企業(yè)全職兼職合同范本

企業(yè)全職兼職合同范本第一篇范文：合同編號：[請插入具體編號]甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]代表人：[請插入甲方代表人姓名]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[請插入乙方姓名]身份證號：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的企事業(yè)單位，乙方愿意成為甲方的全職/兼職員工，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同類型本合同為_______年期的固定期限勞動合同/無固定期限勞動合同，自_______年__月__日起至_______年__月__日止。第二條工作內(nèi)容和地點1.乙方同意按照甲方的要求，擔任_______職位，履行_______崗位職責。2.乙方的工作地點為甲方所在地：[請插入具體地址]。第三條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間_______小時，每周工作天數(shù)_______天。2.乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣：[請插入具體金額]，工資支付方式為每月__日之前以貨幣形式支付。2.乙方的工作績效考核及獎金等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日待遇和年假待遇。3.乙方因公受傷或患病的，甲方應負責相關(guān)的醫(yī)療待遇并依法支付相關(guān)費用。第六條保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔保密義務，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并有權(quán)要求賠償損失。第七條合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應依照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。2.甲方如依法解除或終止本合同，應提前__天通知乙方。第八條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務，如有爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。本合同附件包括：1.乙方個人簡歷2.甲方提供的職位說明書3.甲方制定的員工手冊4.社會保險繳納證明第十條其他約定1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________簽訂日期：_______年__月__日[注：以上內(nèi)容僅供參考，具體合同內(nèi)容應根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整，并應由專業(yè)法律人士進行審核。]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]代表人：[請插入甲方代表人姓名]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[請插入乙方姓名]身份證號：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]第三方（服務提供方）：[請插入第三方全稱]地址：[請插入第三方地址]代表人：[請插入第三方代表人姓名]聯(lián)系電話：[請插入第三方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的企事業(yè)單位，乙方愿意成為甲方的全職/兼職員工，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行。同時，甲方為了更好地履行合同義務，保障自身權(quán)益，引入第三方作為服務提供方，具體合作事宜如下：第一條第三方主體職責第三方作為服務提供方，應向甲方提供以下服務：1.乙方的人力資源管理服務，包括但不限于招聘、培訓、考核等。2.乙方的工作場所提供和管理。3.乙方的薪酬福利管理，包括但不限于工資支付、社會保險繳納等。4.乙方的工作時間管理和休息休假安排。第二條第三方主體權(quán)利和義務1.第三方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.第三方應確保乙方的工資、福利等符合國家法律法規(guī)及甲方要求。3.第三方應負責乙方的人身安全和勞動保護。4.第三方應承擔因乙方工作原因產(chǎn)生的相關(guān)費用。第三條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.甲方應按照約定的時間和方式支付乙方工資和福利。3.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予獎勵或處罰。4.甲方有權(quán)解除或終止本合同，但應提前通知乙方。第四條乙方違約及限制條款1.乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除或終止本合同，并要求乙方承擔違約責任。2.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。3.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度和第三方的工作要求。第五條爭議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務，如有爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的意義和目的第三方作為服務提供方，介入本合同的意義和目的在于：1.提高甲方的人力資源管理效率，降低管理成本。2.專業(yè)化的服務可以提高乙方的滿意度和工作質(zhì)量。3.第三方承擔一定的風險，降低甲方的法律風險和經(jīng)營風險。第七條甲方為主導的目的和意義甲方作為合同的主導方，其目的和意義在于：1.保障甲方的合法權(quán)益，確保乙方的勞動條件和工作環(huán)境。2.通過引入第三方，實現(xiàn)資源優(yōu)化配置，提高甲方的核心競爭力。3.甲方可以更好地專注于自身的核心業(yè)務，提高經(jīng)營效益。甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________第三方（簽字）：______________簽訂日期：_______年__月__日[注：以上內(nèi)容僅供參考，具體合同內(nèi)容應根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調(diào)整，并應由專業(yè)法律人士進行審核。]第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]地址：[請插入甲方地址]代表人：[請插入甲方代表人姓名]聯(lián)系電話：[請插入甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[請插入乙方姓名]身份證號：[請插入乙方身份證號碼]住址：[請插入乙方住址]聯(lián)系電話：[請插入乙方聯(lián)系電話]第三方（服務提供方）：[請插入第三方全稱]地址：[請插入第三方地址]代表人：[請插入第三方代表人姓名]聯(lián)系電話：[請插入第三方聯(lián)系電話]鑒于甲方為合法經(jīng)營的企事業(yè)單位，乙方愿意成為甲方的全職/兼職員工，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行。同時，乙方為了更好地保障自身權(quán)益，引入第三方作為服務提供方，具體合作事宜如下：第一條第三方主體職責第三方作為服務提供方，應向乙方提供以下服務：1.乙方的人力資源管理服務，包括但不限于招聘、培訓、考核等。2.乙方的工作場所提供和管理。3.乙方的薪酬福利管理，包括但不限于工資支付、社會保險繳納等。4.乙方的工作時間管理和休息休假安排。第二條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整工作崗位和工作內(nèi)容。2.乙方應按照約定的時間和方式獲得工資和福利。3.乙方有權(quán)對甲方的工作績效進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予獎勵或處罰。4.乙方有權(quán)解除或終止本合同，但應提前通知甲方。第三條甲方違約及限制條款1.甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除或終止本合同，并要求甲方承擔違約責任。2.甲方不得克扣或拖欠乙方的工資和福利。3.甲方應遵守乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身安全和勞動保護。第四條第三方主體權(quán)利和義務1.第三方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.第三方應確保乙方的工資、福利等符合國家法律法規(guī)及甲方要求。3.第三方應負責乙方的人身安全和勞動保護。4.第三方應承擔因乙方工作原因產(chǎn)生的相關(guān)費用。第五條爭議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務，如有爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第六條乙方為主導的目的和意義乙方作為合同的主導方，其目的和意義在于：1.保障乙方的合法權(quán)益，確保乙方的勞動條件和工作環(huán)境。2.通過引入第三方，實現(xiàn)人力資源管理的優(yōu)化，提高乙方的工作效率和滿意度。3.乙方可以更好地專注于自身的工作職責，發(fā)揮自身專業(yè)能力。第七條弱化甲方為主導的意義和目的在本合同中，甲方的主導地位相對減弱，旨在強調(diào)乙方的權(quán)