2024勞務(wù)派遣用工合同

2024勞務(wù)派遣用工合同合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________丙方（派遣員工）：__________

身份證號(hào)碼：__________

聯(lián)系電話：__________一、派遣崗位和職責(zé)

1.甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方到乙方從事__________崗位的工作。

2.丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方管理，按照乙方的工作要求履行崗位職責(zé)。二、派遣期限

1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.如乙方因業(yè)務(wù)需要延長(zhǎng)派遣期限，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并經(jīng)甲方同意后簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.丙方的工資由甲方支付，按月結(jié)算。

2.丙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月（稅前），包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

3.丙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)和公積金待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間和休息休假

1.丙方的工作時(shí)間按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。

2.丙方依法享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為丙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)根據(jù)丙方的崗位需求，提供相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)。六、解除和終止合同

1.本合同期滿或者丙方因法定原因解除勞動(dòng)合同的，合同即行終止。

2.甲方、乙方、丙方任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。七、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方、乙方應(yīng)依法履行合同，確保丙方的合法權(quán)益不受侵害。八、爭(zhēng)議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除和終止以及違約責(zé)任等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________

乙方（接收單位）：__________

丙方（派遣員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.丙方身份證明復(fù)印件

2.丙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.丙方職業(yè)資格證明復(fù)印件

4.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單

5.甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)資料

6.乙方的工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告

7.乙方規(guī)章制度復(fù)印件

8.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納證明

9.甲方、乙方、丙方簽字蓋章的合同副本二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按約定時(shí)間支付丙方工資，或低于約定工資標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成違約。

2.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品的，構(gòu)成違約。

3.甲方未提供職業(yè)培訓(xùn)，或提供的培訓(xùn)不符合崗位需求的，構(gòu)成違約。

4.乙方未按約定提供工作條件，或未按時(shí)支付甲方勞務(wù)費(fèi)的，構(gòu)成違約。

5.丙方未按約定履行崗位職責(zé)，或違反乙方規(guī)章制度的，構(gòu)成違約。

6.任何一方提前解除或終止合同，未按約定提前通知對(duì)方的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)派遣：指甲方根據(jù)乙方需求，向乙方派遣丙方從事特定崗位工作的行為。

2.勞動(dòng)合同法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例。

3.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.公積金：指住房公積金。

5.崗位職責(zé)：指丙方在乙方從事的工作崗位所需承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.丙方在工作中受傷，如何處理？

解決辦法：按照《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲方應(yīng)承擔(dān)工傷賠償責(zé)任，并及時(shí)與乙方溝通協(xié)商處理。2.丙方未按約定履行崗位職責(zé)，如何處理？

解決辦法：乙方應(yīng)先進(jìn)行溝通教育，如丙方仍不改正，可按照乙方規(guī)章制度進(jìn)行處罰，直至解除勞動(dòng)合同。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資，如何處理？

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)支付工資，如甲方拒不支付，乙方可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.合同期滿，丙方不同意解除勞動(dòng)合同，如何處理？

解決辦法：甲方、乙方與丙方協(xié)商一致，可簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，延長(zhǎng)派遣期限。如協(xié)商不成，甲方、乙方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，乙方需要丙方從事特定崗位工作。

2.丙方作為被派遣員工，在乙方