。四、工作方式1.乙方以兼職形式為甲方提供服務(wù),不影響乙方現(xiàn)有的工作。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排,合理安排時(shí)間,確保按時(shí)完成工作任務(wù)。3.乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,提出合理的工作建議和改進(jìn)措施。五、報(bào)酬及支付方式1.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作時(shí)間和工作量,支付乙方相應(yīng)的報(bào)酬。2.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:____元/月(或____元/次),支付時(shí)間為每月__日前。3.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到甲方要求,甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。六、保密條款1.乙方在簽訂本協(xié)議及履行過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止之日止。3.乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定支付報(bào)酬,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付報(bào)酬的____%。3.乙方未按約定提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付報(bào)酬的____%。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________附件一:社會(huì)工作專家工作內(nèi)容詳細(xì)描述(具體描述乙方在社會(huì)工作領(lǐng)域的工作內(nèi)容、職責(zé)和要求)附件二:社會(huì)工作專家報(bào)酬支付細(xì)則(具體描述乙方的報(bào)酬計(jì)算方式、支付時(shí)間和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制)注:以上合同僅供參考,具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況修改。在簽訂合同前,請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。附件列表:1.附件一:社會(huì)工作專家工作內(nèi)容詳細(xì)描述2.附件二:社會(huì)工作專家報(bào)酬支付細(xì)則法律名詞及解釋:1.《中華人民共和國合同法》:中國的一部法律,規(guī)定了合同的訂立、履行、變更和解除等方面的內(nèi)容。2.法律法規(guī):指國家或地方政府制定的法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)范性文件。3.平等、自愿、公平、誠實(shí)信用原則:合同訂立的基本原則,要求合同雙方在權(quán)利義務(wù)上平等,自愿達(dá)成協(xié)議,公平交易,并保持誠實(shí)信用。4.違約責(zé)任:當(dāng)一方未履行合同約定的義務(wù)時(shí),應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。5.爭議解決:當(dāng)合同履行過程中出現(xiàn)爭議時(shí),雙方應(yīng)采取的解決方式。6.保密義務(wù):合同雙方對(duì)于合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等保密信息的保密責(zé)任。7.違約金:當(dāng)一方違約時(shí),應(yīng)支付給守約方的一定金額作為賠償。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng):1.工作內(nèi)容不明確:應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)和要求,以避免雙方對(duì)工作內(nèi)容的理解產(chǎn)生分歧。2.報(bào)酬支付問題:應(yīng)明確乙方的報(bào)酬計(jì)算方式、支付時(shí)間和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保報(bào)酬的支付及時(shí)、準(zhǔn)確。3.保密信息泄露:雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí),采取必要的保密措施,防止保密信息泄露。4.合同解除或終止:雙方應(yīng)明確合同解除或終止的條件和程序,避免產(chǎn)生糾紛。解決辦法:1.對(duì)于工作內(nèi)容不明確的問題,可以通過簽訂補(bǔ)充協(xié)議或詳細(xì)描述工作內(nèi)容的方式,明確雙方的權(quán)利義務(wù)。2.對(duì)于報(bào)酬支付問題,可以通過設(shè)立專門的支付賬戶、定期核對(duì)支付情況等方式,確保報(bào)酬的及時(shí)、準(zhǔn)確支付。3.對(duì)于保密信息泄露的問題,可以通過簽訂保密協(xié)議、加強(qiáng)信息安全管理等方式,保護(hù)雙方的保密信息。4.對(duì)于合同解除或
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