木業(yè)公司質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位職責(zé)樣本

質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-09-01所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)總工程師工資等級(jí)直接下級(jí)質(zhì)量主管、審核主管、質(zhì)量質(zhì)量工程師薪酬類型所轄人員3崗位分析日期7月本職：負(fù)責(zé)企業(yè)全過(guò)程質(zhì)量管理，內(nèi)部審核和ISO9000認(rèn)證工作職責(zé)和工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制訂企業(yè)質(zhì)量方針;工作任務(wù)依據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)宗旨，確定企業(yè)質(zhì)量方針，報(bào)總工審核后，經(jīng)企業(yè)決議委員會(huì)討論經(jīng)過(guò)在日常工作中嚴(yán)格遵照企業(yè)質(zhì)量方針，落實(shí)質(zhì)量方針依據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，組織制訂企業(yè)質(zhì)量管理計(jì)劃職責(zé)二職責(zé)表述：確定企業(yè)各項(xiàng)質(zhì)量管理制度，組織全過(guò)程質(zhì)量控制工作任務(wù)組織質(zhì)量工程師制訂工序間檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量管理檔案依據(jù)企業(yè)質(zhì)量計(jì)劃，確定各項(xiàng)質(zhì)量管理制度組織工序間檢驗(yàn)和步驟設(shè)計(jì)，組織檢驗(yàn)，自檢，互檢，巡檢制度制訂制訂質(zhì)量問(wèn)題獎(jiǎng)懲措施，報(bào)總工審批后實(shí)施制訂ABC三級(jí)質(zhì)量事故管理措施職責(zé)三職責(zé)表述：組織質(zhì)量管理計(jì)劃制訂和實(shí)施；組織內(nèi)審計(jì)劃制訂和實(shí)施工作任務(wù)依據(jù)企業(yè)年度計(jì)劃，制訂對(duì)應(yīng)質(zhì)量管理計(jì)劃，報(bào)總工審批后實(shí)施嚴(yán)格實(shí)施質(zhì)量管理計(jì)劃，落實(shí)任務(wù)到組負(fù)責(zé)組織企業(yè)各部門(mén)質(zhì)量管理培訓(xùn)，確保質(zhì)量管理體系，各項(xiàng)管理制度實(shí)施依據(jù)企業(yè)年度計(jì)劃，制訂內(nèi)部審核計(jì)劃，報(bào)總工審批后實(shí)施職責(zé)四職責(zé)表述：組織計(jì)量?jī)x器，檢測(cè)設(shè)備管理工作任務(wù)依據(jù)企業(yè)年度計(jì)劃，制訂對(duì)應(yīng)計(jì)量?jī)x器，檢測(cè)設(shè)備檢驗(yàn)、整理工作計(jì)劃組織計(jì)量?jī)x器、檢測(cè)設(shè)備檢驗(yàn)、歸檔工作職責(zé)五職責(zé)表述：依據(jù)質(zhì)量管理制度，處理質(zhì)量問(wèn)題工作任務(wù)依據(jù)ABC三級(jí)質(zhì)量事故管理措施，處理企業(yè)質(zhì)量事故，負(fù)責(zé)召集質(zhì)量事故分析會(huì)每個(gè)月向總工匯報(bào)質(zhì)量管理情況和形勢(shì)職責(zé)六職責(zé)表述：組織ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證工作任務(wù)組織和ISO9000認(rèn)證機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)組織ISO9000體系文件編寫(xiě)組織ISO9000質(zhì)量體系復(fù)審工作職責(zé)七職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本部門(mén)日常管理工作，完成直接上級(jí)交辦其它任務(wù)工作任務(wù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬職員制訂階段工作計(jì)劃，并督促實(shí)施負(fù)責(zé)建立質(zhì)量管理部?jī)?nèi)部工作制度，并監(jiān)督實(shí)施負(fù)責(zé)控制部門(mén)預(yù)算，降低費(fèi)用成本負(fù)責(zé)部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配置、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)本部門(mén)人員負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員權(quán)力：企業(yè)質(zhì)量管理制度制訂，審核權(quán)企業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)審核權(quán)，檢驗(yàn)工序設(shè)計(jì)審核權(quán)企業(yè)質(zhì)量年度獎(jiǎng)勵(lì)，處罰提名權(quán)幫助總工對(duì)A級(jí)質(zhì)量事故處理權(quán)，質(zhì)量事故分析會(huì)召集權(quán)內(nèi)審工作整改實(shí)施監(jiān)督權(quán)對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲提議權(quán)和任免提名權(quán)對(duì)所屬下級(jí)工作監(jiān)督、檢驗(yàn)權(quán)對(duì)所屬下級(jí)工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)對(duì)所屬下級(jí)管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考評(píng)評(píng)價(jià)權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系企業(yè)各個(gè)部門(mén)外部協(xié)調(diào)關(guān)系ISO9000認(rèn)證機(jī)構(gòu)、質(zhì)量管理協(xié)會(huì)、技術(shù)監(jiān)督局任職資格：教育水平大學(xué)本科以上專業(yè)質(zhì)量管理，管理工程類培訓(xùn)經(jīng)歷質(zhì)量管理，ISO9000認(rèn)證培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上木材加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)精通木材行業(yè)專業(yè)知識(shí)，質(zhì)量管理知識(shí)，含有基礎(chǔ)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，含有較強(qiáng)閱讀能力、寫(xiě)作能力和表示能力技能技巧含有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力、對(duì)質(zhì)量事故判定和分析能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃和實(shí)施能力其它：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、通常