培養(yǎng)員工的團(tuán)隊精神

培養(yǎng)員工的團(tuán)隊精神1一則寓言：螞蟻軍團(tuán)！2心理測試-測試你是否具有團(tuán)隊精神答案解析：以上1～6題為一組，7～12題為一組，將兩組的得分分別相加，比較自己的得分與哪一組最接近。(6，6)只為完成工作付出了最小的努力，總體上與其他小組成員十分疏遠(yuǎn)，在小組中不活躍，對其他人幾乎沒有任何影響。(6，30)你十分強調(diào)與小組保持良好關(guān)系，為其他成員著想，幫助創(chuàng)造舒適、友好的工作氣氛，但很少關(guān)注如何完成任務(wù)。(30，6)你著重于完成工作，卻忽略了維護(hù)關(guān)系。(18，18)你努力協(xié)調(diào)團(tuán)隊的任務(wù)與維護(hù)要求，終于達(dá)到了平衡。你應(yīng)繼續(xù)努力，創(chuàng)造性地結(jié)合任務(wù)與維護(hù)行為，以促成最優(yōu)生產(chǎn)力。(30，30)祝賀你，你是一位優(yōu)秀的團(tuán)隊合作者，并有能力領(lǐng)導(dǎo)一個小組。3

什么是團(tuán)隊精神？團(tuán)隊精神的作用和特征怎樣培養(yǎng)團(tuán)隊精神？

內(nèi)容提要：4簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。一個有品質(zhì)的團(tuán)隊不僅有良好的素養(yǎng)與強勁的團(tuán)隊作戰(zhàn)能力，而且是有“靈魂”的。什么是團(tuán)隊精神？※5西游記里的團(tuán)隊精神1、個人能力的發(fā)揮與人物性格的互補2、總體目標(biāo)的認(rèn)同感與一致性3、領(lǐng)導(dǎo)者的駕馭能力6唐三藏，用自己強大的意志力感染著團(tuán)隊中的每一個人，即使粉身碎骨也要到達(dá)西天取經(jīng)，不達(dá)目的誓不罷休；孫悟空，能打硬仗，不怕強敵，敢于亮劍，在任何困難面前都不低頭，屬于工作上有本事；豬八戒，人緣好，沒心眼，能給團(tuán)隊創(chuàng)造輕松愉快的工作環(huán)境，有效釋放工作壓力，疼愛女性還顧家，現(xiàn)在已成了年輕女士擇偶的首選，屬于群眾們都喜歡；沙和尚，只要領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)都盡心盡力干好，不打折、不變通、不走樣，屬于政治上靠得住。7團(tuán)隊精神反映了一個人的素質(zhì)、能力、一個人與別人合作的精神和能力。團(tuán)隊是個有機整體，作為個人，只有完全融入到這個有機整體之中，才能最大限度的體現(xiàn)自己的價值。8※

團(tuán)隊成員之間發(fā)揮優(yōu)勢，取長補短，則1＋1＞2※

團(tuán)隊成員之間相安無事，彬彬有禮，則1＋1＝2※

團(tuán)隊成員之間貌合神離，問題成堆，則0＜1＋1＜2※

團(tuán)隊成員之間雙方斗氣，躺倒不干，則1＋1＝0※

如果成員之間矛盾激化，互相拆臺，則1＋1＜0

我們的團(tuán)隊永遠(yuǎn)是發(fā)揮優(yōu)勢，取長補短。

德國科學(xué)家瑞格爾曼拉繩實驗團(tuán)隊精神的作用和特征※9※1.有高度統(tǒng)一的奮斗目標(biāo)（愿景）；※2.有嚴(yán)格的紀(jì)律（制度）；※3.明確的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)；※4.鮮明的個性特征。優(yōu)秀的團(tuán)隊的四個特征10如何培養(yǎng)團(tuán)隊精神※11主管如何處理沖突12未能協(xié)力合作的團(tuán)隊協(xié)力合作的團(tuán)隊不斷激發(fā)個人能量而協(xié)力合作不良的團(tuán)隊團(tuán)隊的協(xié)力合作(alignment)團(tuán)隊精神不是突然間出來的，一定是生活和工作中磨練和養(yǎng)成的13戊戌變法的成敗梁啟超譚嗣同康有為嚴(yán)復(fù)奕李鴻章張之洞翁同龢14積極融入團(tuán)隊——愿意——喜歡——善于——受人歡迎*積極融入團(tuán)隊，主動分享業(yè)務(wù)知識和經(jīng)驗；主動給予同事必要的幫助，樂于接受同事的幫助，分享與幫助必須是無私的。接納＆尊重15*在工作中培養(yǎng)團(tuán)隊精神—五不要求——主動分享，這是提高，也是責(zé)任！1、2、3、4、5、在工作中不擇優(yōu)推諉不扯后腿不倡導(dǎo)英雄主義不過度強調(diào)個人利益不隱藏信息16團(tuán)隊的“冰山理論”“資質(zhì)”的冰山模型團(tuán)隊猶如一座冰山，看不見的部分比看得見的更重要，因為“冰山”是藏在底下的知識技能態(tài)度個性/人格內(nèi)驅(qū)力17破譯“冰山”模式牛根生的成功18領(lǐng)導(dǎo)在團(tuán)隊中的作用★引導(dǎo)團(tuán)隊成員發(fā)揮積極有效的作用★領(lǐng)導(dǎo)角色的轉(zhuǎn)換★自我人格魅力的培養(yǎng)19總之，21世紀(jì)的市場競爭是人才的競爭，要讓人才聚集在一起形成合力就必須加強團(tuán)隊精神的建設(shè)，這樣才能形成強大的凝聚力，進(jìn)而增強企業(yè)的核心競爭力，讓企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下越走越寬，越做越強結(jié)論2