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2024年福建龍巖市新羅區(qū)事業(yè)單位招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員29人歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷每套試卷共200題,答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計(jì)統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、某篇公文對(duì)厘清政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)提出如下要求:要明確受理單位、辦理渠道、申請(qǐng)條件、申請(qǐng)材料。這其中存在的語(yǔ)言問(wèn)題是()。A:錯(cuò)別字B:重復(fù)表達(dá)C:語(yǔ)序不當(dāng)D:成分殘缺正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。在該段文字中,未發(fā)現(xiàn)任何錯(cuò)別字的存在,特別是在A項(xiàng)中。在該段落中,未發(fā)現(xiàn)任何重復(fù)的錯(cuò)誤,這是由于B項(xiàng)的錯(cuò)誤所導(dǎo)致的?!吧暾?qǐng)”前加上“經(jīng)批準(zhǔn)”,說(shuō)明需要審批,而不是“同意”。在該公文中,出現(xiàn)了一個(gè)語(yǔ)序不當(dāng)?shù)膯?wèn)題,即需要明確申請(qǐng)條件、申請(qǐng)材料、受理單位以及辦理渠道,這一點(diǎn)需要特別注意。在行文中應(yīng)注意區(qū)分“請(qǐng)求”與“答復(fù)”,“請(qǐng)示”與“報(bào)告”等不同類別,并根據(jù)具體情況確定處理方法。在這段文字中,我們可以發(fā)現(xiàn)D項(xiàng)存在一個(gè)錯(cuò)誤,但是我們并沒(méi)有遺漏任何一個(gè)步驟。由于的存在,故本題選擇C。2、下列關(guān)于公文編排的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。A:聯(lián)合行文時(shí),應(yīng)當(dāng)先編排主送機(jī)關(guān)署名B:發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志居中排布C:成文日期一般右空四字編排D:公文被撤銷的,視為自始無(wú)效正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。在實(shí)際工作中,由于各方面因素,有些單位和個(gè)人對(duì)該問(wèn)題理解不一致。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《黨政機(jī)關(guān)公文格式》規(guī)定:“聯(lián)合行文時(shí),應(yīng)當(dāng)先編排主辦機(jī)關(guān)署名,其余發(fā)文機(jī)關(guān)署名依次向下編排?!盇選項(xiàng)所涉及的機(jī)構(gòu)并非主辦機(jī)關(guān),而是主要負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)的投遞工作”。在文種中,應(yīng)按主從排列順序書寫。B項(xiàng)正確,《黨政機(jī)關(guān)公文格式》規(guī)定:“發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志居中排布,上邊緣至版心上邊緣為35mm,推薦使用小標(biāo)宋體字,顏色為紅色,以醒目、美觀、莊重為原則?!币陨先齻€(gè)選項(xiàng)中的前兩個(gè)錯(cuò)誤,可在文后括號(hào)內(nèi)填入相應(yīng)內(nèi)容。C項(xiàng)正確,《黨政機(jī)關(guān)公文格式》規(guī)定:“成文日期一般右空四字編排,印章用紅色,不得出現(xiàn)空白印章?!币陨蟽身?xiàng)內(nèi)容均可作為修改文種的依據(jù)之一。D項(xiàng)正確,根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第三十三規(guī)定:“公文的撤銷和廢止,由發(fā)文機(jī)關(guān)、上級(jí)機(jī)關(guān)或者權(quán)力機(jī)關(guān)根據(jù)職權(quán)范圍和有關(guān)法律法規(guī)決定。公文被撤銷的,視為自始無(wú)效;公文被廢止的,視為自廢止之日起失效?!睆男形囊?guī)范上看,這個(gè)選項(xiàng)是錯(cuò)誤的。由于本題為選非題,因此正確答案為A。3、科學(xué)管理的中心問(wèn)題是(
)。A:提高企業(yè)盈利率B:提高管理水平C:提高人的積極性D:提高勞動(dòng)生產(chǎn)率正確答案選項(xiàng):D解析:這道題目探究的是管理學(xué)的根本原理科學(xué)管理,起源于20世紀(jì)初,并在西方延續(xù)至20世紀(jì)40年代??茖W(xué)管理是一種管理方法和工具,其基本內(nèi)容就是運(yùn)用系統(tǒng)原理,以人為中心,通過(guò)對(duì)人與事之間相互關(guān)系的協(xié)調(diào)來(lái)達(dá)到組織目標(biāo)或完成任務(wù)。泰羅將科學(xué)管理歸納為一種以科學(xué)為基礎(chǔ)的方法,而非僅僅依賴于經(jīng)驗(yàn)來(lái)完成任務(wù);和諧而非合作;以最少的投入,取得最多的效益,是效率最高的方法。合作不在于個(gè)人主義,而在于合作;效率,而不僅僅是生產(chǎn)要素投入和使用效率。通過(guò)采用高效率的生產(chǎn)方式替代低成本的生產(chǎn)方式,以實(shí)現(xiàn)最大限度的產(chǎn)出,從而實(shí)現(xiàn)每個(gè)人最大的工作效率和最大的成功,同時(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)力成本的控制。管理是一種活動(dòng)過(guò)程,其核心問(wèn)題就是如何提高效率和降低成本。科學(xué)管理的首要目標(biāo)在于提升勞動(dòng)力的生產(chǎn)效率。本文就如何在生產(chǎn)中實(shí)現(xiàn)“高質(zhì)高效”進(jìn)行探討。由于的存在,故本題選擇D。我國(guó)是世界上人口最多的國(guó)家,又處在社會(huì)主義初級(jí)階段,因此要實(shí)現(xiàn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、穩(wěn)定和協(xié)調(diào)發(fā)展,必須加快經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,努力提高全社會(huì)勞動(dòng)者素質(zhì),充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)。4、公文對(duì)結(jié)構(gòu)的要求是()。A:完整B:生動(dòng)C:突出D:簡(jiǎn)明正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。對(duì)于公文結(jié)構(gòu)而言,其基本要求在于確保其完整性、連貫性和嚴(yán)密性,這是不可或缺的。公文寫作中必須遵守這個(gè)原則,否則就會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤。公文的構(gòu)成必須確保其完整性,這是其最基本的要求。所謂完整,就是指行文中各部分之間必須相互銜接協(xié)調(diào)。首先,公文的開頭、主體和結(jié)尾必須完整無(wú)缺,不得出現(xiàn)任何無(wú)端的瑕疵或缺陷。這樣就能使整個(gè)公文條理清晰、層次分明、前后連貫、中心明確,讓讀者一目了然。正如朱光潛先生說(shuō),"有頭有尾,有中段"”。如果一個(gè)字寫不好或不完整,就容易引起讀者的反感,甚至?xí)?dǎo)致整個(gè)公文質(zhì)量下降。其次,必須確保各個(gè)部分呈現(xiàn)出相對(duì)飽滿的狀態(tài),避免出現(xiàn)干癟、空洞的現(xiàn)象,以免給人留下局部殘留的印象。再度呈現(xiàn),脈絡(luò)縱橫,貫穿首尾,如有文氣不能銜接之處,形成脫節(jié)斷氣,亦會(huì)對(duì)文章的完美呈現(xiàn)造成影響。使文章“有一股生氣貫注于全體”。第三部分是對(duì)《金瓶梅》中的女性形象進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),認(rèn)為這些人物具有鮮明的個(gè)性、突出的特點(diǎn)以及獨(dú)特的價(jià)值取向。由于的存在,故本題選擇A。5、以下發(fā)文字號(hào)正確的一項(xiàng)是()。A:國(guó)辦﹝2015﹞8號(hào)B:國(guó)辦發(fā)﹝2015﹞08號(hào)C:國(guó)辦發(fā)﹝2015﹞8號(hào)D:國(guó)辦﹝2015﹞第8號(hào)正確答案選項(xiàng):C解析:此題旨在考察公文格式的適用性。在文內(nèi)注明“×年”或“×月”的是發(fā)文機(jī)關(guān),其寫法與普通文件相同。的發(fā)文字號(hào)是由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份以及發(fā)文順序編號(hào)所構(gòu)成的。不能使用“本”或其他標(biāo)點(diǎn)符號(hào)表示。由于A項(xiàng)存在錯(cuò)誤,導(dǎo)致發(fā)文機(jī)關(guān)代字的完整性受到影響。在文內(nèi)出現(xiàn)的數(shù)字和符號(hào)是法定計(jì)量單位的應(yīng)使用法定計(jì)量單位名稱或其標(biāo)準(zhǔn)器量綱加標(biāo)數(shù)值。B項(xiàng)存在錯(cuò)誤,因此在發(fā)文順序中不得添加任何虛位。C項(xiàng)正確。D項(xiàng)有誤,發(fā)文順序號(hào)不得加上“第”字”。由于的存在,故本題選擇C。6、請(qǐng)示適用于向上級(jí)請(qǐng)示指示、批準(zhǔn),其特點(diǎn)不包括:()。A:適用范圍廣B:具有強(qiáng)制回復(fù)的性質(zhì)C:向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作D:不能超越職權(quán)請(qǐng)示不屬于機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的事項(xiàng)正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。A項(xiàng)正確,請(qǐng)示是“適用于向上級(jí)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)”的公文。請(qǐng)呈上一份文書,以示請(qǐng)求。在我國(guó)行政管理中,“請(qǐng)示”是一個(gè)常用字。任何事項(xiàng),只要本機(jī)關(guān)無(wú)力決定或解決,均可向上級(jí)請(qǐng)示。請(qǐng)示是下級(jí)對(duì)上位級(jí)或上級(jí)有關(guān)方面提出請(qǐng)求的一種書面文件。請(qǐng)對(duì)B項(xiàng)進(jìn)行核對(duì),以確保其正確性,即:每一批請(qǐng)求都會(huì)得到回應(yīng)。請(qǐng)示與批復(fù)是兩種不同性質(zhì)的公文。未經(jīng)請(qǐng)示,即未獲得批準(zhǔn)。有了問(wèn)題需要答復(fù)時(shí),也要先通過(guò)請(qǐng)示,再由下級(jí)作出決定。對(duì)于所涉及的問(wèn)題,若未獲得批準(zhǔn),下屬機(jī)構(gòu)將無(wú)法開展工作,因?yàn)檫@些問(wèn)題的緊迫性不容忽視。在實(shí)際應(yīng)用中,如何正確使用請(qǐng)示呢?因此,下級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)示有關(guān)問(wèn)題,上級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)及時(shí)予以批準(zhǔn),以確保問(wèn)題得到妥善解決。如果不使用這個(gè)詞,則不能稱為匯報(bào)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十項(xiàng)規(guī)定:“報(bào)告。適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況,回復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問(wèn)?!痹趯?shí)際運(yùn)用中,“答復(fù)”與“通知”兩種形式都可使用。因其具備向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作的特質(zhì),故適用于此類場(chǎng)合的報(bào)告。因此,“發(fā)文時(shí)間”應(yīng)按照有關(guān)文件的規(guī)定進(jìn)行填寫。D項(xiàng)正確,根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第十四條規(guī)定:“行文關(guān)系根據(jù)隸屬關(guān)系和職權(quán)范圍確定。一般不得越級(jí)行文,特殊情況需要越級(jí)行文的,應(yīng)當(dāng)同時(shí)抄送被越過(guò)的機(jī)關(guān)?!庇捎诒绢}為選非題,因此我們選擇了C作為本題的選非題。7、中醫(yī)學(xué)講究“陰陽(yáng)”,這與現(xiàn)代企業(yè)管理的哪個(gè)方面相吻合?()A:企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)B:企業(yè)的任務(wù)、目標(biāo)、策動(dòng)力C:企業(yè)的優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)遇、威脅D:企業(yè)與多變的環(huán)境相適應(yīng)正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察讀者對(duì)管理常識(shí)的理解和應(yīng)用能力。從哲學(xué)上看,它屬于辯證范疇。所有事物之間的最根本對(duì)立關(guān)系,即所謂的“陰陽(yáng)”,是不可忽視的。它揭示了物質(zhì)世界存在著兩種性質(zhì)不同、相互聯(lián)系又相互作用的矛盾統(tǒng)一體——陰與陽(yáng)。中醫(yī)所倡導(dǎo)的陰陽(yáng)學(xué)說(shuō),以對(duì)立統(tǒng)一規(guī)律為基礎(chǔ),探究宇宙萬(wàn)物的運(yùn)動(dòng)和變化,體現(xiàn)了古代唯物辯證法的樸素自發(fā)精神。從哲學(xué)角度來(lái)看,“陰和陽(yáng)是一個(gè)整體而不是兩個(gè)方面”.在企業(yè)中,由于存在著分工與協(xié)作,因此也必然會(huì)出現(xiàn)兩種矛盾狀態(tài)。在分析選項(xiàng)A項(xiàng)中,我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)實(shí)際上是由內(nèi)部分工協(xié)作所構(gòu)成的,而這一劃分并未呈現(xiàn)出對(duì)立統(tǒng)一的觀點(diǎn)。在這個(gè)命題中沒(méi)有把企業(yè)內(nèi)部分工作為一個(gè)整體進(jìn)行考察。B項(xiàng):錯(cuò)誤,企業(yè)的使命和目標(biāo)是企業(yè)所追求的終極目標(biāo),而非對(duì)立或統(tǒng)一的規(guī)律所涵蓋。C項(xiàng):正確,企業(yè)的優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)遇、威脅所包含的是一對(duì)對(duì)立統(tǒng)一的概念,即優(yōu)勢(shì)與弱勢(shì)、機(jī)遇與威脅,這一概念體現(xiàn)了“陰陽(yáng)”的內(nèi)在含義。D項(xiàng):錯(cuò)誤,事物是一個(gè)不斷演化的過(guò)程,企業(yè)的管理也是一個(gè)與多變環(huán)境相適應(yīng)的復(fù)雜過(guò)程,其中并不存在對(duì)立或統(tǒng)一的關(guān)系。本部分內(nèi)容屬于命題分析和綜合能力考查,考生要注意對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行歸納整理,從而得出相應(yīng)結(jié)論??紤]到再次標(biāo)注答案的情況,因此本題選擇C。本題目在命題上具有一定難度,但從學(xué)生掌握程度來(lái)看還是可以解答出來(lái)的,而且對(duì)以后學(xué)習(xí)其它知識(shí)和能力培養(yǎng)有積極作用。8、用于行政管理的“命令(令)”,其發(fā)布權(quán)限屬于()。A:地方各級(jí)人民政府B:黨、政、軍各類機(jī)關(guān)C:國(guó)務(wù)院及其各部門D:國(guó)家大型企業(yè)、事業(yè)單位正確答案選項(xiàng):C解析:國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其領(lǐng)導(dǎo)人所頒布的命令(令)是一份具有指揮性和強(qiáng)制性的公函。在我國(guó),各級(jí)人民政府都有發(fā)布命令的權(quán)力。該措施適用于發(fā)布行政法規(guī)和規(guī)章、宣布實(shí)施具有重大強(qiáng)制性的措施、批準(zhǔn)授予和晉升銜級(jí)、表彰相關(guān)單位和人員。命令具有法律效力。命令可由全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)委員長(zhǎng)、中華人民共和國(guó)主席、國(guó)務(wù)院總理、各部部長(zhǎng)以及各委員會(huì)主任所發(fā)布。盡管省級(jí)人民政府也有權(quán)發(fā)布命令,但并非所有層級(jí)的政府都有權(quán)發(fā)布該命令,A項(xiàng)存在錯(cuò)誤。由于的存在,故本題選擇C。行政規(guī)章是國(guó)家為了加強(qiáng)對(duì)公共事務(wù)的管理和監(jiān)督而制定的規(guī)范性文件。9、利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段建立和發(fā)展起來(lái)的一種新型組織結(jié)構(gòu)是()。A:直線型組織結(jié)構(gòu)B:事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)C:網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)D:矩陣式組織結(jié)構(gòu)正確答案選項(xiàng):C解析:直線型組織結(jié)構(gòu)是組織形式中最基礎(chǔ)、最簡(jiǎn)單的一種,然而在A項(xiàng)錯(cuò)誤的情況下,它卻成為了一種錯(cuò)誤。該組織的獨(dú)特之處在于,它實(shí)行了一種層級(jí)分明的領(lǐng)導(dǎo)模式,呈現(xiàn)出一種金字塔形態(tài)。其主要功能在于實(shí)現(xiàn)縱向一體化管理。這是一種新興的組織結(jié)構(gòu),其建立和發(fā)展并非源于現(xiàn)代信息技術(shù)手段的應(yīng)用。在這種情況下。與文中所述不相符。在傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)中,往往將職能作為一個(gè)獨(dú)立單元進(jìn)行管理,而把工作職責(zé)分散到不同的職能部門之中去,這也就造成了一些問(wèn)題。在組織結(jié)構(gòu)中,B項(xiàng)錯(cuò)誤所代表的是一種常見的組織形式,即事業(yè)部制組織,這種結(jié)構(gòu)也被稱為公司制。在國(guó)外的公司中都有這種類型的機(jī)構(gòu)存在,但并不是所有的企業(yè)都采用了事業(yè)部制組織模式。按照企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)范疇,包括但不限于產(chǎn)品、地域和客戶(市場(chǎng))等方面,劃分出多個(gè)事業(yè)部,這就是所謂的事業(yè)部制。在此基礎(chǔ)上進(jìn)行專業(yè)化分工和協(xié)作,形成一個(gè)有機(jī)整體,以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要。建立和發(fā)展現(xiàn)代信息技術(shù)手段所需的組織結(jié)構(gòu)并不在其范疇之內(nèi)。它只是對(duì)傳統(tǒng)的以職能分工為主的“金字塔”式的行政管理體制進(jìn)行了改革而形成的新型組織系統(tǒng)。與文中所述不相符。在實(shí)際工作中,我們發(fā)現(xiàn)許多人對(duì)網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)存在著誤解。隨著現(xiàn)代信息科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍已經(jīng)不再局限于一個(gè)國(guó)家或地區(qū),而是通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)與全球相連,從而催生了網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)。它以其開放性、靈活性、高效性等特點(diǎn)被越來(lái)越多的人所接受并應(yīng)用到實(shí)際生活中去。此選項(xiàng)符合題意之要求。在垂直形態(tài)的直線職能式組織系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,引入了一種橫向的領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng),以優(yōu)化矩陣式組織結(jié)構(gòu)形式。它不具備上述優(yōu)點(diǎn)。這是一種新興的組織結(jié)構(gòu),其建立和發(fā)展并非源于現(xiàn)代信息技術(shù)手段的應(yīng)用。本題目屬于信息傳遞過(guò)程中對(duì)信息反饋機(jī)制的研究范疇。與文中所述不相符。因?yàn)椤肮芾怼币辉~的本義就是管理信息或信息溝通。由于的存在,故本題選擇C。本文以“網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)在企業(yè)管理中的應(yīng)用”為題,論述了網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)及其特點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)的編制步驟及方法。10、單位召開了一場(chǎng)小型會(huì)議,討論的問(wèn)題比較單一,意見比較統(tǒng)一,這種情況下,會(huì)議紀(jì)要的寫作最好選擇()。A:集中概述法B:分項(xiàng)敘述法C:發(fā)言提要法D:簡(jiǎn)要敘述法正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。集中概述法是通過(guò)對(duì)某一重要方面或事件作出概括性、簡(jiǎn)明扼要的論述。根據(jù)會(huì)議的性質(zhì)、規(guī)模和議題等因素的不同,可以將會(huì)議紀(jì)要的寫作方式劃分為三種:一種是集中概述法,另一種是分項(xiàng)敘述法,還有一種是發(fā)言提要法。它是一種常見的寫作方法,也叫總報(bào)告或總動(dòng)員式綜述。采用概括敘述的方式,將會(huì)議的基本情況、討論研究的主要問(wèn)題、與會(huì)人員的認(rèn)識(shí)、議定的有關(guān)事項(xiàng)(包括解決問(wèn)題的措施、辦法和要求等)進(jìn)行整體的闡述和說(shuō)明,以達(dá)到集中總覽的目的。它是一種較為常用的會(huì)議記錄文體形式。這一種寫作方式常被運(yùn)用于召開規(guī)模較小的會(huì)議,且所討論的議題相對(duì)單一,觀點(diǎn)相對(duì)一致,易于貫徹實(shí)施,且篇幅相對(duì)較為緊湊。這種寫法可以在一定程度上節(jié)省文字表達(dá)量,便于講清事理,有利于增強(qiáng)說(shuō)服力。若會(huì)議議題繁多,則可將其細(xì)分為多個(gè)條目進(jìn)行詳細(xì)闡述。這樣可以避免面面俱到,重點(diǎn)不突出的毛病。對(duì)于召開規(guī)模較大或議題較多的會(huì)議,采用分項(xiàng)敘述法可以將會(huì)議的主要議題劃分為多個(gè)大問(wèn)題,并在每個(gè)問(wèn)題上附加標(biāo)號(hào)或小標(biāo)題,以便進(jìn)行分項(xiàng)撰寫,這是一種有效的錯(cuò)誤分類方法。在具體寫作時(shí),可以用提綱式、摘要式、講評(píng)式三種方式進(jìn)行敘述。這種寫作方式注重橫向分析和闡述,內(nèi)容相對(duì)全面,問(wèn)題也較為詳細(xì),通常包括對(duì)目標(biāo)、意義、現(xiàn)狀的深入剖析,以及對(duì)目標(biāo)、任務(wù)、政策措施等方面的全面闡述。它是一種常用的記敘方法,但有時(shí)又不能完全照搬使用,必須根據(jù)實(shí)際情況靈活應(yīng)用。這類記錄通常被用于那些需要基層全面理解和深入貫徹的會(huì)議場(chǎng)合。它是一種典型而又具體的提綱式文體,通常用來(lái)作總結(jié)發(fā)言時(shí)使用。對(duì)于C項(xiàng)錯(cuò)誤,發(fā)言提要法的核心在于對(duì)會(huì)上具有典型性和代表性的發(fā)言進(jìn)行歸納整理,提煉出其內(nèi)容要點(diǎn)和精神實(shí)質(zhì),并根據(jù)發(fā)言順序或不同內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)闡述。由于它有一定深度,因而便于組織討論,有利于集中大家的注意力。這種表達(dá)方式能夠較為準(zhǔn)確地反映出參會(huì)人員的觀點(diǎn)。由于有些會(huì)議議程不明確,不能按一般公文寫作要求來(lái)撰寫。為了滿足上級(jí)機(jī)關(guān)的要求,需要獲取與會(huì)人員不同意見的會(huì)議記錄,可以采用此種書寫方式。其特點(diǎn)是簡(jiǎn)明扼要、通俗易懂,容易為群眾所接受。對(duì)于D項(xiàng)錯(cuò)誤,采用簡(jiǎn)要敘述法可以將會(huì)議的基本要素以一段文字的形式進(jìn)行簡(jiǎn)要描述,從而使讀者對(duì)會(huì)議的情況和基本精神有一個(gè)大致的了解。寫這類文章時(shí),要注意抓住重點(diǎn),簡(jiǎn)明扼要地闡明觀點(diǎn),使讀者一目了然,收到預(yù)期效果。由于的存在,故本題選擇A。11、組織人員培訓(xùn)的內(nèi)容包括技能技巧、()、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)。A:態(tài)度B:交往能力C:心理素質(zhì)D:溝通協(xié)調(diào)能力正確答案選項(xiàng):A解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。一般說(shuō),對(duì)管理人員進(jìn)行的培訓(xùn)主要是通過(guò)教育途徑來(lái)實(shí)現(xiàn)的。針對(duì)不同的管理層次、管理職能和職責(zé)任務(wù),組織人員的培訓(xùn)內(nèi)容將呈現(xiàn)多樣化的差異。因此,本題目選擇“領(lǐng)導(dǎo)與決策”為話題進(jìn)行命題是非常恰當(dāng)?shù)?。通常情況下,管理培訓(xùn)所包含的內(nèi)容涵蓋了態(tài)度塑造、技能提升以及必備知識(shí)的傳授。在我國(guó),對(duì)企業(yè)管理人員的培養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)。由于的存在,故本題選擇A。12、以職位的空缺和實(shí)際工作的需要為出發(fā)點(diǎn),以職位對(duì)人員的實(shí)際要求為標(biāo)準(zhǔn),選拔、錄用各類人員。這是人員配備的()原則。A:因事?lián)袢薆:因人擇事C:量才使用D:因人設(shè)職正確答案選項(xiàng):A解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。人盡其才原則,就是在選人時(shí),要充分考慮到人才自身?xiàng)l件及所處環(huán)境所決定的因素。根據(jù)A項(xiàng)的正確之處,我們應(yīng)當(dāng)以職位空缺和實(shí)際工作需求為出發(fā)點(diǎn),以職位對(duì)人員的實(shí)際要求為標(biāo)準(zhǔn),選拔和錄用各類人員,這是因事?lián)袢嗽瓌t的核心所在。因此在進(jìn)行人才選擇時(shí),應(yīng)該根據(jù)個(gè)人的興趣和特長(zhǎng)來(lái)決定崗位設(shè)置的數(shù)量與種類,這樣才能充分發(fā)揮每個(gè)人所能達(dá)到的最佳狀態(tài)。考慮到人類的擇事原則,我們必須優(yōu)先考慮每個(gè)人的獨(dú)特興趣和才能,以此為基礎(chǔ)來(lái)制定工作計(jì)劃。在現(xiàn)實(shí)中,由于個(gè)人能力不同,所從事的工作崗位也就不相同。根據(jù)每個(gè)人的能力大小,量才適用原則是為確保崗位的適宜性而制定的。因此,“人盡其材”、“才盡其用”就是人力資源開發(fā)中最重要的一條原則。人類的差異是一種客觀存在,只有在最具潛力的職位上才能發(fā)揮出最大的才華,從而實(shí)現(xiàn)最優(yōu)秀的表現(xiàn)。由于不同崗位所需人才素質(zhì)要求不一,所以要合理設(shè)置崗位。由于人設(shè)職原則是基于現(xiàn)有人員的能力水平而設(shè)立的,因此在D項(xiàng)中存在一個(gè)錯(cuò)誤。由于工作需要、職務(wù)要求和個(gè)人條件等因素,不同層次的員工在同一崗位上表現(xiàn)出來(lái)的素質(zhì)和技能也不盡相同,這就決定了企業(yè)對(duì)每個(gè)員工的管理方法應(yīng)該有所區(qū)別。由于的存在,故本題選擇A。13、()一般指有隸屬關(guān)系的上下級(jí)與下一級(jí)間的協(xié)調(diào)活動(dòng)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)下級(jí)合理授權(quán),下級(jí)也應(yīng)經(jīng)常與上級(jí)溝通,以此取得部署上、行動(dòng)上的一致。A:內(nèi)部協(xié)調(diào)模式B:外部協(xié)調(diào)模式C:縱向協(xié)調(diào)模式D:橫向協(xié)調(diào)模式正確答案選項(xiàng):C解析:此題旨在考察行政領(lǐng)導(dǎo)的能力與素養(yǎng)。橫向協(xié)調(diào)模式是指以組織中不同層次之間為主體所形成的聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。在行政系統(tǒng)內(nèi),當(dāng)兩個(gè)或兩個(gè)以上的行政個(gè)體、行政要素或行政單元相互接觸和影響時(shí),形成一種內(nèi)部協(xié)調(diào)模式,以達(dá)成共識(shí)和默契,從而協(xié)同推進(jìn)實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的進(jìn)程。這種情況下,上級(jí)可通過(guò)下級(jí)單位向其施加壓力,使之服從自己的要求,從而形成上下之間的協(xié)調(diào)一致。B項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是行政機(jī)關(guān)與其他國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)事業(yè)單位之間所采用的外部協(xié)調(diào)模式,以確保各方利益的最大化。C項(xiàng)所指的縱向協(xié)調(diào)模式,是指存在隸屬關(guān)系的上下級(jí)與下一級(jí)之間的協(xié)調(diào)活動(dòng),其目的在于促進(jìn)組織內(nèi)部的協(xié)調(diào)與合作。在實(shí)際工作中,有些地方出現(xiàn)了“同級(jí)”之間、上下之間及領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的相互制約現(xiàn)象。為了確保部署和行動(dòng)的一致性,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)給予下級(jí)合理的授權(quán),并鼓勵(lì)下級(jí)與上級(jí)保持密切溝通。上下之間在工作中往往缺乏相互監(jiān)督和制約機(jī)制,因而出現(xiàn)“上有政策下無(wú)米”現(xiàn)象。在橫向協(xié)調(diào)模式中,平行機(jī)關(guān)、部門或個(gè)人之間的協(xié)調(diào)活動(dòng)缺乏縱向系統(tǒng)權(quán)威的前提,因此不存在層級(jí)節(jié)制的職權(quán)等關(guān)系。由于的存在,故本題選擇C。14、公務(wù)員在任職和執(zhí)行公務(wù)的活動(dòng)中,對(duì)于下列哪種社會(huì)關(guān)系可以不用回避?()A:夫妻B:外祖父母C:閨蜜D:甥子女正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。職務(wù)上的近親屬不能參加本系統(tǒng)的公務(wù)活動(dòng),但可以通過(guò)一定方式與本系統(tǒng)以外的其他國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行聯(lián)系。在同一部門或單位任職時(shí),若存在親屬關(guān)系,則不得進(jìn)行任職回避,這是對(duì)任用關(guān)系的一種限制。由此可見,“三不原則”是我國(guó)法律對(duì)公務(wù)中夫妻、直系親屬及近緣間的婚姻關(guān)系、直系血親之間的親緣關(guān)系等問(wèn)題做出了明確的界定。根據(jù)《公務(wù)員法》第七十四條的規(guī)定:“公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作,也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。公務(wù)員不得在其配偶、子女及其配偶經(jīng)營(yíng)的企業(yè)、營(yíng)利性組織的行業(yè)監(jiān)管或者主管部門擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員。因地域或者工作性質(zhì)特殊,需要變通執(zhí)行任職回避的,由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定?!比绻虢鉀Q這個(gè)問(wèn)題就必須對(duì)現(xiàn)行法律進(jìn)行修改完善才能使之更加符合我國(guó)的實(shí)際情況。根據(jù)《公務(wù)員法》第七十四條的規(guī)定,A項(xiàng)的夫妻關(guān)系、B項(xiàng)的直系血親關(guān)系以及D項(xiàng)的三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系均屬于該條款的適用范圍,因此只有C項(xiàng)無(wú)需進(jìn)行回避。由于該法務(wù)沒(méi)有明確規(guī)定具體適用情形,因此本文僅對(duì)法律未明確或涉及到的一些問(wèn)題進(jìn)行分析并提出自己的見解。由于的存在,故本題選擇C。15、辦公室更改電話號(hào)碼,可用()公布周知。A:通知B:通告C:?jiǎn)⑹翫:布告正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“通知。適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項(xiàng),批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?!盉項(xiàng)正確,《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“通告是適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)?!蓖ㄖc通告都是上級(jí)機(jī)關(guān)下達(dá)或轉(zhuǎn)發(fā)命令的文件形式。在辦公室內(nèi)進(jìn)行電話更改時(shí),必須遵循一定的范圍和標(biāo)準(zhǔn),以確保通知的準(zhǔn)確性和全面性。通知與通告都屬公文書,但二者具有不同作用。在辦公室公開發(fā)布的事項(xiàng)中,不適宜使用C項(xiàng)、D項(xiàng)錯(cuò)誤的文字,因?yàn)閱⑹潞筒几娌⒉粚儆诜ǘü奈姆N,需要避免使用。由于的存在,故本題選擇B。16、擬定公文標(biāo)題,必須做到簡(jiǎn)潔精煉、規(guī)范準(zhǔn)確,下列擬定的公文標(biāo)題哪一項(xiàng)符合這一要求()。A:省政府關(guān)于召開全省農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議的通知B:關(guān)于提高部分優(yōu)撫對(duì)象撫恤標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示C:市公安局關(guān)于掃黑除惡工作的總結(jié)報(bào)告D:省民政廳印發(fā)《民政部關(guān)于推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè)意見》的通知正確答案選項(xiàng):A解析:本題對(duì)公文進(jìn)行了檢驗(yàn)?!瓣P(guān)于改善和加強(qiáng)對(duì)軍隊(duì)離退休干部生活保障問(wèn)題的請(qǐng)示”中的有關(guān)內(nèi)容與現(xiàn)行規(guī)定不符。A項(xiàng)正確。該題屬于判斷型試題。B項(xiàng)錯(cuò)誤,“關(guān)于提高部分優(yōu)撫對(duì)象撫恤標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示”產(chǎn)生歧義,是“提高部分優(yōu)撫對(duì)象的撫恤標(biāo)準(zhǔn)”還是“提高部分撫恤標(biāo)準(zhǔn)”?!瓣P(guān)于進(jìn)一步提高部分優(yōu)撫對(duì)象優(yōu)待標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示”中的批復(fù)名稱應(yīng)改為“關(guān)于調(diào)整部分優(yōu)撫標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的請(qǐng)示”。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,存在工作報(bào)告、情況報(bào)告和答復(fù)報(bào)告等多種類型的報(bào)告。“關(guān)于改善農(nóng)村貧困殘疾人生活條件和醫(yī)療服務(wù)狀況的實(shí)施意見”與“改進(jìn)我省扶貧開發(fā)工作的實(shí)施方案”不屬于同一層次。使用“工作報(bào)告”或“總結(jié)報(bào)告”作為標(biāo)題的文體,而非“工作總結(jié)報(bào)告”,是必要的”。在辦理此類案件時(shí),要注意區(qū)分不同情形和類型進(jìn)行處理,對(duì)涉及到的當(dāng)事人及其親屬應(yīng)依法給予適當(dāng)補(bǔ)償。由于D項(xiàng)錯(cuò)誤的存在,民政部的文件無(wú)法在省民政廳印發(fā),只能通過(guò)轉(zhuǎn)發(fā)的方式傳達(dá),即“省民政廳已發(fā)布《民政部推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè)意見》的通知”。由于的存在,故本題選擇A。17、根據(jù)我國(guó)《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》的規(guī)定,下列不屬于我國(guó)事業(yè)單位崗位的是()A:管理崗位B:臨時(shí)聘用崗位C:專業(yè)技術(shù)崗位D:工勤技能崗位正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度常識(shí),以便更好地理解其運(yùn)作機(jī)制。B項(xiàng)正確,根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》第八條規(guī)定:“事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位三種類別。”本題目中的“崗位”是指在工作場(chǎng)所為完成一定任務(wù)所需要從事的具體職業(yè)或職務(wù)。因?yàn)椤芭R時(shí)聘用崗位”并非屬于我國(guó)事業(yè)單位的職位范疇,所以其并不具備相應(yīng)的資格。由于的存在,故本題選擇B。18、領(lǐng)導(dǎo)者允許下屬反映意見和提出要求,允許下屬有一定的決策權(quán)但嚴(yán)加控制。這是()領(lǐng)導(dǎo)方式。A:專權(quán)命令式B:溫和命令式C:協(xié)商式D:參與式正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察行政管理方面的問(wèn)題。這種領(lǐng)導(dǎo)方法容易使下級(jí)產(chǎn)生逆反心理,造成上下級(jí)關(guān)系緊張,工作被動(dòng)應(yīng)付。A項(xiàng)錯(cuò)誤,是一種專權(quán)式的命令式領(lǐng)導(dǎo)方式,其特點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)人極度專制,對(duì)下屬缺乏信任,主要通過(guò)恐嚇和懲罰來(lái)激勵(lì)下屬,習(xí)慣于從上到下地傳遞命令和信息,同時(shí)高度集中決策權(quán)。當(dāng)下屬發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)可主動(dòng)與主管溝通并尋求幫助。在B項(xiàng)中,領(lǐng)導(dǎo)者授予下屬一定的決策權(quán),但對(duì)下屬的意見和要求進(jìn)行了嚴(yán)格的控制,這是一種溫和的命令式。C項(xiàng)錯(cuò)誤,采用協(xié)商式的管理方式,即領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)下屬表現(xiàn)出較高的信任度,以鼓勵(lì)他們積極參與管理,傾聽下屬的意見,由領(lǐng)導(dǎo)者做出重大決策,而具體事項(xiàng)則由下屬安排或協(xié)商解決。在組織目標(biāo)的制定和評(píng)價(jià)工作中,主管領(lǐng)導(dǎo)表現(xiàn)出對(duì)下屬的完全信賴,并積極聽取下屬的意見并酌情采用,同時(shí)鼓勵(lì)下屬就其職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)作出決策或共同作出決策。由于的存在,故本題選擇B。19、實(shí)際工作中,黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)一般情況下應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持的行文方式是()。A:多級(jí)行文B:逐級(jí)行文C:聯(lián)合行文D:越級(jí)行文正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。各級(jí)黨政機(jī)關(guān)之間的相互關(guān)系決定了其發(fā)文具有層次性、層次性與系統(tǒng)性特點(diǎn)。在多級(jí)行文中,下級(jí)機(jī)關(guān)可以同時(shí)向其直接上級(jí)機(jī)關(guān)和更高一級(jí)的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)行文,或者根據(jù)需要同時(shí)下達(dá)幾級(jí)機(jī)關(guān),這種行文方式被稱為A項(xiàng)錯(cuò)誤。這種行文形式可以減少發(fā)文時(shí)間、節(jié)省文書處理時(shí)間,但不能改變公文性質(zhì),也不符合法定要求。為確保公文傳遞的高效性,如有必要,可采用同時(shí)向多個(gè)層級(jí)的上級(jí)或下級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)公文的方式。這種行文方式通常不采用“通知”等文種來(lái)代替。B項(xiàng)的行文方式為逐級(jí)指向直接的上級(jí)或直接的下級(jí),以確保行文的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。如果需要與上級(jí)機(jī)關(guān)或上級(jí)有關(guān)職能部門共同研究決定問(wèn)題,則可以采用聯(lián)合行文的方式進(jìn)行。為了維護(hù)正常的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,涉及隸屬關(guān)系或業(yè)務(wù)指導(dǎo)關(guān)系的機(jī)關(guān)之間應(yīng)采用逐級(jí)行文的方式,逐級(jí)上報(bào)或下發(fā)文件,即僅對(duì)直屬上一級(jí)機(jī)關(guān)或下一級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)公文,通常情況下應(yīng)堅(jiān)持逐級(jí)行文的寫作方式。如果沒(méi)有上下級(jí)機(jī)關(guān)共同負(fù)責(zé),也可采用聯(lián)合行文的形式。C項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是同級(jí)機(jī)關(guān)、部門或單位可以以聯(lián)合行文的方式進(jìn)行信息交流的情況。由于上級(jí)機(jī)關(guān)沒(méi)有掌握下級(jí)機(jī)關(guān)所需的信息資料等有關(guān)方面的第一手材料,往往會(huì)出現(xiàn)越級(jí)行文現(xiàn)象。D項(xiàng)錯(cuò)誤,指下級(jí)機(jī)關(guān)超越其直接領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的限制,向更高的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),甚至是中央直接的行文,以越級(jí)行文的方式表達(dá)。為了確保組織或?qū)I(yè)系統(tǒng)中的合理分工和正常的工作秩序,避免出現(xiàn)工作上的脫節(jié)、被動(dòng)或抵觸,通常需要避免采用越級(jí)行文的方式。在日常工作實(shí)踐中,”越級(jí)發(fā)文“現(xiàn)象較為常見,它不僅損害了上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)的信任與支持,而且也不利于上下左右之間關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此有必要加以制止。由于的存在,故本題選擇B。20、受上游持續(xù)降雨影響,浙江新安江水庫(kù)水位已超警戒線。2020年7月7日,浙江省政府決定新安江水庫(kù)開啟3孔泄洪閘泄洪。這是新安江水庫(kù)時(shí)隔9年再次開閘泄洪,也是水庫(kù)建成運(yùn)營(yíng)以來(lái)第7次正式開閘泄洪。這種決策類型屬于()。A:不確定型決策B:常規(guī)決策C:風(fēng)險(xiǎn)型決策D:程式化決策正確答案選項(xiàng):C解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。由于企業(yè)面臨著多種環(huán)境,因而產(chǎn)生了許多不同類型的決策,但這些決策都必須以一定的規(guī)則為依據(jù),只有當(dāng)規(guī)則正確時(shí)才能做出合理有效的選擇,否則就是不科學(xué)或錯(cuò)誤的決策。根據(jù)其影響范圍和重要程度,決策可分為戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)術(shù)決策和業(yè)務(wù)決策;而根據(jù)經(jīng)營(yíng)決策中問(wèn)題的重復(fù)出現(xiàn)情況,則可分為程序化決策和非程序化決策;此外,根據(jù)決策問(wèn)題的條件,還可分為確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策。A項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是在不穩(wěn)定的情況下,決策者無(wú)法確定未來(lái)各種自然狀態(tài)發(fā)生的概率,從而做出的決策。只要存在多個(gè)可供選擇的方案,決策結(jié)果就會(huì)呈現(xiàn)出不確定性的特征。由于此結(jié)論不能直接用于常規(guī)決策,因而有必要對(duì)該情況下應(yīng)采取何種對(duì)策作進(jìn)一步研究??紤]到“浙江新安江水庫(kù)水位已超警戒線”的情況,我們可以對(duì)開閘與否所帶來(lái)的不同后果發(fā)生的概率進(jìn)行估計(jì),因此這并不屬于不確定決策。由于人們對(duì)這類問(wèn)題了解甚少,所以常稱為常規(guī)決策。在日常工作中,決策者常常需要解決一些普遍性或例行性的決策問(wèn)題,這些問(wèn)題被稱為常規(guī)性決策,也被稱為程序化決策。由于這些決策具有一定的重復(fù)性和普遍性,因而一般可稱為常模式?jīng)Q策。這類問(wèn)題呈現(xiàn)出相似或基本相同的形式,其產(chǎn)生的背景、特點(diǎn)以及內(nèi)外部的相關(guān)因素已被決策者完全或基本掌握,因此,決策者只需憑借長(zhǎng)期處理此類問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn),即可有效地做出此類決策。由于該類決策具有較強(qiáng)的可操作性和可預(yù)測(cè)性,所以一般都采用這種方式進(jìn)行。這類決策往往遵循明確的規(guī)章制度,以法律為準(zhǔn)繩,而決策者則需嚴(yán)格按照法規(guī)行事。由于決策過(guò)程受多種不確定性因素影響而具有很大風(fēng)險(xiǎn)性。在本題中,針對(duì)汛情做出開閘泄洪的決策并不是一項(xiàng)常規(guī)或程序化的決策,因?yàn)樗枰裱欢ǖ囊?guī)則和程序才能達(dá)到相對(duì)穩(wěn)定的效果。風(fēng)險(xiǎn)型決策具有風(fēng)險(xiǎn)性,所以決策時(shí)要考慮其可行性。在面臨無(wú)法控制的狀態(tài)時(shí),各種方案在不同因素的影響下可能會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果,但這些結(jié)果的概率可以被預(yù)測(cè),因此決策結(jié)果帶有一定的風(fēng)險(xiǎn),這就是風(fēng)險(xiǎn)型決策。因此,從這個(gè)意義上說(shuō),政府決定采取開閘泄洪措施,也就是選擇了一個(gè)最佳的防洪方式,而不是采用其他任何一種防汛方法。政府在考慮汛情后做出了開閘泄洪的決策,對(duì)汛情有了深入的了解,因此可以預(yù)測(cè)開閘后可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)后果,這符合風(fēng)險(xiǎn)型決策的要求。由于的存在,故本題選擇C。21、某服裝廠發(fā)送一批玻璃器皿,用印有“××牌運(yùn)動(dòng)服”的紙箱包裝,在運(yùn)輸過(guò)程中,由于裝卸工人未輕拿輕放而損壞若干件,承擔(dān)該損失的是:A:某服裝廠B:裝卸工人的雇主C:運(yùn)輸部門D:裝卸工人正確答案選項(xiàng):A解析:本題考察的是以產(chǎn)品質(zhì)量為核心的評(píng)估方法。在此前提下,如果包裝物是不安全的或已失效,則該商品可能會(huì)導(dǎo)致重大經(jīng)濟(jì)損失或人員傷亡。根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》第28條規(guī)定,危險(xiǎn)物品的易碎、易燃、易爆、有毒、有腐蝕性、有放射性等,以及在儲(chǔ)運(yùn)過(guò)程中不能倒置和其他有特殊要求的產(chǎn)品,其包裝質(zhì)量必須符合相應(yīng)要求,并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行警示標(biāo)志或中文警示說(shuō)明,以提醒儲(chǔ)運(yùn)人員注意事項(xiàng)。在這種情況下,我們應(yīng)該怎樣正確地對(duì)服裝進(jìn)行標(biāo)識(shí)呢?由于該服裝廠未設(shè)置任何警示標(biāo)志或說(shuō)明,因此最終的損失應(yīng)由該廠自行承擔(dān)。本文對(duì)服裝企業(yè)在銷售過(guò)程中應(yīng)注意哪些問(wèn)題進(jìn)行了分析,并提出建議,希望能引起有關(guān)部門的重視,從而避免不必要的損失。由于的存在,故本題選擇A。在企業(yè)中,如果企業(yè)的生產(chǎn)、銷售過(guò)程出現(xiàn)了問(wèn)題,企業(yè)就可能會(huì)蒙受巨大損失或遭受巨大經(jīng)濟(jì)損失。;22、被判處管制的犯罪分子,管制期滿,執(zhí)行機(jī)關(guān)應(yīng)立即向本人和其所在單位或者居住地的()宣布解除管制。A:法院B:群眾C:政府D:檢察院正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。此條中對(duì)被宣告解除管制的罪犯應(yīng)當(dāng)如何處理是個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題?!缎谭ā返谒氖畻l規(guī)定:“判處管制的犯罪分子,管制期滿,執(zhí)行機(jī)關(guān)應(yīng)即向本人和其所在單位或者居住地的群眾宣布解除管制。”從上述條文來(lái)看,“解除”與“宣告”兩個(gè)概念在理解上并不完全統(tǒng)一,因此有必要對(duì)二者加以辨析。由于的存在,故本題選擇B。23、下列關(guān)于肖像權(quán)的表述中,不正確的是:()。A:法人也有肖像權(quán)B:公民的肖像權(quán)受侵犯時(shí),有權(quán)請(qǐng)求精神損害賠償C:使用公民的肖像,應(yīng)當(dāng)按照合同約定的用途和規(guī)定使用D:公民享有肖像權(quán),未經(jīng)本人同意,不得以營(yíng)利為目的使用公民肖像正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究與民法相關(guān)的基本知識(shí)。在A項(xiàng)錯(cuò)誤中,肖像權(quán)是指自然人所享有的一種人格權(quán),其內(nèi)容涵蓋了對(duì)其肖像所體現(xiàn)的人格利益的認(rèn)知和理解。法人與自然人之間不存在法律關(guān)系。法人是一種依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織,其具備民事權(quán)利和行為能力。自然人在從事生產(chǎn)勞動(dòng)、社會(huì)活動(dòng)時(shí)產(chǎn)生的人體圖像,即為自然人所擁有。因此,自然人才是肖像權(quán)的合法主體,而非自然人。只有那些具備自然屬性的人,方可享有其肖像及其相應(yīng)的權(quán)利。在我國(guó)現(xiàn)行法律中關(guān)于人格尊嚴(yán)保護(hù)的規(guī)定還不夠全面和具體。由于缺乏客觀、獨(dú)立的“肖像”,法人或其他社會(huì)組織無(wú)法享有肖像權(quán),這是因?yàn)樗麄儫o(wú)法獲得該肖像的反映。這是對(duì)人格尊嚴(yán)法理論中人格利益與財(cái)產(chǎn)利益關(guān)系的一種突破和發(fā)展,為人格權(quán)制度在民事領(lǐng)域內(nèi)確立了一個(gè)重要地位,也為保護(hù)人格權(quán)提供了法律依據(jù)。B項(xiàng)正確,《民法典》第一千一百八十三條規(guī)定:“侵害自然人人身權(quán)益造成嚴(yán)重精神損害的,被侵權(quán)人有權(quán)請(qǐng)求精神損害賠償。因故意或者重大過(guò)失侵害自然人具有人身意義的特定物造成嚴(yán)重精神損害的,被侵權(quán)人有權(quán)請(qǐng)求精神損害賠償。”由于我國(guó)法律對(duì)公民的肖像權(quán)作了專門立法保護(hù),但沒(méi)有明確公民肖像的權(quán)利范圍。根據(jù)《民法典》第一千八十三條規(guī)定,若侵害自然人的人身權(quán)益,導(dǎo)致其遭受了嚴(yán)重的精神損害,則被侵權(quán)人有權(quán)要求獲得相應(yīng)的精神賠償。在現(xiàn)實(shí)生活中,公民的肖像是非常重要的財(cái)產(chǎn),它關(guān)系到公民的生活質(zhì)量和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展。因此,當(dāng)公民的肖像權(quán)受到侵害時(shí),其有權(quán)向有關(guān)部門申請(qǐng)精神損害賠償,以維護(hù)其合法權(quán)益。在民事立法中,對(duì)于侵害公民肖像造成嚴(yán)重后果的,人民法院可以判決賠償損失或給予物質(zhì)上補(bǔ)償。在使用公民的肖像時(shí),必須遵守合同約定的用途和規(guī)定,若使用超出合同約定的用途和規(guī)定,則會(huì)侵犯公民的肖像權(quán)。在司法實(shí)踐中,對(duì)于“未經(jīng)肖像權(quán)人許可”所引發(fā)的侵權(quán)糾紛,一般都是通過(guò)法院判決來(lái)確定責(zé)任主體。D項(xiàng)正確,《民法典》第一千零一十九條規(guī)定:“任何組織或者個(gè)人不得以丑化、污損,或者利用信息技術(shù)手段偽造等方式侵害他人的肖像權(quán)。未經(jīng)肖像權(quán)人同意,不得制作、使用、公開肖像權(quán)人的肖像,但是法律另有規(guī)定的除外。未經(jīng)肖像權(quán)人同意,肖像作品權(quán)利人不得以發(fā)表、復(fù)制、發(fā)行、出租、展覽等方式使用或者公開肖像權(quán)人的肖像?!北菊撐闹械摹靶は褡髌贰?是指自然人或法人在社會(huì)生活和社會(huì)活動(dòng)中形成并享有一定著作權(quán)的具有某種特定形式和內(nèi)容的形象與行為的集合。鑒于此題為“選非題”,故本題選擇A作為答案。24、某地產(chǎn)公司不服被工商管理部門作出罰款30萬(wàn)元的行政處罰,下列針對(duì)該行政處罰進(jìn)行聽證的相關(guān)說(shuō)法,不正確的是()。A:工商管理部門應(yīng)當(dāng)事先就該行政處罰告知該地產(chǎn)公司有要求舉行聽證的權(quán)利B:地產(chǎn)公司不必承擔(dān)組織聽證的相關(guān)費(fèi)用C:該地產(chǎn)公司舉行聽證的要求應(yīng)當(dāng)在處罰發(fā)出之日起五日內(nèi)提出D:工商管理部門對(duì)該地產(chǎn)公司進(jìn)行調(diào)查的人員不得主持此次聽證正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。因此,該罰款可以由被處罰人申請(qǐng)聽證。A、B項(xiàng)正確,根據(jù)《行政處罰法》第六十三條規(guī)定:“行政機(jī)關(guān)擬作出下列行政處罰決定,應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求聽證的權(quán)利,······當(dāng)事人不承擔(dān)行政機(jī)關(guān)組織聽證的費(fèi)用。”如果沒(méi)有任何理由說(shuō)明需要進(jìn)行聽證時(shí),就不再給予聽證。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《行政處罰法》第六十四條第一項(xiàng)規(guī)定:“(一)當(dāng)事人要求聽證的,應(yīng)當(dāng)在行政機(jī)關(guān)告知后五日內(nèi)提出;”如果當(dāng)事人對(duì)該罰款事實(shí)已經(jīng)知悉的情況下提出了聽證申請(qǐng),就會(huì)導(dǎo)致行政復(fù)議或行政訴訟中被申請(qǐng)人的不利后果。因此,在處罰發(fā)出之日起的五個(gè)日歷日內(nèi)提出并不符合要求。所以不是在行政處罰作出之日申請(qǐng)進(jìn)行。D項(xiàng)正確,根據(jù)《行政處罰法》第六十四條第四項(xiàng)規(guī)定:“(四)聽證由行政機(jī)關(guān)指定的非本案調(diào)查人員主持;當(dāng)事人認(rèn)為主持人與本案有直接利害關(guān)系的,有權(quán)申請(qǐng)回避?!北景咐斜桓娌痪邆浞ǘㄖ黧w資格,但原告卻具有法定代理人身份。由于的存在,故本題選擇C。25、根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的規(guī)定,下列情形中構(gòu)成犯罪的是()。A:趙某路遇持刀搶劫,在反抗中將劫匪打成輕傷B:錢某路過(guò)嚴(yán)重車禍現(xiàn)場(chǎng)卻未報(bào)警,結(jié)果有兩人死于該場(chǎng)車禍C:孫某將不滿一歲的幼女遺棄在公園長(zhǎng)椅上,致其被凍死D:李某與鄰居發(fā)生糾紛,揚(yáng)言要?dú)蜞従樱従釉谔优苓^(guò)程中不慎墜樓身亡正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。犯罪構(gòu)成理論是對(duì)犯罪學(xué)中有關(guān)概念、范疇的科學(xué)概括和抽象,它不僅揭示了犯罪行為發(fā)生發(fā)展的客觀規(guī)律,而且也為我們研究其他刑事問(wèn)題提供了理論依據(jù)。犯罪構(gòu)成是指根據(jù)《刑法》的規(guī)定,對(duì)某一具體行為的社會(huì)危險(xiǎn)性及其程度進(jìn)行決定,該行為所必需的一切客觀和主觀要件的有機(jī)統(tǒng)一,是使行為人承擔(dān)刑事責(zé)任的基礎(chǔ)。在司法實(shí)踐中,對(duì)于一些特殊情況下的案件可以采用簡(jiǎn)易程序予以審理或作出判決,但是對(duì)于一般案件則不能適用簡(jiǎn)易程序,因?yàn)樗环戏梢?guī)范要求。犯罪的構(gòu)成要素包括犯罪主體的身份、犯罪主體的主觀因素、犯罪客體的屬性以及犯罪客觀因素的影響。其中犯罪客觀方面主要包括故意、過(guò)失、情節(jié)等要素。;因此,該行為應(yīng)當(dāng)是正當(dāng)防衛(wèi)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第二十條第一款規(guī)定:“為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行為,對(duì)不法侵害人造成損害的,屬于正當(dāng)防衛(wèi),不負(fù)刑事責(zé)任。”錢某則是因其違反治安管理被拘留,在公安機(jī)關(guān)未履行監(jiān)督職責(zé)期間實(shí)施了不法侵害行為,依法應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。趙某的行為被歸類為正當(dāng)防衛(wèi),因此不構(gòu)成任何犯罪。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第三條規(guī)定:“法律明文規(guī)定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒(méi)有明文規(guī)定為犯罪行為的,不得定罪處刑?!卞X某并無(wú)法定義務(wù)向警方報(bào)案。根據(jù)C項(xiàng)規(guī)定,不作為犯罪是指行為人違反法律直接規(guī)定,承擔(dān)法定義務(wù)并拒絕履行,其情節(jié)嚴(yán)重或惡劣。由于孫某未能履行對(duì)未成年女兒的撫養(yǎng)照顧法律義務(wù),將其置于公園內(nèi),導(dǎo)致女兒遭受嚴(yán)重的凍死事件,因此孫某的行為構(gòu)成了不作為犯罪。在D項(xiàng)錯(cuò)誤中,李某與鄰居的死亡之間不存在因果關(guān)系。由于的存在,故本題選擇C。26、根據(jù)《行政處罰法》規(guī)定,違反事實(shí)確鑿并有法定依據(jù)對(duì)公民處以________以下,對(duì)法人或其他組織處以________以下罰款或警告的行政處罰,可以當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰決定。A:100,2000B:200,3000C:300,4000D:500,1萬(wàn)正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。可見,本考點(diǎn)是一個(gè)綜合性強(qiáng)的知識(shí)點(diǎn),涉及到法學(xué)理論、行政管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)法知識(shí)等諸多方面。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第五十一條規(guī)定:“違法事實(shí)確鑿并有法定依據(jù),對(duì)公民處以二百元以下、對(duì)法人或者其他組織處以三千元以下罰款或者警告的行政處罰的,可以當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰決定。法律另有規(guī)定的,從其規(guī)定。”由于該條沒(méi)有明確處罰的種類和具體數(shù)額,所以考生在理解上存在一定困難。由于的存在,故本題選擇B。27、甲是盲人,其鄰居經(jīng)常嘲笑甲。某日鄰居又對(duì)甲出言不遜,甲受不了刺激,用刀捅死了該鄰居。關(guān)于甲行為的判斷,正確的是:A:甲是出于激憤實(shí)施的殺人行為,因而不構(gòu)成犯罪B:甲應(yīng)負(fù)刑事責(zé)任,但應(yīng)當(dāng)從輕、減輕或者免于處罰C:甲負(fù)刑事責(zé)任,但可以從輕、減輕處罰D:甲的行為構(gòu)成故意殺人罪,應(yīng)當(dāng)從重處罰正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在探究犯罪現(xiàn)象的概貌。情節(jié)特別惡劣的,處死刑和拘役。故意殺人罪,是一種極其嚴(yán)重的侵犯公民人身權(quán)利的罪行,其所指為非法剝奪他人生命的行為,根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二百三十二條規(guī)定,故意殺人罪,可被判處死刑、無(wú)期徒刑或至少十年有期徒刑;如果行為人實(shí)施了其他嚴(yán)重危害社會(huì)的犯罪行為,則應(yīng)當(dāng)按照本法規(guī)定追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。對(duì)于情節(jié)較為輕微的犯罪行為,法律規(guī)定可判處三年以上至十年以下的有期徒刑。乙某在自己家門前被人用刀砍傷,也應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑罰。甲某以刀捅死鄰居,屬于故意殺人罪,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。因此,在司法實(shí)踐中應(yīng)當(dāng)注意區(qū)別不同情況適用不同的刑罰。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第19條規(guī)定,對(duì)于那些遭受聾啞或盲人犯罪的人,法律規(guī)定可以對(duì)其進(jìn)行從輕、減輕或免除處罰。題中有乙某被砍傷,乙某在受傷后不及時(shí)就醫(yī),導(dǎo)致甲乙雙方發(fā)生糾紛。中甲乃失明之人,其犯罪行為可獲得從輕、減輕或免除懲罰之待遇。“根據(jù)”中的“依據(jù)”,包括立法依據(jù)和司法適用依據(jù)兩個(gè)方面,其中司法適用依據(jù)主要是刑法條文規(guī)定或司法解釋,其次才是司法機(jī)關(guān)在適用法律上所采用的解釋方法。由于的存在,故本題選擇C。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二十條規(guī)定,正當(dāng)防衛(wèi)是一種制止不法侵害的行為,其目的在于保護(hù)國(guó)家、公共利益、本人或他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害,而對(duì)于對(duì)不法侵害人造成損害的行為,則屬于正當(dāng)防衛(wèi),不承擔(dān)刑事責(zé)任?!耙摇弊稚蠎?yīng)讀為“不適當(dāng)?shù)貍α思住?“丙”字上應(yīng)讀作“不適當(dāng)?shù)貧牧艘摇?乙未實(shí)施暴力致使甲死亡。若正當(dāng)防衛(wèi)行為超出必要限度,導(dǎo)致重大損害,則應(yīng)承擔(dān)刑事責(zé)任,但可考慮減輕或免除相應(yīng)的懲罰。乙故意毀壞財(cái)物并實(shí)施了破壞公私財(cái)物的犯罪行為,但不具有違法性,因而也不是正當(dāng)防衛(wèi)。由于鄰居的無(wú)禮行為并非非法侵犯,因此甲使用刀具捅死鄰居并不是正當(dāng)?shù)淖孕l(wèi)行為。甲以自己沒(méi)有故意殺人為由而將鄰居殺死,并不是故意殺人罪,”明知“是判斷行為人是否具有罪過(guò)形式的重要標(biāo)準(zhǔn)。甲以非法手段剝奪他人的生命,侵犯了鄰居的生命權(quán),造成了極其嚴(yán)重的社會(huì)危害,因此他的行為已經(jīng)構(gòu)成了犯罪。題干中“聾啞人”不是指殘疾人,而是指能說(shuō)話而不能講話或只能用語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己思想和感情的人。A項(xiàng)失誤。B、D項(xiàng):根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第十九條規(guī)定,對(duì)于那些遭受聾啞或盲人犯罪的人,法律規(guī)定可以對(duì)其進(jìn)行從輕、減輕或免除處罰的處理。在犯罪行為中,甲作為一名盲人,享有從輕、減輕或免除處罰的權(quán)利,而在B項(xiàng)中,則存在著對(duì)處罰表述的錯(cuò)誤;D項(xiàng)所規(guī)定的懲罰方式屬于“加重處罰”,違反了相關(guān)法律法規(guī)。B、D項(xiàng)錯(cuò)誤。;28、公民最基本的人身權(quán)是()。A:生命健康權(quán)B:姓名權(quán)C:肖像權(quán)D:隱私權(quán)正確答案選項(xiàng):A解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。人身權(quán)是公民或法人的基本權(quán)利之一。人身權(quán),是中國(guó)公民和法人在法律上所體現(xiàn)和反映的一種非財(cái)產(chǎn)權(quán)利,其內(nèi)容并不直接涉及財(cái)產(chǎn),而是與主體人身不可分割。其中人格權(quán)包括人格利益、人格尊嚴(yán)及精神利益。人格權(quán)和身份權(quán)是人身權(quán)的兩個(gè)重要方面。生命健康權(quán)包括健康、安全、疾病三個(gè)方面。根據(jù)A項(xiàng)的正確表述,生命健康權(quán)是指公民享有生命和健康兩種基本權(quán)利的總稱。這是我國(guó)憲法中關(guān)于“公民的身體不屬于國(guó)家所有”這一條款的具體化。第一千零三條規(guī)定,個(gè)人享有身體自主權(quán)。任何人都沒(méi)有資格侵犯人體健康或不符合醫(yī)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的器官、系統(tǒng)。法律保障了自然人在身體和行動(dòng)方面的自由和完整性。在我國(guó),自然人的生命健康權(quán)利也受到了國(guó)家法律的保障。任何團(tuán)體或個(gè)人均不得侵犯他人身體自主權(quán)。禁止任何人非法使用公民身體,并可以根據(jù)需要對(duì)其進(jìn)行醫(yī)療干預(yù)或治療。第一千零四條規(guī)定,健康權(quán)歸屬于自然人。任何人不得非法侵犯他人健康。自然人的身體和心理健康受到法律的保護(hù)。健康權(quán)是指在身體上或精神方面受到損害時(shí)可以請(qǐng)求國(guó)家和社會(huì)給予物質(zhì)幫助和補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。禁止任何組織或個(gè)人侵犯他人享有的身體健康權(quán)利。在我國(guó),由于歷史原因和現(xiàn)實(shí)需要,自然人受到侵犯的現(xiàn)象十分突出。公民所擁有的最基本的身體自主權(quán),乃是其不可剝奪的權(quán)利。禁止以其他名稱冒充本人。根據(jù)《民法典》第一千零一十二條規(guī)定,每個(gè)自然人都享有決定、使用、變更或授權(quán)他人使用自己姓名的權(quán)利,但必須遵守公共秩序和良好習(xí)俗。禁止非法使用他人的姓名和其他權(quán)利,禁止對(duì)他人的姓或名進(jìn)行修飾。第一千零一十四項(xiàng)規(guī)定:任何組織和個(gè)人不得以任何方式干預(yù)、盜用和假冒他人姓名或名稱的權(quán)利。根據(jù)《民法典》第一千零一十九條規(guī)定,禁止任何組織或個(gè)人以任何形式侵犯他人肖像權(quán),包括但不限于丑化、污損、信息技術(shù)手段偽造等。肖像權(quán)人的肖像制作、使用、公開必須事先征得其同意,除非法律另有規(guī)定。禁止將具有商業(yè)價(jià)值的肖像作為商業(yè)標(biāo)記用于商業(yè)活動(dòng)中,不得在公眾場(chǎng)合進(jìn)行商業(yè)性宣傳,不得為牟取非法利益而損害公共利益。在未獲得肖像權(quán)人明確同意的情況下,肖像作品權(quán)利人不得以任何形式使用或公開肖像權(quán)人的肖像,包括但不限于發(fā)表、復(fù)制、發(fā)行、出租或展覽。在特定情況下,自然人可以通過(guò)通信手段向社會(huì)披露自己的個(gè)人隱私。在《民法典》第一千零三十二條中,明確規(guī)定了自然人享有隱私權(quán)的權(quán)利,而在D項(xiàng)錯(cuò)誤中,存在著相應(yīng)的錯(cuò)誤。在法律允許范圍內(nèi),可以適當(dāng)限制侵犯公民個(gè)人信息行為的發(fā)生。禁止任何組織或個(gè)人以任何形式侵犯他人的隱私權(quán),包括但不限于刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等行為。公民對(duì)自己私人領(lǐng)域的秘密不加保密,即為隱私權(quán)。個(gè)人的私密領(lǐng)域、活動(dòng)和信息,是指那些不愿透露給他人的私密空間和隱私。隱私在法律上有其特殊地位,它具有保護(hù)人的自由與尊嚴(yán),保障社會(huì)公共利益及維護(hù)社會(huì)秩序的重要意義,因此受到世界各國(guó)的普遍重視。由于的存在,故本題選擇A。29、關(guān)于合議庭評(píng)議案件,下列哪一表述是正確的?A:審判長(zhǎng)意見與多數(shù)意見不同的,以其意見為準(zhǔn)判決B:陪審員意見得到支持、形成多數(shù)的,可按該意見判決C:合議庭意見存在分歧的,也可提交院長(zhǎng)審查決定D:審判人員的不同意見均須寫入筆錄正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)訴訟法相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了考察。評(píng)議應(yīng)在公開審理前進(jìn)行。根據(jù)《民事訴訟法》第四十二條規(guī)定,合議庭在評(píng)議案件時(shí),堅(jiān)持以多數(shù)意見為主導(dǎo)的原則,確保少數(shù)案件服從多數(shù)。評(píng)議后作出裁決時(shí),應(yīng)向全體代表出示筆錄并進(jìn)行質(zhì)證。合議庭成員應(yīng)當(dāng)在評(píng)議過(guò)程中撰寫一份書面記錄,并在其上簽字確認(rèn)。如果評(píng)議人不同意或根本不能接受這些意見時(shí),可以采取書面答辯、口頭辯論等形式予以解決。在評(píng)議過(guò)程中,任何異議都必須如實(shí)記錄在書面筆錄中。審判人員對(duì)案件審理情況所作的陳述不屬于本案事實(shí)認(rèn)定之依據(jù),不得作為裁判結(jié)果之根據(jù)。由于的存在,故本題選擇D。根據(jù)第四十二條規(guī)定,若審判長(zhǎng)意見與多數(shù)意見存在差異,則應(yīng)遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則,最終判決應(yīng)以多數(shù)意見為準(zhǔn),而非以審判長(zhǎng)意見為準(zhǔn)。在審判實(shí)踐中,對(duì)案件事實(shí)認(rèn)定有分歧時(shí),法官應(yīng)根據(jù)具體情況決定是否采納個(gè)別或大部分意見進(jìn)行裁決,從而使裁判結(jié)果趨于合理和公正。A項(xiàng)失誤。在這種情況下,如果沒(méi)有其他證據(jù)表明審判人員不同意自己的觀點(diǎn)和主張,則應(yīng)按大多數(shù)意見作出判決。根據(jù)第四十二條規(guī)定,若陪審員的意見獲得支持并形成多數(shù),則應(yīng)根據(jù)該意見作出判決,而非“可以”。B項(xiàng)有誤。如果合議庭對(duì)某一問(wèn)題存在不同看法的,人民法院應(yīng)當(dāng)在法庭上公開陳述,聽取全體陪審人和有關(guān)方面負(fù)責(zé)人的說(shuō)明。根據(jù)《人民陪審員法》第二十三條,合議庭在評(píng)議案件時(shí),堅(jiān)持少數(shù)人服從多數(shù)人的原則,以確保公正和平等。若人民陪審員與合議庭其他成員意見存在分歧,則有必要將其觀點(diǎn)記錄于筆錄中。在合議庭成員意見存在重大分歧的情況下,人民陪審員或法官有權(quán)要求合議庭將案件提交給院長(zhǎng),以決定是否將其提交審判委員會(huì)進(jìn)行討論并做出決定。在存在合議庭意見分歧的情況下,有權(quán)要求合議庭將案件提交至審判委員會(huì)討論決定,而非直接提交給院長(zhǎng)審查決定,以便院長(zhǎng)做出決策。人民法院對(duì)法院作出判決、裁定和執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督時(shí),'應(yīng)當(dāng)按照審判機(jī)關(guān)制定的程序規(guī)則開展工作,不得隨意改變?!边@是對(duì)我國(guó)法律規(guī)定的一個(gè)基本解釋?!币婪ā熬褪呛戏ā項(xiàng)出現(xiàn)了錯(cuò)誤。“對(duì)”字是一個(gè)常見且常用的詞語(yǔ),但其用法卻有很多不規(guī)范之處。;30、按照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》的規(guī)定,每個(gè)公民都有依法繳納個(gè)人所得稅的義務(wù)。以下不應(yīng)納入個(gè)人所得稅的是:()。A:勞務(wù)報(bào)酬所得B:稿酬所得C:福利費(fèi)所得D:工資收入正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)經(jīng)濟(jì)法進(jìn)行了檢驗(yàn)。這三條的第一條是對(duì)工資、薪金所得的計(jì)算問(wèn)題所作的明確規(guī)定,因此,此項(xiàng)工作也就成為該題中最重要的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)了。A、B、D三項(xiàng)正確,《個(gè)人所得稅法》第二條第一款規(guī)定:“下列各項(xiàng)個(gè)人所得,應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅:(一)工資、薪金所得;(二)勞務(wù)報(bào)酬所得;(三)稿酬所得;(四)特許權(quán)使用費(fèi)所得;(五)經(jīng)營(yíng)所得;(六)利息、股息、紅利所得;(七)財(cái)產(chǎn)租賃所得;(八)財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;(九)偶然所得。”在現(xiàn)行的稅收征收體系中,對(duì)納稅義務(wù)人和扣繳義務(wù)人沒(méi)有明確劃分,導(dǎo)致一些納稅人將個(gè)人所得稅與其他稅種混淆,造成稅款流失嚴(yán)重。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《個(gè)人所得稅法》第四條第一款規(guī)定:“下列各項(xiàng)個(gè)人所得,免征個(gè)人所得稅:......(四)福利費(fèi)、撫恤金、救濟(jì)金.......”本題為選非題,故本題選C。31、根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行法律,下列屬于有效合同的是()。A:李某與趙某簽訂的關(guān)于采購(gòu)野生穿山甲的合同B:趙某與12周歲的小明簽訂的30元購(gòu)買書包的合同C:王某脅迫張某簽訂低價(jià)轉(zhuǎn)讓品牌手機(jī)的合同D:王某與某開發(fā)商簽訂的永久產(chǎn)權(quán)的購(gòu)房合同正確答案選項(xiàng):B解析:本題是對(duì)民法的一次考查。A、D兩項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第一百五十三條規(guī)定:“違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無(wú)效。但是,該強(qiáng)制性規(guī)定不導(dǎo)致該民事法律行為無(wú)效的除外。違背公序良俗的民事法律行為無(wú)效?!钡谝话偎氖龡l規(guī)定:“具備下列條件的民事法律行為有效:(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;(二)意思表示真實(shí);(三)不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,不違背公序良俗。A、D兩項(xiàng)違反了法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,無(wú)效。B項(xiàng)正確,《民法典》第一百四十五條第一款規(guī)定:“限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為有效;實(shí)施的其他民事法律行為經(jīng)法定代理人同意或者追認(rèn)后有效。”12周歲的小明簽訂的30元購(gòu)買書包的合同屬于與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為,因此屬于有效合同。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第一百五十條規(guī)定:“一方或者第三人以脅迫手段,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下實(shí)施的民事法律行為,受脅迫方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以撤銷?!惫时绢}選B。32、根據(jù)我國(guó)憲法的規(guī)定,決定特赦的職權(quán)屬于:A:全國(guó)人民代表大會(huì)B:最高人民法院C:最高人民檢察院D:全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在考察國(guó)家機(jī)構(gòu)的運(yùn)作機(jī)制。在我國(guó),對(duì)被關(guān)押的罪犯可以不經(jīng)審判直接釋放,但必須經(jīng)過(guò)人民法院批準(zhǔn),并由監(jiān)獄機(jī)關(guān)發(fā)給有關(guān)證明材料方可釋放。《中華人民共和國(guó)憲法》第六十七條規(guī)定,“全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使下列職權(quán):......(十八)決定特赦......”。在我國(guó),檢察機(jī)關(guān)是最高的法律監(jiān)督機(jī)關(guān)之一,其職責(zé)就是依法對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行監(jiān)察和制約。由于的存在,故本題選擇D。從這一法律的內(nèi)容和精神上看,它是一個(gè)非常重要、具有特殊意義的問(wèn)題。;33、陰陽(yáng)合同的是指合同當(dāng)事人就同一事項(xiàng)訂立兩份以上的內(nèi)容不相同的合同,一份對(duì)內(nèi),一份對(duì)外,是與崔永元撕()有關(guān)。A:黃曉明B:李冰冰C:李晨D:范冰冰正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)其他法律進(jìn)行了考察。本題涉及的法律法規(guī)有《合同法》和相關(guān)司法解釋等。崔永元披露,涉及陰陽(yáng)合同的當(dāng)事人并非其他三位演員,而是備受矚目的范冰冰,因此A、B、C三項(xiàng)存在錯(cuò)誤。由于的存在,故本題選擇D。34、甲因家庭糾紛,在其院內(nèi)揮舞棍棒威脅家人和前來(lái)勸說(shuō)他的鄰居。派出所接報(bào)后,派民警乙和聯(lián)防隊(duì)員丙前去處理,在勸說(shuō)無(wú)效后由乙、丙將甲捆綁押送派出所。甲因捆綁腰部扭傷,為此要求賠償。應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任的主體是:A:派出所B:民警乙和聯(lián)防隊(duì)員丙C:民警乙D:國(guó)家正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究《國(guó)家賠償法》的相關(guān)規(guī)定。如果該行政機(jī)關(guān)未履行或者不適當(dāng)履行職責(zé),則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。根據(jù)《國(guó)家賠償法》第七條第一款規(guī)定,當(dāng)行政機(jī)關(guān)及其工作人員行使行政職權(quán),侵犯公民、法人和其他組織的合法權(quán)益并造成損害時(shí),該行政機(jī)關(guān)應(yīng)承擔(dān)賠償義務(wù)。因此,公安機(jī)關(guān)是國(guó)家賠償責(zé)任主體。在行使行政權(quán)力時(shí),如果被授權(quán)的組織侵犯了公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,從而造成了損害,那么被授權(quán)的組織將被視為賠償義務(wù)機(jī)關(guān),這是根據(jù)《國(guó)家賠償法》第七條第三款法律、法規(guī)授權(quán)的。如果公安機(jī)關(guān)對(duì)其行為不承擔(dān)責(zé)任的話,那么警察乙便應(yīng)當(dāng)向法院提起行政訴訟。在本題中,由于民警乙和聯(lián)防隊(duì)員丙行使行政職權(quán),導(dǎo)致甲因腰部被捆綁而扭傷,從而對(duì)甲的合法權(quán)益造成了侵害。由于雙方都未履行法定職責(zé),因而不能對(duì)其進(jìn)行直接的民事?lián)p害賠償,只能由上級(jí)公安機(jī)關(guān)或人民法院給予補(bǔ)償。派出所作為一家依法授權(quán)的機(jī)構(gòu),承擔(dān)著維護(hù)社會(huì)秩序和公共安全的重要職責(zé)。在此情形下,如何確定其民事責(zé)任呢?因此,派出所是負(fù)有賠償責(zé)任的主體所在。A是對(duì)的。本案例中“公安機(jī)關(guān)”與“公安行政主管”不一致。由于的存在,故本題選擇A。根據(jù)《國(guó)家賠償法》第三條規(guī)定,行政機(jī)關(guān)及其工作人員在行使行政職權(quán)時(shí),若存在以下情形之一,即侵犯人身權(quán),則受害人享有獲得賠償?shù)臋?quán)利:(一)非法拘留或采取限制公民人身自由的行政強(qiáng)制措施;(二)對(duì)公民人身自由的非法剝奪,包括但不限于非法拘禁或其他形式的非法剝奪;(三)對(duì)公民身體造成傷害或死亡的行為,包括但不限于使用暴力、虐待等手段,或者教唆、縱容他人使用暴力、虐待等手段;(四)對(duì)于那些違反法律規(guī)定,使用武器或警械導(dǎo)致公民身體遭受傷害或死亡的行為,我們必須予以譴責(zé);(五)其他違反法律規(guī)定的行為,可能導(dǎo)致公民身體遭受傷害或死亡。35、下列關(guān)于法律關(guān)系的表述,錯(cuò)誤的是()。A:法律關(guān)系的主體包括自然人與法人B:法律關(guān)系的客體包括行為C:法律關(guān)系的內(nèi)容只是權(quán)利D:法律行為能夠?qū)е路申P(guān)系的產(chǎn)生、變更或消滅正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)法理學(xué)進(jìn)行了測(cè)試。所謂法律關(guān)系是指以國(guó)家制定的各種法律作為調(diào)整對(duì)象的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。法律關(guān)系是一種特殊的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,它在調(diào)整人們的行為過(guò)程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,是法律所特有的。法律關(guān)系包括民事法律關(guān)系、刑事法律關(guān)系和行政法關(guān)系等。法律規(guī)范所規(guī)范的權(quán)利與義務(wù)之間的關(guān)系,被稱為法律關(guān)系。如果把“權(quán)利”理解為“人或組織對(duì)他人或社會(huì)的一種支配力”,那么它就是“義務(wù)”.但是如果把“權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系”解釋為“權(quán)利與責(zé)任的關(guān)系”。法律關(guān)系是建立在法律規(guī)范的基礎(chǔ)上的一種社會(huì)關(guān)系,缺乏法律的規(guī)范,相應(yīng)的法律關(guān)系將無(wú)從談起。因此,C選項(xiàng)的錯(cuò)誤在于將法律關(guān)系的核心內(nèi)容局限于權(quán)利和義務(wù)這兩個(gè)方面。一、引言“權(quán)利”這一概念在法學(xué)中使用頻率較高,它指的是人對(duì)他人享有的某種利益或資格。由于的存在,故本題選擇C。36、小孫是某市稅務(wù)局的一名公務(wù)員,近日因?yàn)槟撤N原因被辭退,他在收到處理決定之后的30日內(nèi),可向()申請(qǐng)復(fù)核。A:市人民政府B:省人民政府C:市稅務(wù)局D:省稅務(wù)局正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。超過(guò)三個(gè)月未行使復(fù)核權(quán)的,應(yīng)當(dāng)提請(qǐng)本級(jí)人民政府撤銷其職務(wù)。根據(jù)《公務(wù)員法》第九十五條的規(guī)定,若公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理存在異議,其可在得知該處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)提出復(fù)核申請(qǐng);如果沒(méi)有異議的,應(yīng)當(dāng)于二十一日以內(nèi)將所提意見報(bào)送上級(jí)人民政府和本級(jí)政府有關(guān)部門備案。如對(duì)復(fù)核結(jié)果存有異議,可在接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi),依照規(guī)定向同級(jí)公務(wù)員主管部門或該人事處理機(jī)關(guān)的上級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴;本案例是以某行政事業(yè)單位為對(duì)象,針對(duì)其人事變動(dòng)問(wèn)題而進(jìn)行的一次集體申訴。在得知該人事處理之日起的30天內(nèi),無(wú)需進(jìn)行任何復(fù)核,即可直接提出申訴。若認(rèn)為有理由而未按有關(guān)規(guī)定辦理,則可向上級(jí)機(jī)關(guān)向上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴。作為一名公務(wù)員,中小孫對(duì)自己被解雇一事不滿,可在三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)即市稅務(wù)局提出復(fù)核申請(qǐng),或向同級(jí)公務(wù)員主管部門或上一級(jí)機(jī)關(guān)省稅務(wù)局提出申訴,以表達(dá)自己的不滿之情。由于的存在,故本題選擇C。37、國(guó)家倡導(dǎo)(),提倡愛祖國(guó)、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義的公德,在人民中進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義和國(guó)際主義、共產(chǎn)主義的教育,進(jìn)行辯證唯物主義和歷史唯物主義的教育,反對(duì)資本主義的、封建主義的和其他的腐朽思想。A:公民道德規(guī)范B:社會(huì)主義核心價(jià)值觀C:社會(huì)主義文化D:社會(huì)主義職業(yè)道德正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。所以本題要求考生對(duì)公民應(yīng)遵守哪些道德規(guī)范有明確而清晰的認(rèn)識(shí),并能運(yùn)用這些道德準(zhǔn)則指導(dǎo)自己的行動(dòng)。根據(jù)《憲法》第二十四條第二款規(guī)定:“國(guó)家倡導(dǎo)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,提倡愛祖國(guó)、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義的公德,在人民中進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義和國(guó)際主義、共產(chǎn)主義的教育,進(jìn)行辯證唯物主義和歷史唯物主義的教育,反對(duì)資本主義的、封建主義的和其他的腐朽思想。”從這一精神出發(fā),結(jié)合我國(guó)國(guó)情對(duì)大學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)教育,是時(shí)代發(fā)展的需要,也是當(dāng)代高校義不容辭的責(zé)任。由于的存在,故本題選擇B。38、持卡人董某惡意透支信用卡5萬(wàn)元用于個(gè)人揮霍,發(fā)卡銀行多次催款,他都置之不理。經(jīng)查,董某現(xiàn)無(wú)償還能力。董某的行為:A:屬于經(jīng)濟(jì)糾紛,不構(gòu)成犯罪B:構(gòu)成信用卡詐騙罪C:構(gòu)成信用證詐騙罪D:構(gòu)成盜竊罪正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察刑法分則的適用情況。惡意透支型銀行卡詐騙罪是指行為人在使用他人信用卡時(shí)故意違反國(guó)家金融法律、法規(guī)和有關(guān)政策,使其遭受損失,并要求承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的一種犯罪類型。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第一百九十六條規(guī)定,信用卡詐騙罪的犯罪類型包括:(一)使用偽造的信用卡或使用以虛假身份證明騙領(lǐng)的信用卡;冒用他人信用卡并取得其信用額度的。(二)采用已失效的信用卡;如果以非法占有為主要目的,則不能成立惡意透支型的信用卡詐騙罪。(三)使用他人的信用卡進(jìn)行冒用;(四)以惡意的方式透支。惡意透支是指持卡人以非法占有為目的,在超出規(guī)定限額或規(guī)定期限的情況下,通過(guò)發(fā)卡銀行進(jìn)行催收后仍未履行償還義務(wù)的一種行為。盜竊罪中的“數(shù)”不能理解為數(shù)額,“次數(shù)”也不是指每次都有犯罪結(jié)果發(fā)生。因?yàn)槎车耐钢袨槌隽艘?guī)定的期限,所以構(gòu)成了一種惡意透支型信用卡詐騙罪。A項(xiàng)的錯(cuò)誤和B項(xiàng)的錯(cuò)誤。本案例中的犯罪客體是國(guó)家對(duì)公民人身權(quán)利和民主權(quán)利的保護(hù),以及公民的合法財(cái)產(chǎn)的安全。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第一百九十五條的規(guī)定,信用證詐騙所涉及的犯罪類型包括但不限于使用偽造、篡改的信用證或其附帶的單據(jù)、文件;(二)采用已失效的信用證;本題解中的“是”和“不”都可以作定語(yǔ),但在句子中有兩個(gè)或兩個(gè)以上時(shí)就不能用了。(三)以欺詐手段獲取信用證;(四)采用其他手段實(shí)施欺詐信用證的行為。董某的所作所為并未符合上述情形。C項(xiàng)出現(xiàn)了錯(cuò)誤。根據(jù)D項(xiàng)規(guī)定,盜竊罪指的是以非法占有為目的,實(shí)施多次盜竊、入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊公私財(cái)物等行為,以達(dá)到非法占有的目的。董某的所作所為并未觸犯盜竊罪。D項(xiàng)出現(xiàn)了誤差。由于的存在,故本題選擇B。;39、《行政強(qiáng)制法》規(guī)定,________日以內(nèi)的期限是指工作日,不包含法定節(jié)假日。A:3B:7C:10D:15正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察??梢姳绢}旨在通過(guò)對(duì)法律概念及相關(guān)制度進(jìn)行考察,以揭示我國(guó)目前關(guān)于該問(wèn)題的立法和司法現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題,為今后進(jìn)一步完善提供依據(jù)。根據(jù)《行政強(qiáng)制法》第六十九條的規(guī)定:“本法中十日以內(nèi)期限的規(guī)定是指工作日,不含法定節(jié)假日?!睆纳鲜龇申P(guān)系分析,本部分內(nèi)容屬于國(guó)家管理機(jī)關(guān)和公民之間的行政法律事務(wù),因此,在這一領(lǐng)域內(nèi)的立法工作應(yīng)當(dāng)受到高度重視。由于的存在,故本題選擇C。40、下列行為中,屬于代理行為的是()。A:傳達(dá)室的張大爺將李某寄給董事長(zhǎng)張某的信送給董事長(zhǎng)的行為B:公司董事長(zhǎng)以公司的名義對(duì)外簽約的行為C:李某將自己未成年兒子的壓歲錢以兒子的名義存入銀行的行為D:經(jīng)銷公司以自己的名義賣出委托人委托賣出的鋼材的行為正確答案選項(xiàng):C解析:張大爺在其職責(zé)范圍內(nèi),實(shí)施了將李某寄給董事長(zhǎng)張某的信轉(zhuǎn)交給董事長(zhǎng)的行為,該行為屬于其職務(wù)范疇內(nèi)的不當(dāng)行為。該行為與公司之間存在著一定程度的委托關(guān)系。在B項(xiàng)錯(cuò)誤中,董事長(zhǎng)作為公司的法定代表人,以公司名義進(jìn)行對(duì)外簽約的行為被視為代表行為。在法律層面上,代理行為具有多重含義,其中包括但不限于民事代理、訴訟代理以及其他具有法律效力的行為,這一點(diǎn)在C項(xiàng)中得到了充分的體現(xiàn)。民事代理行為指的是代理人在其代理權(quán)限范圍內(nèi),以被代理人的名義獨(dú)立于第三方進(jìn)行的行為,其所產(chǎn)生的法律效應(yīng)均由被代理人承擔(dān)。訴訟代理是指代理人為實(shí)現(xiàn)一定目的而向法院提起民事訴訟所實(shí)施的法律后果由誰(shuí)來(lái)負(fù)?《民法典》第一百六十三條規(guī)定:“代理包括委托代理和法定代理。委托代理人按照被代理人的委托行使代理權(quán)。法定代理人依照法律的規(guī)定行使代理權(quán)?!庇纱丝梢姡ǘù硇袨榫褪且宰约好x獨(dú)立于他人而發(fā)生的法律關(guān)系,是一種特殊的民事代理行為。李某以其未成年兒子的法定代理人身份行使法定代理職責(zé)。那么,李某是否具有法定代理資格?D項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第九百五十一條規(guī)定:“行紀(jì)合同是行紀(jì)人以自己的名義為委托人從事貿(mào)易活動(dòng),委托人支付報(bào)酬的合同?!痹谛屑o(jì)合同中,行紀(jì)人對(duì)貨物的所有權(quán)歸自己所有。因此,以自身名義出售委托人委托銷售的鋼材,是經(jīng)銷公司所采取的合法行為,符合行業(yè)規(guī)范。如果銷售人員在貨物售出后沒(méi)有及時(shí)將貨款交還對(duì)方,或者在貨物出售過(guò)程中不注意對(duì)商品進(jìn)行檢查、保管或使用等,就有可能構(gòu)成詐騙罪。由于的存在,故本題選擇C。41、()是宏觀財(cái)政政策的類型之一,是指通過(guò)增加財(cái)政收入減少財(cái)政支出以抑制社會(huì)總需求增長(zhǎng)的政策。A:緊縮性財(cái)政政策B:擴(kuò)張性財(cái)政政策C:中性財(cái)政政策D:穩(wěn)健財(cái)政政策正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究宏觀經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)特征。它與需求型財(cái)政政策相比具有更強(qiáng)的調(diào)控力度和更大的影響范圍。緊縮性財(cái)政政策是一種宏觀財(cái)政政策類型,其核心在于通過(guò)增加財(cái)政收入或減少財(cái)政支出來(lái)抑制社會(huì)總需求的增長(zhǎng)。主要是通過(guò)增加政府收入來(lái)緩解總需求不足。由于財(cái)政收支的不平衡,導(dǎo)致了財(cái)政結(jié)余的集中表現(xiàn),因此,緊縮型財(cái)政政策也被稱為盈余型財(cái)政政策。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,這種調(diào)節(jié)手段一般被稱為赤字性財(cái)政政策。B項(xiàng)錯(cuò)誤,擴(kuò)張性財(cái)政政策,即通過(guò)財(cái)政分配活動(dòng)刺激和增加社會(huì)總需求的一種政策行為,旨在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和社會(huì)進(jìn)步。在西方國(guó)家,通常把它稱為“赤字性”或“擴(kuò)張型”財(cái)政政策。一種財(cái)政分配方式是通過(guò)實(shí)施減稅政策和增加支出來(lái)擴(kuò)大財(cái)政赤字,從而刺激和促進(jìn)社會(huì)總需求的增長(zhǎng)。它不是一般意義上的經(jīng)濟(jì)政策,而是政府調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的一項(xiàng)基本政策。在中性財(cái)政政策中,國(guó)家財(cái)政分配活動(dòng)對(duì)社會(huì)總需求的影響保持中性,既不會(huì)導(dǎo)致財(cái)政擴(kuò)張,也不會(huì)引發(fā)財(cái)政緊縮的后果。因此,其目標(biāo)函數(shù)應(yīng)該是使政府財(cái)政支出達(dá)到一定規(guī)模,同時(shí)實(shí)現(xiàn)較好的收入增長(zhǎng)。通常情況下,這一政策的本質(zhì)在于實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)收支的平衡,因此在執(zhí)行過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)避免出現(xiàn)過(guò)多的結(jié)余和赤字。它包括積極財(cái)政政策和穩(wěn)健財(cái)政政策兩方面內(nèi)容。D項(xiàng)錯(cuò)誤,穩(wěn)健的財(cái)政政策是財(cái)政政策中的一個(gè)重要類型。它主要包括積極擴(kuò)大政府支出、合理增加財(cái)政支出和適當(dāng)減少政府收入三個(gè)方面。在財(cái)政總量方面,實(shí)現(xiàn)了基本的收支平衡,而在結(jié)構(gòu)上則采取了“松緊有度、保控有度”的策略,旨在協(xié)調(diào)發(fā)展政策。在實(shí)施穩(wěn)健的財(cái)政政策時(shí),必須注重調(diào)整投資政策的導(dǎo)向,調(diào)整稅收政策的結(jié)構(gòu)性,促進(jìn)科技進(jìn)步,構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的政策體系,并與貨幣政策進(jìn)行適當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)。因此,我們應(yīng)把保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)作為首要任務(wù)。實(shí)施穩(wěn)健的財(cái)政政策,核心在于適度松緊,注重協(xié)調(diào),放眼未來(lái)。這十個(gè)字既體現(xiàn)了我國(guó)在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中對(duì)財(cái)政調(diào)控手段和方式的創(chuàng)新,也反映了當(dāng)前宏觀調(diào)控的實(shí)際需要,符合我國(guó)國(guó)情。具體而言,我們需要關(guān)注的是如何有效地控制財(cái)政赤字、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、積極推進(jìn)改革進(jìn)程,以及在增加收入的同時(shí)控制支出。一要保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,二要加快結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)步伐,三要加大對(duì)重點(diǎn)行業(yè)和薄弱環(huán)節(jié)支持力度。由于的存在,故本題選擇A。42、工作日絕對(duì)延長(zhǎng)生產(chǎn)出的剩余價(jià)值是:A:絕對(duì)剩余價(jià)值B:相對(duì)剩余價(jià)值C:超額剩余價(jià)值D:超額利潤(rùn)正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐應(yīng)用。資本主義生產(chǎn)關(guān)系的本質(zhì),即生產(chǎn)資料私有制決定了剩余價(jià)值在社會(huì)再生產(chǎn)中只能以資本家為主體實(shí)現(xiàn)其自身價(jià)值,而不能通過(guò)交換獲得補(bǔ)償。勞動(dòng)者所創(chuàng)造的剩余價(jià)值,是由資產(chǎn)階級(jí)以無(wú)償占有的方式占有的勞動(dòng)所產(chǎn)生的。剩余價(jià)值是資本主義生產(chǎn)方式特有的社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。資本生產(chǎn)的剩余價(jià)值可以通過(guò)兩種基本方法來(lái)實(shí)現(xiàn),一種是基于絕對(duì)剩余價(jià)值的生產(chǎn),另一種則是基于相對(duì)剩余價(jià)值的生產(chǎn)。相對(duì)剩余價(jià)值是指因縮短工作周期、減少勞動(dòng)強(qiáng)度等原因造成的剩余價(jià)值。在保持必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間不變的前提下,通過(guò)增加工作日長(zhǎng)度,所生產(chǎn)的剩余價(jià)值被稱為絕對(duì)剩余價(jià)值。相對(duì)剩余價(jià)值則是在一定時(shí)期內(nèi)由于縮短工時(shí)而產(chǎn)生的超額收益。A是對(duì)的。相對(duì)剩余價(jià)值則是在一定程度上擴(kuò)大了勞動(dòng)對(duì)象的使用范圍而產(chǎn)生的剩余價(jià)值量。由于的存在,故本題選擇A。相對(duì)剩余價(jià)值是指由于延長(zhǎng)工作時(shí)長(zhǎng)、增加勞動(dòng)強(qiáng)度而產(chǎn)生的剩余價(jià)值。B項(xiàng):在工作日長(zhǎng)度不變的情況下,通過(guò)縮短必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間,相應(yīng)地延長(zhǎng)剩余勞動(dòng)時(shí)間,從而獲得相對(duì)剩余價(jià)值。由于B項(xiàng)與題意不符,因此未能獲得當(dāng)選的資格?!俺~剩余價(jià)值”這一概念不能簡(jiǎn)單理解為是指資本主義生產(chǎn)方式中由于勞動(dòng)力價(jià)格上升和工資上漲等原因引起的剩余勞動(dòng)量增加所形成的剩余價(jià)值。根據(jù)C項(xiàng)所述,超額剩余價(jià)值指的是某些資本家通過(guò)提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,導(dǎo)致其商品的個(gè)別價(jià)值低于社會(huì)價(jià)值,從而獲得比一般資本家更高的剩余價(jià)值的一部分。它是由資本利潤(rùn)率和平均利潤(rùn)率決定的。商品的個(gè)別價(jià)值與其所代表的社會(huì)價(jià)值之間存在著一種差額,這種差額被稱為商品價(jià)值低于社會(huì)價(jià)值。它既不是資本家為獲取更多利潤(rùn)而采取的必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間決定的,也不同于資本家為了追求壟斷價(jià)格,以犧牲其他工人利益來(lái)?yè)Q取超額利潤(rùn)的行為。由于C項(xiàng)與題意不符,故未能獲得當(dāng)選資格。D項(xiàng):在追求超額利潤(rùn)的驅(qū)動(dòng)下,企業(yè)必須持續(xù)不斷地提升生產(chǎn)技術(shù)、優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理、降低生產(chǎn)成本、提高經(jīng)濟(jì)效益,從而自發(fā)地推動(dòng)資本主義經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展。這類現(xiàn)象被稱為壟斷性競(jìng)爭(zhēng)或壟斷價(jià)格,其特點(diǎn)是在一定時(shí)期內(nèi)某一行業(yè)中,某些企業(yè)通過(guò)壟斷獲得了超額利益,而其他企業(yè)則得不到這種利益,即所謂壟斷市場(chǎng)。通常情況下,超額利潤(rùn)指的是企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中所獲得的收益與其成本之間的差距。由于D項(xiàng)與題意不符,故未能獲得當(dāng)選資格。在現(xiàn)代商品經(jīng)濟(jì)中,資本家為了追逐高額壟斷利潤(rùn)而不斷進(jìn)行技術(shù)革新和改造。資本家追求超額剩余價(jià)值,這是他們改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)的直接驅(qū)動(dòng)力。通過(guò)資本家的追求,全社會(huì)的勞動(dòng)生產(chǎn)率得到了提高,而相對(duì)剩余價(jià)值則是全社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率提高的必然結(jié)果。在社會(huì)主義條件下,由于生產(chǎn)資料公有制和按勞分配原則,勞動(dòng)者的個(gè)人勞動(dòng)時(shí)間也將被承認(rèn)為企業(yè)的活勞動(dòng),從而使超額剩余價(jià)值成為全社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率提高所必須支付的報(bào)酬。43、我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的基本經(jīng)濟(jì)制度是()。①重點(diǎn)發(fā)展國(guó)有經(jīng)濟(jì),以控制國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈②以公有制為主體③多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展④發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì),促進(jìn)企業(yè)多元化發(fā)展A:①②B:①③C:②③D:②④正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在探究社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作機(jī)制。黨的十九屆四中全會(huì)《決定》中指出:“公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展,按勞分配為主體、多種分配方式并存,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制等社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度,既體現(xiàn)了社會(huì)主義制度優(yōu)越性,又同我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng),是黨和人民的偉大創(chuàng)造?!边@一論斷表明,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)必須堅(jiān)持和完善社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度。;這一基本經(jīng)濟(jì)制度在理論上有許多問(wèn)題需要研究和探討。我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段的基本經(jīng)濟(jì)制度以公有制為核心,多種所
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