云南昆明市水務(wù)局機關(guān)事業(yè)單位編外人員招聘歷年高頻難、易點（公共基礎(chǔ)測驗共200題含答案解析）模擬試卷

云南昆明市水務(wù)局機關(guān)事業(yè)單位編外人員招聘歷年高頻難、易點（公共基礎(chǔ)測驗共200題含答案解析）模擬試卷每套試卷共200題，答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、下列關(guān)于向上級機關(guān)行文，應當遵循的規(guī)則中表述錯誤的是（）。A：原則上應主送一個上級機關(guān)B：在報告等非請示性公文中不得夾帶請示事項C：一律不得以本機關(guān)名義向上級機關(guān)負責人報送公文D：屬于部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項應當直接報送上級主管部門正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。報送同一文件，一般應分別按上下級或不同級別逐級上報。A項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“向上級機關(guān)行文，應當遵循以下規(guī)則：（一）原則上主送一個上級機關(guān)，根據(jù)需要同時抄送相關(guān)上級機關(guān)和同級機關(guān)，不抄送下級機關(guān)”,排除。B項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“向上級機關(guān)行文，應當遵循以下規(guī)則：向上級機關(guān)行文，應當遵循以下規(guī)則：（四）請示應當一文一事。不得在報告等非請示性公文中夾帶請示事項”,排除。C項的錯誤，選項的表述太絕對了?！饵h政機關(guān)公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“向上級機關(guān)行文，應當遵循以下規(guī)則：（五）除上級機關(guān)負責人直接交辦事項外，不得以本機關(guān)名義向上級機關(guān)負責人報送公文，不得以本機關(guān)負責人名義向上級機關(guān)報送公文”,當選。本文擬對以上兩個問題進行探討并提出建議。D項正確，《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“向上級機關(guān)行文，應當遵循以下規(guī)則：（二）黨委、政府的部門向上級主管部門請示、報告重大事項，應當經(jīng)本級黨委、政府同意或者授權(quán)；屬于部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項應當直接報送上級主管部門”,排除。本文擬就如何正確理解和執(zhí)行上述兩個文件的有關(guān)條款談點認識。由于的存在，故本題選擇C。2、批復、復函、答復報告的相同點不包括：A：具有答復功能B：堅持一文一事C：都有發(fā)文依據(jù)D：行文方向一致正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。函可用于答復下級機關(guān)請示事項、要求辦理有關(guān)事宜等。根據(jù)A項的正確規(guī)定，該批復適用于對下級機關(guān)請示事項進行答復；書適用于向同級機關(guān)匯報有關(guān)文件材料，并要求辦理結(jié)果必須與之一致或符合規(guī)定標準等。此函件適用于非隸屬機構(gòu)之間的協(xié)商工作、詢問和回答問題、請求批準和回復審批事項；函是一種書面形式，它包括了答復性文件、請示性文件和批復性文件三種類型，而批復則只限于其中一類。此報告適用于向上級機關(guān)呈報工作進展、反映實際情況，并對上級機關(guān)的詢問做出回應。復函式公文是指由發(fā)文單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定，將已經(jīng)辦理完畢或者需要答復的文件材料以信函形式發(fā)出的一種公文類型。由于函件和報告這兩種文體還擁有其他的功能，因此人們通常將那些具備回復性功能的函件和報告稱為“復函”和“答復性報告”，這三種類型都擁有回復的能力。一要明確批復、函是為誰寫的。在進行批復、函、報告的答復性功能時，必須始終遵循一文一事的基本原則，以確保B項的正確性?；貜托詧蟾娌粦獌H僅作為一種形式上的要求而存在，它應當成為公文處理中的重要內(nèi)容之一。一份批復針對的是一份請示，一份復函針對的是一份來函，而一份報告則只能回答上級提出的一個問題，這種“專事專辦”的特點顯而易見。批轉(zhuǎn)文件是公文主體中最重要、最高級的一種文種，其主要作用在于對上一級機關(guān)進行指示和指導，并為下級提供具體而可行的建議或意見，具有一定的法律效力。由于批復、復函和答復性報告均屬于被動行文，因此在撰寫公文正文之初，必須詳細說明發(fā)文的法律依據(jù)，以確保其正確性。報告是典型上行文，適用于同級別各部門或單位之間進行業(yè)務(wù)交流，以便更好地開展協(xié)作活動，達到共同發(fā)展、共同進步的目的。D項有誤，批復是一種典型的下文，用于回應下屬機構(gòu)的請示事項；復文書則是典型的中行文，適用于上級機關(guān)要求下級機關(guān)辦理具體行政行為所需材料等有關(guān)事務(wù)時使用。信函是一種典型的平行文形式，適用于非隸屬機構(gòu)之間的協(xié)商工作、問題詢問和答復、請求批準和審批事項的答復；匯報是一種典型的書面表達方式，適用于向上級機關(guān)匯報工作、反映情況、回應上級機關(guān)的詢問，以實現(xiàn)信息的高效傳遞和上級機關(guān)的精準指導。本文對如何正確理解“函”與“報告”進行了討論，并提出了相應的解決辦法。三者行文方向不一致。一、公文擬寫中常見的錯誤文種混用在公文標題和正文之間或與之相抵觸的文字。由于本題為選非題，因此我們選擇了D作為本題的題目。3、事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于()。A：一年B：兩年C：三年D：五年正確答案選項：C解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度常識，以便更好地理解其運作機制。該條款中關(guān)于勞動合同年限和解除條件等內(nèi)容在法律上都沒有明確規(guī)定。C項正確，《事業(yè)單位人事管理條例》第十二條規(guī)定:“事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年?！痹诳荚囍?，考生對該條內(nèi)容理解不清或記憶不牢，導致錯答、漏答等現(xiàn)象屢見不鮮。因此，ABD項未能達到題意的要求。在事業(yè)單位中，由于崗位、工作性質(zhì)等方面存在著差異，所以不同類型人員簽訂勞動合同時應當根據(jù)其實際情況區(qū)別對待，不能一概而論。由于的存在，故本題選擇C。4、主要由單位、時限、事由和文種四部分組成，常用于計劃、總結(jié)，也變通用于法規(guī)、規(guī)章、經(jīng)濟合同等經(jīng)濟文書的標題是（）。A：公文式標題B：新聞式標題C：四項式標題D：以上均不對正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。它是以公文正文中所使用的詞語為中心，在一定范圍內(nèi)選擇合適的詞來命名一個特定的句子或段落。公文標題有三種書寫方式，其中一種是采用公文式的標題形式。其中,”文件“是公文中最常見的一個詞，也是使用頻率最高的詞類之一。”該文段包括發(fā)文機關(guān)、事由和文種，主要用于起草正式的公文文件；2.標題為四項式。它是一種特殊的公文式標題。該文本分為四個主要部分，包括單位、時限、事由和文種，廣泛應用于計劃、總結(jié)、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度、經(jīng)濟合同等各種經(jīng)濟文件；3.新聞式標題，是一種具有高度靈活性的文體形式，常被運用于簡報、信息、總結(jié)以及調(diào)查報告等多種文體之中。通常用在公文或文件中的“不”字作為主語，也可以用為謂語，一般用于正式場合下，與其他動詞搭配使用時，要注意其語法功能。在公文寫作中，若出現(xiàn)A項錯誤，其標題應采用公文式標題，由發(fā)文機關(guān)、事由和文種構(gòu)成，主要適用于正式公文的撰寫。關(guān)于時間的表述問題。B項錯誤，是一種新聞式標題，也被稱為作文章式標題，其表現(xiàn)形式具有高度的靈活性，廣泛應用于簡報、信息、總結(jié)和調(diào)查報告等多種文體之中。對于C項，其標題為四項式。該文本分為四個主要部分，包括單位、時限、事由和文種，廣泛應用于計劃、總結(jié)、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)章制度、經(jīng)濟合同等各種經(jīng)濟文件。D項有誤，其原因與前文相同。由于的存在，故本題選擇C。5、（）是服務(wù)型政府的本質(zhì)特征，也是建設(shè)服務(wù)型政府總的指導思想和指導原則。A：以發(fā)展為本B：以GDP為本C：以人為本D：強國為本正確答案選項：C解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。本文從這一視角出發(fā)探討我國現(xiàn)階段如何構(gòu)建服務(wù)型政府，從而使政府職能更加明確，提高政府工作效率，促進經(jīng)濟發(fā)展與和諧社會建設(shè)。在公民本位、社會本位理念的指引下，服務(wù)型政府要求各級政府和官員樹立“民本位、社會本位、權(quán)利本位”的思想，即政府的權(quán)力源于人民的讓渡，政府為人民服務(wù)是其天職，人民的利益至上，政府必須全心全意為人民服務(wù)，以實現(xiàn)社會公共利益的最大化。本文以我國現(xiàn)階段行政管理中存在的問題作為切入點進行論述，并提出相應對策。由于的存在，故本題選擇C。6、如果需要使用公文在不相隸屬的機關(guān)之間聯(lián)系工作，應當使用的文種是（）A：通報B：通知C：函D：意見正確答案選項：C解析：此題所涉及的是公文領(lǐng)域中的基本知識。平行文是相對于上下兩個層次不同性質(zhì)文件而言的。上級機關(guān)所接收下級機關(guān)的文書，包括請示、報告等，均屬于上行文。上文與下文在內(nèi)容、形式上沒有直接聯(lián)系，但它們都具有一定的法律約束力。在平行機關(guān)或不相隸屬的機關(guān)之間，存在一種被稱為平行文的發(fā)文形式，其主要形式為書信。這兩種不同類型的發(fā)文都具有明確的目的，但其內(nèi)容卻不盡相同。下級機關(guān)所受上級機關(guān)的發(fā)文，包括但不限于命令、指令、意見、決定、決議、布告、公告、通告、通知、通報、批復等，均屬于下行文。在上行文中，通報可以作附件使用。對于A項錯誤，通報可用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神以及告知重要情況，屬于下行文之列。在發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或執(zhí)行的事項時，若發(fā)現(xiàn)B項存在錯誤，則通知適用；而對于批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文，則屬于下行文。在商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項等方面，本函適用于不隸屬于任何機關(guān)的情況，且其C項的正確性得到了確認。“同意”是指上級機關(guān)或下級機關(guān)作出決定時表示贊同或者接受。在文章中，存在一個D項錯誤，該錯誤適用于提出重要問題的見解和處理方法，屬于下行文?！巴狻笔侵赋梢?guī)定外的一切決定或命令。由于的存在，故本題選擇C。7、絕密級公文一般不得復制，確有工作需要的，應當經(jīng)（）批準。A：復制機關(guān)B：復制機關(guān)的上級機關(guān)C：發(fā)文機關(guān)或者其上級機關(guān)D：國務(wù)院正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。其中“保密”是指為保證國家安全和利益不被泄露或非法使用而采取的措施。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第三十二條規(guī)定，復制、匯編機密級、秘密級公文，必須遵守相關(guān)規(guī)定，并獲得本機關(guān)負責人的批準。其他重要級別公文可以按照一定程序和方法進行復錄。一般情況下，絕密級公文不得進行復制或匯編，但若確有工作需要，則必須獲得發(fā)文機關(guān)或其上級機關(guān)的批準方可生效。對于涉密級別較高的文件，必須由單位主要領(lǐng)導審批后方可復制。對于復制和匯編的公文，其管理方式應視為原始文件。復印文件必須使用復印機或其他設(shè)備。復制件應蓋有復制機關(guān)戳記。匯編單位應在文件標題后標明“匯編”字樣，并將其與其他文種一并歸檔保存。翻印所涉及的機構(gòu)名稱和日期應當在翻印件中得到明確的標注。“中央國家機關(guān)”字樣和其他文字必須使用漢字，不能用外文縮寫。按照公文所規(guī)定的最高密級進行標注，以確保匯編本的保密性。由于的存在，故本題選擇C。8、按照是否需要反饋，工程項目溝通可分為（）。A：正式溝通，非正式溝通B：工具式溝通，感情溝通C：單向溝通，雙向溝通D：個體溝通，群體溝通正確答案選項：C解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。從理論上講，行政溝通包括正式與非正式兩種基本形式。行政溝通的方式多種多樣，根據(jù)不同的規(guī)范和標準，可以進行分類。如果沒有明確的目標要求，就會產(chǎn)生無效性溝通或低效溝通。A項錯誤，根據(jù)溝通的組織結(jié)構(gòu)的差異，可將溝通過程分為正式交流和非正式交流兩種形式。在具體的實踐中，我們會發(fā)現(xiàn)很多人都是以工具式溝通為主，而忽略了情感式溝通。根據(jù)其溝通功能的不同，B項錯誤可被劃分為兩種類型：一種是基于工具的溝通方式，另一種則是基于情感的溝通方式。在具體的工作中，對于員工與主管之間的溝通來說,”不作為“是一種常見而又非常重要的行為方式，它不僅影響到企業(yè)的經(jīng)營效率，更關(guān)系到個人的發(fā)展。根據(jù)反饋需求的不同，可以將C項歸為單向溝通和雙向溝通兩類。在教學中發(fā)現(xiàn)學生在進行語言交流時出現(xiàn)了大量錯別字。針對D項錯誤，根據(jù)溝通主體的不同，我們可以將其區(qū)分為個體交流和群體交流兩種形式。在教學中教師要善于運用各種策略進行有效溝通，使學生能及時掌握學習信息，提高學習效果。由于的存在，故本題選擇C。9、矩陣式組織結(jié)構(gòu)的特點是（）。A：垂直領(lǐng)導，組織中的管理者擁有絕對的管理權(quán)B：具有雙道命令系統(tǒng)，兩道系統(tǒng)的權(quán)力平衡是這一組織結(jié)構(gòu)的關(guān)鍵C：擁有核心的技術(shù)，將不具備的功能外包，和外部其他組織達成契約合同，形成關(guān)系網(wǎng)D：以職能為基礎(chǔ)專業(yè)化分工正確答案選項：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。A項錯誤，直線型組織結(jié)構(gòu)的顯著特征在于其具有垂直領(lǐng)導的特征，而組織中的管理者則擁有絕對的治理權(quán)限。在這個組織中，沒有嚴格意義上的下級與上級之間的分工。所有管理工作在組織中均由領(lǐng)導者直接指揮和管理，沒有專門的職能機構(gòu)存在。由于這種體制的特殊性，它不允許存在橫向分工，也不允許下級以自己的意志來代替上級對組織目標進行規(guī)劃和控制。在此類組織中，上下級之間的權(quán)責關(guān)系呈現(xiàn)直線型，上級在其職權(quán)范圍內(nèi)擁有直接的指揮權(quán)和決策權(quán)，而下屬則必須服從。它以直線制為主，但也可采用矩陣形式，使上下層級之間保持一定程度的協(xié)調(diào)合作，達到高效運作的目的。在矩陣式組織結(jié)構(gòu)中，實現(xiàn)雙道命令系統(tǒng)的權(quán)力平衡是確保B項正確性的關(guān)鍵所在。矩陣型組織結(jié)構(gòu)則是在單位內(nèi)部設(shè)立若干部門，各部門之間相互協(xié)調(diào)合作，共同承擔特定的職能，并由這些部門組成一個有機整體。在一種機能式組織形態(tài)下，矩陣式組織是一種特殊任務(wù)，由成立的專案小組負責協(xié)調(diào)，該小組與原組織形成了行列交叉式的合作關(guān)系。這種新型企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式使企業(yè)內(nèi)部的關(guān)系更加密切，并能夠有效地協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門之間以及部門與外部環(huán)境間的各種關(guān)系，提高了工作效率。C項錯誤，是一種基于虛擬網(wǎng)絡(luò)的組織結(jié)構(gòu)，其獨特之處在于采用核心技術(shù)，將不具備的功能外包，與外部其他組織簽訂契約合同，從而形成一個復雜的關(guān)系網(wǎng)。因此，虛擬網(wǎng)絡(luò)型結(jié)構(gòu)是一個很有吸引力的創(chuàng)新模式，它對全球范圍內(nèi)的中小企業(yè)發(fā)展具有巨大影響。利用虛擬網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)，無論規(guī)模大小，都能實現(xiàn)真正的全球化，且具有高度的靈活性和快速反應能力，不斷調(diào)整自身結(jié)構(gòu)和位置，以適應產(chǎn)品變化和市場機遇。由于各職能部門之間相互獨立又彼此聯(lián)系，因此，必須按照一定的規(guī)則來進行活動，而不能像傳統(tǒng)公司那樣，每個人都負責某一特定工作。D項錯誤，職能型組織結(jié)構(gòu)的獨特之處在于以職能為核心，通過專業(yè)化分工實現(xiàn)高效運轉(zhuǎn)。這種模式適合于大規(guī)模、高速度地開發(fā)生產(chǎn)產(chǎn)品。將同一職能的管理業(yè)務(wù)及其從業(yè)人員從企業(yè)的高層到基層進行整合，設(shè)立相應的管理部門和職務(wù)。本文主要論述了在實行這種新型管理體制時必須考慮的一些問題以及如何加強管理。隨著產(chǎn)品種類和市場形態(tài)的多樣化，生產(chǎn)和銷售的一體化以及自負盈虧的事業(yè)部制應相應建立。本選題是一個綜合性問題，涉及到經(jīng)濟理論、管理科學等多個學科領(lǐng)域，因此需要綜合考慮各種因素，才能得到比較科學的答案。由于的存在，故本題選擇B。10、事業(yè)單位工作人員（）考核不合格且不同意調(diào)整工作崗位，事業(yè)單位提前30日書面通知，可以解除聘用合同。A：平時B：季度C：聘期D：年度正確答案選項：D解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。本部分內(nèi)容涉及到與人事部門有關(guān)的政策、法規(guī)和規(guī)章，是考試命題的重點之一，也是考生答題時容易出錯之處。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》第十六條的規(guī)定:“事業(yè)單位工作人員年度考核不合格且不同意調(diào)整工作崗位，或者連續(xù)兩年年度考核不合格的，事業(yè)單位提前30日書面通知，可以解除聘用合同?！北久}材料中涉及到了國家對公務(wù)員進行錄用和辭退、工資分配等方面的有關(guān)政策，是在我國實行社會主義市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的新事物，具有一定的新穎性、敏感性與實用性。由于的存在，故本題選擇D。11、組織結(jié)構(gòu)扁平化是通過________實現(xiàn)的。A：增大管理跨度，增多管理層次B：縮小管理跨度，增多管理層次C：增大管理跨度，減少管理層次D：縮小管理跨度，減少管理層次正確答案選項：C解析：此題旨在探究管理學的根本原則。隨著信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)發(fā)生著巨大的變化，出現(xiàn)了以扁平化為特點的新型組織系統(tǒng)。分權(quán)管理已成為一種廣泛采用的趨勢，其組織結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出金字塔狀，與集權(quán)管理體制相適應。在分權(quán)的管理體制下，各層級之間的聯(lián)系相對減少，基層組織之間相對獨立，采用扁平化的組織形式可以有效地運作。因此，扁平化是適應現(xiàn)代社會發(fā)展需要的必然選擇。通過實施扁平化操作，中層管理者能夠獲得更大的自主權(quán)，從而實現(xiàn)信息傳遞速度的加快，進而提高決策效率；同時，由于扁平化操作，人員減少，企業(yè)成本也得到了有效降低，從而實現(xiàn)了企業(yè)分權(quán)的落實，每個中層管理者都擁有更大的自主權(quán)，可以更好地做出決策。它將極大地改善企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，提高管理效率和效益，增強企業(yè)競爭力。建立一種緊湊、高效的扁平化組織結(jié)構(gòu)，需要對行政管理層次進行精簡，減少冗余人員，擴大管理范圍。本文主要探討在現(xiàn)代企業(yè)中如何實施有效地扁平化領(lǐng)導和激勵體系，以提高工作效率，增強競爭力，進而促進整個組織績效的提升。由于的存在，故本題選擇C。12、下列關(guān)于領(lǐng)導者的職務(wù)權(quán)力與個人權(quán)力的說法中，錯誤的是（）。A：個人權(quán)力是由于領(lǐng)導者的個人特殊品質(zhì)和才能而產(chǎn)生的影響力B：個人權(quán)力是保證組織正常運行的基本要素C：懲罰權(quán)屬于領(lǐng)導的職務(wù)權(quán)力D：領(lǐng)導者的權(quán)威是職務(wù)權(quán)力與個人權(quán)力的結(jié)合正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學的根本原則。在我國現(xiàn)階段的社會中，職務(wù)權(quán)力是主要的領(lǐng)導方式之一，但隨著經(jīng)濟發(fā)展和政治民主化進程的加快，職務(wù)權(quán)力將逐步弱化甚至消失，因此必須加強對領(lǐng)導干部的自我約束和監(jiān)督。根據(jù)A項的正確表述，個人權(quán)力是指領(lǐng)導者獨特的品質(zhì)和才能所產(chǎn)生的影響力，這種影響力可以促使下屬自愿、自覺地追隨領(lǐng)導者，其對下屬的影響比職位權(quán)力更具持久性，包括模范權(quán)和專長權(quán)。在一定意義上講，職務(wù)權(quán)力就是職務(wù)所授予的一種權(quán)利。B項錯誤，C項正確，職務(wù)權(quán)力即職權(quán)，源自于等級制的組織，是由外部因素如上級、組織、法律等所授予的個人權(quán)力。因此，在管理上應該注意合理運用職務(wù)權(quán)力。職務(wù)的不可分性決定了職權(quán)的歸屬，只有擁有職位才能擁有權(quán)力，沒有職位則無權(quán)。此外，職權(quán)與職務(wù)之間的關(guān)系呈正比，職務(wù)越高，所擁有的權(quán)力也越大。因此，要使組織有效地運作，必須加強對領(lǐng)導干部的管理與監(jiān)督，防止產(chǎn)生職務(wù)犯罪現(xiàn)象。組織的正常運轉(zhuǎn)離不開職務(wù)權(quán)力，其中包括對員工的獎懲和獎勵，這是組織運轉(zhuǎn)的基石。這種威信主要表現(xiàn)為領(lǐng)導者對被領(lǐng)導行為的影響或支配能力。根據(jù)D項的正確表述，領(lǐng)導權(quán)威指的是領(lǐng)導者在被領(lǐng)導者的心中所擁有的威望和地位，這一點毋庸置疑。權(quán)力的存在有其合理性，但同時又會帶來負面效應，因此必須加以限制和防范。權(quán)力是一種外在的力量，其本質(zhì)是一種具有剛性的屬性。領(lǐng)導權(quán)威對下屬工作行為有著重要影響，并通過一定形式表現(xiàn)出來。在領(lǐng)導者和被領(lǐng)導者相互作用的過程中，權(quán)威是一種內(nèi)在的力量，它源于領(lǐng)導者的個人實力和人格，具有柔性特征，同時也是職務(wù)權(quán)力和個人權(quán)力的融合。在現(xiàn)代社會，領(lǐng)導權(quán)威作為一種外在力量，它不僅體現(xiàn)了領(lǐng)導者對被領(lǐng)導者的控制程度，而且還表現(xiàn)出一定的凝聚力、號召力以及影響力。由于的存在，故本題選擇B。13、在指定某一項建設(shè)項目或科研項目之前，全面分析、研究、論證項目實施的可行性和有效性的書面報告是（）。A：工作報告B：總結(jié)報告C：經(jīng)濟活動分析報告D：可行性研究報告正確答案選項：D解析：在進行投資決策之前，對擬建項目進行全面的技術(shù)經(jīng)濟分析，以科學論證其可行性和有效性，并對涉及的自然、社會、經(jīng)濟、技術(shù)等方面進行調(diào)研、分析比較，最終預測建成后的社會經(jīng)濟效益，這份報告被稱為可行性研究報告。它既要為決策者提供決策依據(jù)，又要保證決策的科學性、合理性和正確性。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，黨的機關(guān)、行政機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體應定期或不定期向上級機關(guān)或法定對象匯報其工作情況，這一過程被稱為工作報告。所陳述的內(nèi)容，涵蓋了最近一段的工作進展以及接下來下一段的工作計劃。它一般以書面形式呈報給領(lǐng)導同志。例如，在黨代會、人代會、政協(xié)全會上所做的工作報告，以及各機關(guān)、單位所提交的年度工作報告和階段性工作報告等，均為本文所涉及的議題。這種形式的工作報告，一般由領(lǐng)導同志親自執(zhí)筆，寫好后交給秘書人員整理歸檔，然后再移交給各級檔案部門保管利用。對于B項錯誤，總結(jié)報告是一種書面文體，通過對一定時期內(nèi)工作的總結(jié)、分析和研究，肯定成績，發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗教訓，探索事物的發(fā)展規(guī)律，以指導下一階段的工作。在當前形勢下，總結(jié)性文字材料已經(jīng)成為各級領(lǐng)導干部進行宏觀管理與決策必不可少的工具之一。該問題的核心在于對某項工作的實施結(jié)果進行全面評估和綜合結(jié)論，這是對以往工作實踐的一種理性認識，而非簡單的時間、方式和程度問題。其主要作用在于揭示過去工作中存在的不足與缺陷，提出今后努力的方向或改進措施，以促進未來工作更好開展。金融企業(yè)根據(jù)會計報表、計劃指標、會計核算、統(tǒng)計資料等數(shù)據(jù)材料，對某一業(yè)務(wù)領(lǐng)域、某一經(jīng)營單位的經(jīng)濟活動狀況進行有針對性、有重點的逐一分析和考察，以正確評價金融企業(yè)的財務(wù)狀況、理財過程和經(jīng)營成果，為報表使用者提供決策依據(jù)的一份書面報告，即經(jīng)濟活動分析報告。其作用在于幫助決策者及時了解和掌握當前經(jīng)濟形勢和發(fā)展趨勢，以便采取相應對策，提高經(jīng)濟效益和社會效益。由于的存在，故本題選擇D。它與“資產(chǎn)負債表”并列成為財務(wù)報表中最重要的項目之一。14、管理幅度是指領(lǐng)導機關(guān)或領(lǐng)導者直接領(lǐng)導下屬的部門或人員的數(shù)額。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：A解析：本題旨在探究管理學的基本原理知識，深入挖掘其中的奧秘。從題目上看,”管理幅度‘和“管理權(quán)限’兩個概念都有一定程度的混淆之處，但它們之間又存在著密切的聯(lián)系。本文對此進行了初步分析與探討。；它可以用來表示一個人對組織中其他成員所施加的影響力和控制力。領(lǐng)導機關(guān)或其直接領(lǐng)導下屬的部門或人員的規(guī)模，被稱為管理幅度或控制幅度。如果把直接性理解為直接對下級負責，那么就會使管理幅度成為一個模糊概念，而不是一個明確的概念。在此處需特別留意“直接”一詞的涵義，那些以間接方式被領(lǐng)導的人不應被歸入管理范圍之內(nèi)。故本題正確。所謂管理層級就是指各級行政機關(guān)中所設(shè)置的職位或職務(wù)的數(shù)量及其相對應的級別?！窘馕鐾卣埂抗芾韺蛹?，是指組織在垂直方向上的層級結(jié)構(gòu)和數(shù)量。管理幅度就是管理層次之間相互聯(lián)系、相互作用而形成的一定范圍內(nèi)各部分所承擔的責任和義務(wù)大小程度?；谌祟悇趧拥拇怪狈止ず蜋?quán)力的等級屬性，管理層次得以確立。管理者可以通過增加或降低其對不同職能領(lǐng)域工作職責的劃分來調(diào)整自己的管理幅度。通常情況下，在條件不變的情況下，其幅度與層次呈現(xiàn)出一種反向的比例關(guān)系。反之，增大管理幅度，層次反而增加。隨著管理范圍的擴大，相應的層級也會相應地減少；這是因為，當企業(yè)中出現(xiàn)了高層管理者時，他們對下屬員工的行為影響更大。反之，若縮小管理范圍，則相應地增加了層級。15、簽收公文屬于公文（）環(huán)節(jié)，采?。ǎ┣妩c原則。A：管理；逐一B：管理；分類C：辦理；逐一D：辦理；分類正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面?？梢姾炇帐菣C關(guān)內(nèi)部行文必須具備的一項重要手續(xù)和手段?！饵h政機關(guān)公文處理工作條例》第二十四條規(guī)定:“收文辦理主要程序是：簽收。對收到的公文應當逐件清點，核對無誤后簽字或者蓋章，并注明簽收時間?！北绢}型在全國各地已被廣泛采用，但由于它具有較高的區(qū)分度、綜合性和靈活性等特點，所以在命題時應予以充分注意。由于的存在，故本題選擇C。16、下列情形中，事業(yè)單位即使提前30日書面通知當事人，也不得解除聘用合同的是（）。A：甲患重疾，處于規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)B：乙不能勝在工作，經(jīng)過用人單位培訓后仍不能勝任工作C：丙在年度考核中成績?yōu)椴缓细癫⑶也煌庹{(diào)整工作崗位D：丁連續(xù)曠工超過20天正確答案選項：A解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。A項正確，《中華人民共和國勞動法》第二十九條規(guī)定:“患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的用人單位不得解除勞動合同?！盉項錯誤，《中華人民共和國勞動法》第二十六條規(guī)定:“勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人?！盋項錯誤，《事業(yè)單位人事管理條例》第十六條規(guī)定:“事業(yè)單位工作人員年度考核不合格且不同意調(diào)整工作崗位，或者連續(xù)兩年年度考核不合格的，事業(yè)單位提前30日書面通知，可以解除聘用合同。”這兩種情形下都屬于違反勞動合同管理的范疇，但由于在實際操作中存在一定難度，所以本文將結(jié)合實例進行探討分析，以期對實踐有所裨益。D項錯誤，《事業(yè)單位人事管理條例》第十五條規(guī)定:“事業(yè)單位工作人員連續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的，事業(yè)單位可以解除聘用合同?！北究键c是考試中重點、難點之一。由于的存在，故本題選擇A。17、內(nèi)激勵源于人員對工作活動本身及任務(wù)完成所帶來的（），它使人們的工作熱情建立在高度自覺的基礎(chǔ)上，以發(fā)揮出內(nèi)在的潛力。A：滿足感B：使命感C：稀缺性D：歸屬感正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學的根本原則。外激勵是指因工作環(huán)境或組織目標等因素激發(fā)出來的，源于員工自身動機和需要的激勵。根據(jù)A項的正確表述，內(nèi)激勵指的是一種源自于工作人員內(nèi)心深處、由內(nèi)部報酬所引發(fā)的激勵方式；內(nèi)酬是指人的內(nèi)在驅(qū)動力，而非強制性的外在壓力。工作任務(wù)所帶來的內(nèi)在激勵，即在工作過程中所獲得的滿足感，是與工作任務(wù)同步的一種內(nèi)在激勵。內(nèi)酬是一種主動性的行為，員工會根據(jù)自己對工作的態(tài)度和理解去做出努力并取得一定結(jié)果，從而提高自身價值。B項錯誤，內(nèi)酬指的是在工作任務(wù)中獲得的內(nèi)在滿足感，而非單純的使命感，這種滿足感是在工作過程中獲得的。在工作任務(wù)的執(zhí)行過程中，所獲得的內(nèi)在滿足感，即工作任務(wù)本身所帶來的刺激，而非其稀缺性，這就是內(nèi)酬的含義。這四個問題都可以從心理學角度解釋其產(chǎn)生原因和后果。在工作任務(wù)中，內(nèi)酬是一種內(nèi)在的激勵，它指的是在工作過程中獲得的滿足感，而非個人的歸屬感，這是一種錯誤的D項。本研究旨在通過對教師和學生的問卷調(diào)查了解當前中小學教師職業(yè)認同狀況以及影響因素，進而為提高教師的職業(yè)認同感提供依據(jù)。由于的存在，故本題選擇A。18、人員控制、預算控制、時間控制、作業(yè)控制······，控制是管理的重要職能，涉及組織管理的各個方面，以下關(guān)于控制的表述正確的是（）。A：并不是所有組織、所有活動都需要進行控制B：組織的各項工作要想順利開展并達到預期效果，就必須對組織所有部門、所有員工及所有工作環(huán)節(jié)都進行嚴格控制C：組織不可能、也沒有必要對所有部門、所有員工及所有工作環(huán)節(jié)都進行控制D：管理權(quán)力越集中就越需要控制正確答案選項：C解析：此題旨在探究管理學的根本原則。管理就是要通過一定的手段去影響人們的思想和行動以達到預定目的的一種社會活動過程。掌控是推動組織活動按照預定計劃有序展開的過程。通過對組織活動各方面的實際情況進行檢查和考察，并根據(jù)既定的目標、計劃和標準，發(fā)現(xiàn)存在的差距并分析其原因，最終采取相應的糾正措施，以確保工作能夠按照原計劃順利進行。如果一個管理控制系統(tǒng)出現(xiàn)了偏差，就會導致整個管理系統(tǒng)失效。根據(jù)實際情況的演變，對計劃進行必要的調(diào)整，以使其更貼近實際情況。控制的基本任務(wù)之一就是要防止偏差。即便有完備的計劃、高效的組織和領(lǐng)導，也無法保證管理者的目標能夠自動實現(xiàn)，因此，任何組織和活動都必須接受管理和控制。這類錯誤，可以通過加強內(nèi)部牽制制度來加以預防。在眾多影響經(jīng)營成果的因素中，僅有若干關(guān)鍵環(huán)節(jié)被選為重點控制對象，因為企業(yè)無力且無需對所有成員的所有活動進行控制，而B項錯誤和C項正確的情況也無法避免。由于各部門的職責不同，每個人承擔的責任是有限的。對于D項錯誤，必須采取分散管理權(quán)力的措施以確保控制的有效性。因此，控制應采取授權(quán)方式來實現(xiàn)，即由各層級主管根據(jù)本部門或單位的特點確定具體權(quán)限范圍并加以有效運用。隨著企業(yè)規(guī)模的擴大，企業(yè)主管無法直接地組織和指揮全體員工的勞動，必須采用更為高效的方式來管理和協(xié)調(diào)。因為企業(yè)內(nèi)部的各個層次之間存在著相互依賴關(guān)系。隨著企業(yè)分權(quán)程度的提高，對其進行控制的必要性也隨之增強。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，對主管進行有效的激勵是十分重要的問題，它關(guān)系到整個企業(yè)的發(fā)展方向及成敗。為確保下屬獲得適當?shù)臋?quán)力，并使其組織的業(yè)務(wù)活動符合計劃和企業(yè)目標的要求，每個層級的主管都必須定期或非定期地進行檢查。在企業(yè)中如何運用授權(quán)這一手段呢？由于的存在，故本題選擇C。19、（）適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況。A：公告B：通告C：通知D：通報正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條:“（五）公告。適用于向國內(nèi)外宣布重要事項或者法定事項?！盉項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條:“（六）通告。適用于在一定范圍內(nèi)公布應當遵守或者周知的事項。”C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條:“（八）通知。適用于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?！北久}中,“通報”是指向上級或同級黨組織報告自己貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況的文件，它包括對上匯報與下級匯報思想情況兩種類型。D項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條:“（九）通報。適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況?！庇捎诘拇嬖?，故本題選擇D。20、下列發(fā)文字號的書寫，正確的是（）。A：國發(fā)〔2018〕021號B：國發(fā)〔2018〕21號C：國發(fā)〔18〕第21號D：〔2018〕國發(fā)21號正確答案選項：B解析：此題旨在考察公文格式的基本概念。其中，發(fā)文日期為法定的時間標識或標有年、月、日的日期標識均可采用阿拉伯數(shù)字標示。在公文版頭中，發(fā)文字號的構(gòu)成應當包括發(fā)文機關(guān)代字、發(fā)文年份以及發(fā)文順序號，以確保文章的規(guī)范性和可讀性。本題型要求考生根據(jù)文種的不同特點，結(jié)合具體實際情況確定標點順序。《黨政機關(guān)公文格式》第7.2.5條規(guī)定:“年份、發(fā)文順序號用阿拉伯數(shù)字標注；年份應標全稱，用六角括號‘〔〕’括入；發(fā)文順序號不加‘第’字，不編虛位（即1不編為01），在阿拉伯數(shù)字后加‘號’字?！痹贏項上出現(xiàn)了錯誤，導致發(fā)文順序號未被標注為虛位。該文件中的文種和行文時間應為正文內(nèi)容所使用的語言形式。符合發(fā)文字號書寫標準的是B項，其正確性已得到確認。文內(nèi)數(shù)字一律用阿拉伯數(shù)字連續(xù)編碼。C項存在錯誤，因此在發(fā)文年份上不應采用縮寫方式，同時發(fā)文順序號也不應添加“第”字。關(guān)鍵詞和主題詞之間的關(guān)系要明確。D項存在錯誤，因此在發(fā)文機關(guān)代字時，應在發(fā)文年份之前進行標注，以符合題意的要求。由于的存在，故本題選擇B。21、受理申請宣告公民失蹤或死亡的機關(guān)是（）。A：民政機關(guān)B：司法行政機關(guān)C：人民法院D：公證機關(guān)正確答案選項：C解析：本題是對民法的一次考查。因此，如果一個自然人在兩年內(nèi)沒有被確定為失蹤人的話，那么他就喪失了民事權(quán)利能力。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四十條規(guī)定:“自然人下落不明滿二年的，利害關(guān)系人可以向人民法院申請宣告該自然人為失蹤人。”在此筆者僅就我國目前對“失蹤”這一概念界定存在分歧而導致實踐中出現(xiàn)不同做法的情況進行探討和分析，并提出自己的見解。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第四十六條規(guī)定:“自然人有下列情形之一的，利害關(guān)系人可以向人民法院申請宣告該自然人死亡：（一）下落不明滿四年；（二）因意外事件，下落不明滿二年。······”故本題選C。22、創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。對于創(chuàng)新成果，我國法律亦進行積極的保護。下列有關(guān)專利授予的說法正確的是（）。A：授予專利權(quán)的發(fā)明、實用新型和外觀設(shè)計專利，應當具有新穎性、創(chuàng)造性和實用性B：創(chuàng)造性，是指與現(xiàn)有技術(shù)相比，該發(fā)明具有實質(zhì)性特點和顯著的進步，該實用新型具有突出的實質(zhì)性特點和進步C：申請專利的發(fā)明創(chuàng)造在申請日以前六個月內(nèi)，因他人未經(jīng)申請人同意而泄露其內(nèi)容的，不喪失新穎性D：疾病的診斷和治療方法可以被授予專利權(quán)正確答案選項：C解析：本題旨在考察專利法的基本原則和原則?！靶路f性，是指與已有的技術(shù)相比較，該發(fā)明具有明顯的先進性、獨創(chuàng)性或其他顯著特征?！盇項錯誤，《專利法》第二十二條:“授予專利權(quán)的發(fā)明和實用新型，應當具備新穎性、創(chuàng)造性和實用性?！盉項錯誤，《專利法》第二十二條:“創(chuàng)造性，是指與現(xiàn)有技術(shù)相比，該發(fā)明具有突出的實質(zhì)性特點和顯著的進步，該實用新型具有實質(zhì)性特點和進步?！盋項正確，《專利法》第二十四條:“申請專利的發(fā)明創(chuàng)造在申請日以前六個月內(nèi)，有下列情形之一的，不喪失新穎性：（一）在國家出現(xiàn)緊急狀態(tài)或者非常情況時，為公共利益目的首次公開的；（二）在中國政府主辦或者承認的國際展覽會上首次展出的；（三）在規(guī)定的學術(shù)會議或者技術(shù)會議上首次發(fā)表的；（四）他人未經(jīng)申請人同意而泄露其內(nèi)容的。”本研究旨在通過對我國現(xiàn)行專利制度中有關(guān)專利申請、審查以及無效宣告程序的分析與比較，提出一些改進建議，以完善我國現(xiàn)行的專利制度。D項錯誤，《專利法》第二十五條:“對下列各項，不授予專利權(quán)......（三）疾病的診斷和治療方法......”故本題選C。23、2018年12月4日是我國的第五個國家憲法日，這一節(jié)日由全國人大于2014年11月以立法形式確立。關(guān)于我國憲法下列說法錯誤的是（）。A：是國家的根本大法，具有最高法律效力B：是一以貫之、一成不變的，符合我國國情C：是黨和人民意志的體現(xiàn)，具有最高法律地位D：是全國各族人民、一切國家機關(guān)和武裝力量、各政黨和各社會團體、各企業(yè)事業(yè)組織根本的活動準則?正確答案選項：B解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。A、C、D三項正確，我國《憲法》序言部分規(guī)定:“本憲法以法律的形式確認了中國各族人民奮斗的成果，規(guī)定了國家的根本制度和根本任務(wù)，是國家的根本法，具有最高的法律效力。全國各族人民、一切國家機關(guān)和武裝力量、各政黨和各社會團體、各企業(yè)事業(yè)組織，都必須以憲法為根本的活動準則，并且負有維護憲法尊嚴、保證憲法實施的職責?！蔽覈越▏詠?，對憲法進行了多次修訂。B項錯誤，法律并非一成不變，隨著社會的演進，法律也在不斷進化，憲法亦不例外。本文擬從歷次憲法修正中總結(jié)其基本經(jīng)驗并對其中存在問題提出自己的觀點及建議。截至目前，我國憲法已經(jīng)經(jīng)歷了四次全面修訂，其中1982年制定的憲法經(jīng)過五次部分修訂，最終以憲法修正案的形式呈現(xiàn)。由于的存在，故本題選擇B。24、特別行政區(qū)可保留原有的資本主義社會、經(jīng)濟制度、生活方式，（）年不變。A：50B：60C：70D：80正確答案選項：A解析：本題對其它方面進行了考察。根據(jù)《香港特別行政區(qū)基本法》第五條規(guī)定:“香港特別行政區(qū)不實行社會主義制度和政策，保持原有的資本主義制度和生活方式，五十年不變。”由于的存在，故本題選擇A。25、（）是指扣除繳納個人所得稅及個人按規(guī)定繳納的社會保障性支出后的收入。A：個人可支配收入B：家庭可支配收入C：可支配收入D：勞動可支配收入正確答案選項：B解析：本題旨在探究社會主義市場經(jīng)濟體制下的經(jīng)濟運作機制。在實際工作中，我們可以從不同角度將收入分為以下幾種形式。根據(jù)《最低生活保障審核審批辦法（試行）》第十六條規(guī)定，家庭的可支配收入指的是扣除個人所得稅和個人按規(guī)定繳納的社會保障性支出后所獲得的收入。在當前，由于國家對低收入人群實行低保制度，所以，這部分人的收入水平也應該納入社會平均工資水平之內(nèi)。主要涵蓋的收入類別包括但不限于工資性收入、家庭經(jīng)營凈（純）收入、財產(chǎn)性收入、轉(zhuǎn)移性收入，以及其他應納入家庭收入范疇的項目。本部分內(nèi)容在現(xiàn)行法律框架內(nèi)，以國家頒布的相關(guān)文件為依據(jù)，對其進行分析和解讀，從而明確了低保資金監(jiān)管的重點與難點，提出完善對策建議。由于的存在，故本題選擇B。26、___________________________________________________________X政函﹝2021﹞51號各市人民政府，省直各有關(guān)部門，各有關(guān)單位：為持續(xù)推進我省創(chuàng)新驅(qū)動、科教興省、人才強省戰(zhàn)略實施。根據(jù)《XX省科學技術(shù)獎勵辦法》及其實施細則辦法，經(jīng)形式審查、評審、公布，考察和省科學技術(shù)獎勵委員會審定，確定了2020年度省科學技術(shù)獎勵項目（企業(yè)）。省政府······對促進我省科學技術(shù)進步和經(jīng)濟社會發(fā)展作出突出貢獻的科學技術(shù)人員和組織給予獎勵······全省科學技術(shù)工作者要向獲獎?wù)邔W習，堅持新發(fā)展理念，大力弘揚科學家精神，堅定不移走自主創(chuàng)新道路，繼續(xù)發(fā)揚追求真理、團結(jié)協(xié)作、永攀高峰的科學精神，緊緊圍繞全省經(jīng)濟社會發(fā)展的重大科技需求，著力（）前沿課題，著力（）關(guān)鍵核心技術(shù)，著力（）對外科技合作，著力（）科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，為我省創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展作出新的重大貢獻。XX省人民政府2021年3月10日（1）、文中橫線處應填入的標題是（）。A：XX省人民政府關(guān)于2020年度XX省科學技術(shù)獎勵的決議B：XX省人民政府關(guān)于2020年度XX省科學技術(shù)獎勵的決定C：XX省人民政府關(guān)于2020年度XX省科學技術(shù)獎勵的通知D：XX省人民政府關(guān)于2020年度XX省科學技術(shù)獎勵的命令正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。在實際應用中，一般是把決議作為一種正式文件來看待的，而不是當作一個具體文書去使用。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（一）項規(guī)定:“決議。適用于會議討論通過的重大決策事項?！盉項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（二）項規(guī)定:“決定。適用于對重要事項作出決策和部署、獎懲有關(guān)單位和人員、變更或者撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定事項。”C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（八）項規(guī)定:“通知。適用于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?！北绢}目為該項下的一個小題大做。D項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（三）項規(guī)定:“命令。適用于公布行政法規(guī)和規(guī)章、宣布施行重大強制性措施、批準授予和晉升銜級、嘉獎有關(guān)單位和人員?！标P(guān)于公文格式問題，有許多文章對此進行過探討并提出了自己的看法。由于的存在，故本題選擇B。（2）、根據(jù)文章，文中括號處填入的詞依次是（）。A：打造強化聯(lián)合推動B：問鼎制定深化拉動C：打造突破進行驅(qū)動D：問鼎突破強化推動正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。“技術(shù)”和“核心問題”不能同時出現(xiàn)在一個句子中。A、C兩項錯誤，是指在打造過程中進行制造和創(chuàng)造的行為，與“前沿課題”的搭配存在問題。本題目涉及到“技術(shù)發(fā)明”和“技術(shù)創(chuàng)新”兩個概念。在B項和D項的選舉中，由于“制定”與“核心技術(shù)”的搭配不當，導致B項和D項被排除在外，從而導致B項出現(xiàn)錯誤。在教學實踐中我們發(fā)現(xiàn)學生對一些科技論文寫作中的問題不理解或認識不足，本文就如何解決這一矛盾談一點自己粗淺的看法和做法，供大家參考。由于的存在，故本題選擇D。（3）、若要在該公文中附上一份科學技術(shù)獎勵項目（企業(yè)）目錄名單，則應該（）。A：在成文日期之后羅列B：在正文中恰當?shù)奈恢昧_列C：在正文之后以附件的形式附上D：在正文之后以附注的形式附上正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。文后附附件是為行文方便而附加的文字材料或其他輔助性資料，一般應置于文書末尾或書末。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九條第（十五）項規(guī)定:“附件。公文正文的說明、補充或者參考資料?！睋?jù)此，我們對現(xiàn)行文書中關(guān)于文后附加材料這一內(nèi)容作了初步探討，認為它是一個新的概念。根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》7.3.7第一款規(guī)定:“附件應當另面編排，并在版記之前，與公文正文一起裝訂。‘附件’二字及附件順序號用3號黑體字頂格編排在版心左上角第一行。附件標題居中編排在版心第三行。附件順序號和附件標題應當與附件說明的表述一致。附件格式要求同正文?！北疚慕Y(jié)合筆者從事文書處理工作實際，對文書檔案部門如何規(guī)范地制作附件進行了初步探討，提出幾點粗淺意見，供同行們參考。由于的存在，故本題選擇C。（4）、下列關(guān)于材料使用文種作用說法不正確的是（）。A：可起到行政約束的作用B：用于對重要事項作出決策部署C：可以用來處理帶有一定商洽性的公務(wù)D：既可表彰獎勵先進也可批評懲處落后正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。A項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（二）項規(guī)定:“決定。適用于對重要事項作出決策和部署、獎懲有關(guān)單位和人員、變更或者撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定事項?！彼梢灾笇姓芾聿块T進行科學決策，保證重大事情辦得準確及時，防止或減少失誤。作為一種法定的公文文體，決定在一定的范圍內(nèi)具有規(guī)范性和約束力。這兩個項目都屬于確定性文件。B、D兩項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（二）項規(guī)定:“決定。適用于對重要事項作出決策和部署、獎懲有關(guān)單位和人員、變更或者撤銷下級機關(guān)不適當?shù)臎Q定事項。”從這一意義上說，它既可以用于處理重大行政或經(jīng)濟活動中涉及到的有爭議的問題，也可以用于處理其他類型的事情。選項B和D與決定文種適用范圍相一致。本選項所反映的情況與上述兩種情形不符，且沒有明確說明理由。C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第（十四）項規(guī)定:“函。適用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項?！币虼?“函件”也屬于公文種類之一，其格式可參照有關(guān)文件中關(guān)于文書寫作方面的具體要求來確定。函件是一種用于處理具有一定商洽性的公務(wù)所需的文書形式。本研究從我國目前行政管理實踐中存在著大量的函件這一實際出發(fā)，對如何規(guī)范行政管理行為進行了探討。由于本題為選非題，因此我們選擇了C作為本題的選非題。27、下列有關(guān)“完全民事行為能力人”的說法正確的有①年滿16周歲以上②年滿18周歲以上③智力與精神狀況健康正常的成年人④16周歲以上，不滿18周歲的公民，以自己的勞動收入為主要生活來源的A：①④B：②③④C：①③D：①②正確答案選項：B解析：本題是對民法的一次考查。在我國，未成年犯不應當被認為是完全民事行為能力人或限制民事行為能力人，他們只是具有一定的行為能力和心理控制能力，不能單獨進行民事活動。根據(jù)《民法典》第十七條規(guī)定:“十八周歲以上的自然人為成年人。不滿十八周歲的自然人為未成年人。”因此，本考點要求考生在理解和掌握有關(guān)知識的基礎(chǔ)上，能運用法律手段解決實際問題。根據(jù)《民法典》第十八條規(guī)定:“成年人為完全民事行為能力人，可以獨立實施民事法律行為。十六周歲以上的未成年人，以自己的勞動收入為主要生活來源的，視為完全民事行為能力人?！币罁?jù)上述規(guī)定,“十八周歲以上”與“十五周歲以下”是兩個不同概念，應當分別理解。；成年人應當是那些已經(jīng)年滿十八歲的自然人。完全具備民事行為能力的成年人，享有獨立實施民事法律行為的自主權(quán)。我國現(xiàn)行民法關(guān)于未成年人的立法存在著明顯缺陷，導致了許多不良后果。對于未滿十六歲的未成年人而言，如果他們主要依靠自身的勞動所得維持生計，那么他們將被視為具備完全的民事行為能力。在司法實踐中，由于未成年人的特殊性，對未成年人進行民事主體地位確認時存在一定困難，因此，有必要借鑒國外相關(guān)立法及理論，明確未成年人民事責任制度構(gòu)建問題。所以24是對的。因此,“依法應當承擔刑事責任和行政責任的自然人為無限責任能力人?！备鶕?jù)《民法典》第二十一條第一款規(guī)定:“不能辨認自己行為的成年人為無民事行為能力人，由其法定代理人代理實施民事法律行為。”根據(jù)《民法典》第二十二條規(guī)定:“不能完全辨認自己行為的成年人為限制民事行為能力人，實施民事法律行為由其法定代理人代理或者經(jīng)其法定代理人同意、追認，但是可以獨立實施純獲利益的民事法律行為或者與其智力、精神健康狀況相適應的民事法律行為。”因此，在司法實踐中，有必要將上述兩個條件同時滿足時方可認定為真正意義上的無民事行為能力人。具備完全民事責任能力的個體，其智力和精神狀態(tài)均處于健康的狀態(tài)。本文從我國現(xiàn)行民事立法對該條款的解釋及司法實踐出發(fā)，探討了關(guān)于“不適當?shù)赜绊懰藱?quán)益”和“侵害他人合法權(quán)益的責任”兩方面問題，提出一些粗淺看法。因此，3是對了。在民事侵權(quán)訴訟中，對被侵權(quán)人的財產(chǎn)利益進行保護時，應考慮其是否具有完全民事行為能力和部分民事行為能力。由于的存在，故本題選擇B。28、下列選項中屬于我國社會主義法的正式淵源的是（）。A：鄉(xiāng)規(guī)民約B：道德信念C：憲法D：權(quán)威性法學著作正確答案選項：C解析：本題對法律常識進行了測試。正式的法的淵源主要在于制定法律，例如憲法、法律、法規(guī)等，這些規(guī)范性文件是不同國家機關(guān)根據(jù)其特定的職權(quán)和程序所制定的。這些都是國家權(quán)力機關(guān)或立法者為了維護其利益而制定的規(guī)則、準則或制度。非正式法律的淵源指的是那些雖未明文規(guī)定具有法律效力，但卻具有法律說服力的資料，包括但不限于正義標準、理性原則、公共政策、道德信念、社會思潮、習慣、鄉(xiāng)規(guī)民約、社團規(guī)章以及權(quán)威性法學著作。在我國目前的法治建設(shè)中，非正式法與正式法均占有相當重要的地位，它們是國家權(quán)力得以實施的基礎(chǔ)和保障。由于的存在，故本題選擇C。29、根據(jù)我國《刑法》的規(guī)定，下列情形應當數(shù)罪并罰的是（）。A：梁某喝醉酒后在公路上行駛，撞死過路行人后逃跑，被發(fā)現(xiàn)后拒不停車又接連撞死多人B：梁某向張某勒索到錢財后，將張某殺害C：梁某拐賣婦女后，對被拐賣的婦女實施了奸淫D：梁某使用暴力將張某拘禁在自家地下室，導致張某死亡正確答案選項：A解析：本題對刑法進行了測試。由于交通違章造成重大交通事故和人身傷亡的，應以故意殺人罪論處，但如果行為人是故意駕車逃逸的，則應以過失殺人或故意傷害罪論，其共同犯罪也可按上述方法處理。數(shù)罪并罰是指在法定期限內(nèi)，人民法院根據(jù)法律規(guī)定的并罰原則，對犯罪人所犯的數(shù)罪分別進行定罪量刑，并據(jù)此決定應執(zhí)行的刑罰制度。其中,“交通肇事逃逸案”屬于故意殺人罪。A項正確，根據(jù)《刑法》第一百三十三條規(guī)定:“違反交通運輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財產(chǎn)遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；交通運輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的，處三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，處七年以上有期徒刑。”如果行為人實施了逃避處罰的犯罪行為，則其結(jié)果是造成他人生命和健康嚴重損害的后果，應當認定為交通肇事后逃逸。在該項規(guī)定中，梁某因醉酒而在公路上行駛，導致過路行人死亡后逃離，這一行為構(gòu)成了交通肇事罪。交通違章是造成道路交通事故的重要原因之一，因此對其進行處罰時不能簡單地按故意殺人罪定罪量刑，應當區(qū)分不同情形分別認定。在逃離現(xiàn)場的過程中，拒絕停車并連續(xù)撞死多人，構(gòu)成了一種間接故意殺人的行為，應予以死刑、無期徒刑或至少十年有期徒刑的懲罰。行為人對其實施了搶劫行為而未造成被害人傷亡，應當認定為搶劫犯罪。對于交通肇事罪和故意殺人罪，法律規(guī)定了同等嚴厲的懲罰措施。在司法實踐中，由于對綁架的概念理解不統(tǒng)一，導致了不同案件定罪量刑結(jié)果的差異。B項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百三十九條第一、二款規(guī)定:“以勒索財物為目的綁架他人的，或者綁架他人作為人質(zhì)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)；情節(jié)較輕的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。犯前款罪，殺害被綁架人的，或者故意傷害被綁架人，致人重傷、死亡的，處無期徒刑或者死刑，并處沒收財產(chǎn)。”梁某在該案件中屬于綁架后實施的殺人行為，因此僅被認定為綁架罪一罪。C項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百四十條規(guī)定:“拐賣婦女、兒童的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；有下列情形之一的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)；情節(jié)特別嚴重的，處死刑，并處沒收財產(chǎn)：（一）拐賣婦女、兒童集團的首要分子；（二）拐賣婦女、兒童三人以上的；（三）奸淫被拐賣的婦女的；······”該項中，梁某拐賣婦女后又將其奸淫的，只構(gòu)成拐賣婦女罪一罪。在司法實踐中，因違反治安管理行為造成他人傷害或傷亡，應按故意傷害罪論處。D項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百三十八條規(guī)定:“非法拘禁他人或者以其他方法非法剝奪他人人身自由的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利。具有毆打、侮辱情節(jié)的，從重處罰。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，處十年以上有期徒刑。使用暴力致人傷殘、死亡的，依照本法第二百三十四條、第二百三十二條的規(guī)定定罪處罰?！币虼耍撔袨槭枪室鈧ψ镞€是過失殺人？在該案件中，梁某采用了暴力手段將張某拘禁并導致其死亡，這一行為被認定為非法拘禁罪，并被加重了刑罰。由于該案件涉及到兩個罪名，所以，在對犯罪嫌疑人進行定性時必須結(jié)合行為人是否符合故意傷害罪和尋釁滋事罪等具體情形綜合考慮，不能籠統(tǒng)地認定為是故意還是過失。由于的存在，故本題選擇A。30、行政處罰是指行政機關(guān)依法對違反行政管理秩序的公民、法人或其他組織給予制裁的行政行為。下列屬于行政處罰的是（）。A：對嚴重違紀的公務(wù)員給予開除處分B：對到期不繳納稅款的納稅人，按日加收滯納金C：對醉酒的人進行約束至醒酒D：暫扣違章司機的機動車駕駛證正確答案選項：D解析：本題對行政法進行了考察。在此題目中，對行政機關(guān)作出行政處罰后是否可以立即停止違法行為的問題，沒有明確地進行判斷。對于A項錯誤，應當給予行政處罰。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政強制法》第十二條規(guī)定:“行政強制執(zhí)行的方式：（一）加處罰款或者滯納金；······”因此,B項屬于行政強制執(zhí)行的方式。在我國目前的法律體系下，關(guān)于“限制人身自由”與“禁止對人的身體實施強制性醫(yī)療行為”之間是有區(qū)別的。根據(jù)《中華人民共和國行政強制法》第九條規(guī)定，行政強制措施的種類包括限制公民人身自由和暫時限制人身自由至酒醒，其中C項屬于行政強制措施的范疇。在這兩個方面都有違反行政程序之嫌。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第九條規(guī)定:“······（三）暫扣許可證件、降低資質(zhì)等級、吊銷許可證件；······”D項屬于行政處罰中的暫扣執(zhí)照。由于以上三種情況在實際工作中并不鮮見，且對其處罰力度和范圍也不盡相同，所以本文僅就其中一種進行討論，以供參考。由于的存在，故本題選擇D。31、民族團結(jié)進步工作實行領(lǐng)導責任制和年度目標責任考核制，納入各級人民政府及其工作部門績效考核體系。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：A解析：本題旨在考察考生對法律知識的掌握情況。在落實好民族政策的前提下，要通過開展形式多樣的活動來鞏固、擴大民族團結(jié)進步事業(yè)成果，促進各少數(shù)民族共同繁榮發(fā)展。根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)民族團結(jié)進步工作條例》第四十六條規(guī)定，各級人民政府及其工作部門應將民族團結(jié)進步工作納入績效考核體系，實行領(lǐng)導責任制和年度目標責任考核制度。在實際生活中，由于民族間的交往與融合程度不同，各地區(qū)、各部門對少數(shù)民族的保護也不盡相同，所以，在制定相關(guān)政策時需要區(qū)別對待。故本題正確。32、洪某是某縣縣長，左某是某酒業(yè)協(xié)會負責人，左某找到洪某，希望在該地舉行大型酒業(yè)博覽會，并請求由該縣提供50萬贊助支持博覽會的開展。洪某同意贊助一百萬元，但要求左某收到款項后打50萬元到其個人賬戶中，洪某的行為構(gòu)成（）。A：貪污罪B：瀆職罪C：詐騙罪D：挪用公款罪正確答案選項：A解析：本題對刑法進行了測試。在司法實踐中,“利用職務(wù)上的便利性”通常被理解為“直接利用職權(quán)或工作關(guān)系謀取不正當利益”。A項正確，根據(jù)《刑法》第三百八十二條的規(guī)定:“國家工作人員利用職務(wù)上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有公共財物的，是貪污罪。受國家機關(guān)、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團體委托管理、經(jīng)營國有財產(chǎn)的人員，利用職務(wù)上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有國有財物的，以貪污論。與前兩款所列人員勾結(jié)，伙同貪污的，以共犯論處?！币虼?，本案應當認定為職務(wù)侵占罪和挪用公款罪及受賄罪共同成立。在本案中，洪某作為一名國家工作人員，與左某勾結(jié)，利用其職務(wù)所帶來的便利，成功騙取了50萬元公共財產(chǎn)，從而與左某共同構(gòu)成了貪污罪的犯罪行為。B項錯誤，瀆職罪是指國家機關(guān)工作人員因濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守等行為，損害了國家機關(guān)的正常運作，破壞了公眾對國家機關(guān)工作人員職務(wù)活動客觀公正性的信任，導致國家和人民的利益遭受了嚴重的損失。在刑事案件中，詐騙罪是指以非法占有為目的，通過虛構(gòu)事實或隱瞞真相的手段，騙取大量公私財物的一種行為。在D項錯誤中，挪用公款罪指的是國家工作人員利用職務(wù)上的便利，將公款挪用于個人使用，從事非法活動，或者挪用公款從事營利活動，或者挪用公款數(shù)額較大，超過3個月未償還的行為。由于的存在，故本題選擇A。33、根據(jù)我國民法典的規(guī)定，下列屬于完全物權(quán)的是（）。A：所有權(quán)B：他物權(quán)C：擔保物權(quán)D：用益物權(quán)正確答案選項：A解析：本題對民法典進行了調(diào)查。根據(jù)A項的正確表述，完全物權(quán)指的是支配物在使用和交換過程中所具有的全部價值。所有權(quán)是所有人對其擁有的一切動產(chǎn)和不動產(chǎn)進行占有權(quán)，使用權(quán)和收益權(quán)的總稱。從法律角度來看，完全物權(quán)所涵蓋的是對財產(chǎn)的所有權(quán)。所有權(quán)與其他物權(quán)不同，它具有排他性。所有人在法律范圍內(nèi)享有對其財產(chǎn)的占有、使用、收益和處分的權(quán)利，這就是所有權(quán)。他物權(quán)包括擔保物權(quán)和他用益物權(quán)。在B項錯誤中，他所擁有的物權(quán)實際上是在他人所有的物品上所設(shè)定或享有的。他物權(quán)是指由法律規(guī)定或者受法律保護的權(quán)利。C項錯誤，指的是一種擔保物權(quán)或限制物權(quán)，其范圍涵蓋了他的所有權(quán)利或限制。為確保債務(wù)人或第三方的物品能夠有效地履行債務(wù)，制定了一項物權(quán)規(guī)定。擔保物權(quán)和他項物都屬于他物權(quán)的一種類型，但它們又有各自不同的性質(zhì)。諸如抵押權(quán)、質(zhì)權(quán)、留置權(quán)等，皆屬于資產(chǎn)配置中的一種。例如，土地承包經(jīng)營權(quán)、土地使用權(quán)、租賃權(quán)等等。D項錯誤，指的是在他人物品上設(shè)立的一種定限物權(quán)，其目的是為了特定范圍內(nèi)的使用和收益。我國物權(quán)法規(guī)定了“除法律另有規(guī)定外，本法所稱不動產(chǎn)包括動產(chǎn)和不動產(chǎn)”。舉例而言，諸如土地承包經(jīng)營權(quán)、建設(shè)用地使用權(quán)、宅基地使用權(quán)、地役權(quán)、居住權(quán)等，皆屬于土地使用權(quán)范疇之內(nèi)。關(guān)于“以特定范圍內(nèi)的使用”是否屬于物權(quán)？由于的存在，故本題選擇A。34、甲為了出賣嬰兒獲利而偷盜了乙未滿1歲的孩子。對于甲構(gòu)成的犯罪，下列判斷正確的是（）。A：甲構(gòu)成盜竊罪B：甲構(gòu)成綁架罪C：甲構(gòu)成拐賣兒童罪D：甲構(gòu)成詐騙罪正確答案選項：C解析：本題對刑法進行了測試。A項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百六十四條規(guī)定:“盜竊公私財物，數(shù)額較大的，或者多次盜竊、入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)?！奔姿`之物為幼兒，其犯罪構(gòu)成并不屬于盜竊罪，故A項不在考慮范圍之內(nèi)。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國刑法》第二百三十九條規(guī)定:“以勒索財物為目的綁架他人的，或者綁架他人作為人質(zhì)的，或者以勒索財物為目的偷盜嬰兒的，是綁架罪?！惫召u嬰幼兒罪不是指以出賣嬰幼兒為目的而進行的買賣，而是指利用嬰幼兒作為人質(zhì)來換取財物。在綁架罪中，甲以出售“嬰兒”為目的，而非將其作為人質(zhì)，因此排除了B項。在C項中，拐賣婦女和兒童罪是指以出售為目的，實施拐騙、綁架、收買、販賣、接送、中轉(zhuǎn)婦女和兒童等行為的罪行。盜竊、出賣他人小孩而取得財產(chǎn)或收益的行為也可認定為拐賣。甲以盜竊乙未滿一歲的幼童為手段，將其出售以謀取利益，構(gòu)成了拐賣兒童罪。盜竊罪與詐騙犯罪在主體上都不是一個人，二者具有相同的犯罪構(gòu)成要件。在涉及非法占有的情況下，利用虛構(gòu)事實或隱瞞真相的手段，以騙取大量公私財物為目的的行為，被稱為詐騙罪。盜竊罪與詐騙罪在主體上相同，但在客體方面不同。甲以謀取利益為目的，實施了盜竊和出賣孩子的行為，因此不屬于詐騙罪的構(gòu)成要素，故D項被排除在外。由于的存在，故本題選擇C。35、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳關(guān)于推介全國農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀帶頭人典型案例的①各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市農(nóng)業(yè)農(nóng)村（農(nóng)牧）廳（局、委），各有關(guān)單位，X生產(chǎn)建設(shè)兵團農(nóng)業(yè)農(nóng)村局：各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要高度重視農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，培育政策扶持，強化平臺載體，搭建新型經(jīng)營主體，營造激勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍。要總結(jié)農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模式，推介農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的典型案例，用鮮活的事例激勵人，拼搏的精神鼓舞人，創(chuàng)新的點子啟迪人，引領(lǐng)更多的人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，匯聚起鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興的磅礴力量，為全面建成小康社會和鄉(xiāng)村全面振興提供有力支撐。希望農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀帶頭人繼續(xù)釋放創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，深耕廣袤農(nóng)村，發(fā)掘鄉(xiāng)村功能價值，發(fā)展新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)，開發(fā)新產(chǎn)品，新服務(wù)，拓展新渠道，新市場不斷提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展的層次水平，助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶領(lǐng)農(nóng)民增收致富奔小康。促進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興需要集聚更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。近年來，農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境持續(xù)改善，一批農(nóng)民工、大學生、退役軍人和科技人員返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，涌現(xiàn)出一批懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的優(yōu)秀帶頭人，成為鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興的重要力量。為激勵更多的人才返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，②決定推薦B市老栗樹聚源德種植業(yè)專業(yè)合作社李某等138個全國農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀帶頭人典型案例。附件：B市老栗樹聚源德種植業(yè)專業(yè)合作社招聘公告農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳2019年12月31日（1）、若本公文原為某單位與農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳聯(lián)合行文，旨在共同貫徹落實鄉(xiāng)村振興政策，打造鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)，則該部門最有可能是（）。A：市委宣傳部辦公室B：農(nóng)業(yè)科學院辦公室C：市團委辦公室D：文化和旅游部辦公廳正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。因此,“由兩個以上不同級別的國家機關(guān)共同發(fā)文或者同一文件在一個地區(qū)或部門內(nèi)部轉(zhuǎn)發(fā)使用”是正確的。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十七條:“同級黨政機關(guān)、黨政機關(guān)與其他同級機關(guān)必要時可以聯(lián)合行文。屬于黨委、政府各自職權(quán)范圍內(nèi)的工作，不得聯(lián)合行文?！标P(guān)于這兩個問題，請你結(jié)合文種中有關(guān)內(nèi)容進行分析。在A項錯誤中，市委宣傳部辦公室和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳被排除在同級單位的范疇之外。在農(nóng)業(yè)科學院辦公室和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳所屬的單位中，B項存在錯誤，因此它們不屬于同一級別。在C項錯誤的情況下，市團委辦公室和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳被排除在同級單位之外。在《檔案法》施行后，檔案的利用工作得到了重視，但由于各方面條件限制，有些部門尚未開展此項工作，所以需要我們?nèi)ヌ剿魅绾巫龊脵n案管理的問題。文化和旅游部辦公廳和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳屬于同一級別的機構(gòu)，可以聯(lián)合撰寫文章，以確保D項的正確性。由于的存在，故本題選擇D。（2）、本篇公文中存在幾處問題，其中不包括（）。A：發(fā)文日期書寫有誤B：正文內(nèi)容順序不當C：附件內(nèi)容有誤D：主送機關(guān)排序不當正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。文后參考文獻與作者署名一致。在A項上出現(xiàn)了錯誤，但是在發(fā)文日期的書寫方面沒有任何瑕疵。以上意見是對中央一號文件的回應與落實，也反映出當前我國廣大農(nóng)民群眾對科技的需求不斷提升。B項正確，正文內(nèi)容順序不當，應調(diào)整為:“促進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興需要集聚更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。近年來,······”“希望農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀帶頭人繼續(xù)釋放創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，深耕廣袤農(nóng)村······”“各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要高度重視農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，培育政策扶持······”。在此基礎(chǔ)上對部分材料進行修改或補充完善后形成的相關(guān)文件予以公布并發(fā)布實施。對于C項，附件內(nèi)容存在錯誤，因此建議將其改為：列出全國農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)杰出領(lǐng)袖的典型案例清單。在此基礎(chǔ)上再根據(jù)《關(guān)于進一步加強和改進新時代青年農(nóng)民培訓工作的意見》等文件精神修改完善相關(guān)規(guī)定。對于D項的正確排序，若主送機關(guān)排序不當，則應改為：各省、自治區(qū)、直轄市以及計劃單列市的農(nóng)業(yè)農(nóng)村（農(nóng)牧）廳（局、委），X生產(chǎn)建設(shè)兵團的農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，以及其他相關(guān)單位。本研究為國家“十三五”期間實施的重點領(lǐng)域科技專項項目之一。由于的存在，故本題選擇A。（3）、第三段中的畫橫線②處，應填入的主語為（）。A：我廳B：我司C：我部D：我部領(lǐng)導正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。筆者認為此條規(guī)定與實際不符。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十六條第二款:“黨委、政府的辦公廳（室）根據(jù)本級黨委、政府授權(quán)，可以向下級黨委、政府行文，其他部門和單位不得向下級黨委、政府發(fā)布指令性公文或者在公文中向下級黨委、政府提出指令性要求。”據(jù)本文所述，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳乃發(fā)文機關(guān)之署名，據(jù)此可推斷，該機關(guān)應歸屬于我部。本文擬就中央國家機關(guān)及地方各級行政事業(yè)單位發(fā)文中存在的問題進行分析并提出對策建議。由于的存在，故本題選擇C。（4）、“各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要高度重視農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，培育政策扶持，強化平臺載體，搭建新型經(jīng)營主體，營造激勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍。”這句話主要存在的問題是（）。A：動詞搭配不當B：斷句過多C：語言不連貫D：前后矛盾正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。該選項不符合命題意圖和要求。對于A項的正確搭配，不應采用“強化政策扶持，搭建平臺載體，培育新型經(jīng)營主體”的動詞搭配，而應改為“強化政策扶持，搭建平臺載體，培育新型經(jīng)營主體”，以促進新型經(jīng)營主體的發(fā)展。該句末語氣詞是否定形式，不能表示肯定或強調(diào)意義。在B項上出現(xiàn)了錯誤，但這句話的斷句方式得當。該句末的副詞是表示時間或處所的語氣標記。C項錯了，這句話的語言是連貫的。在句子中的前后兩個分詞之間不能用“是”和“不是”等詞語連寫。D項錯了，這句話的表達通順、無矛盾。該句子結(jié)構(gòu)簡單、意思清楚。由于的存在，故本題選擇A。（5）、根據(jù)整篇公文的內(nèi)容可以推斷，填入畫橫線①處的文種應為（）。A：函B：通知C：意見D：通報正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。A項錯誤，依據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第十四款:“函。適用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項。”根據(jù)這一標準，文章所稱文件為函式公文。根據(jù)文段中的措辭推斷，此篇文章并非屬于函件之列。從行文結(jié)構(gòu)上看，該文屬于通知類文章，其寫作格式符合相關(guān)規(guī)定。B項正確，依據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第八款:“通知。適用于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?！备鶕?jù)文段中使用了“......”一詞，可以推斷該文種為指示性命令文種。各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門應當高度重視農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，并對其模式進行總結(jié)，同時呼吁優(yōu)秀的農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人繼續(xù)釋放創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情，以確保下級機關(guān)和有關(guān)單位能夠及時了解或執(zhí)行相關(guān)事項。根據(jù)這一規(guī)定，該文種屬于建議類。C項錯誤，依據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第七款:“意見。適用于對重要問題提出見解和處理辦法?！睆膬?nèi)容判斷，該篇文件主要針對當前我國社會發(fā)展中存在的突出矛盾和難點進行了分析和解決。根據(jù)文段中的措辭推斷，該篇文章并未被歸類為意見范疇。該文種屬于通報。D項錯誤，依據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第九款:“通報。適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況?！备鶕?jù)文段中的措辭推斷，此篇文章并非屬于通報范疇。在實際運用過程中，筆者發(fā)現(xiàn)不少機關(guān)或部門將其用于向下級匯報上級對某項任務(wù)完成情況進行總結(jié)時使用。由于的存在，故本題選擇B。36、根據(jù)《中華人民共和國憲法》的規(guī)定，下列自然資源中只能為國家所有的是（）。A：森林B：草原C：水流D：荒地正確答案選項：C解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。如果從這一意義上講，河流是國家的財產(chǎn)。根據(jù)《憲法》第九條規(guī)定:“礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂等自然資源，都屬于國家所有，即全民所有；由法律規(guī)定屬于集體所有的森林和山嶺、草原、荒地、灘涂除外?！彼员绢}目可作為一個獨立試題進行考察。因此，根據(jù)法律規(guī)定，森林和山嶺、草原、荒地、灘涂均屬于集體財產(chǎn)，而水流則歸屬于國有財產(chǎn)。由于我國是一個統(tǒng)一的多民族國家，各少數(shù)民族在長期發(fā)展中創(chuàng)造了豐富多彩的文化藝術(shù)形式。由于的存在，故本題選擇C。37、某甲因犯故意傷害罪被判處有期徒刑，于2014年刑滿釋放后，又于2018年犯故意搶劫罪。某甲構(gòu)成（）。A：主犯B：從犯C：累犯D：連續(xù)犯正確答案選項：C解析：本題對刑法進行了測試。因此，該款屬于主犯。A項錯誤，根據(jù)《刑法》第二十六條第一款的規(guī)定:“組織、領(lǐng)導犯罪集團進行犯罪活動或者在共同犯罪中起主要作用的，是主犯。”因為該條第二款中沒有提到“其他犯罪分子”,所以不屬于此例。與此題毫不相干。和本題有關(guān)。B項錯誤，根據(jù)《刑法》第二十七條第一款的規(guī)定:“在共同犯罪中起次要或者輔助作用的，是從犯?！币驗?“在共同正犯中，起主要作用的是主犯，其他從犯不是也不可能是主犯?！迸c此題毫不相干。由于我國刑法沒有明確規(guī)定累犯制度，因而在實踐中存在著把累犯同過失犯罪混為一談的情況。在法律規(guī)定的期限內(nèi)，曾因犯罪行為受到一定的懲罰，但在刑罰執(zhí)行或赦免后再次犯下某些罪行的罪犯，被稱為累犯。根據(jù)《刑法》第六十五條第一款規(guī)定:“被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子，刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后，在五年以內(nèi)再犯應當判處有期徒刑以上刑罰之罪的，是累犯，應當從重處罰，但是過失犯罪和不滿十八周歲的人犯罪的除外。”由于我國刑法典中沒有關(guān)于累犯制度的專門條文，因而在司法實踐中對這一問題認識不統(tǒng)一，導致了許多疑難案件不能得到有效解決。甲的行為構(gòu)成了一種累犯。由于這類案件中存在多個犯罪行為，因此有必要對這類問題進行分析研究。D項錯誤，指的是在同一犯罪故意的基礎(chǔ)上，連續(xù)實施一系列性質(zhì)相同的行為，從而觸犯同一罪名的連續(xù)犯罪行為，例如多次盜竊。因為“兩次”、“數(shù)起”都不是本命題中的兩個概念,“三次”和“四次”則不屬于此例范疇，因此不能將此三個犯罪人并列起來成立共犯論罪。此題與所述不符。由于本題中的“連續(xù)”一詞具有多義性，所以在司法實踐中對其理解和使用也有一定難度，因此筆者擬就該問題進行探討并提出自己的看法。由于的存在，故本題選擇C。38、下列選