市場(chǎng)返聘合同范本

市場(chǎng)返聘合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（返聘人員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方返聘事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、返聘崗位及職責(zé)1.乙方返聘至甲方從事__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。二、返聘期限1.本合同期限為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__________天書(shū)面協(xié)商一致。三、返聘待遇1.乙方返聘期間，甲方按月支付乙方工資人民幣_(tái)_________元。2.乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方加班按照甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。4.乙方因病、事、產(chǎn)假等按國(guó)家規(guī)定享受相應(yīng)的假期待遇。四、保密協(xié)議1.乙方在返聘期間及返聘結(jié)束后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以嚴(yán)格保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為人民幣_(tái)_________元。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)_________元。六、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（返聘人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司規(guī)章制度8.甲方保密協(xié)議模板9.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.乙方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間返回工作崗位，視為違約。2.乙方未按照甲方要求履行崗位職責(zé)，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息，視為違約。4.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方，視為違約。5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。6.甲方未按照約定支付乙方加班費(fèi)，視為違約。7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.返聘：指用人單位與已解除或終止勞動(dòng)合同的員工重新簽訂勞動(dòng)合同的行為。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者失業(yè)、疾病、傷殘等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未能按時(shí)返回工作崗位：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若系乙方個(gè)人原因，按照違約行為認(rèn)定處理。2.乙方工作表現(xiàn)不佳：及時(shí)給予乙方培訓(xùn)和指導(dǎo)，若經(jīng)培訓(xùn)仍無(wú)法滿足工作要求的，按照違約行為認(rèn)定處理。3.乙方泄露甲方保密信息：立即要求乙方停止侵權(quán)行為，簽訂保密協(xié)議，若嚴(yán)重泄露導(dǎo)致甲方損失的，追究乙方法律責(zé)任。4.乙方提前解除合同：按照合同約定要求乙方支付違約金，并及時(shí)補(bǔ)充乙方崗位的空缺。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資：及時(shí)支付乙方工資，并向乙方道歉，若因特殊情況導(dǎo)致延遲支付的，應(yīng)提前通知乙方并說(shuō)明原因。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與已解除或終止勞動(dòng)合同的員工重新簽訂勞動(dòng)合同。2.用人單位與具有特定技能和經(jīng)驗(yàn)的員工建立返聘