




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
校企合作實(shí)習(xí)基地協(xié)議書專業(yè)版合同編號(hào):__________校企合作實(shí)習(xí)基地協(xié)議書甲方(學(xué)校):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方(企業(yè)):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于甲方為具備獨(dú)立法人資格的教育機(jī)構(gòu),乙方為合法成立的企業(yè),雙方為共同培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需求的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方建立實(shí)習(xí)基地相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、實(shí)習(xí)基地的建立1.乙方在甲方建立實(shí)習(xí)基地,甲方為乙方提供必要的場(chǎng)地、設(shè)施等支持。2.乙方應(yīng)按照甲方實(shí)習(xí)管理相關(guān)規(guī)定,安排學(xué)生實(shí)習(xí)工作,并提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。3.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方實(shí)習(xí)生的日常管理、考核及評(píng)價(jià),并根據(jù)乙方需求提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)證明。二、實(shí)習(xí)崗位及人數(shù)1.乙方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求,提供適合學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位,并提前向甲方提交實(shí)習(xí)崗位及人數(shù)需求。2.甲方根據(jù)乙方需求,推薦合適的學(xué)生實(shí)習(xí),并按照雙方約定的人數(shù)安排實(shí)習(xí)生到乙方實(shí)習(xí)。三、實(shí)習(xí)時(shí)間及安排1.實(shí)習(xí)時(shí)間根據(jù)雙方協(xié)商確定,最長(zhǎng)不超過(guò)____個(gè)月。2.甲方應(yīng)提前向乙方提供實(shí)習(xí)生名單及實(shí)習(xí)時(shí)間安排,乙方據(jù)此安排實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)工作。四、實(shí)習(xí)待遇及保障1.乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定,為實(shí)習(xí)生提供必要的安全防護(hù)措施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方應(yīng)按時(shí)支付實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工資,實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方應(yīng)協(xié)助乙方對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行法律法規(guī)、職業(yè)道德和安全生產(chǎn)等方面的教育。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密1.實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,甲方應(yīng)予以協(xié)助。2.雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以嚴(yán)格保密。六、合作期限及終止1.本協(xié)議合作期限為____年,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議期滿后,如雙方有意繼續(xù)合作,可提前一個(gè)月書面續(xù)約。3.協(xié)議終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)撤離實(shí)習(xí)生,并支付相應(yīng)費(fèi)用。七、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行各自義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行本協(xié)議,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可終止或解除協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議簽訂過(guò)程中及履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(學(xué)校):__________乙方(企業(yè)):__________法定代表人:__________法定代表人:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.實(shí)習(xí)生名單2.實(shí)習(xí)崗位描述3.實(shí)習(xí)計(jì)劃安排4.實(shí)習(xí)證明5.實(shí)習(xí)工資發(fā)放明細(xì)6.保密協(xié)議7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明8.安全防護(hù)措施說(shuō)明9.法律法規(guī)、職業(yè)道德教育資料10.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)生,或未按時(shí)提供實(shí)習(xí)生名單及實(shí)習(xí)時(shí)間安排。2.甲方未協(xié)助乙方對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行法律法規(guī)、職業(yè)道德和安全生產(chǎn)等方面的教育。3.乙方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位,或未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)工資。4.乙方未為實(shí)習(xí)生提供必要的安全防護(hù)措施和勞動(dòng)保護(hù)用品。5.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.雙方未按約定履行各自義務(wù),導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。7.雙方因不可抗力導(dǎo)致不能履行本協(xié)議。三、法律名詞及解釋:1.實(shí)習(xí)生:指在甲方學(xué)校接受教育的學(xué)生,到乙方企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)的人員。2.實(shí)習(xí)基地:指乙方在甲方學(xué)校建立的用于安排實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的場(chǎng)所。3.實(shí)習(xí)工資:指乙方支付給實(shí)習(xí)生的工資,用于補(bǔ)償其實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán):指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的具有獨(dú)創(chuàng)性的成果。5.保密信息:指雙方在合作過(guò)程中獲取的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。6.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.實(shí)習(xí)生名額不足:提前溝通,調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃,爭(zhēng)取更多實(shí)習(xí)生名額。2.實(shí)習(xí)生安排不及時(shí):建立應(yīng)急機(jī)制,及時(shí)調(diào)整實(shí)習(xí)生名單和實(shí)習(xí)崗位。3.實(shí)習(xí)工資發(fā)放問題:明確工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時(shí)間,建立工資發(fā)放監(jiān)督機(jī)制。4.保密信息泄露:加強(qiáng)保密教育,簽訂保密協(xié)議,定期檢查保密措施。5.安全事故處理:制定安全事故應(yīng)急預(yù)案,明確事故處理流程和責(zé)任人。6.法律法規(guī)、職業(yè)道德教育缺失:加強(qiáng)教育力度,定期舉辦講座和培訓(xùn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方學(xué)校為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),提高學(xué)生實(shí)踐能力。2.乙方企業(yè)獲得適量勞動(dòng)力,降低人力成
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 全面解析2024年自考公共事業(yè)試題及答案
- 小自考市場(chǎng)營(yíng)銷渠道管理試題及答案
- 漢語(yǔ)言文學(xué)小自考短板補(bǔ)救與試題答案
- 視覺設(shè)計(jì)中的用戶心理研究試題及答案
- 2024年小自考視覺傳播設(shè)計(jì)方法試題
- 2024視覺傳播設(shè)計(jì)重要試題分析及答案
- 視覺傳播設(shè)計(jì)實(shí)踐要點(diǎn)試題及答案
- 第3課《雨的四季》教學(xué)設(shè)計(jì) 2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版語(yǔ)文七年級(jí)上冊(cè)
- 小自考視覺傳播設(shè)計(jì)與制作設(shè)計(jì)軟件題及答案2024
- 自考公共事業(yè)管理2024年簡(jiǎn)答題解析試題及答案
- 2025上半年江西贛州市人民醫(yī)院招考聘用工作人員自考難、易點(diǎn)模擬試卷(共500題附帶答案詳解)
- 2025年武漢鐵路橋梁職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)必考題
- 2025年度家暴離婚協(xié)議書范本制作與使用
- 課件:《魯濱遜漂流記》
- 術(shù)前預(yù)防感染
- 2025護(hù)理十大安全目標(biāo)
- 《遺傳疾病概述》課件
- 《醫(yī)養(yǎng)結(jié)合事業(yè)發(fā)展探究的國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)綜述》4400字
- 水電施工機(jī)械新能源化的可行性分析與應(yīng)用研究
- 關(guān)于中山市中醫(yī)四診智能化與傳統(tǒng)中醫(yī)診斷之間的協(xié)同效應(yīng)調(diào)查問卷
- 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施-射線探傷-安全檢查表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論