保密工作人員管理制度

保密工作人員管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)保密工作，確保國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有從事保密工作的人員，包括但不限于保密管理部門工作人員、涉密崗位人員及接觸國家秘密和商業(yè)秘密的其他人員。第二章組織與職責(zé)第三條成立保密工作委員會，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本單位的保密工作，制定保密工作計劃，監(jiān)督保密制度的執(zhí)行。第四條保密工作委員會下設(shè)保密辦公室，負(fù)責(zé)保密工作的日常管理和協(xié)調(diào)，組織保密宣傳教育，開展保密檢查，處理保密違規(guī)事件。第五條各部門應(yīng)設(shè)立兼職保密員，負(fù)責(zé)本部門保密工作的具體實施，配合保密辦公室開展保密工作。第三章人員選拔與任用第六條保密工作人員應(yīng)具備良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和保密意識，遵守國家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度。第七條涉密崗位人員應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格的背景審查，確保其無違法犯罪記錄、無不良信用記錄等，具備從事涉密工作的基本條件。第八條涉密崗位人員的選拔、任用和調(diào)動應(yīng)經(jīng)過保密工作委員會審批，確保人員配備的合理性和安全性。第四章培訓(xùn)與教育第九條保密辦公室應(yīng)定期組織保密工作人員參加保密培訓(xùn)，提高保密意識和技能水平。第十條新入職的保密工作人員應(yīng)接受保密入職培訓(xùn)，了解保密法律法規(guī)和單位保密制度，掌握保密工作基本知識和技能。第十一條保密工作人員應(yīng)定期參加保密知識更新培訓(xùn)，及時了解最新的保密法規(guī)和技術(shù)發(fā)展。第五章保密責(zé)任與義務(wù)第十二條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密法律法規(guī)和單位保密制度，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全。第十三條保密工作人員不得泄露、傳播、利用或以其他方式處置所掌握的國家秘密和商業(yè)秘密。第十四條保密工作人員應(yīng)妥善保管涉密載體，防止丟失、被盜或損壞。涉密載體應(yīng)存放在專用保密柜中，并定期進(jìn)行檢查和清理。第六章監(jiān)督與考核第十五條保密辦公室應(yīng)定期對保密工作人員進(jìn)行保密工作考核，評估其保密意識和技能水平。第十六條對違反保密制度的行為，保密辦公室應(yīng)及時進(jìn)行調(diào)查處理，并根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或法律追究。第十七條保密工作委員會應(yīng)定期對保密工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保保密工作的有效性和可靠性。第七章附則第十八條本制度由保密工作委員會負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起執(zhí)行。第十九條本制度如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二十條本制度根據(jù)單位實際情況進(jìn)行修訂和完善。保密工作人員管理制度（1）第一章總則第一條為加強(qiáng)保密工作，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有從事保密工作的人員（以下簡稱“保密工作人員”）。第三條保密工作人員應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定，切實履行保密職責(zé)，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全。第二章保密工作人員職責(zé)第四條保密工作人員應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé)：（一）嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)和本單位保密制度，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全；（二）負(fù)責(zé)本單位涉密文件、資料、信息、設(shè)備等保密管理工作；（三）組織開展保密宣傳教育，提高全體員工的保密意識和能力；（四）配合保密檢查、監(jiān)督和調(diào)查工作，及時報告保密工作中的問題和隱患；（五）完成其他與保密工作相關(guān)的任務(wù)。第三章保密工作人員要求第五條保密工作人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（一）具有中華人民共和國國籍，無違法犯罪記錄；（二）忠誠于國家，遵守職業(yè)道德，具有良好的政治素質(zhì)和保密意識；（三）具備相關(guān)專業(yè)知識和技能，能夠勝任保密工作；（四）經(jīng)過保密培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的保密資格證書。第六條保密工作人員應(yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)定：（一）不得泄露國家秘密和商業(yè)秘密；（二）不得利用職務(wù)之便謀取私利或為他人謀取利益；（三）不得將涉密文件、資料、信息、設(shè)備等私自帶出工作場所；（四）不得在未經(jīng)批準(zhǔn)的情況下擅自復(fù)制、摘抄、傳播涉密信息；（五）不得在社交媒體、互聯(lián)網(wǎng)等公共平臺上發(fā)布涉密信息。第四章保密工作人員培訓(xùn)與教育第七條本單位應(yīng)當(dāng)定期組織保密工作人員參加保密培訓(xùn)，提高保密意識和技能水平。第八條保密培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括國家保密法律法規(guī)、保密制度、保密技術(shù)、保密案例分析等。第九條保密工作人員應(yīng)當(dāng)積極參加培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自己的保密素養(yǎng)和能力。第五章保密工作人員考核與獎懲第十條本單位應(yīng)當(dāng)對保密工作人員進(jìn)行定期考核，評估其履行保密職責(zé)的情況。第十一條對在保密工作中表現(xiàn)突出的保密工作人員，應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎勵；對違反保密規(guī)定的保密工作人員，應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和本單位規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。第六章附則第十二條本制度由本單位保密管理部門負(fù)責(zé)解釋，并根據(jù)實際情況適時修訂。第十三條本制度自發(fā)布之日起施行。保密工作人員管理制度（2）第一章總則第一條為規(guī)范保密工作人員的管理，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》等相關(guān)法律法規(guī)，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有從事保密工作的人員，包括正式員工、臨時工、實習(xí)生等。第三條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和本單位保密制度，切實履行保密職責(zé)，確保國家秘密和商業(yè)秘密不被泄露。第二章保密工作人員職責(zé)與義務(wù)第四條保密工作人員應(yīng)熟悉和掌握所從事工作的保密范圍和保密要求，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全。第五條保密工作人員應(yīng)妥善保管涉密載體，不得私自復(fù)制、摘錄、傳播涉密信息。第六條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格控制涉密信息的知悉范圍，確保涉密信息不被無關(guān)人員獲取。第七條保密工作人員應(yīng)定期參加保密培訓(xùn)和教育，提高保密意識和技能。第八條保密工作人員在發(fā)現(xiàn)涉密信息泄露或可能泄露的情況時，應(yīng)立即報告并采取措施防止損害擴(kuò)大。第三章保密工作人員招聘與培訓(xùn)第九條保密工作人員的招聘應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和本單位的招聘程序進(jìn)行，確保招聘的人員具備良好的政治素質(zhì)和保密意識。第十條新入職的保密工作人員應(yīng)接受保密入職培訓(xùn)，了解保密制度、保密職責(zé)和保密要求，掌握保密知識和技能。第十一條在職保密工作人員應(yīng)定期參加保密培訓(xùn)，提高保密意識和技能水平。第四章保密工作人員考核與獎懲第十二條本單位應(yīng)定期對保密工作人員進(jìn)行考核，評估其保密工作表現(xiàn)和履責(zé)情況。第十三條對在保密工作中表現(xiàn)突出、成績顯著的保密工作人員，應(yīng)給予表彰和獎勵。第十四條對違反保密規(guī)定、造成涉密信息泄露或損害的保密工作人員，應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)行處理，并追究其法律責(zé)任。第五章附則第十五條本制度由本單位保密管理部門負(fù)責(zé)解釋和監(jiān)督執(zhí)行。第十六條本制度自發(fā)布之日起施行，如有與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第十七條本制度可根據(jù)實際情況進(jìn)行修訂和完善。本《保密工作人員管理制度》旨在明確保密工作人員的職責(zé)、義務(wù)和管理要求，規(guī)范保密工作流程，確保國家秘密和商業(yè)秘密的安全。各單位應(yīng)根據(jù)實際情況，結(jié)合國家法律法規(guī)和保密要求，制定具體的實施細(xì)則，確保保密工作的有效執(zhí)行。同時，應(yīng)加強(qiáng)對保密工作人員的培訓(xùn)和考核，提高保密意識和技能水平，為單位的保密工作提供有力保障。保密工作人員管理制度（3）第一章總則第一條為加強(qiáng)保密工作，確保國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密的安全，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司實際，特制定本管理制度。第二條本制度適用于公司全體保密工作人員，包括涉密崗位人員、保密管理人員及其他可能接觸國家秘密或商業(yè)秘密的人員。第三條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)，履行保密義務(wù)，確保保密工作的有效性。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條公司成立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)公司保密工作的全面領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)。第五條保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)保密辦公室，負(fù)責(zé)保密工作的日常管理、監(jiān)督檢查和教育培訓(xùn)等工作。第六條各部門應(yīng)設(shè)立保密工作小組，明確保密工作責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門保密工作的具體實施。第三章保密工作人員要求第七條保密工作人員應(yīng)具備較高的政治覺悟、良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。第八條保密工作人員應(yīng)熟悉保密法律法規(guī)，掌握保密知識和技能，具備從事保密工作的能力。第九條保密工作人員應(yīng)簽訂保密承諾書，明確保密責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律。第四章保密工作流程與措施第十條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行涉密信息制作、收發(fā)、傳遞、使用、存儲、銷毀等環(huán)節(jié)的保密規(guī)定。第十一條保密工作人員應(yīng)加強(qiáng)對涉密載體（如文件、資料、磁盤等）的管理，確保涉密載體的安全存放和流轉(zhuǎn)。第十二條保密工作人員應(yīng)加強(qiáng)對涉密會議、活動的保密管理，確保會議、活動的內(nèi)容不泄露。第十三條保密工作人員應(yīng)加強(qiáng)對涉密信息系統(tǒng)的安全防護(hù)，防止信息泄露、篡改和破壞。第五章監(jiān)督與責(zé)任追究第十四條保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期對保密工作進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。第十五條對違反保密規(guī)定的保密工作人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第十六條對在保密工作中表現(xiàn)突出的保密工作人員，給予表彰和獎勵。第六章附則第十七條本制度由保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋和修訂。第十八條本制度自發(fā)布之日起施行，原有相關(guān)規(guī)定與本制度不符的，以本制度為準(zhǔn)。本《保密工作人員管理制度》旨在規(guī)范保密工作人員的行為，確保保密工作的有效實施。各相關(guān)部門和人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，共同維護(hù)公司的保密工作秩序和信息安全。保密工作人員管理制度（4）第一章總則第一條為了加強(qiáng)保密工作，確保國家秘密和單位秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有從事保密工作的人員，包括專兼職保密工作人員以及涉及保密工作的其他人員。第三條保密工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)，認(rèn)真履行保密職責(zé)，確保國家秘密和單位秘密的安全。第二章保密工作人員職責(zé)第四條保密工作人員應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)本單位保密工作的日常管理，包括保密宣傳教育、保密檢查、保密技術(shù)防范等。第五條保密工作人員應(yīng)當(dāng)制定和完善保密工作制度，推動保密工作的規(guī)范化、制度化。第六條保密工作人員應(yīng)當(dāng)組織開展保密培訓(xùn)和演練，提高全體員工的保密意識和應(yīng)對能力。第七條保密工作人員應(yīng)當(dāng)及時處理保密工作中的問題和隱患，并向單位領(lǐng)導(dǎo)報告。第三章保密工作人員要求第八條保密工作人員應(yīng)當(dāng)具備高度的政治覺悟和職業(yè)道德，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識。第九條保密工作人員應(yīng)當(dāng)熟悉保密法律法規(guī)和保密知識，具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和技能。第十條保密工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不得泄露國家秘密和單位秘密。第十一條保密工作人員應(yīng)當(dāng)積極參加保密培訓(xùn)和交流，不斷提高自身的保密工作水平。第四章保密工作人員獎懲第十二條對于在保密工作中表現(xiàn)突出的保密工作人員，單位應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎勵。第十三條對于違反保密規(guī)定，泄露國家秘密和單位秘密的保密工作人員，單位應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)進(jìn)行處理，并追究相關(guān)責(zé)任。第五章附則第十四條本制度由本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第十五條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有修改，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。單位名稱：_______發(fā)布日期：_______注：本制度僅為示例，具體條款應(yīng)根據(jù)實際需要進(jìn)行調(diào)整和完善。在制定和實施保密工作人員管理制度時，應(yīng)充分考慮單位的實際情況、業(yè)務(wù)特點以及相關(guān)法律法規(guī)的要求。同時，還應(yīng)定期對制度進(jìn)行審查和更新，以適應(yīng)形勢的變化和保密工作的需要。保密工作人員管理制度（5）第一章總則第一條為加強(qiáng)保密工作，維護(hù)國家安全和利益，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及相關(guān)法律法規(guī)，特制定本制度。第二條本制度適用于所有從事保密工作的人員，包括保密管理人員、涉密崗位工作人員等。第三條保密工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)，認(rèn)真履行保密職責(zé)，確保國家秘密的安全。第二章保密工作人員職責(zé)第四條保密工作人員應(yīng)熟悉保密法律法規(guī)和保密制度，掌握保密知識和技能，具備履行職責(zé)所需的基本素質(zhì)和能力。第五條保密工作人員負(fù)責(zé)管理和維護(hù)涉密載體，確保涉密載體的安全保密。第六條保密工作人員負(fù)責(zé)涉密信息的傳輸、存儲和處理工作，防止信息泄露和非法獲取。第七條保密工作人員應(yīng)參與保密檢查和評估工作，及時發(fā)現(xiàn)和糾正保密工作中的問題。第三章保密工作人員管理第八條保密工作人員的選拔和任用應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過嚴(yán)格審查和培訓(xùn)后方可上崗。第九條保密工作人員應(yīng)定期參加保密培訓(xùn)，提高保密意識和技能水平。第十條保密工作人員應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和責(zé)任。第十一條保密工作人員在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不得泄露國家秘密和涉密信息。第十二條保密工作人員離崗或離職時，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行