2024勞務(wù)用工結(jié)算單

2024勞務(wù)用工結(jié)算單合同編號：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法經(jīng)營單位，乙方為具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方處提供勞務(wù)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞務(wù)內(nèi)容

1.1乙方在甲方處提供的勞務(wù)內(nèi)容為：__________

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成勞務(wù)任務(wù)。第二條勞務(wù)期限

2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為：__________個(gè)月。

2.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條勞務(wù)報(bào)酬

3.1乙方提供勞務(wù)期間的報(bào)酬為：__________元/月。

3.2乙方提供勞務(wù)期間，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金或扣款。

3.3乙方提供勞務(wù)期間，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。第四條工作時(shí)間與休息休假

4.1乙方每周工作時(shí)間不超過：__________小時(shí)，每周休息日不少于：__________天。

4.2乙方在國家法定節(jié)假日和休息日工作的，甲方應(yīng)按照不低于工資的300%支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

5.1甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。

5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和技能培訓(xùn)。第六條保密條款

6.1乙方在提供勞務(wù)期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同的變更、解除和終止

7.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。

7.2除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，任何一方不得擅自變更、解除和終止本協(xié)議。第八條爭議解決

8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款

9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件

6.勞動(dòng)者的體檢報(bào)告

7.勞動(dòng)者的無犯罪記錄證明

8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定提供勞務(wù)，視為違約。

2.乙方提供的勞務(wù)不符合甲方要求，視為違約。

3.甲方未按約定支付勞務(wù)報(bào)酬，視為違約。

4.甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，視為違約。

5.雙方未按約定變更、解除和終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)用工：指勞動(dòng)者為用人單位提供一定的勞務(wù)，用人單位支付勞務(wù)報(bào)酬的行為。

2.勞務(wù)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

3.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為勞動(dòng)者提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。

4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。

5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方未按約定提供勞務(wù)。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供勞務(wù)，必要時(shí)可解除合同。

2.問題：乙方提供的勞務(wù)不符合甲方要求。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，必要時(shí)可解除合同。

3.問題：甲方未按約定支付勞務(wù)報(bào)酬。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付勞務(wù)報(bào)酬，必要時(shí)可解除合同。

4.問題：甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，必要時(shí)可解除合同。

5.問題：雙方未按約定變更、解除和終止合同。

解決辦法：雙方應(yīng)重新協(xié)商達(dá)成一致，必要時(shí)可請求法院或仲裁機(jī)構(gòu)裁決。五、