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關于“青年教師專業(yè)發(fā)展需求與培養(yǎng)對策”調研報告關于"青年教師專業(yè)發(fā)展需求與培養(yǎng)對策"調研報告根據(jù)區(qū)教育委員會關于開展學習實踐科學發(fā)展觀現(xiàn)狀調研工作的要求,實驗小學教學部門積極參與了此次調研。由分管副校長牽頭,組織教導處、學術研究中心、骨干教師和新教師代表開展了專題調研。圍繞"青年教師專業(yè)發(fā)展需求與培養(yǎng)對策"主題,通過問卷調查和座談會的方式,在10月12日至10月31日期間開展了具體的調研工作,并組織了一系列主題活動,如"慧眼查問題——我為學校發(fā)展獻一計"、"師德師風大討論"、"青年教師發(fā)展需求"、"青年教師成長交流"等。調研過程中,隨機發(fā)放了174份家長問卷和94份教師問卷,并召開了2個師生座談會,訪談了15名教師。一、調研目的通過調研,了解不同年齡、職稱和職務的青年教師對職業(yè)的認同感和自身專業(yè)發(fā)展的需求。在調研分析的基礎上,學校有目標、有計劃地制定加強青年教師培養(yǎng)的實施方案,使不同層次的青年教師在學校的引領和支持下,挖掘潛力,展示實力,促進專業(yè)發(fā)展,解決教育教學實際問題,關注青年教師的生命成長。二、調研形式調研形式包括教師問卷、教師座談會、家長問卷和主題活動。三、調研結果分析(一)主要成績及經(jīng)驗1.近三年來,學校通過"壓擔子、鋪路子"的方式,為青年教師提供了展示才華的舞臺?,F(xiàn)有1名區(qū)級教育系統(tǒng)名師工作室主持人,1名上海市"雙名工程"和區(qū)學科帶頭人,3名區(qū)級骨干教師成為區(qū)兼職教研員,1名兼職科研員,5名成為區(qū)學科中心組成員,8人評為中學高級教師,青年教師梯隊培養(yǎng)初見成效。2.優(yōu)秀青年教師擔任了教研組長和學校行政管理崗位,發(fā)揮著引領輻射作用。學校通過"師徒結對"、"新教師培訓"等形式推動新教師的快速成長。通過校區(qū)級"教學技能大賽"、"第一屆教學新秀評比"活動,青年教師已掌握了基本的教學技能,取得了初步成績,2位新教師被評為區(qū)優(yōu)秀見習教師。我們認為,青年教師培養(yǎng)是教師生命活動的一部分,教師參加校本培訓不僅是完成進修任務和提高專業(yè)技能,更是教師自身發(fā)展的體現(xiàn)。(二)存在問題及對策1.激活需求,為青年教師的職業(yè)發(fā)展把脈學校以培養(yǎng)一支師德高尚、教育教學科研能力強、在區(qū)內有影響力的青年骨干教師隊伍為主要目標,加大了對他們的培養(yǎng)力度,為學校發(fā)展提供了有力的智力支持。我們開展了"你有需求我知道"需求發(fā)展的征詢與調查活動,100%的青年教師參與其中。通過這一活動,青年教師回顧了自身成長經(jīng)歷,對個人發(fā)展情況進行了自我認定,并提出了需要學校提供的幫助。這一活動架起了青年教師與學校之間相互理解、信任和支持的三維支架,促進了個體與整體的雙贏。2、落實機制,為青年教師的特色發(fā)展導航在分析教師發(fā)展需求和謀劃學校新一輪發(fā)展戰(zhàn)略的基礎上,學校黨支部和教學部門分別制定了《實驗小學青年教師培養(yǎng)實施方案》,旨在從制度上、政策上、途徑上,引發(fā)教師內在的潛能,形成共識,達成共同發(fā)展的目標。幫助不同教齡的教師做好適應性引導(1-3年)、發(fā)展性定位(4-10年)、特色化提煉(11-20年)。3、構建平臺,為青年教師的持續(xù)發(fā)展服務。學校本著“提高內在素養(yǎng)、改進專業(yè)實踐、獲得各種榮譽、上升職業(yè)階梯、培養(yǎng)社會責任感”的宗旨從四方面構建平臺,著力推動青年教師的持續(xù)發(fā)展。(1)構建課題平臺,打造研究型團隊。學校組建由“培訓導師(教育部、市培訓專家)——教學專家(區(qū)教研員)——科研助手(研究生)——培訓學員(學科教師)”組成的研究型團隊。通過團隊的力量來幫助青年教師提高內在專業(yè)素質,改進專業(yè)實踐,獲得各種專業(yè)榮譽。學校組成四個研究性團隊,抓實四種類型的課題研究。(一)學習管理系統(tǒng)與教學創(chuàng)新課題組;(二)電子白板與互動技術課題組;(三)趣味作文課題組;(四)語音冥想課題組;兩年來,研究性團隊為教師營造了一個寬松的人與文本、人與人的對話與交流的平臺。教師不再是被動的受訓者,而是主動的參與者,合作者。(2)、構建見習平臺,打造管理型團隊。教師的專業(yè)成長也應關注個人職業(yè)階梯的上升。學校通過面試、筆試、測評,選拔等途徑與程序,聘用了5位中層干部,分別走上了學術研究中心、教育信息中心、校園文化創(chuàng)建中心、藝術健康教育中心副主任的崗位。(3)、構建組室平臺,打造合作型團隊。我們堅持“我們的組室,和諧的家”文明組室創(chuàng)建活動,從思想教育的小課堂、教學科研的小基地、參政議政的小參謀、排憂解難的小后勤、團結協(xié)作的小樂園、崗位立功的小先進等方面進行引導與實踐,挖掘教工個體的智慧凝聚成團隊的合力。青年教師在組室中占70%以上,起到了中堅作用,每一個指標創(chuàng)建中都有青年教師活躍的身影。(4)、構建義工平臺,打造公益型團隊。教師的社會責任感影響著學生的社會責任感。學校成立了“陽光義工”社團。廣大教工按自己的興趣愛好與特長,分別自主申報了“信息技術、心理輔導、教育咨詢、環(huán)境美化、節(jié)目編排、工藝制作、閱讀演講、勞動服務”等各個志愿者服務項目?!扒榕碎g、愛在菊園”慈善募捐、菊園新區(qū)“知榮辱講文明迎世博——文明在腳下”交通協(xié)管志愿者服務、社區(qū)的板報宣傳、環(huán)境美化、牽手幫困等活動,到處可見實小教師的身影,黨員帶頭,青年教師參與率為100%。學校教師在菊園新區(qū)運動會開幕式上以新穎的編排,富有感染力的表演榮獲最佳團隊獎。(5)、構建減壓平臺,打造活力型團隊。為了進一步提升我校教師的師德與育德能力,學校黨政工和師訓部門總體協(xié)調、整體部署,整合需求,率先啟動了藝術培訓科目。摩登舞和形體修復兩項必修課程的培訓。教師們自主選擇一個項目,參與培訓,記入學分。勞逸結合、張馳有度是我們倡導的工作、生活方式,為教師減壓也是我們關愛教師的實事舉措之一。四、思考與對策:存在問題:1、青年教師本身的素養(yǎng)和理論功底還不夠厚實,學習的自覺性沒有體現(xiàn),主觀能動性不夠。不善于總結教學得失,撰寫教學專題論文,發(fā)表文章的意識不強。2、部分青年教師沒有擔任班主任管理工作,缺乏班級管理能力,要成長為一名組長、學科能手還需要鍛煉。改進對策:學校整體思考、相互協(xié)調,制定《實驗小學青年教師專業(yè)發(fā)展培養(yǎng)實施方案》和《學校青年教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,具體從四個方面進行落實改進:1、需求調查,診斷定位。通過座談會、個體對話、調查問卷等形式了解青年教師的思想狀態(tài),進行數(shù)據(jù)分析,有針對性地幫助每個教師進行個體的教學診斷,引導青年教師明確努力方向。2、專家引領,扶持成長。外聘專家、教研員對學校骨干繼續(xù)進行培養(yǎng)。學校發(fā)揮組長作用,帶教組內新教師,以團隊合作形式進行評價教研組工作。3、課題研究,提升學術。教學部根據(jù)青年教師現(xiàn)有狀況,加強隨堂課、推門課、跟蹤課、展示課的管理??蒲惺抑笇嗄杲處熼_展科研工作。申報科研課題、撰寫教學案例、教學專題總結,定期統(tǒng)計每個教師參與科研的實效。階段性地展示培養(yǎng)成效。從備課本、作業(yè)本、課堂教學、教學質量、教學論壇、論文、課題研究、班級管理、輔導學生等方面進行綜合性展示和評價。4、自我評價,總結表彰。學校根據(jù)教師發(fā)展性的評價指標,要求教師每學期進行自我總結和自評、他評與校評,反饋評價結果,提出整改意見。表彰、命名優(yōu)秀青年教師。推出“教學之星”、“科研之星”、“管理之星”、“藝術之星”。實踐與探索使我們感到青年教師培養(yǎng)幫助教師解決了理論與實踐脫節(jié)的困惑,也培養(yǎng)教師的社會責任意識,促進教師的專業(yè)發(fā)展和生命成長,不斷推動學校的可持續(xù)發(fā)展。高中教師個人三年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃高中教師個人三年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃2017為了更好地促進自己的專業(yè)成長,實現(xiàn)自己的發(fā)展目標,確保未來三年自己的工作有明確的計劃和具體的措施,使工作有條不紊地進行,特制訂個人三年發(fā)展規(guī)劃。一現(xiàn)狀分析我從教已經(jīng)16年,期間先是連續(xù)帶了12年高三,而后實現(xiàn)了一輪大循環(huán),現(xiàn)在正在第二輪大循環(huán),任高二年級尖子班的課?,F(xiàn)在是中高級職稱,任學校的學術中心主任,英語教研組長,領銜英語名師工作室,承擔學校的課題研究。雖然有一定的專業(yè)素養(yǎng),但很多時候感覺學養(yǎng)不夠,力不從心?,F(xiàn)將個人的優(yōu)勢與不足進行分析:(一)個人優(yōu)勢1.語文功底好,善于表達。我熱愛語文,對語言敏感度比較高,善于捕捉社會流行的語言現(xiàn)象,包括各地方言、網(wǎng)絡語言等;善于快速準確地將英文翻譯成相應的漢語言。閑暇時,經(jīng)常寫一寫心得體會,教育反思,并創(chuàng)建了個人博客。2.文史哲基礎較好,知識面比較寬。我是學文科出身的,對于世界歷史、地理學科了解較多,并且關心時政、社科類話題。而且,對于語言學科中所需要的普遍聯(lián)系、矛盾統(tǒng)一等哲學觀點和邏輯方法等也懂一些。這些都可以作為要成長為一名優(yōu)秀的`英語教師的基本潛質。3.個人有事業(yè)追求,敢于吃苦、奉獻。我本性淳厚,清心寡欲,甘于平淡。希望自己能夠腳踏實地的做一些事情,給學生以最大的幫助。我在帶領英語組、名師工作室和課題組等團隊工作時,善于以身作則,率先垂范,明白吃苦就是享樂,吃虧就是沾光這些最樸素的道理,營造了合作、分享、共贏的優(yōu)秀的團隊文化。4.個人性格平易近人,關心愛護學生。我能夠俯下身來聽從學生的心聲,愿意深入到學生中間參與他們的演講、班會等活動,多維度地認識、賞識每一位學生。5.個人事業(yè)小有成就,而且從不自滿。我先后榮獲過垣曲縣課堂教學標兵,教學能手,模范教師,運城市骨干教師,優(yōu)秀教師,山西省學科帶頭人,三晉名師等多項榮譽,也主持開展過運城市市級課題研究。但我從不滿足于這些成績的取得,愿意繼續(xù)奮斗,取得更大的榮譽,在力推學校發(fā)展的過程中,成就學生,幸福自己。(二)問題與不足1.個人的學科素養(yǎng)還有待提高。聽力、口語還比較差,當語速較快、時間較長時,便存在聽不懂,搞不明白的現(xiàn)象。很多時候,口語表達感覺跟不上,往往是話到嘴邊卻不知該如何表達。這樣的尷尬經(jīng)常發(fā)生。2.個人的閱讀視野面還不夠寬。說句實在話,除了《簡.愛》《苔絲》,我還沒有正兒八經(jīng)看完過一本英文名著。經(jīng)典影視片看得也太少。3.課堂教學囿于固有的模式,個人教學風格還遠遠沒有形成。集體模式多,個人創(chuàng)新少;固定套路多,新穎做法少。局限教材多,突破教材少。4.學法指導針對性不強,效果不佳。教學方法更多側重于班級整體進度與安排,研究學生個例少。尤其是在幫助學困生方面,專項調研少,系統(tǒng)梳理的問題內容少,針對性采取的策略少,專門收集的相關資料少。5.教科研方面宏觀層面探討得多,微觀操作方面關注得不夠。觀察不細,探討不深,認識不到位,研究流于淺顯,缺乏深度。二努力方向綜合以上分析,基本上確定下一步自己成長的目標,那就是:1.認清學科本質,觸摸學科靈魂,做有優(yōu)秀學科思想的教師;2.深耕課堂教學,提高思維品質,做高效率的教師;3.傾情關愛生命,培養(yǎng)人文精神,做學生愛戴的人師。三實施途徑與措施(一)學習1.網(wǎng)絡研修認真完成我當前參加的北大研修平臺、北師大合作項目與繼續(xù)教育所要求的學習課程,研讀專家們所提供的精品資料,并結合自身教學實際,主動應用于教學實踐。2.拜師學藝實行“影子工程”,拜一位全國有影響力的特級教師為師,看他的專著,訂閱他的博客,讀他的科研成果,吸納他的教育思想。3.讀書讀英語教師成長的專業(yè)理論書籍,每學期不少于3冊;讀英文名著每學期不少于1本;讀高中英語教學論文每月不少于5篇。并且認真筆記,寫讀后感。(二)寫作1.課堂觀察深入一線課堂,每周聽課不少于2節(jié);觀察課堂生態(tài),研究課堂教學中的真問題,撰寫課堂研究報告。2.教學案例與反思對于自己課堂中的經(jīng)驗與不足及時記錄,進行深刻反思。要有理有據(jù),切入點要小,挖掘要深,要歸結于問題的本質,并有具體診治的改3.讀書心得每學期撰寫讀書心得不少于2篇,要深入解讀書中的精華,努力從多個視角分析原著,獲得不一樣的感受。(三)科研1.課例研究每學期選定新授課、復習課、習題課、訓練課等不同的課型進行專項課例研究。每月圍繞一個主題進行課例研究,分別從教學目標、教學設計、教學重難點突破、課堂環(huán)節(jié)、師生活動等多個維度進行深入探討,努力形成科學合理的操作流程和模式。2.小課題研究每學期都要開展基于自身教學過程中存在的具體問題的小課題研究不少于一項,要圍繞問題的解決查閱資料,學習專業(yè)文章,進行課堂實踐并對過程性資料加以整理、總結,最后要形成成果。在走向卓越的道路上,不僅需要堅定的信念和恒久的堅持,更需要扎實的行動、辛勤的耕耘和默默的堅守。專業(yè)不會速成,成長不可替代,我相信,有明確目標的指引和具體的路徑規(guī)劃,夢想一定能夠實現(xiàn)!教師個人發(fā)展規(guī)劃書在新的教改潮流下,教師提高自身素質,迫在眉睫。為了提高自己的業(yè)務水平,特制定自我發(fā)展計劃如下:首先,不斷提高自己的業(yè)務水平,教學能力。課余時間多看一些有關教學的資料、報紙,摘抄業(yè)務筆記,做好讀書筆記、寫好教學反思,認真書寫心得體會。知識在于積累,“厚積而薄發(fā)”是人民教師應具備的文化素養(yǎng),做好讀書筆記就能使知識不斷積累,思想與時俱進。另外,遇到不明的問題,要虛心向老教師請教,積極探索新的教學方法,不斷提高自身素質。只有不斷學習科學文化知識,具備豐厚的文化底蘊,才能夠得心應手的運用于教學活動中。具體如下(1)刻苦鉆研,加強本學科專業(yè)理論學習,提高課堂教學實踐能力,。(2)進一步領會“課改”精神,并付諸于實踐,提高課堂教學效率,使自己能靈活駕馭新教材。(3)重反思,堅持寫教學筆記和教學隨筆。同時要積極撰寫教育教學論文,爭取在有關的教育教學刊物上發(fā)表。(4)努力開展教育教學科研,積極參加學校課題研究。(5)積極參與課堂教學改革,更加適應新課改的要求,形成有自己特色的、學生喜歡的教學風格,(6)始終保持一顆年輕的心、進取的心投入工作,不能因為工作時間長了而放松對自己的要求。(7)養(yǎng)成聽課的好習慣,積極參加各類聽課、評課的活動,并堅持每學期至少聽四節(jié)課,從別人那里學到自己所需要的西。其次,不斷提高自己的多媒體教學水平。21世紀是信息時代,人類的生活已離不開電腦,教學同樣如此,借助多媒體教學可以極大的豐富課堂。我將努力掌握多媒體教學方法,掌握一些有助于教學的基本軟件的使用方法,為課堂教學服務。自制課件,在課堂上能熟練運用多媒體教學手段教學。并積極參與縣級課件制作評比活動。電腦的運用大大推進了社會的發(fā)展,效率的提高。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕驅課堂的能力,向50分鐘要質量。因而能夠制作一些分散教材難點、突出重點的生動課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因而,學習信息技術,制作較難的課件是我的又一個發(fā)展規(guī)劃。再次,師德建設的發(fā)展目標想成為一位優(yōu)秀的教師,一定要讓自己不斷的發(fā)展,不斷的進步.師德建設的發(fā)展目標師德是教師整體素質的核心,加強師德建設,既是教育發(fā)展的迫切需要,也是時代提出的必然要求.為加強自身的師德建設,要有愛心,虛心學習,與學生交朋友,增強教師的服務意識,開展為學生服務的活動.特別是對那些學習上有困難的學生,更要多給予他們關心發(fā)展定位——使自己成為一名政治堅定,思想過硬,知識淵博,品格高尚,勤于育人"的高素質的人民教師未來的兩年里,逐漸提升師德修養(yǎng),逐步在各方面融入楊中這個大家庭,努力培養(yǎng)自己的愛心、耐心、細心,不斷錘煉自己的專業(yè)水平和業(yè)務能力;向學校有經(jīng)驗的老師學習,成為教育教學有自己特色的合格教師。(1)、總體思想鼓足干勁,立足前沿,自我突破,力爭一流。(2)、上課要明確教學目標,把握重、難點進行教學。課后對每節(jié)課進行認真反思,寫下教學后記,不斷總結教訓,積累經(jīng)驗。進行教學案例的分析,努力使自己業(yè)務水平再上新臺階。努力改進課堂教學,千方百計激發(fā)學生的學習興趣,使他們變“苦學”為“樂學”。堅持自己的特色。最后,努力提高教育科研積極參加省、市和學校組織的各類教研活動,學習先進學校和優(yōu)秀教師的經(jīng)驗和好的做法。加強集體備課和同伴互助,充分發(fā)揮集體的力量和智慧。相互協(xié)作,營造團隊的積極合作文化,集思廣益,共同克服教育教學中的困難;共同分享正反兩方面的經(jīng)驗,少走點歪路,多一點成功;一起探究,不斷地實踐與反思,不斷地改進自己的教學行為。發(fā)展定位,使自己成為一名政治堅定,思想過硬,與時俱進,知識淵博,品格高尚,熱愛學生,勤于育人的高素質的人民教師,并早日成為一名優(yōu)秀的人民教師。還有要努力適應新課改。數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展個人總結范文5篇數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展總結一做一位好教師始終是我的奮斗目標。一年來我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,現(xiàn)對一年來的工作進行總結。一、思想品德方面在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關教育方針,認真學習黨的先進理論針。熱愛教育事業(yè),始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為,為社會培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,打下堅實的基礎。二、教育教學方面:一年來我一直擔任一年級數(shù)學教學工作,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高業(yè)務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法。在教學中,深刻體會到要以學生為主,以學生的發(fā)展為主。首先,必須尊重學生。尊重學生的思考權,尊重學生的發(fā)言權,尊重學生探究精神,尊重學生的思維成果。三、遵守紀律方面本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事自覺請假。在工作中,尊敬領導團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名優(yōu)秀教師的要求來規(guī)范自己的言行,積極參加校本培訓,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。四、工作業(yè)績方面隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學教育教學理論,掌握了更多媒體課件制作的方法。在這一年的工作中,得到了學校領導的認可,我嚴格要求自己加強學習,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展總結二緊張有序的高二教學工作第一學期已經(jīng)結束了。本學期我認真鉆研數(shù)學中的每一個知識點,精心設計每一節(jié)課,虛心向教學經(jīng)驗豐富的教師請教,同時積極主動的學習其他教師的實際教學方法,與此同時,我努力做好教學的各個環(huán)節(jié),做好學生的課后輔導工作,注意學生的心理素質的提高。盡管我在教學中小心謹慎,但還是留下了一些遺憾。下面就本學期的工作總結如下:一、積極參加集體備課,優(yōu)化課堂教學新的課改形勢下,高二數(shù)學怎么去教,學生怎么去學?無論是教師還是學生都感到壓力很大,針對這一問題數(shù)學備課組制定了嚴密的教學計劃,提出了優(yōu)化課堂教學,強化集體備課,培養(yǎng)學生素質的具體要求。即優(yōu)化課堂教學目標,規(guī)范教學程序,提高課堂效率,全面發(fā)展、培養(yǎng)學生的能力,為其自身的進一步發(fā)展打下良好的基礎。在集體備課中,注重充分發(fā)揮各位教師的長處,集體備課把握住了正確的方向和統(tǒng)一了教學進度,對于各位教師來講,又能發(fā)揮自己的特長,因材施教。二、立足課本,夯實基礎教學過程中,不僅要展現(xiàn)教師的分析思維,還要充分展現(xiàn)學生的思考思維,把教學活動體現(xiàn)為思維活動;同時還適當增加難度,教學起點總體要高,注重提優(yōu)補差,新課改將更加注重對學生能力的考查,適當增加教學的難度,為更多優(yōu)秀的學生脫穎而出提供了更多的機會和空間,有利于優(yōu)秀的學生限度發(fā)揮自己的潛能,取得更好的成績;對于基礎差的學生充分利用輔導課的時間幫助他們分析學習上存在的問題,解決他們學習上的困難,培養(yǎng)他們學習數(shù)學的興趣,激勵他們勇于迎接挑戰(zhàn),不斷挖掘潛力,限度提高他們的數(shù)學成績。三、因材施教,全面提高由于學生的整體情況不一樣,同一班級的學生,層次差別也較大,給教學帶來很大的難度,這就要求自己要從整體上把握教學目標,又要根據(jù)各班實際情況制定出具體要求,對不同層次的學生,應區(qū)別對待,這樣,對課前預習、課堂訓練、課后作業(yè)的布置和課后的輔導的內容也就因人而異,對不同班級、不同層次的學生提出不同的要求。在課堂提問上也要分層次,基礎題一般由學生來做,以增強他們的信心,提高學習的興趣,對能力較強的學生要把知識點擴展開來,充分挖掘他們的潛力,提高他們邏輯思維能力和分析問題、解決問題的能力。課后作業(yè)的布置,既有全體學生的必做題也有針對較強能力的學生的思考題,課后對學生的輔導的內容也因人而異,讓所有的學生都能有所收獲,使不同層次的學生的能力都能得到提高。四、把握教材,注重通性通法的教學、做好學習方法的指導工作近幾年高考數(shù)學試題堅持新題不難、難題不怪的命題方向,強調“注意通性通法,淡化特殊技巧”。就是說高考最重視的是具有普遍意義的方法和相關的知識。盡管復習時間緊張,但我們仍然要注意回歸課本?;貧w課本,不是要強記題型、死背結論,而是要抓綱悟本,對著課本目錄回憶和梳理知識,把重點放在掌握例題涵蓋的知識及解題方法上,選擇一些針對性極強的題目進行強化訓練,這樣復習才有實效。在自己解題時有意識的找出方法,盡量不要有較大的思維跳躍,同時對題目加以取舍,也可以把精彩之處或做錯的題目做上標記。查漏補缺的過程就是反思的過程。除了把不同的問題弄懂以外,還要學會“舉一反三”,及時歸納。學生的心理素質極其重要,以平和的心態(tài)參加考試,以實事求是的科學態(tài)度解答試題,培養(yǎng)鍥而不舍的精神??荚囀且婚T學問,高考要想取得好成績,不僅取決于扎實的基礎知識、熟練的基本技能和過硬的解題能力,而且取決于臨場的發(fā)揮。我們要把平常的考試看成是積累考試經(jīng)驗的重要途徑,把平時考試當做高考,從心理調節(jié)、時間分配、節(jié)奏的掌握以及整個考試的運籌諸方面不斷調試,逐步適應。教師需要針對學生存在的問題調整復習策略,使復習更有重點、有針對性。五、加強考法、心理等方面的指導培養(yǎng)非智力因素充分利用每一次練習、測試的機會,培養(yǎng)學生的應試技巧,提高學生的得分能力,如對選擇題、填空題,要注意尋求合理、簡潔的解題途經(jīng),要力爭“保準求快”,對解答題要規(guī)范做答,努力作到“會而對,對而全”,減少無謂失分,指導學生經(jīng)??偨Y審題答題順序、技巧,力爭找到適合自己的心理調節(jié)方式和臨場審題、答題的具體方法,逐步提高自己的應試能力;幫助學生樹立信心、糾正不良的答題習慣、優(yōu)化答題策略、強化一些注意事項。總之,教學工作不僅僅要落實常規(guī),還要因地制宜,與時俱進,針對學生的具體情況采取相應的措施與辦法,有計劃有落實有檢查,關注每一個學生,關注每一個課堂,關注每一個環(huán)節(jié),從小處著眼,從細處著手。只有這樣才有利于教學質量的提高,有利于學生身心的健康發(fā)展。數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展總結三本學期我任教高三__,__班的兩個班的文科數(shù)學課,__班是一個實驗班,學生基礎比較好,學習自覺性比較高,有良好的思維習慣。__班是一個普通班,基礎差,不能堅持長時間學習,學習自覺性比較差?;仡櫼粚W期的教學工作,我們有成功的經(jīng)驗,也發(fā)現(xiàn)了不足之處。下面就我上學期的具體做法談談自己的一點看法,總結如下:一、研讀高考考綱,梳理知識模塊仔細推敲考綱對考試內容的三個不同層次的要求,準確把握所考的知識點,準確把握所考知識點的深度,做到考綱考什么,講課就講什么,練習就練什么,小考就考什么。幫助學生梳理知識,加強知識板塊之間的聯(lián)系,通過梳理知識,讓學生牢固記住所學的所有知識和典型例題的通法通解。建立起數(shù)學知識的框架。復習時要求全面周到,準確把握考試內容,做到復習不超綱,不做無用功,使復習更有針對性。在復習過程中,除了注重學生基礎知識的掌握情況,還注重了學生能力的培養(yǎng),充分調動學生分析問題、思考問題的積極性,最大限度地調動學生學習的積極性。二、加強集體備課,優(yōu)化課堂教學積極參加每周一學校組織的教研活動,認真聆聽同頭老師的建議和安排,認真做好教研記錄。集體備課時,積極參與發(fā)言。解決教學過程中出現(xiàn)的疑難問題。服從教研組長的教學安排,做到同學科,同教案,同進度,同練習,同考試。嚴格按照學校的“四步十六字”方針,認真落實“四步導學練”,積極調動學生學習的積極性,主動性,讓學生在學中練,練中學,培養(yǎng)獨立解題的習慣,養(yǎng)成良好的數(shù)學思維。三、加強限時訓練,提高解題能力認真對待學校組織的月考,考完后認真總結本次考試的得失,讓學生再次做考題,爭取做到二次一百分。課下精心選題,選題的原則是低難度,低梯度,小綜合,以復習過的為主,復習過的出些大綜合,未復習以基礎題為主。每周練一組綜合題,做到限時,判分,總結。每天定時訓練一道題,提高解題速度。真正的將“練”落到實處。在講試卷時,注重抓住分析問題、解決問題的信息點、提破口,培養(yǎng)良好的審題、解題習慣,養(yǎng)成規(guī)范作答,不容失分的習慣。培養(yǎng)學生的應試技巧,提高學生的得分能力,要求學生做選擇、填空題時學會尋求合理、簡潔的解題途徑,要力爭既“準”又“快”;做解答題時,要做到審題嚴謹,規(guī)范作答,努力做到“會而對,對而全”,減少無謂的失分。指導學生臨考時的審題答題順序和技巧,答題的具體要求??偨Y考試前和考試中的心理調節(jié)的做法和經(jīng)驗,逐步提高學生的應試能力。四、落實培優(yōu)補差,搞好分類推進針對班里學生基礎參差不齊的狀態(tài),采取分層教學,對優(yōu)等生采取多關注,多詢問,多鼓勵的策略,在生活上多給一點關注,多詢問一下生活起居,平時見面多一聲問候,了解他們的心理,不要出現(xiàn)厭學、厭考的情緒。講課時可以把知識點擴展開來,充分挖掘他們的潛力,提高他們邏輯思維能力和分析問題、解決問題的能力。對后進生采取低起點,小步子的策略狠抓雙基教學,個別學生補課的形式,培養(yǎng)學生學習的興趣,增強他們學習的自信心,采取個別交流,告訴學生只要好好學習,注意聽講,做好筆記,努力理清解題思路,成績是會提高的,大學也是能考上的。當然在教學中也出現(xiàn)一些困惑的地方:一、高三復習速度快,難度大,綜合性強。如何使高一二沒有學好的學生,也能最大限度的多學知識,多掌握知識?二、現(xiàn)在全國各地都在搞課改,可是我發(fā)現(xiàn)高一二搞課改,搞得轟轟烈烈,而到了高三又恢復到傳統(tǒng)的講授形式,能不能將課改模式,遷移到高三,使老師講的輕松,學生學得愉快,學生成績提高的快?三、如何幫助成績較差的學生,盡快趕上拉下的課,和成績較好的學生同步學習?總之這一學期,有收獲也有不足,希望以后多向身邊的老師學習,多學一些經(jīng)驗,少走一些彎路。數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展總結四作為數(shù)學教師,我能認真制度計劃,注重教學理論,認真教學和備課,積極參加教研組活動和學校教研活動,上好每一節(jié)課,并能經(jīng)常聽各位優(yōu)秀老師的課,從中吸取教學經(jīng)驗,取長補短,提高自己的教學業(yè)務水平。按照新課標要求進行施教,讓學生掌握好數(shù)學知識。還注意以德為本,結合現(xiàn)實生活中的現(xiàn)象層層善誘,多方面,多角度去培養(yǎng)學生的數(shù)學能力。以下是對自己工作的體會和總結。一、在思想上本人始終堅持學習黨的教育方針和政策,認真學習時事政治,關心國家大事,積極參加學校組織的各項政治學習,認真貫徹落實上級主管部門的有關文件精神。嚴于律己、熱愛黨的教育事業(yè),時時刻刻以一個人民教師的標準來嚴格要求自己、鞭策自己。做到聽從領導分配,圓滿完成各項工作任務;力爭在思想上、工作上為同事、學生的心目中樹立一個良好的形象。二、工作方面在這一年里,我擔任小學數(shù)學四年級兩個班的教學工作,工作充實而不乏挑戰(zhàn)。作為一名新老師,我不斷學習,絲毫不敢松懈,繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。我參加了新教師培訓。在工作上,嚴格要求自己,注重專業(yè)知識的積累和教學基本功的訓練,對板書、教案等多加揣摩,進一步掌握了小學生的學習和心理規(guī)律,課后認真及時的批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導,課堂上盡力做到充分調動學生的學習積極性,激發(fā)學生的學習情緒,合理運用教學手段,以學生為主體,教師作主導,以探究的方式創(chuàng)設教學情境,開拓學生思維,民揮學生的想象力,切實地向課堂四十分鐘要質量。在備課方面,不斷學習新課標,刻苦鉆研教材教參,積極摸底了解學生的學習情況和個體差異,制定切實可行的教學方案,做到既備教材教參,又備學生;在課堂教學方面,更新教學方法,引導學生積極思考,合作探究,建構知識發(fā)生發(fā)展的過程,切實履行新課標提倡的發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體位置。在教學中,除了做到認真?zhèn)湔n外,認真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果,使每個學生都擁有自信、擁有成功,在快樂中學習,從快樂中得到發(fā)展。三、在學習方面牢記學高為師的名言,認真學習教育方面的知識。在聽課方面,有校級,區(qū)級的公開課。認真向優(yōu)秀教師學習,在學習中反思,在工作中不斷實現(xiàn)自我提高,發(fā)現(xiàn)了自己的不足,認真改正,做到了勤學習,多思考。四、與班主任、家長密切配合經(jīng)常與班主任互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生;積極主動地與家長聯(lián)系,了解學生在家里、在社會、在假日的情況,并向家長報告學生在校的表現(xiàn),互相溝通,共商教育孩子們的方法,使學生能健康發(fā)展。發(fā)現(xiàn)個別學生問題時,主動與家長聯(lián)系,并力爭家長的理解、支持和配合,向家長宣傳科學的教子方法,使家庭教育與學校教育同步,共同培育好青少年一代。五、完善自身建設,提高師德修養(yǎng)從事教師這個職業(yè)以來,一直以“學高為師,身正為范”嚴格要求自己。要以在教學服務的心態(tài)中,做到平等的對待每一位學生,把學生看重了,學生也就更加的尊重老師,也就親其師,信其道了。再者在對待學生的缺點問題上不總是批評,否定學生,人無完人,相信每個學生通過自己的努力都能成功,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓每個學生都能獲得成功的喜悅。并與學生建立良好的師生情感,更是我作為教師的基本準則。我用自己的實際行動去感染他們、影響他們,讓他們不僅學會知識,更學會做人。對學校的各項活動,我都傾盡全力,盡我所能。本年度我繼續(xù)通過各種途徑提高自身業(yè)務水平,通過在校內、校外聽課、教研,向同行學習,提高課堂教學水平;通過學習課程標準,研讀教學參考文獻,提高理論水平。點滴成績只能代表過去,教育教學是一門永無止境的藝術。作為教師,我的追求不僅是要傳授給學生知識和技能,而且要培養(yǎng)他們善于觀察,勤于思考,勇于探索的精神,更要塑造他們健全完美的人格,使每個孩子的生活更加豐富多彩,使他們真正學會生活、感悟生活。數(shù)學教師專業(yè)發(fā)展總結五不知不覺,一個學期的教學工作又告一段落了。本學期是我第一次擔任初__數(shù)學教學工作,經(jīng)驗尚淺,開始,對

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