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PAGEPAGE1疫情期間工作證明書甲方(單位名稱):________________________乙方(員工姓名):________________________鑒于新型冠狀病毒肺炎疫情對(duì)全球經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活造成的影響,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,就疫情期間乙方的工作證明事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、證明事項(xiàng)1.乙方為甲方正式員工,自____年__月__日起在甲方處工作,崗位為_______。2.受疫情影響,乙方在____年__月__日至____年__月__日期間,按照甲方要求采取遠(yuǎn)程辦公、彈性工作制或其他靈活工作方式。3.乙方在疫情期間,按照甲方要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。4.甲方為乙方提供必要的防疫物資和措施,保障乙方在工作過程中的身體健康和安全。二、證明效力1.本證明書作為疫情期間乙方在甲方處工作的證明,具有法律效力。2.乙方持本證明書可向有關(guān)部門申請(qǐng)相關(guān)待遇,如失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。3.本證明書自簽發(fā)之日起有效,至疫情結(jié)束或雙方勞動(dòng)關(guān)系終止之日止。三、保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對(duì)本證明書的內(nèi)容予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方披露。2.乙方在申請(qǐng)相關(guān)待遇時(shí),應(yīng)向有關(guān)部門提供本證明書,但不得泄露甲方商業(yè)秘密和員工個(gè)人信息。四、其他事項(xiàng)1.本證明書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本證明書自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(單位名稱):________________________乙方(員工姓名):________________________簽訂日期:____年__月__日特此證明。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-疫情期間工作證明書目錄一、前言二、證明事項(xiàng)三、證明效力四、保密條款五、其他事項(xiàng)六、附件前言鑒于新型冠狀病毒肺炎疫情對(duì)全球經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活造成的影響,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,就疫情期間乙方的工作證明事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、證明事項(xiàng)1.1乙方為甲方正式員工,自____年__月__日起在甲方處工作,崗位為_______。1.2受疫情影響,乙方在____年__月__日至____年__月__日期間,按照甲方要求采取遠(yuǎn)程辦公、彈性工作制或其他靈活工作方式。1.3乙方在疫情期間,按照甲方要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。1.4甲方為乙方提供必要的防疫物資和措施,保障乙方在工作過程中的身體健康和安全。二、證明效力2.1本證明書作為疫情期間乙方在甲方處工作的證明,具有法律效力。2.2乙方持本證明書可向有關(guān)部門申請(qǐng)相關(guān)待遇,如失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。2.3本證明書自簽發(fā)之日起有效,至疫情結(jié)束或雙方勞動(dòng)關(guān)系終止之日止。三、保密條款3.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)本證明書的內(nèi)容予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方披露。3.2乙方在申請(qǐng)相關(guān)待遇時(shí),應(yīng)向有關(guān)部門提供本證明書,但不得泄露甲方商業(yè)秘密和員工個(gè)人信息。四、其他事項(xiàng)4.1本證明書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本證明書自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。五、附件附件一:疫情期間工作證明書樣本附件二:疫情期間工作證明書填寫指南特此證明。甲方(單位名稱):________________________乙方(員工姓名):________________________簽訂日期:____年__月__日注:本證明書為范本,具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。附件列表:1.疫情期間工作證明書樣本2.疫情期間工作證明書填寫指南3.勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議副本4.甲方單位的相關(guān)防疫措施和政策的文件5.乙方員工的工作時(shí)間記錄和任務(wù)完成情況記錄違約行為羅列及認(rèn)定:1.甲方未按照約定提供工作證明書,影響乙方申請(qǐng)相關(guān)待遇。2.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé),未能完成工作任務(wù)。3.甲乙雙方未遵守保密條款,泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息。4.甲方未提供必要的防疫物資和措施,導(dǎo)致乙方在工作過程中健康受損。法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保密條款:指合同中規(guī)定的當(dāng)事人對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等保密信息的保密義務(wù)。3.防疫措施:指為預(yù)防、控制疫情傳播而采取的各種措施,如戴口罩、消毒等。4.勞動(dòng)者:指在用人單位工作,取得勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng):1.確保工作證明書的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確,避免因信息錯(cuò)誤導(dǎo)致乙方在申請(qǐng)待遇時(shí)受阻。2.甲方應(yīng)確保防疫措施得到有效執(zhí)行,保障員工健康安全。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款,防止泄露商業(yè)秘密和個(gè)人信息。4.乙方在申請(qǐng)相關(guān)待遇時(shí),應(yīng)按照有關(guān)部門的要求提供證明材料,確保申請(qǐng)順利進(jìn)行。解決方法:1.對(duì)于工作證明書內(nèi)容錯(cuò)誤,甲方應(yīng)及時(shí)更正并提供新的證明。2.對(duì)于防疫措施執(zhí)行不力,甲方應(yīng)加強(qiáng)管理和監(jiān)督,確保措施得到落實(shí)。3.對(duì)于保密條款違反,雙方應(yīng)追究違約方的法律責(zé)任,并采取補(bǔ)救措施。4.對(duì)于待遇申請(qǐng)問題,乙方應(yīng)主動(dòng)與有關(guān)部門溝通,了解具體要求,提供完整材料。適用場(chǎng)景:1.企業(yè)與員工在疫情期間采取靈活工作

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