創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)通論（第三版）課件 第七章 創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)者

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)第七章

創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)者BEIJINGNORMALUNIVERSITY北京師范大學(xué)校訓(xùn)惟學(xué)惟人求強求精江西中醫(yī)藥大學(xué)校訓(xùn)第一節(jié)

創(chuàng)業(yè)者的特征一、創(chuàng)業(yè)者的界定二、創(chuàng)業(yè)者的類型三、創(chuàng)業(yè)者的特質(zhì)四、創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的基本能力五、創(chuàng)業(yè)者的社會地位第一節(jié)創(chuàng)業(yè)者的特征1.廣義：創(chuàng)業(yè)者是指在不同領(lǐng)域和行業(yè)內(nèi)創(chuàng)造性地工作并取得業(yè)績的人。2.狹義：創(chuàng)業(yè)者是指組織管理生意或企業(yè)，并承擔其風(fēng)險的人。創(chuàng)業(yè)者的界定創(chuàng)業(yè)者的類型1.勤奮型創(chuàng)業(yè)者2.智慧型創(chuàng)業(yè)者（一）根據(jù)創(chuàng)業(yè)主體劃分創(chuàng)業(yè)者的類型3.機會型創(chuàng)業(yè)者4.冒險型創(chuàng)業(yè)者（一）根據(jù)創(chuàng)業(yè)主體劃分創(chuàng)業(yè)者的類型（二）按創(chuàng)業(yè)內(nèi)容劃分生產(chǎn)型創(chuàng)業(yè)者金融型創(chuàng)業(yè)者管理型創(chuàng)業(yè)者科技型創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè)者的特質(zhì)抓住機遇追求成功勇于創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)能力承受風(fēng)險容忍失敗勤奮執(zhí)著創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的基本能力決策學(xué)習(xí)能力創(chuàng)新能力溝通協(xié)調(diào)能力成就

需要改善生活追求

獨立創(chuàng)業(yè)者的社會地位（一）個人命運的掌握者創(chuàng)業(yè)者的社會地位（二）社會財富的創(chuàng)造者粵港澳大灣區(qū)武漢光谷張江高科創(chuàng)業(yè)者的社會地位（三）歷史發(fā)展的推動者BEIJINGNORMALUNIVERSITY北京師范大學(xué)校訓(xùn)惟學(xué)惟人求強求精江西中醫(yī)藥大學(xué)校訓(xùn)第二節(jié)

創(chuàng)業(yè)精神

一、創(chuàng)業(yè)精神內(nèi)涵二、創(chuàng)業(yè)精神特征三、創(chuàng)業(yè)精神作用一、創(chuàng)業(yè)精神內(nèi)涵創(chuàng)業(yè)精神來源于英文單詞“Entrepreneurship”,最早譯作“企業(yè)家精神”。創(chuàng)業(yè)精神是指在創(chuàng)業(yè)者的主觀世界中，那些具有開創(chuàng)性的思想、觀念、個性、意志、作風(fēng)和品質(zhì)等。一、創(chuàng)業(yè)精神內(nèi)涵創(chuàng)業(yè)精神包括三個層面的內(nèi)涵：哲學(xué)層次的創(chuàng)業(yè)思想和創(chuàng)業(yè)觀念，是人們對于創(chuàng)業(yè)的理性認識；心理學(xué)層次的創(chuàng)業(yè)個性和創(chuàng)業(yè)意志，是人們創(chuàng)業(yè)的心理基礎(chǔ)；行為學(xué)層次的創(chuàng)業(yè)作風(fēng)和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)，是人們創(chuàng)業(yè)的行為模式。二、創(chuàng)業(yè)精神特征（一）高度的綜合性（二）三維整體性（三）超越歷史的先進性（四）鮮明的時代特征三、創(chuàng)業(yè)精神作用創(chuàng)業(yè)精神的五大要素是激情、積極性、適應(yīng)性、領(lǐng)導(dǎo)力和雄心壯志。創(chuàng)業(yè)精神對創(chuàng)業(yè)實踐有重要意義，是創(chuàng)業(yè)理想產(chǎn)生的原動力，是創(chuàng)業(yè)成功的重要保證。三、創(chuàng)業(yè)精神作用創(chuàng)業(yè)精神能夠在人的主觀意志中起重要作用，讓人們突破傳統(tǒng)的約束，讓人們在遇到困難時不斷突破自我，找到更好的解決方法，讓人不斷振奮，從而實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想，實現(xiàn)個人的自身價值。創(chuàng)業(yè)精神有助于形成積極奮進的社會風(fēng)氣，激勵人才輩出，促進人才流動。企業(yè)家--曹德旺新時代企業(yè)家精神增強愛國情懷勇于創(chuàng)新誠信守法承擔社會責(zé)任拓展國際視野BEIJINGNORMALUNIVERSITY北京師范大學(xué)校訓(xùn)惟學(xué)惟人求強求精江西中醫(yī)藥大學(xué)校訓(xùn)第三節(jié)

創(chuàng)業(yè)團隊

一、創(chuàng)業(yè)團隊組建二、創(chuàng)業(yè)團隊管理一、創(chuàng)業(yè)團隊組建（一）創(chuàng)業(yè)團隊的概念團隊就是由兩個或者兩個以上的，相互作用，相互依賴的個體，為了特定目標而按照一定規(guī)則結(jié)合在一起的組織。創(chuàng)業(yè)團隊是由兩個或兩個以上具有才能互補的創(chuàng)業(yè)者組成，責(zé)任與風(fēng)險共擔，創(chuàng)業(yè)收益共享，為了實現(xiàn)共同的創(chuàng)業(yè)目標而形成的利益共同體。一、創(chuàng)業(yè)團隊組建（二）成功創(chuàng)業(yè)團隊的特征1.

富有魅力的領(lǐng)導(dǎo)者2.

具有強大凝聚力3.技術(shù)能力互補4.

相互信任5.

合理分配股權(quán)一、創(chuàng)業(yè)團隊組建（三）創(chuàng)業(yè)團隊組建的原則1.

互補原則2.精簡高效原則3.

動態(tài)開放原則一、創(chuàng)業(yè)團隊組建（四）創(chuàng)業(yè)團隊組建的程序1.

評估人才需求，選擇創(chuàng)業(yè)伙伴2