杭州市媒體行業(yè)勞動(dòng)合同格式

杭州市媒體行業(yè)勞動(dòng)合同格式合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為媒體行業(yè)企業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如乙方在合同到期前連續(xù)__個(gè)月未能完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方有權(quán)提前終止本合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間__小時(shí)，每周休息日__天。2.乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。2.乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等，按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際情況予以發(fā)放。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、員工體檢、培訓(xùn)等。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同終止和解除1.本合同在合同期限屆滿前，雙方協(xié)商一致可以解除。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。3.甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方公司薪資福利政策4.社會(huì)保險(xiǎn)政策文件5.保密協(xié)議范本6.工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)7.甲方公司組織架構(gòu)圖8.勞動(dòng)合同解除證明9.工作交接確認(rèn)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，或嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度。2.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。5.甲方提前解除合同，未支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.甲方未按照約定提供乙方休假、培訓(xùn)等福利。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指媒體行業(yè)企業(yè)，具備用人單位資格。3.乙方：指勞動(dòng)者，與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的人員。4.合同期限：勞動(dòng)合同的有效期限，自雙方簽訂之日起至約定終止之日止。5.工作內(nèi)容：乙方在甲方擔(dān)任的職位及負(fù)責(zé)的工作。6.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方按照工作量、工作時(shí)間等因素應(yīng)得的薪資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)負(fù)擔(dān)，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。8.保密協(xié)議：乙方在與甲方簽訂的勞動(dòng)合同中，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等承擔(dān)保密義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作能力不足，工作任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高乙方的工作能力；如培訓(xùn)后仍無(wú)法勝任，可依法解除合同。2.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。3.問(wèn)題：甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方合法權(quán)益。4.問(wèn)題：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密等。解決辦法：甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.問(wèn)題：合同解除后，乙方要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。解決辦法：根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.媒體行業(yè)企業(yè)與員工建立勞動(dòng)關(guān)系。2.明確雙方在工作內(nèi)容、工作時(shí)間、