店員工聘用合同范本

店員工聘用合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[填寫崗位名稱]工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度及工作分配執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、合同期限2.1本合同期限為[填寫合同期限，如“三年”]，自[填寫合同開始日期]至[填寫合同結(jié)束日期]。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過[填寫每周工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]，每周休息日不少于[填寫每周休息日天數(shù)]。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日，以及甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同結(jié)束后[填寫期限]內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)解除本合同。7.2如乙方因個(gè)人原因提出辭職，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知甲方。7.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自然終止。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方違法解除合同或侵犯乙方合法權(quán)益的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.乙方資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.乙方銀行賬戶信息第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（技術(shù)支持）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]基于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上達(dá)成一致，并考慮到第三方主體的技術(shù)支持，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[填寫崗位名稱]工作，并接受甲方的管理和規(guī)章制度。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、合同期限2.1本合同期限為[填寫合同期限，如“三年”]，自[填寫合同開始日期]至[填寫合同結(jié)束日期]。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過[填寫每周工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]，每周休息日不少于[填寫每周休息日天數(shù)]。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日，以及甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。五、甲方權(quán)益主導(dǎo)5.1甲方對(duì)乙方的崗位安排、工作任務(wù)、績(jī)效評(píng)估等方面具有決定權(quán)。5.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。5.3甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。六、第三方技術(shù)支持6.1乙方在合同期間，應(yīng)接受第三方提供的技術(shù)支持和培訓(xùn)。6.2第三方有義務(wù)保證技術(shù)支持的質(zhì)量和效果，并按照甲方的要求提供相關(guān)服務(wù)。七、違約及限制條款7.1乙方違反合同約定或甲方制度的，甲方有權(quán)解除本合同。7.2乙方在合同期間，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露商業(yè)秘密、違反保密義務(wù)等。7.3乙方在合同期間，不得在任何形式的媒體上發(fā)表對(duì)甲方不利的言論。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持有一份。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________第三方（技術(shù)支持）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.甲方規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷3.乙方資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.乙方銀行賬戶信息第三方介入的意義和目的在于為甲方提供技術(shù)支持，提升乙方的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平，從而提高甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的崗位安排和工作內(nèi)容能夠滿足甲方的業(yè)務(wù)需求，同時(shí)通過違約及限制條款保護(hù)甲方的利益，確保合同的履行和乙方的職責(zé)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（職業(yè)培訓(xùn)）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]基于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上達(dá)成一致，并考慮到第三方主體的職業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[填寫崗位名稱]工作，并接受甲方的管理和規(guī)章制度。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、合同期限2.1本合同期限為[填寫合同期限，如“三年”]，自[填寫合同開始日期]至[填寫合同結(jié)束日期]。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過[填寫每周工作時(shí)間小時(shí)數(shù)]，每周休息日不少于[填寫每周休息日天數(shù)]。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日，以及甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。四、乙方權(quán)益主導(dǎo)4.1乙方有權(quán)獲得甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)，提升自身的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。4.2乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要，申請(qǐng)調(diào)整工作崗位和職責(zé)。4.3乙方有權(quán)獲得甲方提供的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)等。五、第三方職業(yè)培訓(xùn)5.1乙方在合同期間，應(yīng)接受第三方提供的職業(yè)培訓(xùn)和支持。5.2第三方有義務(wù)保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果，并按照甲方的要求提供相關(guān)服務(wù)。六、甲方違約及限制條款6.1甲方違反合同約定或乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)解除本合同。6.2甲方在合同期間，不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于拖欠工資、違法解除合同等。6.3甲方在合同期間，不得在任何形式的媒體上發(fā)表對(duì)乙方不利的言論。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方持有一份。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________第三方