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文檔簡介

勞保用品購銷合同合同編號:__________鑒于供貨方愿意向采購方提供勞保用品,采購方愿意購買供貨方所提供的勞保用品,雙方為了明確雙方的權利和義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條勞保用品的名稱、品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量標準1.1勞保用品名稱:__________1.2勞保用品品種:__________1.3勞保用品規(guī)格:__________1.4勞保用品數(shù)量:__________1.5勞保用品質(zhì)量標準:__________第二條勞保用品的價格、支付方式2.1勞保用品的價格:(1)勞保用品的總價款為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。(2)上述價款包含勞保用品的制造、包裝、運輸、保險等費用。2.2支付方式:(1)采購方應在本合同簽訂后____個工作日內(nèi),向供貨方支付上述價款總額的____%,即人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。(2)剩余的價款,采購方應在本合同約定的交貨日期前支付完畢。第三條交貨及驗收3.1交貨日期:__________3.2交貨地點:__________3.3供貨方應按照本合同約定的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等向采購方交付勞保用品。3.4采購方應在收到勞保用品后____個工作日內(nèi)進行驗收,并將驗收結果通知供貨方。3.5如采購方對驗收結果有異議,應在驗收合格后____個工作日內(nèi)向供貨方提出,并說明理由。第四條質(zhì)量保證及售后服務4.1供貨方保證其提供的勞保用品符合本合同約定的質(zhì)量標準。4.2如采購方在使用過程中發(fā)現(xiàn)勞保用品存在質(zhì)量問題,應在發(fā)現(xiàn)問題的____個工作日內(nèi)通知供貨方。4.3供貨方接到采購方的質(zhì)量問題通知后,應在____個工作日內(nèi)到達現(xiàn)場進行調(diào)查、核實。4.4如確認勞保用品存在質(zhì)量問題,供貨方應在接到采購方通知后的____個工作日內(nèi)負責更換或維修。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付違約金,并賠償損失。5.2供貨方未按本合同約定的時間、數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等交付勞保用品的,應按照逾期交付部分貨款____%的標準向采購方支付違約金。5.3采購方未按本合同約定的時間支付價款的,應按照逾期支付部分價款____%的標準向供貨方支付違約金。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至__________。甲方(供貨方):__________乙方(采購方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.勞保用品詳細清單2.質(zhì)量標準說明3.付款憑證4.收貨憑證5.驗收報告6.售后服務記錄7.違約金計算公式二、違約行為及認定:1.供貨方未按合同約定時間、數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等交付勞保用品2.供貨方提供的勞保用品不符合合同約定的質(zhì)量標準3.采購方未按合同約定時間支付價款4.采購方未按合同約定進行驗收或未在規(guī)定時間內(nèi)提出質(zhì)量問題5.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他爭議三、法律名詞及解釋:1.勞保用品:指為保護勞動者在工作中身體健康和安全而使用的個人防護用品和勞動保護用品。2.違約金:指一方違反合同約定,按照約定或法定標準向對方支付的賠償金。3.質(zhì)量標準:指勞保用品在制造、性能、外觀等方面應符合的要求。4.驗收:指采購方對供貨方交付的勞保用品進行查驗、評估,以確認其是否符合合同約定的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格等要求。5.售后服務:指供貨方在勞保用品交付后,對采購方在使用過程中遇到的問題提供解決方案、維修、更換等服務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.供貨方延遲交貨:與供貨方溝通,了解原因,要求其在規(guī)定時間內(nèi)交付,逾期支付違約金。2.勞保用品質(zhì)量問題:及時通知供貨方,要求其更換或維修,如問題嚴重可要求解除合同并賠償損失。3.采購方延遲付款:提醒采購方按合同約定時間支付價款,逾期支付違約金。4.驗收不合格:要求供貨方在規(guī)定時間內(nèi)整改,重新驗收,如仍不合格可要求解除合同并賠償損失。5.雙方發(fā)生爭議:友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.企業(yè)為員工購買勞保用品2.政府

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