養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同書(shū)

養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條派遣內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方到乙方從事養(yǎng)老護(hù)理工作。1.2甲方應(yīng)確保丙方具備養(yǎng)老護(hù)理所需的職業(yè)技能和服務(wù)態(tài)度。1.3乙方應(yīng)接收甲方派遣的丙方，并為其提供工作條件和環(huán)境。第二條派遣期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同期滿后自動(dòng)續(xù)約，續(xù)約次數(shù)不限。第三條派遣費(fèi)用3.1乙方應(yīng)按月向甲方支付養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣費(fèi)用，具體金額為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)在收到乙方支付的養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣費(fèi)用后的____個(gè)工作日內(nèi)，向丙方支付相應(yīng)的工資和福利。3.3甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條丙方的權(quán)利和義務(wù)4.1丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理。4.3丙方在合同期內(nèi)不得違反國(guó)家法律法規(guī)，不得從事有損甲方、乙方聲譽(yù)的活動(dòng)。第五條保密條款5.1各方應(yīng)對(duì)本合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)各方書(shū)面同意，不得向第三方披露。5.2乙方應(yīng)保證丙方的個(gè)人隱私不受侵犯，不得擅自泄露丙方的個(gè)人信息。第六條違約責(zé)任6.1各方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行義務(wù)，如一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為本合同派遣費(fèi)用的____%。6.2丙方如嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)要求甲方更換丙方。第七條爭(zhēng)議解決7.1各方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份，各方執(zhí)一份。8.2本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.丙方身份證復(fù)印件2.丙方職業(yè)技能證書(shū)復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方、乙方、丙方簽訂的勞動(dòng)合同原件5.甲方、乙方簽訂的派遣協(xié)議原件6.乙方規(guī)章制度復(fù)印件7.甲方支付憑證8.乙方支付憑證9.違約金計(jì)算公式說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定派遣具備相應(yīng)技能和態(tài)度的丙方，認(rèn)定為違約行為。2.甲方未按照約定時(shí)間支付丙方工資和福利，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未按照約定為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定為違約行為。4.乙方未按照約定支付甲方派遣費(fèi)用，認(rèn)定為違約行為。5.乙方未按照約定提供工作條件和環(huán)境，認(rèn)定為違約行為。6.丙方嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度，認(rèn)定為違約行為。7.各方未按照約定履行保密義務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同：指甲方作為派遣單位，與乙方作為接收單位，簽訂合同，約定由甲方派遣具備養(yǎng)老護(hù)理技能的員工丙方到乙方提供養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)，并由乙方支付甲方派遣費(fèi)用的合同。2.派遣單位：指按照合同約定，負(fù)責(zé)派遣員工到接收單位工作的單位。3.接收單位：指按照合同約定，接收甲方派遣的員工并提供工作條件和環(huán)境的單位。4.員工：指具備相應(yīng)職業(yè)技能和服務(wù)態(tài)度，由甲方派遣到乙方提供養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)的個(gè)人。5.派遣費(fèi)用：指乙方按照合同約定，向甲方支付的丙方工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的總和。6.違約金：指違約方按照合同約定，向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.丙方未按照約定時(shí)間到崗：解決辦法為甲方與丙方溝通，盡快安排丙方到崗；如丙方無(wú)故拖延，甲方有權(quán)更換丙方。2.乙方未按照約定時(shí)間支付派遣費(fèi)用：解決辦法為乙方及時(shí)支付費(fèi)用；如乙方逾期支付，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.丙方在工作中受傷：解決辦法為乙方應(yīng)及時(shí)為丙方提供醫(yī)療救助，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用；如系甲方原因?qū)е?，甲方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.丙方嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度：解決辦法為乙方有權(quán)要求甲方更換丙方；如甲方未及時(shí)更換，乙方有權(quán)終止合同。5.合同爭(zhēng)議解決：解決辦法為通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為養(yǎng)老護(hù)理勞務(wù)派遣單位，需要為乙方提供具備養(yǎng)老