《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章資本和剩余價值(復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院-高帆)

政治經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院高帆5/4/20241第三章資本和剩余價值

一、貨幣轉(zhuǎn)化為資本二、資本的增殖運(yùn)動三、剩余價值最大化四、工資和生產(chǎn)組織形式五、總結(jié)與拓展5/4/20242第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本〔一〕資本總公式及其矛盾商品流通形式：貨幣充當(dāng)了商品交換的媒介。注意：1，此流通形式中，貨幣充當(dāng)了交換的媒介。2，此流通形式中，兩端均是商品，但商品類型不同。3，此流通過程中，交換的目標(biāo)是獲取不同使用價值。4，此流通過程中，兩個交換均遵循了等價交換原那么。W〔商品〕G〔貨幣〕W〔商品〕德語商品為waren德語貨幣為geld5/4/20243第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本2.資本流通：作為資本的貨幣的運(yùn)動是為了獲取增殖。注意：1，此流通形式中，商品成為獲取價值增殖的一個橋梁。2，此流通形式中，兩端均是貨幣，但貨幣數(shù)量不同。3，此流通形式中，交換的目的是為了獲取價值增殖。4，此流通形式中，兩個交換均遵循等價交換原那么，但ΔG何來？G〔貨幣〕W〔商品〕G’〔G+ΔG〕預(yù)付價值ΔG-剩余價值5/4/20244第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本一個問題：試說明商品流通〔作為一般流通媒介的貨幣〕和資本流通〔作為資本的貨幣〕之間的差異及其經(jīng)濟(jì)含義：——它們的流通形式相同嗎？兩個流通公式在買賣順序、媒介、起點(diǎn)和終點(diǎn)等方面是否相同？——它們的流通內(nèi)容和目的相同嗎？——它們的流通期限相同嗎？5/4/20245第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本馬克思的論斷：“簡單商品流通——為買而賣——是到達(dá)流通以外的最終目的，占有使用價值，滿足需要的手段。相反，作為資本的貨幣的流通本身就是目的，因?yàn)橹皇窃谶@個不斷更新的運(yùn)動中才有價值的增值”。——馬克思：《資本論》第1卷，第173-174頁。5/4/20246第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本資本總公式：G—W—G’。資本總公式：說明資本的運(yùn)動是為了實(shí)現(xiàn)價值增殖，為了攫取剩余價值。于是，資本是能夠帶來剩余價值的價值。資本總公式的矛盾：資本總公式的矛盾是指價值增殖和價值規(guī)律的矛盾。按照價值規(guī)律的要求，流通中不可能有價值增殖，但資本在運(yùn)動中卻發(fā)生了價值增殖。有了這一增殖，貨幣就轉(zhuǎn)化為資本。問題：如何理解馬克思的判斷：剩余價值的產(chǎn)生，即貨幣到資本的轉(zhuǎn)化既在流通中，又不在流通中？換言之，ΔG是如何產(chǎn)生的？5/4/20247第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本〔二〕勞動力成為商品理解貨幣轉(zhuǎn)化為資本、或剩余價值產(chǎn)生的關(guān)鍵是理解勞動力商品的特殊性。

勞動力商品的價值生產(chǎn)和再生產(chǎn)這種商品的社會必要勞動時間維持勞動者自身生存所必要的生活資料的價值勞動者繁衍后代所必要的生活資料的價值勞動者接受教育和訓(xùn)練所支出的費(fèi)用1，勞動力商品價值受到道德、歷史因素的影響。2，勞動力商品價值不是固定不變的。3，勞動力商品價值受到降低和提高兩種因素的作用。5/4/20248第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本

勞動力商品的使用價值勞動力商品使用價值的一般性創(chuàng)造商品和價值的能力〔有用性〕勞動力商品使用價值的特殊性勞動過程能夠創(chuàng)造出新的價值，創(chuàng)造出比勞動力價值更大的價值剩余價值的來源資本家在生產(chǎn)過程中購置勞動，通過勞動使用價值的特殊性形成了價值增殖。5/4/20249第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本顯然，“勞動力這一特殊商品的使用價值就是勞動，而勞動是價值的源泉，可以創(chuàng)造比勞動力自身價值更大的價值。貨幣所有者購置勞動力所支付的貨幣只相當(dāng)于勞動力的價值，他所得到的卻是勞動力的使用價值〔勞動〕所創(chuàng)造的價值。這個新創(chuàng)造的價值超過原預(yù)付的貨幣額，這個來自勞動力使用價值所創(chuàng)造的價值超過勞動力價值的貨幣額就是剩余價值”。——張薰華：《〈資本論〉的數(shù)量分析》山東人民出版社1993年版。5/4/202410第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本勞動力成為商品的條件：在任何社會，勞動力都是生產(chǎn)的根本要素。但不是在任何社會勞動力都能成為商品。勞動力成為商品有兩個根本條件：——勞動者有人身自由，有權(quán)支配自己的勞動力；——勞動者喪失了一切生產(chǎn)資料和生活資料來源，只有靠出賣自己的勞動力為生。勞動力所有者出賣的不是勞動所有權(quán)，而是勞動力使用權(quán)，并且是出讓定期的勞動力使用權(quán)，在商品經(jīng)濟(jì)開展過程中，勞動力作為生產(chǎn)要素之一進(jìn)行買賣的過程，是市場對勞動力資源起根底性配置作用的過程。5/4/202411第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本

馬克思對資本總公式矛盾的解決：——價值增殖不能在流通領(lǐng)域產(chǎn)生。在流通領(lǐng)域，無論是等價交換，還是不等價交換，都不能實(shí)現(xiàn)價值增殖?！x開流通領(lǐng)域，也不能實(shí)現(xiàn)價值增殖。因?yàn)殡x開流通領(lǐng)域，商品生產(chǎn)者只和自己的商品發(fā)生聯(lián)系，不能使商品價值增殖?！泿呸D(zhuǎn)化為資本的條件是既不在流通領(lǐng)域，又不能離開流通領(lǐng)域。關(guān)鍵是在流通領(lǐng)域找到一種特殊的商品，這種商品離開流通領(lǐng)域到生產(chǎn)領(lǐng)域，能創(chuàng)造比自己價值更大的價值。這種特殊的商品就是勞動力。從而勞動力成為商品是貨幣轉(zhuǎn)化為資本的前提。5/4/202412第一節(jié)貨幣轉(zhuǎn)化為資本幾個值得進(jìn)一步思考的問題：1.如何理解“資本”？它是一個“事前”〔exante〕的概念還是“事后”〔expost〕的概念？資本是“能夠帶來剩余價值”還是“預(yù)期可能帶來剩余價值”？政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的“資本”和西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的“本錢”是什么關(guān)系？2.在中國當(dāng)前的背景下，勞動力是否是“商品”？如何理解社會主義市場經(jīng)濟(jì)背景下的勞動力商品屬性？3.如何從勞動力價值的角度理解工資上漲的趨勢，以及不同國家和地區(qū)的工資水平差異？5/4/202413第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動〔一〕資本運(yùn)動的階段劃分符號的釋義：G——貨幣W——商品A——勞動力Pm——生產(chǎn)資料…P…——流通過程的中斷和生產(chǎn)過程的進(jìn)行W’——包含著剩余價值的新商品G’——價值增殖了的貨幣量5/4/202414第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

產(chǎn)業(yè)資本增值運(yùn)動的一般過程：GWAPm…P…W’G’購置階段生產(chǎn)階段售賣階段5/4/202415第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動關(guān)于購置階段：

根本程式：資本形態(tài)的轉(zhuǎn)化：首先以貨幣形式出現(xiàn)，然后用貨幣購置生產(chǎn)資料和勞動力，此時資本轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)資料和勞動力形式。因此，在購置階段，貨幣資本轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)資本。

GWAPm5/4/202416第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動關(guān)于生產(chǎn)階段：

根本程式：

資本形態(tài)的變化：資本家將生產(chǎn)資料和勞動力投入生產(chǎn)，工人在生產(chǎn)中制造出某種新的商品，并生產(chǎn)出剩余價值?？梢?，在生產(chǎn)階段，生產(chǎn)資本轉(zhuǎn)化為商品資本。WAPm…P…W’5/4/202417第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動關(guān)于售賣階段：根本程式：資本形態(tài)：資本家將商品售出，收回貨幣。從價值的角度看，W’已經(jīng)包含了價值增殖，因此經(jīng)過“驚險的跳躍”，資本家將待實(shí)現(xiàn)的價值和剩余價值轉(zhuǎn)化為貨幣?？梢?，在售買階段，商品資本轉(zhuǎn)化為貨幣資本。W’G’5/4/202418第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動資本運(yùn)動三個階段的關(guān)系：其一，空間上并存。產(chǎn)業(yè)資本必須按照一定的比例分成三局部，使貨幣資本、生產(chǎn)資本、商品資本在空間上同時并存。唯此，才能使資本不斷地依次更替。其二，時間上繼起。產(chǎn)業(yè)資本必須順利地經(jīng)過購、產(chǎn)、銷三個階段，變換三種職能形式，否那么，循環(huán)就會發(fā)生中斷。其三，產(chǎn)業(yè)資本空間上并存和時間上繼起互為條件。沒有并存性，不會有繼起性；沒有繼起性，也就不能在循環(huán)中保持并存性。5/4/202419第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動〔二〕價值形成和價值增值過程一個案例：制鞋過程根本假設(shè)：日工資——6元日工作時間——12小時；生產(chǎn)效率：1雙鞋/1小時市場價值：30元/雙鞋生產(chǎn)資料消耗值：29元/雙鞋產(chǎn)值：12小時*30元/雙鞋=360元生產(chǎn)消耗價值：12*29元/雙鞋+6元=354元剩余價值：360-354=6元5/4/202420第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

6個小時〔必要勞動〕6個小時〔剩余勞動〕價值形成過程——工人的勞動形成了新的價值，但僅補(bǔ)償了勞動力價值，沒有價值增值。價值增值過程——工人的勞動形成的新價值超出了勞動力價值，實(shí)現(xiàn)了價值增值。5/4/202421第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

資本主義生產(chǎn)過程勞動過程使用價值具體勞動價值形成過程；價值增值過程價值抽象勞動價值增值過程是超過一定點(diǎn)而延長了的價值形成過程。勞動過程的兩個特

點(diǎn)：勞動力受監(jiān)督；產(chǎn)品歸資本家所有5/4/202422第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

勞動日必要勞動時間和必要勞動工作日的一局部勞動時間，是用于再生產(chǎn)勞動力價值，叫必要勞動時間。在這個時間內(nèi)支出的勞動，叫必要勞動剩余勞動時間和剩余勞動工作日中超過必要勞動時間以外的那局部勞動時間，叫剩余勞動時間。在這個時間內(nèi)支出的勞動，叫剩余勞動剩余價值只是剩余勞動時間的凝結(jié)，是物化的剩余勞動5/4/202423第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動可見，在勞動過程中使用的勞動力〔勞動力的使用即為勞動〕可以分為必要勞動和剩余勞動兩個階段。勞動者在勞動過程的一段時間內(nèi)，只是再生產(chǎn)自己勞動力的價值，或者說，只是再生產(chǎn)他必需的生活資料的價值。勞動日的這局部叫必要勞動時間。這局部時間消耗的勞動叫必要勞動。這種勞動對勞動者來說之所以必要，是因?yàn)椴还苌鐣问皆鯓?，他總要由此獲得維持或不斷再生產(chǎn)自己所必需的生活資料。問題：如何理解必要勞動中“必要”確實(shí)定基準(zhǔn)？5/4/202424第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動勞動過程的第二階段，即勞動者超出必要勞動的界限做工的時間，就是剩余勞動時間，這段時間所消耗的勞動就是剩余勞動。剩余勞動以必要勞動為起點(diǎn)，它必須是超出必要勞動的界限的剩余局部，而不應(yīng)是打破必要勞動的正常界限，不應(yīng)是侵占必要勞動時間范圍的“剩余”，因?yàn)槟菢訒箘趧恿ξs地再生產(chǎn)。由此，剩余勞動的物質(zhì)根底是一定高度的生產(chǎn)力，必須有足夠的生產(chǎn)力，使可供支配的勞動時間，不致全被直接生產(chǎn)者的生活資料占去，才能使剩余勞動成為可能。5/4/202425第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動貨幣和資本的關(guān)系：貨幣作為一般等價物，其作用在于使兩種價值相等的商品能夠相互交換，由于遵循等價交換原那么，因此貨幣不會在流通中改變價值。貨幣作為資本，結(jié)果不但能收回原來貨幣所代表的價值，而且還能獲得新增加的剩余價值。資本：能夠帶來剩余價值的價值。5/4/202426第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

資本可變資本〔v〕不變資本〔c〕轉(zhuǎn)變?yōu)閯趧恿Φ哪蔷植抠Y本轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)資料的那局部資本工人在生產(chǎn)過程中能創(chuàng)造出比勞動力價值更大的新價值，能為資本家生產(chǎn)剩余價值，會使原有的價值量發(fā)生變動這局部資本只是在生產(chǎn)中借助于工人的具體勞動，將其原有的價值量轉(zhuǎn)移到新產(chǎn)品中去，不會改變其價值量商品價值表示式：W=c+v+m5/4/202427第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動剩余勞動率和剩余價值率：剩余勞動率升剩余勞動對必要勞動的比率，在商品經(jīng)濟(jì)條件下，必要勞動表現(xiàn)為維持勞動力再生產(chǎn)的必需生活資料的價值，剩余勞動表現(xiàn)為剩余價值，因此剩余勞動率表現(xiàn)為兩個價值的比率，即：

剩余價值率m’=

由于必需生活資料價值采取工資形式，對企業(yè)而言，支付的工資表現(xiàn)為可變資金，在資本主義條件下，可變資金轉(zhuǎn)化為可變資本，即：剩余價值必需生活資料價值5/4/202428第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

剩余價值率m’==本質(zhì)上，剩余價值是由勞動者的剩余勞動所創(chuàng)造的價值，現(xiàn)在，因?yàn)閯趧恿Τ蔀樯唐?，資本通過購置勞動力占有勞動力的使用價值〔勞動〕，包括占有剩余勞動。被資本占有的勞動力也就轉(zhuǎn)化為可變資本v，剩余勞動m表現(xiàn)為可變資本的增殖局部，所以從生產(chǎn)關(guān)系的角度看，m’的實(shí)質(zhì)是資本對剩余勞動的占有程度。剩余價值可變資金剩余價值〔m〕可變資本〔v〕5/4/202429第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動利潤率VS剩余價值率利潤率：剩余價值與全部預(yù)付資本的比例關(guān)系。利潤率=m/(c+v)剩余價值率：剩余價值與可變資本的比例關(guān)系。計算公式m’=m/v，剩余價值率表達(dá)了勞動力受資本剝削的程度或工人受資本家剝削的程度。

剩余價值率=mv剩余勞動時間〔剩余勞動〕必要勞動時間〔必要勞動〕5/4/202430第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動舉例：假設(shè)資本家預(yù)付資本150元，其中100元用以購置生產(chǎn)資料，50元用以購置勞動力，經(jīng)過一輪生產(chǎn)和銷售之后，產(chǎn)生的剩余價值量為30元。那么利潤率=m/(c+v〕=30/150=20%；剩余價值率=m/v=30/50=60%。顯然，在其它條件不變的情況下，利潤率低于剩余價值率，這說明利潤率指標(biāo)“減緩”了資本對勞動的剝削程度。問題：如果缺少c，剩余價值m能夠產(chǎn)生嗎？5/4/202431第二節(jié)資本的增殖運(yùn)動

值得注意的是：剩余價值率雖然是勞動剝削程度的準(zhǔn)確表現(xiàn)，但并不是剝削的絕對量的表現(xiàn)。例如，假定必要勞動=5小時，剩余勞動=5小時，于是，m’=100%，這里的剝削量=5小時。但如果必要勞動=6小時，剩余勞動=6小時，那么m’=100%，但剝削量那么增加了20%，從5小時增加到6小時?！R克思：《資本論》第1卷，第244頁的注釋30a。5/4/202432第三節(jié)剩余價值最大化〔一〕資本主義生產(chǎn)目的資本主義生產(chǎn)目的：生產(chǎn)剩余價值，并追求剩余價值的最大化。資本主義生產(chǎn)目的形成的兩個原因：內(nèi)在的動力：剩余價值追求的無限性；外在的壓力：市場經(jīng)濟(jì)的“優(yōu)勝劣汰”。上述兩個方面往往是相互結(jié)合的，共同迫使資本主義形成對剩余價值最大化的追求。5/4/202433第三節(jié)剩余價值最大化引申的問題：1.如何理解企業(yè)的性質(zhì)和目標(biāo)？關(guān)于企業(yè)目標(biāo)的根本假設(shè)：——產(chǎn)量最大化；——市場占有份額最大化；——利潤最大化；——利益相關(guān)者理論及其滿意利潤。2.如果從數(shù)量的角度看，利潤量和剩余價值量是一致的，那么社會主義和資本主義條件下的企業(yè)目標(biāo)是一致的嗎？5/4/202434第三節(jié)剩余價值最大化

剩余價值最大化的實(shí)現(xiàn)途徑：在市場經(jīng)濟(jì)條件下，剩余價值最大化可以簡單寫成：

顯然：剩余價值的最大化可以通過兩種途徑獲?。骸榷ㄍ度氡尘跋碌漠a(chǎn)出最大化；——既定產(chǎn)出條件下的投入最小化；

MaxM=P.Q-(c+v〕s.t.c+v≤G5/4/202435第三節(jié)剩余價值最大化產(chǎn)出最大化和投入最小化自然和勞動因素緊密相關(guān)，這涉及：——勞動雇傭的數(shù)量；——勞動雇傭的素質(zhì)；——勞動和資本的組合關(guān)系；據(jù)此，資本主義企業(yè)的根本問題是如何構(gòu)造勞動和資本的關(guān)系，以確保剩余價值最大化的實(shí)現(xiàn)？此問題的解決有賴于企業(yè)的勞資契約關(guān)系和內(nèi)部組織安排。思考：為何傳統(tǒng)企業(yè)是資本雇傭勞動？而現(xiàn)代企業(yè)有所變化？5/4/202436第三節(jié)剩余價值最大化〔二〕絕對剩余價值生產(chǎn)概念：通過延長工作日的絕對量，即延長工人每天工作的實(shí)踐的方法來獲取剩余價值。換言之，在必要勞動時間不變的條件下，由于延長工作日的絕對量所產(chǎn)生的剩余價值，即為絕對剩余價值生產(chǎn)?！皠趧尤詹皇且粋€不變量，而是一個可變量。它的一局部固然是由不斷在生產(chǎn)工人本身所必需的勞動時間決定的，但是它的總長度隨著勞動的長度或持續(xù)時間而變化?！硪环矫妫瑒趧尤针m然不是固定的量，而是流動的量，但是它只能在一定的界限內(nèi)變動“?！R克思：《資本論》第1卷，第259頁。5/4/202437第三節(jié)剩余價值最大化原來的工作日=12小時改變后的工作日=14小時必要勞動時間6小時剩余勞動時間6小時剩余勞動時間2小時

之前：剩余勞動時間為6小時，m’=6/6=100%；之后：剩余勞動時間為8小時，m’=8/6=133%5/4/202438第三節(jié)剩余價值最大化延伸閱讀：夏衍《包身工》地點(diǎn)：上海楊樹浦福臨路東洋紗廠——包身工的身體是屬于帶工老板的，所以她們根本就沒有“做”或者“不做”的自由。她們每天的工資就是老板的利潤，所以即使在她們生病的時候，老板也會很可靠地替廠家效勞，用拳頭、棍棒或者冷水來強(qiáng)制她們?nèi)プ龉ぁ！獌芍嘁伙垼r工作，勞動強(qiáng)化，工房和老板家庭的義務(wù)服役，豬一般的生活，泥土一般地被踐踏，——血肉造成的“機(jī)器”，終究和鋼鐵造成的不同；包身契上寫明三年期間，能夠做滿的大概不到三分之二。5/4/202439第三節(jié)剩余價值最大化包身工制度20世紀(jì)三十年代在紡織業(yè)中出現(xiàn)?？墒羌徔棙I(yè)培養(yǎng)新工人主要靠養(yǎng)成工。據(jù)1934年上海銀行的調(diào)查，著名的申新三廠、四廠適應(yīng)推行標(biāo)準(zhǔn)工作法和開展的需要，從1932年7月起設(shè)立養(yǎng)成班，大規(guī)模培養(yǎng)養(yǎng)成工?！皩W(xué)藝期間，定為三月，期內(nèi)膳宿，均由廠中供給。第一月給予一元津貼，第二月一元五角，第三月兩元。其工作時間，在學(xué)藝期中，每日八小時學(xué)藝，三小時授課。如三月期滿藝成，可與普通工人同樣以貨計資。而工作時間亦延長至十二小時〔但實(shí)際工作時間僅十一小時，即午前九時，午后三時，各予以十五分鐘之休息，正午十二時午餐，那么休息三十分鐘〕，每日除工作外，仍需授課一小時?！睆墓S來說，無論是養(yǎng)成工還是包身工，所付資金是一樣的，但有黑社會背景的包工頭克扣了包身工應(yīng)得的收入。5/4/202440第三節(jié)剩余價值最大化

工作日擴(kuò)展的最高界限：——勞動力的身體界限。〔每天<24小時〕——道德的界限。工人必須有足夠的時間滿足物質(zhì)、精神和社會的需要，這種需要的范圍和數(shù)量由一般的文化狀況所決定。顯然，勞動日是在身體界限和社會界限之間變動的，但是這兩個界限均有很大的伸縮性。據(jù)此，在資本主義生產(chǎn)的歷史上，勞動日的正?；^程集中表現(xiàn)為勞資雙方圍繞勞動日界限的斗爭。5/4/202441第三節(jié)剩余價值最大化引申閱讀：五一勞動節(jié)的來歷：1880年美國工人游行集會要求8小時工作制。1884年，聯(lián)邦貿(mào)易組織通過了一項解決方案，以立法的形式規(guī)定從1886年5月1日開始執(zhí)行每日8小時工作制，但此后，工人們?nèi)匀槐粡?qiáng)迫每天工作10小時，12小時，甚至14小時，這使得該項立法明有實(shí)亡，而各地的聯(lián)邦首腦對此卻表示出十分冷淡和不友好的態(tài)度，于是一場為爭取8小時工作的罷工開始了。1886年5月1日，芝加哥的二十一萬六千余名工人為爭取實(shí)行八小時工作制而舉行大罷工，經(jīng)過艱苦的流血斗爭，終于獲得了勝利。為紀(jì)念這次偉大的工人運(yùn)動，1889年7月第二國際宣布將每年的五月一日定為國際勞動節(jié)。這一決定立即得到世界各國工人的積極響應(yīng)。5/4/202442第三節(jié)剩余價值最大化絕對剩余價值與剩余價值總量：假設(shè)貨幣所有者購置n個勞動力進(jìn)行絕對剩余價值生產(chǎn)，平均勞動力價值為v，于是可變資本總數(shù)V=nv，m表示每個工人每天生產(chǎn)的剩余價值量，a’和a分別表示剩余勞動時間和必要勞動時間，剩余價值總量為M：M=Vm’=n*v*(a’/a)假定v不變，那么M因m’和V〔或者n〕的變化而變化，且與這兩種因素成正相關(guān)。假定v和m’均不變，那么M與V成正比，為此只能通過增加n來增加M。5/4/202443第三節(jié)剩余價值最大化〔三〕相對剩余價值生產(chǎn)

概念：資本家通過革新技術(shù)設(shè)備、改進(jìn)生產(chǎn)工藝、提高工人的勞動生產(chǎn)率，以使必要勞動時間縮短，剩余勞動時間相對延長。這種在工作日不變的條件下，由于必要勞動時間縮短所產(chǎn)生的剩余價值，叫做相對剩余價值。顯然，相對剩余價值生產(chǎn)是以提高生產(chǎn)力為手段到達(dá)資本價值增殖為目的生產(chǎn)，相對于絕對剩余價值生產(chǎn)，這種方式更是典型的資本主義生產(chǎn)形式。5/4/202444第三節(jié)剩余價值最大化馬克思的界定：“我把延長工作日而生產(chǎn)的剩余價值，叫做絕對剩余價值；相反，我把通過縮短必要勞動時間、相應(yīng)地改變工作日的兩個組成局部的量的比例而生產(chǎn)的剩余價值，叫做相對剩余價值”。——馬克思：《資本論》第1卷，第350頁。

5/4/202445第三節(jié)剩余價值最大化

必要勞動時間6小時剩余勞動時間6小時工作日12小時變化后必要勞動時間4小時變化后剩余勞動時間8小時之前，剩余勞動時間為6小時，剩余價值率=100%；之后，剩余勞動時間為8小時，剩余價值率=200%；5/4/202446第三節(jié)剩余價值最大化相對剩余價值的產(chǎn)生：相對剩余價值是由縮短必要勞動時間相應(yīng)延長剩余勞動時間而產(chǎn)生的。在工作日不變情況下，相對剩余價值的產(chǎn)生需要考慮：——縮短必要勞動時間可以相應(yīng)延長剩余勞動時間。“此多彼少”——要縮短必要勞動時間，就必須降低勞動力價值，也就是要降低勞動者必要生活資料的價值量，因?yàn)閯趧恿r值決定著再生產(chǎn)勞動力價值所必要的勞動時間?！档蛣趧恿r值就必須提高勞動生產(chǎn)力，勞動生產(chǎn)力的提高可以縮短單個商品的社會必要勞動時間，從而使較小量的勞動獲得生產(chǎn)較大量使用價值的能力。5/4/202447第三節(jié)剩余價值最大化相對剩余價值生產(chǎn)的條件：相對剩余價值生產(chǎn)的關(guān)鍵是確定的勞動日中，必要勞動時間相對縮短以致增加了剩余勞動時間、剩余價值和剩余價值率，但必要勞動時間中工人的勞動是用來補(bǔ)償勞動力價值的，因此，必要勞動時間縮短、或者說相對價值生產(chǎn)的條件是提高勞動生產(chǎn)力。從國民經(jīng)濟(jì)的整體看，必須提高必要生活資料生產(chǎn)部門〔以及為這些部門提供生產(chǎn)資料的生產(chǎn)部門〕的勞動生產(chǎn)力，就會使必要生活資料價值下降，從而使勞動力價值下降，使必要勞動減少，剩余勞動和必要勞動的比例關(guān)系改變，相對剩余價值增加。5/4/202448第三節(jié)剩余價值最大化

一個問題：是否所有生產(chǎn)部門勞動生產(chǎn)率的提高均與相對剩余價值生產(chǎn)有關(guān)？——生產(chǎn)工人必要生活資料的生產(chǎn)部門，勞動生產(chǎn)力的提高可以降低勞動力價值，從而產(chǎn)生相對剩余價值；——為生產(chǎn)工人必要生活資料提供生產(chǎn)資料的生產(chǎn)部門，勞動生產(chǎn)力的提高也可以降低勞動力價值，從而產(chǎn)生相對剩余價值；——既不為工人提供必要生活資料，也不為制造工人必要生活資料提供生產(chǎn)資料的部門，勞動生產(chǎn)力的提高不會影響勞動力價值和相對剩余價值生產(chǎn)。5/4/202449第三節(jié)剩余價值最大化絕對剩余價值生產(chǎn)VS相對剩余價值生產(chǎn)：絕對剩余價值生產(chǎn)是相對剩余價值生產(chǎn)的根底和起點(diǎn)，這是因?yàn)椋航^對剩余價值的生產(chǎn)只同工作日長度有關(guān)，但相對剩余價值的生產(chǎn)，那么要以工作日已經(jīng)延長到必要勞動以上為前提，并以此為起點(diǎn)，變革勞動的技術(shù)過程和勞動組織，從而縮短必要勞動時間才能產(chǎn)生。相對剩余價值是絕對的，因?yàn)樗怨ぷ魅战^對延長超過必要勞動時間為前提。絕對剩余價值是相對的，因?yàn)樗詣趧由a(chǎn)力開展到能夠把必要勞動時間限制為工作日的一局部為前提。

5/4/202450第三節(jié)剩余價值最大化“只要涉及到剩余價值率的提高，絕對剩余價值和相對剩余價值之間的差異就可以感覺到了。假定勞動力按其價值支付，那么，我們就會碰到這樣的抉擇：如果勞動生產(chǎn)力和勞動的正常強(qiáng)度已定，剩余價值率就只有通過工作日的絕對延長才能提高；另一方面，如果工作日的界限已定，剩余價值率就只有通過工作日兩個組成局部即必要勞動和剩余勞動的相對量的變化才能提高，而這種變化在工資不降低到勞動力價值以下的情況下，又以勞動生產(chǎn)率或勞動強(qiáng)度的變化為前提“?！R克思：《資本論》第1卷，第558-559頁。5/4/202451第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式〔一〕工資的本質(zhì)和形式工資的本質(zhì)：勞動力價值的貨幣表達(dá)。但從外表上看，工資似乎不是勞動力的代價而是勞動的代價。將工資說成是勞動的價值或價格就等于說勞動是商品，但勞動不是商品，也沒有價值。這是因?yàn)椋骸绻f勞動是商品有價值，那就是說勞動的價值由勞動決定，這顯然是同義反復(fù)?！獎趧硬皇仟?dú)立存在的實(shí)體，不能作為商品買賣?！绻麆趧邮巧唐罚敲淳蜁裾J(rèn)價值規(guī)律或以雇傭勞動為根底的資本主義生產(chǎn)。5/4/202452第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式

羅馬法中的契約四公式：——“我給，為了你給”，指授物與受物之間的交換，即我給你商品是為了你也給我商品；——“我給，為了你做”，指授物與行為之間的交換，即我給你商品是為了你替我作活；——“我做，為了你給”，指行為和授物之間的關(guān)系，即我替你做活是為了你給我商品；——“我做，為了你做”，指行為和行為之間的交換，即我替你做活是為了你給我做活。顯然，在上述交換中，勞動力的價值或價格就表現(xiàn)為勞動的價值或價格，即表現(xiàn)為勞動的報酬。5/4/202453第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式工資是勞動力的價值和價格的轉(zhuǎn)化形式，但表現(xiàn)為勞動的價值和價格，由此會產(chǎn)生種種荒唐的結(jié)果：——勞動力的價值決定勞動的價值；——勞動的價值小于勞動的價值產(chǎn)品；——全部勞動表現(xiàn)為有酬勞動。據(jù)此，可以說，工資表現(xiàn)為勞動的價值和價格，掩蓋了資本家剝削工人的現(xiàn)實(shí)關(guān)系。5/4/202454第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式工資的兩種根本形式：工資計時工資計件工資勞動力的價格以一定時間來做計算單位小時工資制的效應(yīng)按照工人所生產(chǎn)的產(chǎn)品的數(shù)量來計算工資計件標(biāo)準(zhǔn)確實(shí)立計件工資是計時工資的轉(zhuǎn)化形式5/4/202455第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式問題：為什么計件工資是計時工資的轉(zhuǎn)化形式？——在同一工業(yè)部門或同一工種中，計件工資和計時工資往往是同時并存的，這說明兩者并無實(shí)質(zhì)的區(qū)別；——計件工資是在計時工資的根底上開展起來的，計時工資是計件工資的根底?！还苡嫊r工資還是計件工資度已時間為根底。所不同的是計時工資勞動由勞動的時間來計量，計件工資那么由一定時間內(nèi)勞動所凝結(jié)成的產(chǎn)品的數(shù)量來計量。5/4/202456第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式引申閱讀：英國工資形式：主要是計時工資和計件工資兩種，實(shí)行計時工資的，工人是周、日、小時工資；職員是年工資；政府官員是年薪。實(shí)行計件工資的，據(jù)1973年抽樣統(tǒng)計各行業(yè)產(chǎn)業(yè)平均占40.4%。美國工資形式：計時工資：分為單一工資、多種工資和個別工資三種。刺激工資：分個人和小組計件和個人或小組獎金；定額工資：就是計件包工，雇主出價將某項工作承包給工人。提成工資：一般在商業(yè)、保險業(yè)和新聞等單位的推銷員中實(shí)行。5/4/202457第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式瑞典工資形式：計時工資、計件工資和混合工資〔即固定的計時工資加上超額獎金〕。

日本工資形式：年功序列制和終身雇傭制，在出租汽車、公路運(yùn)輸、建筑業(yè)和林業(yè)等有采用計件制和包工制企業(yè)以外，其他一般采用計時工資。世界范圍內(nèi)企業(yè)工資制的根本趨勢：在自由競爭階段，采用計件工資相當(dāng)普遍，但在二戰(zhàn)之后，計件工資有下降的趨勢，這種趨勢與科技進(jìn)步和工人對抗緊密相關(guān)。5/4/202458第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式

名義工資和實(shí)際工資：工資名義工資以貨幣表現(xiàn)的工資實(shí)際工資以貨幣所能實(shí)際購置到的生活資料的數(shù)量來計算的工資工資水平確實(shí)定及其地區(qū)差異兩者的差異：物價5/4/202459第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式

關(guān)于工資水平變化的長期趨勢：就一個特定的國家或地區(qū)而言，工資長期來看是上升的，這是因?yàn)閯趧恿r值的不同方面在內(nèi)涵和外延層面都有所擴(kuò)展。但要注意：——實(shí)際工資的提高往往小于名義工資的提高；——工資水平的提高往往意味著剩余價值的更高幅度提升；——工資水平的提高不是線形的，而是迂回曲折的；——工資水平的提高與工人的組織和談判能力緊密相關(guān)。5/4/202460第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式〔二〕生產(chǎn)組織形式資本主義企業(yè)早期的三種形式：

生產(chǎn)組織形式簡單協(xié)作工場手工業(yè)工廠制度生產(chǎn)組織形態(tài)的演化史5/4/202461第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式——簡單協(xié)作協(xié)作是許多勞動者在同一生產(chǎn)過程中，或在不同的但相互聯(lián)系的生產(chǎn)過程中，有方案地一起協(xié)同勞動。如果在同一生產(chǎn)過程中，從事協(xié)作的勞動者之間沒有勞動分工，就叫做簡單協(xié)作。資本主義簡單協(xié)作，就是較多的工人在同一時間、同一空間，為了生產(chǎn)同種商品，在同一資本家的指揮下工作。這在歷史上和邏輯上都是資本主義生產(chǎn)的起點(diǎn)。5/4/202462第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式

簡單協(xié)作的好處：——形成社會平均勞動；——節(jié)約生產(chǎn)資料；——不僅提高了個人生產(chǎn)力，也創(chuàng)造了集體力；——激發(fā)競爭從而提高了個人的工作效率；——保持了作業(yè)的連續(xù)性；——擴(kuò)大了勞動的空間范圍；——在短時間內(nèi)集中完成某些緊急任務(wù)。5/4/202463第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式

——工場手工業(yè)工場手工業(yè)有兩種方式：一是不同種的獨(dú)立手工業(yè)的工人在同一資本家的指揮下聯(lián)合在一個工場里，產(chǎn)品必須經(jīng)過這些工人之手才能最終完成；二是許多從事同一個或同一類工作的手工業(yè)者，同時在同一工場為同一資本家所雇傭?；斐傻墓鍪止I(yè)：產(chǎn)品由許多零件機(jī)械地組成的工場手工業(yè)；有機(jī)的工場手工業(yè)：產(chǎn)品經(jīng)過一系列有機(jī)程序的操作而完成的工場手工業(yè)。

5/4/202464第四節(jié)工資和生產(chǎn)組織形式工場手工業(yè)的分工提高了勞動生產(chǎn)率：——使生產(chǎn)過程具有連續(xù)性；——使生產(chǎn)階段具有并存性；——使生產(chǎn)因素具有比例性；——使勞動具有真正社會必要勞動時間的意義；——使機(jī)器逐漸起到輔助的作用。

5/4/202