2025年人力資源咨詢中介服務(wù)合作協(xié)議

2025年人力資源咨詢中介服務(wù)合作協(xié)議鑒于甲方（以下簡稱“委托方”）為一家專注于____領(lǐng)域的企業(yè)，乙方（以下簡稱“咨詢方”）是一家專業(yè)提供人力資源咨詢中介服務(wù)的機構(gòu)，雙方為共同推進甲方人力資源管理的優(yōu)化與發(fā)展，經(jīng)充分協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容與范圍1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供以下人力資源咨詢服務(wù)：a.人力資源規(guī)劃：協(xié)助甲方進行人力資源規(guī)劃，包括人員編制、招聘計劃、培訓(xùn)計劃等。b.招聘選拔：為甲方提供招聘方案設(shè)計、招聘渠道拓展、簡歷篩選、面試安排等服務(wù)。c.員工培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助甲方制定員工培訓(xùn)計劃，提供培訓(xùn)課程設(shè)計與實施等服務(wù)。d.薪酬福利管理：為甲方提供薪酬福利體系設(shè)計、薪酬調(diào)整、福利政策制定等服務(wù)。e.勞動關(guān)系管理：協(xié)助甲方處理勞動糾紛、合同管理、員工關(guān)系維護等事務(wù)。二、服務(wù)期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。如雙方同意延長服務(wù)期限，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議。三、費用與支付1.乙方為甲方提供的人力資源咨詢服務(wù)，甲乙雙方約定以下費用：a.咨詢費用：人民幣____元（大寫：____元整）。b.差旅費用：乙方在為甲方提供服務(wù)過程中發(fā)生的差旅費用，由甲方按照實際發(fā)生額予以報銷。2.甲方應(yīng)在協(xié)議生效后____日內(nèi)，向乙方支付咨詢費用。如甲方延遲支付，乙方有權(quán)按照____%的利率向甲方收取滯納金。3.乙方應(yīng)在提供服務(wù)過程中，按照甲方的要求，及時提供費用明細，以便甲方進行核實與支付。四、保密與知識產(chǎn)權(quán)1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴格保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。2.乙方為甲方提供的人力資源咨詢服務(wù)所形成的成果，包括但不限于咨詢報告、方案設(shè)計等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。五、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.若乙方未能按照約定時間、質(zhì)量完成咨詢服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部咨詢費用。六、爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向____仲裁委員會申請仲裁，仲裁裁決為終局裁決。七、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____甲方代表（簽名）：____乙方代表（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日以上協(xié)議旨在明確甲