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化妝品銷售員勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方化妝品銷售員事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方化妝品銷售員,主要負(fù)責(zé)在甲方指定的銷售區(qū)域內(nèi)進(jìn)行化妝品的銷售工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成銷售任務(wù),維護(hù)甲方品牌形象,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。1.3乙方有權(quán)在甲方提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)下,不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。二、工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。2.3乙方因病、事假等原因需要請(qǐng)假時(shí),應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資、銷售提成、獎(jiǎng)金等組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成詳見附件。3.2乙方工資支付周期為每月一次,甲方應(yīng)在每月的第一個(gè)工作日內(nèi)支付乙方工資。3.3乙方銷售提成和獎(jiǎng)金根據(jù)實(shí)際銷售業(yè)績(jī)按甲方規(guī)定計(jì)算。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假待遇。4.3乙方在合同期內(nèi),因工作原因?qū)е碌膫麣?、疾病等費(fèi)用,甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、合同的解除和終止5.1甲乙雙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害;(3)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響;(4)因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任。5.3勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他約定7.1甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),尊重社會(huì)公德,維護(hù)社會(huì)公共秩序。7.2甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________附件:工資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成一、附件列表:1.工資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成2.銷售業(yè)績(jī)計(jì)算公式3.甲方規(guī)章制度4.保密協(xié)議5.培訓(xùn)計(jì)劃6.銷售區(qū)域劃分二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方未按照甲方要求提供服務(wù),或損害甲方品牌形象的,視為違約。3.乙方未遵守國(guó)家法律法規(guī),或違反社會(huì)公德的,視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息的,視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)的,視為違約。6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.銷售員:在甲方指定銷售區(qū)域內(nèi)進(jìn)行化妝品銷售工作的人員。3.加班費(fèi):?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外工作所應(yīng)得的額外報(bào)酬。4.保密協(xié)議:雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕其生活負(fù)擔(dān),為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:立即與乙方溝通,要求其停止違約行為,必要時(shí)依法采取措施維護(hù)權(quán)益。3.甲方未按時(shí)支付工資:及時(shí)支付工資,并向乙方道歉,確保類似情況不再發(fā)生。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn):補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并向乙方道歉,確保依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為化妝品銷售公司,需要招聘銷售員拓展市場(chǎng)。2.乙方具備銷售能力和經(jīng)驗(yàn),希望從事化妝品銷售工作。3.雙方就工資、工

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