物業(yè)管理公司保安用工協議

物業(yè)管理公司保安用工協議合同編號：__________甲方（物業(yè)管理公司）：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方（保安人員）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________一、乙方的義務1.1乙方應按照甲方的要求，提供專業(yè)的保安服務，保障甲方物業(yè)的安全。1.2乙方應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3乙方應積極參加甲方組織的培訓，提高保安服務的質量和水平。二、甲方的義務2.1甲方應按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。2.2甲方應為乙方提供必要的工作條件和裝備。2.3甲方應保障乙方的合法權益，不得違法解除與乙方的勞動合同。三、工作時間和待遇3.1乙方的工作時間應按照甲方的要求執(zhí)行，甲方應保證乙方每周休息一天。3.2乙方的工資應按照甲方的規(guī)定支付，乙方加班應按照甲方的規(guī)定支付加班費。3.3甲方應依法為乙方繳納社會保險，并按合同約定提供福利待遇。四、保密條款4.1乙方應對在甲方工作期間獲得的甲方商業(yè)秘密和客戶信息嚴格保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。五、合同的解除和終止5.1在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除合同，但應提前一個月通知對方。5.2合同期滿后，如甲乙雙方未續(xù)簽合同，則本合同自動終止。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.保安人員簡歷2.保安人員培訓記錄3.工作裝備清單4.工資支付證明5.社會保險繳納證明6.保密協議7.工作規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.乙方未提供專業(yè)保安服務，未能保障甲方物業(yè)安全。2.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度。3.乙方未按約定工作時間工作，未按時獲得工資和福利待遇。4.甲方未按約定支付工資和福利待遇。5.甲方未為乙方提供必要的工作條件和裝備。6.甲方違法解除與乙方的勞動合同。7.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息。三、法律名詞及解釋：1.物業(yè)管理公司：指具有物業(yè)管理資質的企業(yè)，負責物業(yè)的管理和維護。2.保安人員：指在物業(yè)公司從事安全保衛(wèi)工作的人員。3.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。4.加班費：指勞動者在法定工作時間之外工作所應得的額外報酬。5.保密義務：指在勞動關系存續(xù)期間和解除勞動關系后，勞動者對用人單位的商業(yè)秘密和客戶信息承擔的保密責任。6.違約行為：指合同當事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.保安人員不足：提前進行人員招聘，加強培訓，確保人員充足。2.工作裝備損壞：定期檢查裝備，及時維修或更換。3.工資糾紛：嚴格按照合同約定支付工資，如有疑問，及時與乙方溝通解釋。4.法律法規(guī)變化：關注法律法規(guī)動態(tài)，及時調整合同內容，確保合同合法有效。5.保安服務質量問題：加強保安人員