招聘服務(wù)協(xié)議

招聘服務(wù)協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細地址】聯(lián)系人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號碼】乙方（招聘服務(wù)提供商）：【全稱】地址：【詳細地址】聯(lián)系人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號碼】鑒于甲方為一家依法成立的企事業(yè)單位，需招聘合適的人才以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要；乙方為一家專業(yè)提供招聘服務(wù)的公司，具備提供招聘服務(wù)的資質(zhì)和能力。甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方提供招聘服務(wù)事宜達成如下協(xié)議：第一條招聘服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的招聘需求，負責(zé)在規(guī)定時間內(nèi)為甲方招募到合適的人才。1.2乙方應(yīng)確保所推薦候選人的素質(zhì)和能力符合甲方的要求。1.3乙方在招聘過程中應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保甲方的合法權(quán)益不受侵害。第二條招聘服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【起始日期】至【終止日期】。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前【提前通知天數(shù)】書面通知對方。第三條費用及支付3.1甲方應(yīng)支付乙方人民幣【金額】元作為招聘服務(wù)費。3.2乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時間支付服務(wù)費。3.3甲方支付服務(wù)費后，乙方開始提供招聘服務(wù)。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的招聘需求進行人才篩選和推薦。4.2乙方應(yīng)確保所推薦候選人的真實性，不得虛構(gòu)或隱瞞信息。4.3乙方在招聘過程中應(yīng)保護甲方的商業(yè)秘密和隱私。第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)5.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況對乙方推薦的候選人進行面試和評估。5.2甲方應(yīng)按時支付約定的招聘服務(wù)費。5.3甲方應(yīng)提供準確的招聘需求和相關(guān)信息，以便乙方更好地開展招聘工作。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方未按約定時間完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方退還已支付的服務(wù)費。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：【全稱】乙方（招聘服務(wù)提供商）：【全稱】甲方代表：【姓名】乙方代表：【姓名】簽訂日期：【日期】一、附件列表：1.甲方（用人單位）的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（招聘服務(wù)提供商）的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.雙方代表的身份證復(fù)印件4.甲方提供的招聘需求詳細說明5.乙方提供的候選人簡歷和相關(guān)資質(zhì)證明文件6.雙方簽署的補充協(xié)議（如有）7.支付憑證和發(fā)票二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間完成招聘任務(wù)，或推薦的候選人不符合甲方要求。2.甲方未按時支付約定的招聘服務(wù)費。3.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密或隱私。4.雙方在協(xié)議有效期內(nèi)解除協(xié)議，未按約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.其他違反本協(xié)議約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個體工商戶、事業(yè)單位等用人單位。2.招聘服務(wù)提供商：指專業(yè)從事招聘服務(wù)，為用人單位提供人才招募服務(wù)的公司。3.招聘服務(wù)費：指乙方為甲方提供招聘服務(wù)，甲方按照約定支付給乙方的費用。4.候選人：指乙方根據(jù)甲方招聘需求推薦的人員。5.違約行為：指違反本協(xié)議約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方推薦的候選人數(shù)量不足或質(zhì)量不高。解決辦法：乙方應(yīng)加大篩選力度，提供更多優(yōu)質(zhì)候選人。2.甲方在面試過程中發(fā)現(xiàn)乙方推薦的候選人不符合要求。解決辦法：甲方有權(quán)拒絕錄用，乙方應(yīng)重新推薦。3.甲方支付服務(wù)費后，乙方未按約定時間完成招聘任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方退還已支付的服務(wù)費。4.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為擴大業(yè)務(wù)規(guī)模，需招聘大量人才。2.甲方內(nèi)部人力資源部門無法滿足招聘需求，尋求外部招聘服務(wù)。3.甲方對招聘流程