全新標(biāo)準(zhǔn)會計聘用合同任意

全新標(biāo)準(zhǔn)會計聘用合同任意合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方受聘于甲方從事會計工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的會計，負(fù)責(zé)公司的財務(wù)核算、報表編制、稅務(wù)申報等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家的財務(wù)會計制度和甲方的財務(wù)管理規(guī)定，確保財務(wù)信息的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。1.3乙方應(yīng)按時完成財務(wù)報告，確保報告的及時性、準(zhǔn)確性。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)保管甲方的財務(wù)憑證、賬簿、報表等資料，不得泄露甲方的財務(wù)信息。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方的工作時間按照國家的規(guī)定執(zhí)行，加班按照國家的加班工資規(guī)定支付。3.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。第四條保密條款4.1乙方在合同期間及合同期滿后，對甲方的商業(yè)秘密、財務(wù)信息等負(fù)有保密義務(wù)。4.2乙方不得將甲方的財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等透露給第三方。4.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。5.3甲方如解除合同，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條其他6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷4.甲方公司章程5.甲方財務(wù)管理制度6.甲方社會保險繳納證明7.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議8.乙方簽名確認(rèn)的加班記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同的行為構(gòu)成違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的行為構(gòu)成違約。3.甲方未按時支付工資：甲方未按照合同約定按時支付乙方工資的行為構(gòu)成違約。4.甲方未提供合同約定的工作條件：甲方未提供合同約定的工作條件，影響乙方正常工作，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：指《中華人民共和國合同法》，是調(diào)整合同關(guān)系、保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益的法律規(guī)范。2.勞動法：指《中華人民共和國勞動法》，是調(diào)整勞動者與用人單位之間勞動關(guān)系、保護(hù)勞動者合法權(quán)益的法律規(guī)范。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會保障制度。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法解除或終止勞動合同時，按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班未支付加班費(fèi)：乙方可以要求甲方支付加班費(fèi)，甲方應(yīng)按照國家的加班工資規(guī)定支付。2.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償損失。3.甲方未按時支付工資：乙方可以要求甲方支付工資，如甲方仍不支付，乙方可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。4.甲方未提供合同約定的工作條件：乙方可以要求甲方提供合同約定的工作條件，如甲方仍不提供，乙方可以解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的公司，需要招聘一名會計負(fù)責(zé)公司財務(wù)工作。2.甲方為已有企業(yè)，需要招聘一名會計替換