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教師離職通知書合同編號:__________教師離職通知書甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(離職教師):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于乙方與甲方簽訂的勞動合同(合同編號:__________)即將到期,經雙方友好協(xié)商,決定終止勞動合同。現(xiàn)將離職事宜通知如下:一、離職日期:本通知發(fā)出之日起____個工作日內,乙方正式離職。二、離職補償:根據(jù)國家相關法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同,甲方應支付乙方離職補償金共計人民幣____元(大寫:____________________元整)。甲方應在離職手續(xù)辦理完畢后____個工作日內支付上述離職補償金。三、離職手續(xù):乙方應在離職日期前將工作交接給甲方,包括但不限于教學資料、學生檔案、辦公用品等。如有未結清的費用,乙方應在離職前結清。四、雙方權利義務:1.甲方應按照約定時間支付離職補償金,否則乙方有權依法申請仲裁或提起訴訟。2.乙方應按照約定時間完成工作交接,如有損壞或丟失,乙方應承擔相應責任。3.雙方在離職后應繼續(xù)保持保密協(xié)議,不得泄露對方的商業(yè)秘密、個人隱私等。五、爭議解決:如雙方在履行本通知過程中發(fā)生糾紛,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他:本通知一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(離職教師):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.勞動合同2.離職補償金計算依據(jù)3.工作交接清單4.保密協(xié)議5.甲方支付證明6.乙方離職證明7.雙方簽字蓋章的離職通知書二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定時間支付離職補償金2.乙方未按照約定時間完成工作交接3.雙方泄露對方商業(yè)秘密、個人隱私等4.雙方未履行保密協(xié)議5.乙方損壞或丟失甲方財物三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.離職補償金:用人單位根據(jù)國家相關法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同,支付給勞動者的經濟補償。4.保密協(xié)議:雙方約定對特定信息保密的協(xié)議,包括商業(yè)秘密、個人隱私等。5.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照約定時間支付離職補償金:乙方可以依法申請仲裁或提起訴訟,要求甲方支付離職補償金。2.乙方未按照約定時間完成工作交接:甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內完成工作交接,如乙方不履行,甲方有權依法追究其責任。3.雙方泄露對方商業(yè)秘密、個人隱私等:雙方應加強保密意識,簽訂保密協(xié)議,并嚴格按照協(xié)議履行保密義務。4.雙方未履行保密協(xié)議:違約方應承擔違約責任,賠償對方因此造成的損失。5.乙方損壞或丟失甲方財物:乙方應承擔相應責任,如無法賠償,甲方有權依法追究其責任。五、所有應用場景:1.教師與學校簽訂勞動合同,約定工作內容、工資待遇等。2.教師因個人原因或合同到期需要離職,與學校協(xié)商離職事宜。3.學校按照國家相關法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同,支付教師離職補償金。4.教師完成工作交接,包括教學資料、

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