臨時勞務用工合同協議書范文

臨時勞務用工合同協議書范文甲方（用人單位）：___________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________聯系電話：________________________乙方（勞務人員）：__________________身份證號碼：_______________________聯系電話：________________________鑒于甲方因業(yè)務需要，需雇傭乙方從事臨時勞務工作，雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，根據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成以下臨時勞務用工合同協議：一、工作內容及地點1.甲方聘用乙方從事__________________（具體工作內容）工作。2.工作地點：______________________。二、工作時間及勞務報酬1.工作時間：雙方協商確定具體工作時間安排，甲方應確保乙方的工作時間符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。2.勞務報酬：甲方按照約定向乙方支付勞務報酬，具體金額及支付方式雙方協商確定。三、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。2.甲方負責對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓，使其具備從事相關工作的基本素質和技能。四、合同期限及解除1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿或雙方協商一致，本合同可提前終止。3.在合同期內，如乙方因故不能繼續(xù)履行本合同，應提前通知甲方，并辦理相關手續(xù)。五、違約責任1.若甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方在合同期內擅自離職或未按規(guī)定辦理離職手續(xù)的，甲方有權要求乙方承擔相應的損失賠償責任。六、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：（蓋章）乙方（勞務人員）：（簽字）簽訂日期：______年______月______日臨時勞務用工合同協議書范文（1）甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________乙方（雇員）：________________身份證號碼：________________聯系電話：________________住址：________________鑒于甲方因業(yè)務需要，需雇傭乙方提供臨時勞務服務，雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方同意按照甲方的要求，在________________工作。2.乙方應認真履行工作職責，遵守甲方的各項規(guī)章制度，按時完成甲方安排的工作任務。二、工作時間與報酬1.乙方的工作時間按照甲方的要求執(zhí)行，具體以甲方的工作安排為準。2.甲方按照________________。3.乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權在支付報酬時代扣代繳。三、社會保險與福利待遇1.鑒于乙方為臨時勞務用工，甲方不負責為乙方繳納社會保險費用。2.乙方在工作期間發(fā)生工傷或職業(yè)病，甲方應按照國家有關規(guī)定協助乙方進行工傷認定和賠償。四、保密與競業(yè)限制1.乙方在工作期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得擅自泄露或用于其他用途。2.乙方在合同期限內及離職后的一定期限內，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作或活動。五、合同期限與解除1.本合同自________________。2.合同期滿或雙方協商一致，本合同可提前終止。3.若乙方在工作期間嚴重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)，甲方有權立即解除合同。六、違約責任1.若一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，并向守約方支付違約金。2.若因乙方原因導致甲方遭受損失的，乙方應賠償甲方因此產生的全部損失。七、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：________________（蓋章）法定代表人：________________簽訂日期：________________乙方（雇員）：________________簽訂日期：________________臨時勞務用工合同協議書范文（2）臨時勞務用工合同協議書甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________乙方（雇員）：________________身份證號碼：________________住址：________________聯系電話：________________鑒于甲方因工作需要，需雇傭乙方從事臨時性勞務工作，雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經平等、自愿、協商一致，達成如下協議：第一條合同期限本合同期限自________________止。第二條工作內容乙方同意在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事________________工作。第三條勞動報酬1.甲方按照每日每小時________________的標準，向乙方支付勞務報酬。2.勞務報酬結算周期為________________。第四條工作時間和休息休假1.甲方根據工作需要，安排乙方的工作時間和休息休假。2.乙方應遵守甲方的工時制度，確保完成工作任務。第五條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方應對乙方進行必要的崗位培訓和安全教育。第六條保密和競業(yè)限制1.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項。2.乙方在合同期限內及合同終止后的一定期限內，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。第七條合同的變更、解除和終止1.雙方協商一致，可以變更本合同的內容。2.合同的解除和終止按照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第八條違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.違約方應賠償守約方因違約行為造成的損失。第九條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________臨時勞務用工合同協議書范文（3）臨時勞務用工合同協議書甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：________________身份證號碼：________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方從事臨時勞務工作事宜達成如下協議：一、工作內容與地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事________________工作。2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，按照甲方的要求完成工作任務。二、工作時間與休息1.甲方根據工作需要安排乙方的工作時間和休息時間。2.乙方應服從甲方的安排，確保按時完成工作任務。三、勞務報酬與支付方式1.甲方按照約定向乙方支付勞務報酬，具體金額為________________元日（或小時）。2.甲方于每月________________向乙方支付上月勞務報酬。四、保險與福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。2.乙方在勞務期間享有與甲方其他同崗位員工相同的福利待遇。五、合同期限與解除1.本合同期限自________________。2.合同期滿或雙方協商一致，本合同終止。3.乙方在勞務期間有下列情形之一的，甲方有權解除合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。六、違約責任1.任何一方違反本合同約定，均應承擔違約責任。2.因乙方原因導致甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。七、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先協商解決；協商不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日臨時勞務用工合同協議書范文（4）甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人負責人：________________聯系電話：________________乙方（雇員）：________________身份證號碼：________________聯系電話：________________住址：________________鑒于甲方因業(yè)務需要，需臨時雇傭乙方從事相關勞務工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：一、工作內容與地點1.乙方同意接受甲方的臨時勞務用工安排，在甲方指定的地點從事________________工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。二、工作時間與休息休假1.雙方約定乙方的工作時間為________________，如需調整，甲方應提前通知乙方。2.乙方享有法定節(jié)假日及帶薪休假的權利，具體安排按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。三、勞務報酬與支付方式1.雙方約定乙方的勞務報酬為________________。2.甲方應按照約定支付乙方的勞務報酬，不得拖欠或克扣。四、保密條款1.乙方應對在從事甲方工作過程中接觸到的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以嚴格保密，不得泄露或擅自使用。2.本協議終止后，乙方仍應繼續(xù)履行保密義務。五、違約責任1.若甲方未按照約定支付乙方的勞務報酬，乙方有權要求甲方支付拖欠的報酬并承擔違約責任。2.若乙方違反本協議約定的保密義務，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。六、爭議解決雙方在執(zhí)行本協議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為________________。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：________________（蓋章）法定代表人負責人：________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日乙方（雇員）：________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日臨時勞務用工合同協議書范文（5）甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________乙方（雇員）：________________身份證號：________________家庭地址：________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供臨時勞務事宜達成如下協議：一、工作內容與地點1.乙方同意按照甲方的要求，在________________崗位提供勞務。2.工作地點：________________。二、工作時間與期限1.本合同期限自________________。2.乙方每日工作時間不超過________________小時。具體作息時間由甲方根據實際情況安排。三、勞務報酬與支付1.甲方按照________________。2.甲方應于每月________________前支付乙方上一個月的勞務報酬。四、雙方的權利與義務1.甲方有權根據工作需要調整乙方的工作內容，但應確保調整后的工作內容與本合同約定的內容相符。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，按時完成工作任務，保證工作質量。3.乙方在提供勞務過程中應遵守安全操作規(guī)程，確保自身及他人的人身安全。五、保密條款乙方應保守在履行本合同過程中所知悉的甲方的商業(yè)秘密和其他機密信