年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第1篇年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第1篇畢業(yè)不分手的星座

校園戀愛是純真而且美好的，很多人畢業(yè)就分手，但是畢業(yè)不分手的星座!

天蝎座

天蝎座是一個(gè)對(duì)愛情很執(zhí)著也很純真的星座，如果天蝎座戀愛了那么他們一定是認(rèn)真的，并且不會(huì)輕易的分手，而天蝎座的人也相信自己的愛情一定是幸福而美滿的，即便是校園戀情，在面臨畢業(yè)的時(shí)候天蝎座的人也不會(huì)輕易選擇分手，他們會(huì)努力的想辦法讓愛情和現(xiàn)實(shí)相和諧。

金牛座

金牛座是一個(gè)很理性的星座，理智的金牛座不會(huì)輕易的做任何的決定，如果說金牛座戀愛了那么金牛座不會(huì)輕易的分手，并且是對(duì)未來有遐想的，但是如果說分手會(huì)讓金牛座的人覺得不安，那么金牛座不會(huì)輕易的選擇分手，因?yàn)榻鹋Ｗ释木褪且环莘€(wěn)定和綿長的感情。

處女座

處女座是一個(gè)非常非常安定的星座，他們做事情很認(rèn)真而且沒有什么別的想法，如果說處女座談了一場校園戀愛可以說在這段戀愛里處女座都是會(huì)非常的認(rèn)真而且很純情的，因此畢業(yè)之后處女座也舍不得這段讓自己投入真心的戀情，因此即便是畢業(yè)了也不會(huì)分手。

感情史最豐富的星座

生活中有些人有著非常豐富的感情史，今天我們就來說說感情史最豐富的星座，快來看看吧!

感情史最豐富的星座――射手座

射手座不管是在愛情上還是在生活的任何方面，都有著獨(dú)立的主見，他們很討厭別人安排自己的生活，更討厭別人限制的腳步和思想。這種不被束縛的感覺才是射手座所想要的，愛情上射手座也是經(jīng)驗(yàn)豐富的老手。射手座的愛情每一段都是浪漫的，可是到頭來總是了無音信的靜靜結(jié)束，因?yàn)樯涫肿哪_步很難一下子停下來不動(dòng)。相比之下，射手座人更喜歡自己不能搞懂的異性，越是有挑戰(zhàn)力的人他們反而越有興趣，當(dāng)射手座人完全了解一個(gè)人的時(shí)候那么這個(gè)人或許就開始從射手座人的愛情史上變成回憶了。

感情史最豐富的星座――天秤座

天秤座人無論是在心理上還是表面都是時(shí)尚的代名詞。他們的愛情似乎注定要背上廉價(jià)這個(gè)詞。因?yàn)樘斐幼税衙孀涌吹暮苤匾∶茉谔斐幼搜壑卸际呛艽蟮睦щy，他們心里再怎么在乎這段感情，拉不下面子去解決矛盾也是徒勞的。天秤座人就是在愛情中翻來覆去卻總是找不到依靠的人，不是因?yàn)樗麄儾粔蚝貌粔蛲昝?，而是愛情上需要太多的主?dòng)和堅(jiān)持，而天秤座人似乎天生就很缺乏這些，十足的表里不一、口是心非，往往錯(cuò)過愛情徒留傷痕。所以，天秤座人在愛情上絕對(duì)是受傷經(jīng)驗(yàn)最豐富的人。

感情史最豐富的星座――雙子座

雙子座的愛情史相對(duì)來說是比較多的，不是說他們處處留情，最重要的是雙子座人不知道如何拒接感情。以至于感情的“網(wǎng)”太過復(fù)雜。雙子座人在什么事情上都顯得比較活躍，所以他們的分布并不怎么集中，但是很均勻。雙子座人分布在每個(gè)自己感興趣的角落，不用多長時(shí)間便可以很容易吸引大批異性的目光，幽默風(fēng)趣和特別都是他們吸引人的地方。異性緣相當(dāng)好的雙子座人陷入情感風(fēng)暴很迅速，只要自己不討厭，他們或許就不會(huì)拒絕，在他們心中興趣和厭煩同等重要，一段愛情的由來或許只是想要在對(duì)方身上挖掘更多的感興趣的事物，而非單純的一見鐘情?；蛟S他們是在欣賞風(fēng)景，而不是在選擇住所。

感情史最豐富的星座――白羊座

白羊座在愛情上缺乏自信，所以起步可能會(huì)比較晚。但是，一旦白羊座人在愛情上找回了自信，那么他們的目光便不會(huì)只停留在一個(gè)人的身上了，或許他們會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)人而停下腳步，但是可以肯定他們的內(nèi)心還是時(shí)常會(huì)游走在其他地方，而駐足腳步僅僅使他們責(zé)任心的表現(xiàn)。白羊座人也擁有幽默和良好的口才，在適當(dāng)?shù)膱龊峡偰芤甬愋缘淖⒁猓撬麄儾皇悄欠N隨便的愛情玩家，他們同樣需要感覺，自己喜歡的異性白羊座人會(huì)暗地里注意他們的一舉一動(dòng)，知道時(shí)機(jī)成熟才會(huì)慢慢熟悉。他們不是那種碰運(yùn)氣的人，寧愿花大把時(shí)間去追求沒有把握的愛情也不會(huì)講究自己沒有感情的愛情。

有被害妄想癥的星座

有一種人總是覺得有人想要害自己，嚴(yán)重缺乏著安全感，這種人有一些被害妄想癥，今天我們就來說說有被害妄想癥的星座，快來看看吧!

有被害妄想癥的星座――處女座

彪悍處女座的人生不需要解釋，當(dāng)一個(gè)人一生出現(xiàn)失誤次數(shù)非常少的時(shí)候，你可想而知他私下里要準(zhǔn)備多少事情。處女座天生追求完美的心態(tài)誰都無法改變，但就是這樣一個(gè)太過吹毛求疵的心態(tài)給他們帶來了無盡的精神和身體壓力，說白了就是操心的命。休息的時(shí)候操心著工作上的大事小情，可工作的時(shí)候又記掛著家里的一切。處女座活的也很累，總是感覺自己有一點(diǎn)沒照顧到就要出現(xiàn)無法彌補(bǔ)的問題。

有被害妄想癥的星座――金牛座

金牛座還算比較踏實(shí)的星座，在12星座里也很少做出格的事情。但是一旦涉及到金錢，遺產(chǎn)等問題，他們能秒變綠巨人。他們就像《歐也妮?葛朗臺(tái)》中的老葛朗臺(tái)一樣，整天都活在惶恐不安當(dāng)中，害怕自己的金錢被別人給騙走。那些賣保險(xiǎn)的，搞推銷的出現(xiàn)在他們面前簡直就是不想活了。最痛苦的事情莫過于讓他們獨(dú)自去銀行取大量現(xiàn)金，他們會(huì)覺得馬路上的每個(gè)人都像賊，真的會(huì)逼瘋大金牛們。

有被害妄想癥的星座――天蝎座

要說雙魚座和巨蟹座是因?yàn)榍楦刑^細(xì)膩造成的這種癥狀，天蝎座的原因就顯得硬氣多了，一個(gè)在水象星座中疑心最大的星座，一個(gè)腹黑的星座，一個(gè)報(bào)復(fù)心最強(qiáng)的星座，天蝎座的人生是累死人的一生。在生活里每天提心吊膽的擔(dān)心被自己招惹過的人算計(jì)自己，他們可是深諳“有仇不報(bào)非君子”這句話的道理。在感情里那就更完蛋了，大天蝎覺得你對(duì)我好是不是企圖在我身上得到什么，但是一旦你無視他們，他們瞬間開啟自我防備心里，會(huì)覺得你要背叛他。所以天蝎座每天都累死累活的在自己的被害妄想中。

有被害妄想癥的星座――巨蟹座

其實(shí)巨蟹座的婆媽程度和處女座有一拼，巨蟹座的婆婆嘴是對(duì)他們最好的詮釋，時(shí)刻關(guān)心家里人的大小事情，雖然說這是好事，但是放在巨蟹座身上可是無形的給了他們巨大的壓力。巨蟹座對(duì)人不僅嗦，還自帶薄弱體質(zhì)，遇到事情第一秒想的不是解決而是逃避，直到事情迫在眉睫了，他們才回去解決，但是解決的也并不如人意。尤其是當(dāng)事情的矛頭指向巨蟹們的時(shí)候，巨蟹座缺乏安全感和多疑的心態(tài)告訴他們這件事情絕對(duì)是在針對(duì)他們。然后開啟每天自怨自艾的生活，妄想所有人都在對(duì)他指指點(diǎn)點(diǎn)。

有被害妄想癥的星座――雙魚座

雙魚座是12星座中幻想能力非常強(qiáng)大的一個(gè)星座，無論任何事情，任何人物都是他們的幻想場景和幻想對(duì)象。可以不夸張的說，雙魚座可以是導(dǎo)演，演員，制片人，出品人甚至是場記，自己一人獨(dú)攬整個(gè)劇組不是問題。而且雙魚座內(nèi)心十分敏感，一點(diǎn)小事情都會(huì)讓他們開始陷入無盡的思考，自己能把自己折磨死。隨手打開電視看見悲情偶像劇，雙魚座的玻璃心就開始作祟，整個(gè)人會(huì)隨著劇情跌宕起伏，陶醉在自我營造的悲情世界里。所以一旦談起了戀愛，魚兒們的被害妄想癥就會(huì)特別嚴(yán)重?！芭啊边@個(gè)字是他們對(duì)于愛情把握的主旨，雙魚座的一生會(huì)無限幻想著自己和愛人生死離別的場景。

最難做人的星座

生活中最難做的就是做人，有的人總是想做一個(gè)好人但是卻總是會(huì)被誤解，盤點(diǎn)了最難做人的星座，快來看看吧!

最難做人的星座――天秤座

天秤座的人生而是天平的象征，有公正的特質(zhì)，但是這個(gè)特質(zhì)卻讓他們時(shí)常搖擺不定，猶豫不決。他們想做個(gè)公平正直的人，可是在現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)卻經(jīng)常因?yàn)槿饲橹惖臇|西，而把自己夾在中間，里外不是人。他們覺得，十分難做人哦。

最難做人的星座――處女座

處女座的人為人處事，不夠圓滑，自然也是經(jīng)常夾在中間，很難做人的。他們有完美主義傾向，事事要追求完美，但是這個(gè)特質(zhì)，讓他們經(jīng)常很容易得罪人，不管是在職場還是在生活中，都是如此。而且他們不大會(huì)說話，一不小心就是開罪于人。唉，難做人啊。

最難做人的星座――巨蟹座

相對(duì)于一些星座的大大咧咧，不在意很多細(xì)節(jié)，巨蟹座的人就是在意很多的細(xì)節(jié)，在乎很多人的感受，所以想要每個(gè)人都滿意，唯獨(dú)卻虧欠了自己，讓自己夾在各種關(guān)系中，無法調(diào)節(jié)內(nèi)心的郁悶。做人之難，是他們一直尋找不到解脫之法的。

越愛越辛苦的星座

愛情是兩個(gè)人的事情，但是如果是一頭熱那么就會(huì)很痛苦，有的人在愛情當(dāng)中越愛越辛苦，盤點(diǎn)了越愛越辛苦的星座，快來看看吧!

越愛越辛苦的星座――白羊座

按道理說，和白羊座人相愛是件很開心很興奮的事情，那為什么他們會(huì)上榜呢?那是因?yàn)榘籽蜃嗽趷矍橹袕膩矶疾唤o自己留有退路，總是非常積極地往前沖，哪怕前面是個(gè)坑都會(huì)沖過去。當(dāng)他們愛上一個(gè)人的時(shí)候，從來都是奮不顧身地把自己奉獻(xiàn)出去。

但是如果尺度沒有掌握好，距離也沒有丈量恰當(dāng)?shù)脑?。就?huì)把對(duì)方嚇走或是給對(duì)方增添了許多的壓力。如果對(duì)方做不到像他們那樣為愛付出，對(duì)方無時(shí)無刻都會(huì)感到愧疚無比。

越愛越辛苦的星座――天蝎座

天蝎座人和摩羯座人恰好相反，他們的愛情表現(xiàn)太過露骨了。他們的獨(dú)占欲和嫉妒心在愛情中表現(xiàn)得尤為強(qiáng)烈，這會(huì)讓對(duì)方感到很辛苦。盡管是被愛著，但是更多的是被對(duì)方禁錮和束縛著。天蝎座人的主導(dǎo)意識(shí)很強(qiáng)，他們習(xí)慣了自己去決定，去安排一件事情的發(fā)展趨勢。

他們希望另一半也能夠像自己那般一心一意付出。其實(shí)他們只是非常缺乏安全感和自信心，所以他們的獨(dú)占欲才會(huì)顯得那么重。因?yàn)樗麄兒ε伦约鹤類鄣娜吮蝗藫屪呋蚴翘幼摺?/p>

越愛越辛苦的星座――摩羯座

摩羯座之所以會(huì)上榜，是因?yàn)樗麄兒苌俦砺蹲约旱膬?nèi)心情感。安靜憂郁的摩羯座人習(xí)慣把所有的情緒和情感都深藏在自己的內(nèi)心深處。即便是和戀人在一起，他們表露出來的感情遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有內(nèi)心那般豐富。如果不了解他們，戀人就會(huì)感到自己不被在乎。

摩羯人比較實(shí)際，不怎么會(huì)說情話，他們都是用行動(dòng)來傳達(dá)自己的愛意。他們?cè)绞巧類垡粋€(gè)人，越想給對(duì)方創(chuàng)造更好的生活條件，導(dǎo)致忙于工作，疏于陪伴。

只戀愛不結(jié)婚的星座

雖然說婚姻往往要有愛作為基礎(chǔ)，但是有的人即便愛的濃烈也不會(huì)想要結(jié)婚，盤點(diǎn)了只戀愛不結(jié)婚的星座，快來看看吧!

：只戀愛不結(jié)婚的星座――處女座

處女座的愛情磨合期很長，金星處女座的人更為明顯。處女座對(duì)愛情的負(fù)面看法經(jīng)常擺在臺(tái)面上，能完全如他們所愿的愛情實(shí)在太少，好在處女座會(huì)接受現(xiàn)實(shí)，也樂意去找個(gè)不差的對(duì)象來進(jìn)行“改造”，于是問題便出現(xiàn)了：處女座首先要把愛人的毛病全挑出，然后能讓愛人修正的就督促修正，愛人沒法改的毛病處女座要盡量想辦法適應(yīng)，--這真的需要很長的一段時(shí)間才能完成。

處女座的愛情也在日積月累中從開跑到漫漫長跑。想結(jié)婚嗎?如果真有一天作為處女座愛人的你成了“零缺點(diǎn)”的人，或是處女座年紀(jì)大了已經(jīng)習(xí)慣并離不開你，那么處女座才要結(jié)婚。

：只戀愛不結(jié)婚的星座――天秤座

天秤座是出了名的“婚姻逃兵”，對(duì)愛情、婚姻的熱度忽高忽低，當(dāng)然更多時(shí)候是維持在不冷不熱的狀態(tài)。天秤是不穩(wěn)定的，他們對(duì)自己的事情看得相當(dāng)慎重，因此在他們看來，要下某個(gè)決定簡直是人生最大的難題，拿跟人確定戀愛關(guān)系來說，天秤座都可能會(huì)煩惱選擇左邊的玫瑰好，還是右邊的百合好，何況要確定那個(gè)要攜手度日的人呢?

當(dāng)你真正成為天秤的愛人，你要面對(duì)的是很多的體檢：天秤會(huì)從各個(gè)方面來評(píng)定你，比如會(huì)不會(huì)持家、能不能對(duì)TA的朋友愛屋及烏等等，就看你值不值得TA進(jìn)入傳說中的“愛情墳?zāi)埂?，由此天秤的愛情順利長跑起來!哪天等你的天秤愛人有心結(jié)婚了，只怕你卻因?yàn)橥系锰枚鴧挓┝恕?/p>

：只戀愛不結(jié)婚的星座――摩羯座

結(jié)婚對(duì)于摩羯來說是件奢侈的事，因?yàn)榻Y(jié)婚就意味著最低標(biāo)準(zhǔn)也得有套像樣的房子、能充分應(yīng)對(duì)兩家人花銷的收入、撫養(yǎng)未來孩子的基金啥的，所以摩羯座的人是甚少有沖動(dòng)要結(jié)婚的。談戀愛的時(shí)候有外心的摩羯座少，只要他們覺得你挺好，挺適合留在身邊，那你這未婚伴侶的位子坐得很牢。

摩羯們提及結(jié)婚，即使在你不在乎“裸婚”的情況下，他們還是想得很多，而且還會(huì)跟你聊到很多沒基礎(chǔ)就結(jié)婚的悲劇，與其以后遭罪后悔還不如現(xiàn)在就這樣攜手跑著，等存夠了本再結(jié)……要是摩羯遇到和他們一樣太踏實(shí)不容易沖動(dòng)的對(duì)象，那這個(gè)愛情長跑期就更長了。

：只戀愛不結(jié)婚的星座――巨蟹座

作為你的男/女朋友巨蟹可以很忠誠，屬于能長期相守的類型，而且讓人很不可思議的是，TA可能從跟你在一起的那一刻起就已經(jīng)考慮結(jié)婚的事了，但關(guān)鍵是和你結(jié)婚TA真的不會(huì)后悔的問題。巨蟹愛人不是不愿意犧牲，他們可以在你最辛苦艱難的階段陪在你身邊默默付出，可惜結(jié)婚是一輩子的事，要顧及的自然格外的多，萬一TA變成黃臉婆或是無成中年男，你還會(huì)像從前一樣愛TA守護(hù)TA嗎?

別怪巨蟹杞人憂天，因?yàn)殡S便打開某電視新聞，都極可能看到某家庭因外遇或雙方感情破滅而終結(jié)小孩孤苦伶仃沒人照看的悲劇，那也是巨蟹最怕最受不了的地方!不確定你是感情如磐石的人，巨蟹會(huì)長期跟你耗在長跑上。

：只戀愛不結(jié)婚的星座――金牛座

在有人看來，本分的金牛座應(yīng)該走的路是這樣的：認(rèn)認(rèn)真真讀完書、找份工作勤勤懇懇做，到了年紀(jì)便順理成章地結(jié)婚，沒對(duì)象的就是相親也得找個(gè)結(jié)婚對(duì)象--或許金牛最初的人生計(jì)劃是這樣沒錯(cuò)，只可惜時(shí)間對(duì)金牛是殘酷的，連帶對(duì)于金牛伴侶的你而言也是如此。

時(shí)間帶給金牛座的是現(xiàn)實(shí)，他們?cè)诔砷L過程中遇到的挫折失敗會(huì)影響他們的愛情觀、婚姻觀，何況金牛座是那么一根筋的人，想結(jié)婚的念頭若被現(xiàn)實(shí)徹底打破過，那之后TA就習(xí)慣繞路而行!往好的方面想，也幸好金牛一根筋，雖然遲遲未定婚期，可至少TA可以跟你在一起很多很多年，哪天開竅要結(jié)婚也說不定。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第2篇依據(jù)公司會(huì)計(jì)作業(yè)制度，本公司于12月31日(盤點(diǎn)基準(zhǔn)日:月31日)進(jìn)行了本年度的年終盤點(diǎn)事宜，本次盤點(diǎn)范圍為公司所有存貨、固定資產(chǎn)，低值易耗品，在盤點(diǎn)過程中，發(fā)現(xiàn)如下缺失，有待改進(jìn)。一、存貨（原、物料、半成品）

1、賬實(shí)不符問題點(diǎn)：

資材系統(tǒng)已月結(jié)（28號(hào)月結(jié)），實(shí)物已領(lǐng)未能及時(shí)在系統(tǒng)做領(lǐng)用動(dòng)作；外購原料實(shí)物已進(jìn)倉，未能及時(shí)在系統(tǒng)做進(jìn)倉動(dòng)作。

2、在系統(tǒng)做了領(lǐng)用動(dòng)作，領(lǐng)用單位未及時(shí)把實(shí)物領(lǐng)走。

3、生管系統(tǒng)月結(jié)（28號(hào)月結(jié)）半成品實(shí)物有進(jìn)出倉動(dòng)作，，未能及時(shí)在系統(tǒng)做進(jìn)出倉動(dòng)作，導(dǎo)致帳實(shí)不一致。建議：

確認(rèn)所有“進(jìn)出倉、領(lǐng)用”動(dòng)作完成，才可以做系統(tǒng)月結(jié)，禁止跨月補(bǔ)單情況。已在系統(tǒng)做了領(lǐng)用，要及時(shí)領(lǐng)走實(shí)物，確保帳實(shí)一致。

二、低值易耗品

1、賬實(shí)不符：

問題點(diǎn)：領(lǐng)用單未能及時(shí)補(bǔ)單與實(shí)物未及做進(jìn)倉動(dòng)作。

建議：所有單據(jù)及時(shí)在系統(tǒng)內(nèi)錄單做賬；嚴(yán)禁跨月補(bǔ)單，倉庫務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行。

三、固定資產(chǎn)

1、賬實(shí)不符

問題點(diǎn)1：

1.各部門存在有出售或報(bào)廢的固定資產(chǎn)，未及時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)操作。2.資產(chǎn)新增時(shí)沒有認(rèn)真核對(duì)資產(chǎn)數(shù)量，造成數(shù)量有誤改善建議：

（1）各部門若有資產(chǎn)變更時(shí)，按標(biāo)準(zhǔn)書要求進(jìn)行操作并及時(shí)通知財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理員，避免造成資

產(chǎn)虛增，保證賬實(shí)相符。

（2）資產(chǎn)新增時(shí)務(wù)必認(rèn)真核對(duì)發(fā)票與實(shí)物的具體數(shù)量，做到賬實(shí)相符；后續(xù)還發(fā)現(xiàn)類似情況將

提報(bào)追究當(dāng)事人責(zé)任。

問題點(diǎn)2：存放地點(diǎn)與部門歸屬不符

建議：

1.以上差異通過填寫“資產(chǎn)調(diào)撥”方式調(diào)整處理于20xx年1月15日前完成。2.各部門設(shè)專人負(fù)責(zé)本部門管理盤點(diǎn)，有變更應(yīng)嚴(yán)格按資產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。3、財(cái)務(wù)會(huì)再次對(duì)資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行宣傳確認(rèn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)順利執(zhí)行。。

財(cái)務(wù)課

20xx年01月01日

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第3篇一、韓樓村基本情況

韓樓村位于東營區(qū)龍居鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府駐地西南2公里處，與濱州市管莊接壤，在龍居鎮(zhèn)城區(qū)范圍之內(nèi)，地理位置偏狹、交通條件一般。目前，全村共有446戶，常住人口1512人，區(qū)域總面積2平方公里，總耕地面積2800畝，其中棉田1850畝，桑園300畝。人均土地畝，主要種植棉花和桑園。20xx年人均收入3000元。該村近年建文化大院一處，占地面積1200平方米，黨員活動(dòng)室，人口學(xué)校等服務(wù)設(shè)施一應(yīng)俱全，新修村內(nèi)道路1500米，現(xiàn)村內(nèi)已戶戶通自來水，合作醫(yī)療參保率達(dá)到98%，全村現(xiàn)有黨員55名，50歲以上黨員36名，現(xiàn)在村中特困戶有張文山（77歲與妻子崔如蘭年邁有?。?、韓三營（男、64歲、常年有?。?、韓祥呈（男、77歲、年邁有病）、韓其山（70歲、常年有?。@4個(gè)家庭靠政府救濟(jì)，王如美（女、92歲、年邁有病主要靠外孫女贍養(yǎng)），杜艷彬（男、33歲、傷殘基本沒有收入），劉貞奎（女、文盲無收入）?，F(xiàn)在村中外出打工的主要為18-22歲的年輕人，共60余人，主要從事紡織、建筑工作，外出上學(xué)的大學(xué)生12人。幼兒入托率達(dá)100%，適齡兒童入學(xué)率達(dá)100%。

村兩委班子由5人組成，支部書記兼村委會(huì)主任杜兆祥，年齡40歲，初中文化水平；村支部、村委委員高紅衛(wèi)，47歲、初中文化；村委委員韓新峰，42歲，初中文化；村委委員韓志河，35歲，初中文化；村委委員邊小霞，女，36歲，初中文化。

近年來，村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大人民群眾，堅(jiān)持物質(zhì)文明和精神文明同步推進(jìn)，村里的整體情況有了很大改善，電話安裝率達(dá)90%，該村治安情況較好，近幾年，群眾的經(jīng)濟(jì)收入有了較大程度的提高，但由于村民小農(nóng)意識(shí)嚴(yán)重，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與我市農(nóng)村的總體發(fā)展水平還存在較大差距，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一，群眾的經(jīng)濟(jì)來源主要靠種植棉花、桑園。使得部分村民的收入沒有保障，經(jīng)濟(jì)情況較差。村里沒有集體企業(yè)，沒有經(jīng)濟(jì)來源，屬于空殼村，發(fā)展的后勁不足。

二、幫扶計(jì)劃及措施

（一）加強(qiáng)農(nóng)村基層組織、黨員隊(duì)伍建設(shè)。充分發(fā)揮黨員隊(duì)伍的帶頭作用，在加強(qiáng)村兩位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及黨員隊(duì)伍建設(shè)上主要依托全國農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)和利農(nóng)網(wǎng)，采用定期學(xué)習(xí)的方式，組織他們學(xué)政策、學(xué)科技、學(xué)法律，不斷提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)。提高全心全意為人民群眾服務(wù)的思想信念，提高他們組織管理能力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成一支敢打硬仗、能打硬仗的干部隊(duì)伍，選拔一批思想素質(zhì)高、作風(fēng)硬、能夠帶領(lǐng)群眾共同致富的年輕同志充實(shí)到黨組織中來，為實(shí)現(xiàn)韓樓村全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。保證農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和諧有序地發(fā)展，為近期創(chuàng)建市級(jí)“小康文明村”的目標(biāo)，為創(chuàng)建國家提出的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，建設(shè)小康社會(huì)打好堅(jiān)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)。建立健全全民議事制度，凡是與農(nóng)民群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)及涉及農(nóng)民群眾切身利益的重大事項(xiàng)，都應(yīng)當(dāng)召開村民會(huì)議或者村民代表大會(huì)議定，通過充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民群眾的積極性，保證村務(wù)的公開透明，使農(nóng)村基層組織的凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，黨群關(guān)系更加和諧。保證村內(nèi)無重大刑事案件發(fā)生，社會(huì)治安良好。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第4篇職業(yè)規(guī)劃大盤點(diǎn)

如果用一句話來概括高校教育，那就是“我要一步一步往上爬”，這只“蝸牛”雖欲走得更快一些，但先天有限力道有限根基不足，卻又擔(dān)負(fù)層層重責(zé)。不管如何，20高校守在“教育”這扇門戶的同仁和社會(huì)各界，或繼往或開來，個(gè)中不乏亮色。

新生教育：莫道君行早

有媒體盤點(diǎn)“中國事件”時(shí)把“北大新生報(bào)到第一課——職業(yè)規(guī)劃”排在第一，事實(shí)上近些年對(duì)新生開展職業(yè)教育在高校里稀疏平常，就開展難度而言，新生教育和今天盤點(diǎn)的其他項(xiàng)目相比可以說“一蹴而就”?？梢哉f新生職業(yè)規(guī)劃教育已經(jīng)在全國高校中“遍地開花”。而形式則多種多樣，如華東師范大學(xué)通過就業(yè)中心開展“職業(yè)教育與生涯輔導(dǎo)‘三步走’”，浙江工業(yè)大學(xué)人文學(xué)院“三位一體”組織學(xué)長交流、班主任教育班會(huì)、教授勵(lì)志講座，山東大學(xué)把職業(yè)教育安排進(jìn)新生入學(xué)思想教育日程等等。

少則一場班會(huì)講座，多則系列活動(dòng)，對(duì)新生開展職業(yè)規(guī)劃教育雖“易”，意義卻不“輕”，“一張白紙好描繪”，大學(xué)走好第一步就等于成功了一半。然而新生教育做好卻也不易，在“調(diào)劑專業(yè)”的背景下，鼓勵(lì)學(xué)生“多元化發(fā)展”還是“穩(wěn)定專業(yè)思想”顯然是一對(duì)矛盾，總之，希望新生教育能夠多講些真話，少灌些迷湯。

學(xué)生活動(dòng)：滿園春色關(guān)不住

校方的職業(yè)規(guī)劃教育在緩步推進(jìn)，但一些關(guān)心自身發(fā)展的學(xué)生早行動(dòng)起來“自救”和“救人”。重慶大學(xué)成立“全市高校第一個(gè)以職業(yè)規(guī)劃為發(fā)展主旨的社團(tuán)”，換作今天，如果哪家大學(xué)還沒有相關(guān)的學(xué)生組織恐怕要被冠以“全市最后一個(gè)沒有以職業(yè)規(guī)劃為發(fā)展主旨的社團(tuán)的高?！?。在此之前已經(jīng)有相關(guān)組織獲得“全國優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)”稱號(hào)，而浙江大學(xué)擁有與職業(yè)發(fā)展、就業(yè)指導(dǎo)相關(guān)的社團(tuán)達(dá)四個(gè)。

學(xué)生活動(dòng)七種武器：

隨著企業(yè)公關(guān)意識(shí)的加強(qiáng)，有多個(gè)媒體、企業(yè)或者社會(huì)團(tuán)體與各高校(社團(tuán))聯(lián)合舉辦的“巡演”有越“演”越烈的趨勢。如ACCA就業(yè)力大比拼、全國大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃巡講(職業(yè)雜志社)、廈門市舉辦“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)巡回公益講座”等等，或者一個(gè)叫作“首屆大學(xué)生職業(yè)生涯風(fēng)云榜”的活動(dòng)，能在今冬明春再帶來一陣“暖流”。

職業(yè)規(guī)劃課程：東邊日出西邊雨

最近一年，無論是職業(yè)規(guī)劃課程還是職業(yè)指導(dǎo)課程都火了，起碼成為媒體關(guān)注的焦點(diǎn)和學(xué)校有關(guān)部門的“議題”。共青團(tuán)南京市_大會(huì)上有九名代表聯(lián)名提案“進(jìn)大學(xué)門就上職業(yè)規(guī)劃課”，哈爾濱日?qǐng)?bào)說“‘職業(yè)規(guī)劃課’出現(xiàn)在哈市大一學(xué)生課表中”。其實(shí)早在教育部就發(fā)文件要求高?！皩⒕蜆I(yè)指導(dǎo)課作為學(xué)生思想政治教育的重要組成部分，并納入日常教學(xué)”。隨后幾乎每一年教育部都把高?！伴_課”作為關(guān)于就業(yè)的所有文件的“必修課”。而且，就業(yè)指導(dǎo)課業(yè)上升為了“職業(yè)指導(dǎo)課”或者“職業(yè)規(guī)劃課”。各地方教育、就業(yè)主管部門也出臺(tái)了相應(yīng)文件，年上海市提出把職業(yè)規(guī)劃課作為“大學(xué)生新生思想教育”的重要手段。

課程開得可謂如火如荼，各高校依自身情況便宜行事，有的開2學(xué)分選修課“小片”，有分“職業(yè)規(guī)劃課”和“職業(yè)(就業(yè))指導(dǎo)課”上下集，也有部分開成大學(xué)一二三四年級(jí)都要上的內(nèi)容不同的連續(xù)劇。經(jīng)過數(shù)年積累，課程規(guī)范逐步建立，今年上海商學(xué)院的《職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與設(shè)計(jì)》成為國家精品課程，部分省市也涌現(xiàn)出同類的省市級(jí)精品課程。

專業(yè)人才培養(yǎng)：而今邁步從頭越

無論開課、咨詢還是輔導(dǎo)，專業(yè)人才短缺緊緊地勒住了高校職業(yè)規(guī)劃教育的脖子。不少機(jī)構(gòu)看到了這個(gè)“危機(jī)”，相繼推出各類職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)咨詢的“緊缺人才”，

上海市就推出“上海市職業(yè)咨詢師”的試點(diǎn)，至2007年末已超過600名。而勞動(dòng)部門的'“國家職業(yè)指導(dǎo)師”培訓(xùn)更是采用省市地方“連鎖加盟”的方式在全國推行。依靠行政壟斷優(yōu)勢，教育部、勞動(dòng)部的資格認(rèn)證在高校圈內(nèi)全面拓開，而“全球職業(yè)規(guī)劃師”——作為民間力量的代表20登陸中國，但在企業(yè)圈中更有市場，目前也逐步向高校進(jìn)軍。

職業(yè)咨詢師、國家職業(yè)指導(dǎo)師和全球職業(yè)規(guī)劃師為中國高校開展職業(yè)規(guī)劃教育作了專業(yè)理論方面的“掃盲”。但更專業(yè)人才的培養(yǎng)必須依靠接受系統(tǒng)的(大學(xué))專業(yè)教育。早幾年前幾家著名的師范大學(xué)都在心理學(xué)或者教育學(xué)專業(yè)下開設(shè)“職業(yè)指導(dǎo)方向”或者“職業(yè)咨詢方向”。2007年出現(xiàn)了“在職”+“專業(yè)”的新變化。北京師范大學(xué)獨(dú)立招收應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展與輔導(dǎo)方向的碩士，上海市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心與華東師大高教所聯(lián)辦高等教育學(xué)職業(yè)指導(dǎo)方向的研究生，都采用了半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)形式，招生對(duì)象都是高校就業(yè)指導(dǎo)工作人員或者輔導(dǎo)員。

隊(duì)伍專業(yè)化、專家化是高校開展職業(yè)規(guī)劃教育的不二道路，可以說，2007年我們才剛剛起步。而不管是何種職業(yè)資格培訓(xùn)，按目前情況來看，這些培訓(xùn)都只是業(yè)余中的專業(yè)，專業(yè)中的業(yè)余。最致命的弱點(diǎn)無疑是“培訓(xùn)師”從哪里來，職業(yè)規(guī)劃來到中國只有幾年，不論在學(xué)術(shù)上還是實(shí)踐上都缺乏真正的“大師”。沒有好老師，教學(xué)生什么?

所以，更長遠(yuǎn)的期待無疑肯定是在本土專業(yè)學(xué)位教育或者“海龜”上。

職業(yè)規(guī)劃教材：亂花漸欲迷人眼

職業(yè)規(guī)劃類的教材是高校職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域最“繁榮”的花園?！鞍俣纫幌?，你就知道”。最牛氣的一套無疑是《2007職業(yè)教育課程開發(fā)與學(xué)生職業(yè)規(guī)劃及就業(yè)、指導(dǎo)手冊(cè)》，從定價(jià)798元就知道它的“分量”。其實(shí)，2007年才出版的教材并不多，所以針對(duì)它的盤點(diǎn)時(shí)間上稍微放長。歷數(shù)20至今出版的“教材”，就不僅有大眾化的《大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)》、《職業(yè)學(xué)習(xí)與就業(yè)指導(dǎo)》等，亦有針對(duì)大專生的《高職高專學(xué)生就業(yè)與全程指導(dǎo)》、《大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)指南》等，以及以專業(yè)分類的《醫(yī)學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)教程》、《財(cái)經(jīng)院校學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)教程》。引進(jìn)的主要有《職業(yè)指導(dǎo)—職業(yè)生涯規(guī)劃教程》(北京大學(xué))和《職業(yè)生涯發(fā)展與規(guī)劃》(高等教育出版社)。

依筆者的觀點(diǎn)，職業(yè)規(guī)劃類教材整體繁榮，但出類拔萃的不多。倒是作為》，從定價(jià)798元就知道它的“分量”。其實(shí)，2007年才出版的教材并不多，所以針對(duì)它的盤點(diǎn)時(shí)間上稍微放長。歷數(shù)年至今出版的“教材”，就不僅有大眾化的《大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)》、《職業(yè)學(xué)習(xí)與就業(yè)指導(dǎo)》等，亦有針對(duì)大專生的《高職高專學(xué)生就業(yè)與全程指導(dǎo)》、《大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)指南》等，以及以專業(yè)分類的《醫(yī)學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)教程》、《財(cái)經(jīng)院校學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)教程》。引進(jìn)的主要有《職業(yè)指導(dǎo)—職業(yè)生涯規(guī)劃教程》(北京大學(xué))和《職業(yè)生涯發(fā)展與規(guī)劃》(高等教育出版社)。依筆者的觀點(diǎn)，職業(yè)規(guī)劃類教材整體繁榮，但出類拔萃的不多。倒是作為課外讀物的徐小平的《仙人指路》，該書可說對(duì)大學(xué)以及大學(xué)生的見解“入木三分”。

商業(yè)培訓(xùn)：它在叢中笑

職業(yè)規(guī)劃咨詢和培訓(xùn)無疑可能是繼外語、考研培訓(xùn)之后最為火爆的領(lǐng)域了，尤其在大城市，數(shù)千元的培訓(xùn)課程并不鮮見。今年的商業(yè)培訓(xùn)和往年的不同有三處。第一主攻“求職”，但并不把“職業(yè)生涯規(guī)劃”作為獨(dú)立的服務(wù)內(nèi)容，而是融合在求職培訓(xùn)中;第二“高端”市場獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，目前在北京上海等大城市，幾百元的求職培訓(xùn)已經(jīng)很少見，多數(shù)都兩千元左右一個(gè)課程，而且主要的噱頭就是進(jìn)入500強(qiáng)企業(yè)或者咨詢、金融等熱門行業(yè)的成功率;第三“你方唱罷我登場”的熱鬧不再。雖然無數(shù)小公司看好求職培訓(xùn)或者求職生涯咨詢市場而進(jìn)入，但大多以失敗告終，如今能夠活下來的企業(yè)大多擁有好幾年大發(fā)展歷史，摸準(zhǔn)了大學(xué)生的胃口，樹立一定的口碑并且擁有相對(duì)成熟的運(yùn)作模式。

全國高校達(dá)所，天南地北，一篇短短的“盤點(diǎn)”很難囊括所有，以上所述，涉及了一些“點(diǎn)”，對(duì)全“盤”大局的概括力有不逮。只好待來年吧，不管“高校職業(yè)規(guī)劃教育”自身，還是“盤點(diǎn)”，希望都能有新氣象、大篇章。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第5篇一、概述

頓號(hào)表示句中并列的詞或短語之間較小的停頓。（“和”類連詞一般用在多項(xiàng)并列詞語的最后兩項(xiàng)的中間）

正方形是四力相等、四角均為直角的四邊形。

二、用頓號(hào)應(yīng)注意的問題

1．句中概數(shù)的中間不用頓號(hào)，句中序數(shù)的中間用頓號(hào)。如：

這瓷器有五六百年歷史了。

我們學(xué)習(xí)第三、四節(jié)內(nèi)容。

*他曾經(jīng)教過我高中二三年級(jí)的語文。（第二、第三年級(jí)）

2．分句之間不用頓號(hào)。如：

*浦東展開了翅膀，她是那樣歡快、昂揚(yáng)、奮發(fā)、正在向輝煌的明天飛去。（實(shí)際上三個(gè)分句，即“浦東展開了翅膀”，“她是那樣歡快、昂揚(yáng)、奮發(fā)”和“正在向輝煌的明天飛去”。在第二個(gè)分句和第三個(gè)分句之間，應(yīng)該用逗號(hào)而不是頓號(hào)。）

3．并列成分作謂語時(shí)，如果并列成分是主謂結(jié)構(gòu)，并列詞語之間不用頓號(hào)，而用逗號(hào)；如果共帶一個(gè)賓語，用頓號(hào)。如：

她衣服新潮，頭發(fā)齊耳根長，走起路來風(fēng)風(fēng)火火，講起話來大聲大氣。

我們研制、推出了神奇誘鼠劑。

你要不斷進(jìn)步，識(shí)字，生產(chǎn)。

4．合成詞（成語、熟語）之間不能頓號(hào)。如：

科學(xué)技術(shù)兄弟姐妹教職員工男女老少沉著勇敢

*這是風(fēng)、馬、牛不相及的事。

5．如果并列詞語中還有并列詞語，大的并列詞語要用逗號(hào)，小的并列詞語之間要用頓號(hào)。如：

_、氫彈的爆炸，人造衛(wèi)星的發(fā)射、回收，標(biāo)志我國科學(xué)技術(shù)的發(fā)展達(dá)到了新的水平。

補(bǔ)充：多層次的停頓，多半是第一層用逗號(hào)，第二層用頓號(hào)，第三層用“和”類連詞。如：

與會(huì)專家認(rèn)為目前知識(shí)分子工資偏低，腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)、復(fù)雜勞動(dòng)和簡單勞動(dòng)、工資收入和非工資收入倒掛等問題十分嚴(yán)重。

6．連詞前面不能用頓號(hào)

*觀眾長時(shí)間地等待，只為一睹她的風(fēng)采、或簽上一個(gè)名。（“或”是連詞。在不表并列關(guān)系的連詞前面，無論是“或”，是“和”，是“及”，是“與”,均不能用頓號(hào)?？筛鶕?jù)不同句子的情況，或者刪去頓號(hào)，或者改用逗號(hào)。）

7．并列成分已經(jīng)有問號(hào)或感嘆號(hào)等，不要再用頓號(hào)。如：

這時(shí)，教室里響起了響亮的口號(hào)聲：“向戰(zhàn)斗英雄學(xué)習(xí)！”“向戰(zhàn)斗英雄致敬！”

8．并列詞語之間帶有“啊”“哇”等語氣助詞時(shí)，并列成分之間用逗號(hào)，不用頓號(hào)。如：

媽媽經(jīng)常給我講她的紡線啊，織布啊，做軍鞋啊。

9．并列成分做狀語，如果并列成分都是單詞或成語，用頓號(hào)；如果并列成分是介賓結(jié)構(gòu)，用逗號(hào)。如：

應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決、徹底、干凈、全部消滅大國主義

他們?cè)陔鼥V的夜色中，在大青樹下，在紡車旁邊，傾吐彼此的愛慕和理想。

10．頓號(hào)用在年、月、日的簡寫中。、9、24

補(bǔ)充：序次語和標(biāo)點(diǎn)

（一）用“首先”“其次”“最后”“第一”“第二”等，后面用逗號(hào)。

（二）用“一”“二”“三”等，后面用頓號(hào)。

（三）用阿拉伯?dāng)?shù)字時(shí)，后面用小圓點(diǎn)。

（四）數(shù)字外邊用了括號(hào)，不另用點(diǎn)號(hào)。

注：標(biāo)“*”是有錯(cuò)的。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第6篇1、有計(jì)劃、有針對(duì)性組織1—2個(gè)科研課題，并為此創(chuàng)造條件而努力。

2、與上級(jí)醫(yī)院聯(lián)系，開發(fā)科技含量高的項(xiàng)目。

3、結(jié)合我院實(shí)際情況，不斷尋找新增長點(diǎn)的專業(yè)、項(xiàng)目。

（二）、教學(xué)工作

1、院內(nèi)人員繼續(xù)教育管理

為了配合我院人事管理，建立個(gè)人和科室醫(yī)療質(zhì)量技術(shù)檔案，為今后崗位競聘、評(píng)聘分離、評(píng)職稱、選先進(jìn)等提供有力依據(jù)，［20xx］477號(hào)文件中《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)定》（試行），負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確地登記全院除護(hù)理專業(yè)以外的專業(yè)技術(shù)人員學(xué)分，杜絕弄虛作假。

a、督促各醫(yī)療部門有計(jì)劃做好外出進(jìn)修安排，注意技術(shù)人員梯隊(duì)的培養(yǎng)。規(guī)定申請(qǐng)外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的人員，需經(jīng)醫(yī)教科同意，醫(yī)院方可出具介紹信聯(lián)系。外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的人員回院后須及時(shí)匯報(bào)學(xué)習(xí)成果及介紹上級(jí)醫(yī)院的先進(jìn)技術(shù)、管理方式等，方可重新上崗。

b、強(qiáng)調(diào)院內(nèi)外學(xué)術(shù)活動(dòng)的重要性，與繼續(xù)教育學(xué)分及技術(shù)檔案相結(jié)合。上報(bào)科技成果鑒定、科技成果獎(jiǎng)的，需經(jīng)醫(yī)教科同意后，才能加蓋院章。

2、學(xué)術(shù)管理

a、督促臨床科室做好教學(xué)查房或三級(jí)查房、組織科內(nèi)各種類型的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高帶教質(zhì)量。

b、組織、安排各種形式的學(xué)術(shù)活動(dòng)并與技術(shù)檔案相結(jié)合。每月組織一次由學(xué)科帶頭人的業(yè)務(wù)講課。

c、聯(lián)系省內(nèi)、衢州、江山市知名教授來院講課。

d、上半年、下半年各舉行一次“三基”理論（包括院感）考核。明年4月前組織醫(yī)院有關(guān)人員，按照?qǐng)?zhí)業(yè)醫(yī)師考試要求，組織本院低年資醫(yī)師進(jìn)行技能培訓(xùn)。進(jìn)一步做好各級(jí)人員的崗前培訓(xùn)。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第7篇根據(jù)集團(tuán)公司供應(yīng)處{20xx}20號(hào)文《關(guān)于年終盤點(diǎn)的通知》要求，我公司根據(jù)自身實(shí)際情況、積極安排、開展此項(xiàng)工作。

1、首先成立以供應(yīng)科長為組長的盤點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)組，組員由庫管員、材料會(huì)計(jì)組成。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)供應(yīng)處下發(fā)盤點(diǎn)文件精神，明確盤點(diǎn)清查時(shí)間，明確盤點(diǎn)清查責(zé)任，在規(guī)定的時(shí)間里（11月20日—11月30日）在保證正常生產(chǎn)用料組織發(fā)放的前提下，通過加班加點(diǎn)圓滿完成年終材料盤點(diǎn)清查工作。

3、通過盤點(diǎn)清查在庫物資的賬、卡、物、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)（資金），符合四對(duì)口要求。

4、對(duì)在庫物資的狀態(tài)進(jìn)行了全面盤查。

（1）由于資金緊張，我公司按集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定經(jīng)供應(yīng)處集中采購，不存在長時(shí)間已到貨未辦理正式入庫手續(xù)的物資，或已辦理正式入庫手續(xù)貨物未到或部分未到的物資狀況。

（2）對(duì)于隊(duì)組生產(chǎn)急用借料情況，全部及時(shí)辦理出庫手續(xù)。

（3）不存在已辦理出庫手續(xù)未出庫材料現(xiàn)象。

（4）無長期（一年）積壓物資現(xiàn)象。

（5）無委托加工成品業(yè)務(wù)，及剩余材料現(xiàn)象。庫存材料質(zhì)量完好（無銹蝕、破損、失效現(xiàn)象）

5、組織相關(guān)人員對(duì)倉庫安全情況進(jìn)行了全面徹底檢查。監(jiān)控設(shè)施、庫房門窗、消防設(shè)施、貨架排放、材料存放、符合要求。

6、通過認(rèn)真細(xì)致盤查、清點(diǎn)，我公司目前庫存材料計(jì)四類86項(xiàng)?？傆?jì)元。

7、目前我公司面臨生產(chǎn)條件差，經(jīng)營狀況形勢嚴(yán)峻，對(duì)此我們供應(yīng)系統(tǒng)更要認(rèn)真負(fù)責(zé)及時(shí)與上級(jí)供應(yīng)部門協(xié)調(diào)，組織生產(chǎn)所需，急生產(chǎn)所急，想方設(shè)法減少庫存，確保安全生產(chǎn)，正常進(jìn)行。

泰昌公司

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第8篇轉(zhuǎn)眼間，一個(gè)學(xué)期的工作即將結(jié)束，靜下心來回顧一個(gè)學(xué)期的生活，感覺到的是充實(shí)、忙碌、挑戰(zhàn)、創(chuàng)新而又碩果累累的一個(gè)學(xué)期。

二年級(jí)數(shù)學(xué)教學(xué)工作總結(jié)全文現(xiàn)在開始！

從十一月份開始，我接任了二年級(jí)下半學(xué)期的數(shù)學(xué)教學(xué)工作，通過這兩個(gè)多月的的教學(xué)，已經(jīng)圓滿完成了教學(xué)任務(wù)，這一段教學(xué)時(shí)間以來，我遵紀(jì)守法，積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的理論水平和實(shí)踐能力，在教學(xué)過程中，我從各方面嚴(yán)格要求自己，努力鉆研教材，探索教法，積極向有經(jīng)驗(yàn)的教師，尤其是向教研組長請(qǐng)教，再根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，認(rèn)認(rèn)真真，使教學(xué)工作有計(jì)劃，有組織，有步驟地開展起來。同時(shí)在教學(xué)之余還虛心請(qǐng)教其他老師，有疑必問。在各個(gè)章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法，同時(shí)，多聽老師的課，做到邊聽邊講，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)，克服自己的不足，征求他們的意見，改進(jìn)工作。想盡辦法提高自己的教學(xué)水平。為使今后的工作取得更大的進(jìn)步，現(xiàn)在我對(duì)本學(xué)期教學(xué)工作作出如下總結(jié)：

一、備好每一節(jié)課――堅(jiān)持“以本為本”的教學(xué)

好的開始是成功的一半，備課是每一節(jié)課成功地開端，所以備好課更是成了重中之重，因此我在上課前都會(huì)認(rèn)真?zhèn)湔n，在鉆研了二年級(jí)的數(shù)學(xué)教案設(shè)計(jì)后，結(jié)合實(shí)際教學(xué)情況，在教學(xué)條件允許地情況下，對(duì)備課進(jìn)行詳略適宜的安排，做到對(duì)學(xué)期教學(xué)內(nèi)容心中有數(shù)，在整體教學(xué)大綱的指導(dǎo)下進(jìn)行課時(shí)教學(xué)，有系統(tǒng)地，有重點(diǎn)地備好每一節(jié)課，以學(xué)生身邊熟悉的物品中導(dǎo)入課時(shí)教學(xué)，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，起到事半功倍的效果。在下半學(xué)期中，著重進(jìn)行課時(shí)備課，掌握該課時(shí)知識(shí)在本單元中、甚至是在在這冊(cè)書中的地位、作用，思考學(xué)生怎樣學(xué)，如何用最簡單的語言讓學(xué)生最快地接收，在教案中體現(xiàn)出“講重點(diǎn)、講難點(diǎn)、講易錯(cuò)點(diǎn)”的框架出來。在備課本當(dāng)中還要體現(xiàn)出教師的引導(dǎo)作用，啟發(fā)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，自主學(xué)習(xí)，然后得出正確結(jié)論。還要在備課中點(diǎn)出課后習(xí)題的作用，設(shè)計(jì)好練習(xí)，堅(jiān)持“以本為本”的教學(xué)。

二、認(rèn)真上好每一節(jié)課――從學(xué)生身邊熟悉的物品出發(fā)

(1)創(chuàng)設(shè)各種情境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。上課的時(shí)候力求從學(xué)生身邊熟悉的物品入手，然后導(dǎo)入當(dāng)天要講的知識(shí)點(diǎn)。一般可以從課本上的情境圖中入手。因?yàn)楸睅煷蟀姹緮?shù)學(xué)課本很好地做到了這一點(diǎn)。在引導(dǎo)的過程中，老師的語言講解要清晰化，準(zhǔn)確化，生動(dòng)化，說話要符合低年級(jí)學(xué)生的語言習(xí)慣，用最簡單的語言講每一節(jié)課的重難點(diǎn)。同時(shí)利用學(xué)校的教學(xué)條件，展示各種可以吸引學(xué)生注意力的有趣教具、展示圖等待，課后及時(shí)對(duì)該課作出總結(jié)，寫好課后反思，為以后的教學(xué)補(bǔ)缺補(bǔ)漏，改善自己的教學(xué)方式和改正自己不好的教學(xué)習(xí)慣。在課堂上要特別注意調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，我發(fā)現(xiàn)低年級(jí)學(xué)生很習(xí)慣于群體活動(dòng)，比如全班生起念一句老師在黑板上寫的小結(jié)，全班會(huì)念得很好，但是單個(gè)人就效果不是很好，所以在教學(xué)過程中要調(diào)動(dòng)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，讓學(xué)生多動(dòng)手，加深理解掌握知識(shí)。

（2）加強(qiáng)師生交流，對(duì)有疑問的學(xué)生做到有愛心、有耐心、讓學(xué)生敢于提問，充分體現(xiàn)學(xué)生的主動(dòng)作用，注意精講精練，在課堂上老師主要是起引導(dǎo)作用，是用以引導(dǎo)學(xué)生學(xué)生動(dòng)口動(dòng)手和動(dòng)腦；同時(shí)在每一堂課上都充分考慮不同層次的學(xué)生有不同的學(xué)習(xí)能力，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高。在教學(xué)過程中，對(duì)回答正確的學(xué)生給以正面的肯定，讓他在學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的過程中有成就感，相對(duì)地，對(duì)回答錯(cuò)誤的學(xué)生，不要一下子就否定他，而是給他時(shí)間思考，慢慢引導(dǎo)他，讓他在老師的引導(dǎo)下得也正確的答案，同時(shí)也給他正面的肯定。多提問幾名學(xué)生，在有學(xué)習(xí)成績差點(diǎn)的和成績好的同學(xué)之間，優(yōu)先提問成績較不好的，幫他建立學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣和成就感。在做課堂練習(xí)時(shí)，多讓學(xué)生練習(xí)不同角度、不同層次的題目，鞏固知識(shí)、加深印象、發(fā)展思維。

（3）及時(shí)復(fù)習(xí)。根據(jù)遺忘規(guī)律，新知識(shí)的遺忘隨時(shí)間的延長而減慢，因此，我的做法是：在教授新知識(shí)的前，會(huì)抽出一定的時(shí)間進(jìn)行前天教學(xué)所學(xué)知識(shí)作為家庭作業(yè)，學(xué)生做完之后，及時(shí)講解，將常錯(cuò)的重點(diǎn)講，易錯(cuò)的也重點(diǎn)講，然后再慢慢地過渡到新知識(shí)的教授，同時(shí)讓學(xué)生學(xué)會(huì)利用舊知識(shí)來嘗試解決新知識(shí)的問題。

三、耐心板好每一節(jié)課的板書――務(wù)必讓學(xué)生看懂、讀懂

在講解練習(xí)的時(shí)候，堅(jiān)持將考點(diǎn)的練習(xí)一個(gè)一個(gè)地板書在黑板上，這樣雖然費(fèi)時(shí)費(fèi)力，但可以更大程度地將學(xué)生的注意力集中在黑板上，跟著老師的思路行走，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤并及時(shí)改正錯(cuò)誤。在板書的過程中我發(fā)現(xiàn)要讓學(xué)生看清楚每個(gè)字的一筆一劃，不能像平時(shí)一樣字跡太繚草，或連字，造成學(xué)生認(rèn)字困難。

四、細(xì)致批閱每一次作業(yè)――堅(jiān)持寫正面評(píng)語

做到認(rèn)真批改學(xué)生的作業(yè)，對(duì)成績好的同學(xué)給予夸獎(jiǎng)性的評(píng)語，對(duì)成績不是很滿意的同學(xué)，給予鼓勵(lì)性的.評(píng)語，對(duì)有明顯進(jìn)步的學(xué)生，也給予正面評(píng)價(jià)。堅(jiān)持做到認(rèn)真細(xì)致地批改每個(gè)學(xué)生的作業(yè)。同時(shí)，針對(duì)不同的練習(xí)錯(cuò)誤，教師集中進(jìn)行講解，指出問題，集體訂正問題。

五、耐心做好每一次輔導(dǎo)――有耐心，有愛心

對(duì)學(xué)困生和不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)，在課余時(shí)間里主要是輔導(dǎo)練習(xí)，將練習(xí)中較難部分的舍棄掉，從易到難，降低難度，放緩說話語速，允許他們采用自己的方法慢速度學(xué)習(xí)，同時(shí)慢慢引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)，在輔導(dǎo)中逐步培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣，提高他們的學(xué)習(xí)自信心。例如，我班的趙翔同學(xué)就是個(gè)不愛學(xué)習(xí)的典型，但我發(fā)現(xiàn)只要一點(diǎn)撥，他就能做對(duì)，對(duì)此，我對(duì)他問題點(diǎn)到即止，讓他獨(dú)立思考，同時(shí)，他是需要表揚(yáng)的學(xué)生，所以上課時(shí)只要他一舉手我就一定會(huì)請(qǐng)他回答問題，對(duì)了，給他表揚(yáng)，錯(cuò)了，就慢慢引導(dǎo)他，一有一點(diǎn)小小的好的表現(xiàn)，就馬上在全班面前表揚(yáng)他，現(xiàn)在他已經(jīng)有了進(jìn)步。

五、客觀評(píng)價(jià)每一位學(xué)生――不偏不倚，不夾私心

評(píng)估不只是看學(xué)生學(xué)習(xí)成績，更重要的是了解學(xué)生整體情況、包括學(xué)習(xí)品質(zhì)、學(xué)習(xí)紀(jì)律等等，為了幫學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，同時(shí)確立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，使學(xué)生中形成一種比一比、學(xué)一學(xué)、趕一趕、幫一幫、超一超的氛圍，我設(shè)計(jì)了獎(jiǎng)勵(lì)星星制度。其中只要學(xué)生作業(yè)得A、試卷得分80以上、平時(shí)上課積極回答問題、等等，都可以獎(jiǎng)勵(lì)星星，經(jīng)過一段時(shí)間的評(píng)比，學(xué)生中已經(jīng)形成了一種和同學(xué)比誰得的星星多的一種風(fēng)氣，并促使學(xué)生不斷的進(jìn)步。

通過這段時(shí)間的努力，看到孩子們都得到進(jìn)步，我真的很開心，希望孩子們朝著有著太陽的方向繼續(xù)努力前進(jìn)，像太陽一樣發(fā)光發(fā)熱。

一學(xué)期又在大家的共同努力下、辛苦下、奮斗下即將結(jié)束了，開完今天早上的期末教師會(huì)和下午的各班家委會(huì)正副主任會(huì)議后，明天上午舉行休學(xué)式后，暑假就將開始了。昨晚上最終定下了這兩個(gè)會(huì)議的講稿，并做好了幻燈片。與以往的講稿一樣，我又把學(xué)校工作用最直接的數(shù)字化統(tǒng)計(jì)方式進(jìn)行了匯總，對(duì)于這種統(tǒng)計(jì)方式，我一直認(rèn)為是一種很直觀、很清晰、很有效的反思方式，因?yàn)樗慕Y(jié)果能告訴我學(xué)校的一學(xué)期工作重心在哪里，取得成效有哪些，哪些工作有欠缺和不足，通過對(duì)它的研究可以使我對(duì)下學(xué)期的工作如何開展有較清楚的思路，知道從何入手。

一學(xué)期又在大家的共同努力下、辛苦下、奮斗下即將結(jié)束了，開完今天早上的期末教師會(huì)和下午的各班家委會(huì)正副主任會(huì)議后，明天上午舉行休學(xué)式后，暑假就將開始了。昨晚上最終定下了這兩個(gè)會(huì)議的講稿，并做好了幻燈片。與以往的講稿一樣，我又把學(xué)校工作用最直接的數(shù)字化統(tǒng)計(jì)方式進(jìn)行了匯總，對(duì)于這種統(tǒng)計(jì)方式，我一直認(rèn)為是一種很直觀、很清晰、很有效的反思方式，因?yàn)樗慕Y(jié)果能告訴我學(xué)校的一學(xué)期工作重心在哪里，取得成效有哪些，哪些工作有欠缺和不足，通過對(duì)它的研究可以使我對(duì)下學(xué)期的工作如何開展有較清楚的思路，知道從何入手。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第9篇本次盤點(diǎn)工作中，盤點(diǎn)人及盤點(diǎn)各部門都比較配合，現(xiàn)就盤點(diǎn)中出現(xiàn)的一些問題反映如下：

1、倉庫物料放置不規(guī)范，物料擺放零亂;

2、倉庫的帳、物、卡不符，而且很多物料都沒有建立卡片管理。

3、領(lǐng)發(fā)料退換料手續(xù)不齊，沒有開據(jù)相應(yīng)的單據(jù)。

4、材料沒有得到很好的控制，余下的邊料、閑置物料較多。(如：熱炙板，適配器，開關(guān)電源線，另外一些因?yàn)楦哪?，而沒用相應(yīng)的配套物料)

5、有部分物料屬于前期研發(fā)遺留下來的，至今未用(如三代頸椎中英文液晶屏483PCS)。

6、倉庫物料編碼較多，實(shí)際需用到的物料編碼很少。

7、盤點(diǎn)人對(duì)物料不熟，加上物料存放已久，標(biāo)識(shí)不清楚，造成盤點(diǎn)時(shí)進(jìn)展緩慢，費(fèi)時(shí)費(fèi)力。采取措施

1、倉庫應(yīng)將擺放的物架按區(qū)域分類，物料的放置求按照區(qū)域規(guī)劃分類放置，對(duì)于庫容量不夠時(shí)，物料臨時(shí)放置其他區(qū)域的貼好相關(guān)周轉(zhuǎn)標(biāo)識(shí);

2、對(duì)帳、物、卡不符的問題，我們通過此次盤點(diǎn)進(jìn)行糾正，杜絕漏填卡問題的發(fā)生，以保證帳物卡的一致;現(xiàn)倉庫的盤點(diǎn)工作已基本完成，物料卡應(yīng)建立，做到隨時(shí)可填寫，倉庫帳務(wù)應(yīng)做到當(dāng)日清理完畢。

3、領(lǐng)發(fā)料一律按正規(guī)手續(xù)辦理，未按要求執(zhí)行者，倉庫有權(quán)拒絕發(fā)料。生產(chǎn)領(lǐng)發(fā)料一律憑領(lǐng)料單或其他正常手續(xù)。并且在單據(jù)上備注清楚物料用途。

4、對(duì)于一些閑置物料、已改模具物料、前期研發(fā)遺留物料的處理。對(duì)于一些閑置物料待以后需用而現(xiàn)暫時(shí)不用的，應(yīng)將統(tǒng)一打包封存，將相應(yīng)的物料編碼、名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量填寫好，并存放于一固定物料閑置區(qū)。

5、倉庫物料編碼需重新整理，閑置的物料編碼太多，有待重新制定新的編碼規(guī)則，重新編制新物料編碼。

6、對(duì)于車間存放已久物料，車間應(yīng)填寫退料單，將物料退回倉庫(如一代英文頸椎，11套足康器)。

7、由于公司物料多屬于電子器物，物料細(xì)小，數(shù)量大，盤存時(shí)部份物料存在數(shù)量上

不準(zhǔn)確性，致使盤存的差異存在。但是針對(duì)一些大件的、易清點(diǎn)數(shù)量的物料在今后的盤點(diǎn)中一定要做到準(zhǔn)確，存在差異數(shù)的必須查明其差異原因。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第10篇一、盤點(diǎn)目的

檢驗(yàn)公司資産的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性，確定資産價(jià)值是否保值、增值，進(jìn)而評(píng)估公司資産管理績效?，F(xiàn)按x總指示,做出盤點(diǎn)方案.

二、盤點(diǎn)時(shí)間

存貨初盤:各部門自行安排,在06月29日17:00前完成沖壓、綁帶、連接器、LED、其他新產(chǎn)品、模具、設(shè)備相關(guān)的物料及產(chǎn)品初盤,盤點(diǎn)清單完整準(zhǔn)確地交到財(cái)務(wù)部門固定資產(chǎn)初盤:各部門自行安排,在06月23日17:00前完成固定資產(chǎn)的初盤,打印一份盤點(diǎn)清單及電子檔交到財(cái)務(wù).

特別說明:以上有變動(dòng)的,請(qǐng)將變更信息以書面形式及時(shí)知會(huì)xxx

復(fù)盤時(shí)間：

半成品現(xiàn)場物料:日:08:00—17:00(星期三)

倉庫:日:08:00—17:00(星期三)

資產(chǎn):日08:00-17:00(星期四)

抽盤時(shí)間:同上---復(fù)盤完成即可進(jìn)行抽盤.(可同步進(jìn)行)

監(jiān)盤時(shí)間:同以上時(shí)間安排

三、盤點(diǎn)范圍

主要包括：

存貨：1.指一切存放于公司的沖壓方面原材料、物料,産成品、半成品、在制品、包裝物，化學(xué)藥品、呆滯物品,以及存放于外公司所有權(quán)屬xx的委外加工材料等.

2.指一切存放于公司的模具方面原材料、物料,呆滯物品,以及存放于外公司所有權(quán)屬xx的委外加工材料等

3..指一切存放于公司的連接器/LED及綁帶方面原材料、物料,産成品、半成品、在制品、包裝物，呆滯物品.以及存放于外公司所有權(quán)屬xx的委外加工材料等.

四、盤點(diǎn)前準(zhǔn)備工作

1.※倉庫:

(1)務(wù)必于6月29日17：00前,將所有存貨按類別,名稱、規(guī)格型號(hào)分別擺放整齊，相同物料編號(hào)的物料盡量擺放在同一地點(diǎn)（同種物料庫位是否需調(diào)到一起）,并在醒目位置上貼上標(biāo)簽，報(bào)廢品、呆滯物品申請(qǐng)報(bào)廢處理并單獨(dú)擺放整齊.

(2)通知生產(chǎn)部門20XX/06/29日08:00完成領(lǐng)、退料

(3)20XX/06/29日前的.所有單據(jù)入帳，29日后的單據(jù)均不入帳(采購盡量通知供應(yīng)商在29/30日不要送貨)

2.生管;盤點(diǎn)日盡量不排生產(chǎn),不出貨,20XX/06/29日盤點(diǎn)后若有出貨,需在盤點(diǎn)表的對(duì)應(yīng)欄位填清楚出貨數(shù)。

3.業(yè)務(wù):提前通知客戶,盡量避免在20XX/06/29日-20XX/06/30日日出貨.

4.采購：通知廠商,盡量避免盤點(diǎn)日送貨.將所急用之貨在20XX/06/29日前催進(jìn)來.

5.品管：進(jìn)貨必需于20XX/06/29日前全部檢驗(yàn)完成，送達(dá)倉庫。

6.制造部/連接器部：將所有成品在28日下班前入庫,未用完之材料均需及時(shí)退庫,除非架在設(shè)備上不便拆卸。

7.自動(dòng)化部:將未完工的自動(dòng)化設(shè)備做歸類整理（按在建資產(chǎn)編碼）,并列出初盤清單。

8.開發(fā)一部：將現(xiàn)場所有的模板、五金物料整理歸類（按工序圖號(hào)）,并列出初盤清單。

9.開發(fā)二部:將現(xiàn)場所有的模板、五金物料整理歸類（按工序圖號(hào)）,并列出初盤清單。

10.各部門;安排時(shí)間把屬于本部門的固定資產(chǎn)做一個(gè)初步的清點(diǎn)動(dòng)作(清單可以在ERP里導(dǎo)出).如有移動(dòng),請(qǐng)及時(shí)到財(cái)務(wù)XXX處辦理相關(guān)手續(xù).

五、盤點(diǎn)辦法●請(qǐng)倉庫,生產(chǎn)部門一定注意協(xié)調(diào)好同步處理最后1天的單據(jù)及時(shí)入帳.

初盤(整理,自盤)

存貨:倉庫(貼盤點(diǎn)單),A將存貨分類整理,擺放整齊,倉管員需備初盤清單手稿,并提交到自己文員

處,用以核對(duì)倉庫提供的初盤電子檔的正確性

B按初盤手稿整理出盤點(diǎn)清單,打印出一份<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用制造部/連接器部(含綁帶)(不貼盤點(diǎn)單):A現(xiàn)場的半成品均整理歸類好,以便復(fù)盤.

B打印出一份<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用

開發(fā)一部(不貼盤點(diǎn)單)：A現(xiàn)場的在制品均整理歸類好,以便復(fù)盤.

B打印出一份<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用

開發(fā)二部(不貼盤點(diǎn)單):A現(xiàn)場的在制品均整理歸類好,以便復(fù)盤.

B打印出一份<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用

自動(dòng)化部(不貼盤點(diǎn)單):A現(xiàn)場的在制品均整理歸類好,以便復(fù)盤.

B打印出一份<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用

<>需嚴(yán)格按財(cái)務(wù)提供的表樣整理,需帶序號(hào)和頁碼,且電子檔命名時(shí)需按附件盤點(diǎn)組織圖中的分組名稱,一個(gè)組一張電子檔.

各部門;固定資產(chǎn)(不貼盤點(diǎn)單):23日前固定資產(chǎn)使用保管部門自行盤點(diǎn),并整理<>,交財(cái)務(wù)XX復(fù)盤用

以上資産初盤整理的部門須指派專人負(fù)責(zé)配合盤點(diǎn)

復(fù)盤：由復(fù)盤人員執(zhí)行100%盤查,總負(fù)責(zé)人-XX將交于相關(guān)復(fù)盤和抽盤組長,照清單復(fù)盤,清單中漏寫的,復(fù)盤出來的補(bǔ)上,在上寫清楚,同時(shí)簽上姓名.

抽盤:由抽盤人員執(zhí)行20%(按盤點(diǎn)清單上明細(xì)條數(shù))抽查,并將抽盤數(shù)量填入盤點(diǎn)清單上寫清楚,同時(shí)簽上姓名常的提報(bào)XX裁決監(jiān)盤:稽查整個(gè)盤點(diǎn)過程,確定盤點(diǎn)工作是否依照盤點(diǎn)計(jì)劃進(jìn)行,有無遺漏,并隨時(shí)提請(qǐng)改進(jìn).有異

六、實(shí)際盤點(diǎn)之進(jìn)行

※盤點(diǎn)所需硬紙板,筆,計(jì)算器,由各盤點(diǎn)小組自行準(zhǔn)備及調(diào)配,點(diǎn)數(shù)人與寫單人員搭配好（倉庫保管員有硬紙板，不再申購，請(qǐng)各組長借用或自行準(zhǔn)備）

1.各組組長帶領(lǐng)進(jìn)行盤點(diǎn),盤點(diǎn)人員應(yīng)于盤點(diǎn)清單上的復(fù)盤欄填上盤點(diǎn)數(shù)量,并簽名.

2.抽盤人員可按20%的比例抽盤，以驗(yàn)證盤點(diǎn)數(shù)量,所抽點(diǎn)到的盤點(diǎn)清單,填上盤點(diǎn)數(shù)量,并簽名

3.盤點(diǎn)過程中，若有報(bào)廢、毀損物品，應(yīng)在盤點(diǎn)清單上注明。

4.各組盤點(diǎn)完后,由組長帶領(lǐng)到財(cái)務(wù)XX處報(bào)到,由財(cái)務(wù)XX安排支援其他組,如其他組不需支援,則在盤點(diǎn)考勤表上簽上名字及盤點(diǎn)離開時(shí)間,即可回到原工作崗位,如要下班,須經(jīng)直接主管允可.

5.總負(fù)責(zé)人會(huì)同協(xié)助人員巡查全廠，確定盤點(diǎn)無遺漏。(若有遺漏,知會(huì)初盤整理的部門重新補(bǔ)清單)

6.盤點(diǎn)過程中初盤組長必須在場,復(fù)盤抽盤如果發(fā)現(xiàn)異常,請(qǐng)會(huì)同初盤組長核查.

七、盤點(diǎn)完成工作

1.各盤點(diǎn)組長盤點(diǎn)后需完成工作如下:

(1)初盤小組組長負(fù)責(zé)在本組復(fù)盤抽盤結(jié)束后提供盤點(diǎn)清單電子檔給復(fù)盤小組組長;

(2)復(fù)盤小組組長按盤點(diǎn)清單號(hào)碼順序(不得缺失)完整收集復(fù)盤抽盤盤點(diǎn)原始清單,并負(fù)責(zé)將盤點(diǎn)清單全部復(fù)印一式二份,復(fù)印件倉庫或保管部門留存.原件提交財(cái)務(wù)做差異分析表.并安排本組整理文員輸入EXL,整理文員準(zhǔn)確輸入盤點(diǎn)清單中對(duì)應(yīng)的“復(fù)盤欄”,“抽盤欄”,用熒光筆標(biāo)記出<>中盤點(diǎn)數(shù)與賬面數(shù)有差異的條目,“原始清單”及電子檔統(tǒng)一交于財(cái)務(wù)XX查證.

2.財(cái)務(wù)XX匯總各組的資料匯總出<>,交倉庫等相關(guān)單位查找原因,并將結(jié)果作出報(bào)告返回總負(fù)責(zé)人.

3.財(cái)務(wù)XX將查好原因的<>連同第(1)條中的原始數(shù)據(jù)庫,交X總審批.

4.財(cái)務(wù)根據(jù)審批下來的<>及盤點(diǎn)清單調(diào)整會(huì)計(jì)帳.倉庫及車間調(diào)整倉庫帳

八:上交資料,時(shí)間

各部門主管<>20XX/06/20日

九.盤點(diǎn)會(huì)議

盤點(diǎn)動(dòng)員會(huì)議:時(shí)間:20XX/06/18下午14:30(待定)

主持:X總

參加:各部門主管

內(nèi)容:確定年中盤點(diǎn)時(shí)間范圍負(fù)責(zé)人等事項(xiàng)

盤點(diǎn)會(huì)議:時(shí)間:20XX/06/28上午(待定)

主持:XX

參加:各部門主管,盤點(diǎn)組長

內(nèi)容:盤點(diǎn)方案,盤點(diǎn)方法,方式

盤點(diǎn)總結(jié)會(huì)議:時(shí)間:20XX/7/2日下午(待定)

主持:X總

參加:各部門主管

內(nèi)容:盤點(diǎn)總結(jié)各部門<>20XX/06/29日萬存英<>20XX/07/0212:00

十、盤點(diǎn)組織圖

----見附表

十一、表單:<>,<>,<>,<>.

----格式見附表

十二、其他

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第11篇盤點(diǎn)口號(hào)大全

1、安全就在您我手中！

2、以積極樂觀的心態(tài)面對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功

3、生產(chǎn)再忙安全不忘

4、創(chuàng)造變化，并帶來績效突破性地提高

5、嚴(yán)厲打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑違法行為

6、優(yōu)服務(wù)、高效益、大發(fā)展

7、防微杜漸警鐘長鳴

8、企業(yè)是食品安全第一責(zé)任人

9、火災(zāi)逃生命為先，切莫貪戀物和錢

10、居安思危警鐘長鳴

11、學(xué)技術(shù)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；講高效，以行動(dòng)讓用戶滿意；擴(kuò)宣傳，開拓市場新局面；建制度，樹立企業(yè)新形象

12、抓安全一絲不茍除隱患雷厲風(fēng)行

13、用顯微鏡查找隱患用放大鏡看待問題

14、安全來自警惕，事故出自麻痹！

15、掌握安全科技知識(shí)，遵守安全法律法規(guī)！

16、和諧創(chuàng)新、開拓市場、團(tuán)結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來

17、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新

18、加強(qiáng)消防宣傳，提高全民預(yù)防和抵御火災(zāi)能力。

19、用一流的待遇留住一流的人才

20、關(guān)口前移重心下移

21、安全生產(chǎn)萬里行，幸福平安到我家。

22、貴族化的品質(zhì)大眾話的生活

23、安全是人生永不熄滅的光明。

24、關(guān)注安全關(guān)愛生命

25、火災(zāi)不留情，預(yù)防要先行

26、安全是幸福的.保障，治理隱患保障安全。

27、繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)。

28、消防法規(guī)同遵守，幸福生活共擁有

29、生命至高無上，安全責(zé)任為天！

30、小心怎會(huì)燒赤壁，大意往往失荊州

31、敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著，精益求精

32、敢于競爭、善于競爭、贏得競爭

33、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來

34、安全工作抓不實(shí)，事故常常跟著你。

35、超越自我、追求卓越

36、消防安全重之于防，天天防火日日安康。

37、安全在心中事故去無蹤

38、頑強(qiáng)拼搏，擁抱勝利，十一，十一，勇爭第一

39、精心設(shè)計(jì)是工程質(zhì)量的靈魂

40、放我的真心在您的手心

41、不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

42、自信、誠信；用心、創(chuàng)新

43、依法監(jiān)管確保安全

44、爭創(chuàng)第一流，不搞“豆腐渣”！

45、上班時(shí)間只做與工作有關(guān)的事情，沒有因工作失職而造成的重復(fù)錯(cuò)誤

46、信譽(yù)為本、服務(wù)是根、扶掖人才、敬業(yè)榮群

47、食品安全共同監(jiān)督，健康和諧人人受益

48、以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)

49、安全來自預(yù)防事故源于麻痹

50、物美價(jià)廉、溝通無限

51、從嚴(yán)管理、扎實(shí)工作、確保質(zhì)量

52、心存僥幸如履薄冰，無視規(guī)程掩耳盜鈴。

53、安全第一預(yù)防為主綜合治理

54、從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守規(guī)章制度和操作規(guī)程！

55、搞好安全整治，促進(jìn)安全生產(chǎn)！

56、全心全意傳遞祝福，盡職盡責(zé)開拓創(chuàng)新

57、心有一把防范鎖，勝過萬道防火墻

58、經(jīng)濟(jì)騰飛安全保障

59、知識(shí)是隱患的克星，技能是安全的基石。

60、“三學(xué)二創(chuàng)一開拓”：學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)；創(chuàng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、創(chuàng)電信一流服務(wù)；靈活經(jīng)營，開拓點(diǎn)心發(fā)展新思路

61、深入開展安全生產(chǎn)百日督查專項(xiàng)行動(dòng)

62、愛黨愛國、遵紀(jì)守法、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取

63、嚴(yán)格遵守《_消防法》，做守法公民。

64、發(fā)現(xiàn)不了隱患就是最大的隱患

65、火場逃生有妙計(jì)，捂鼻匍匐披濕衣

66、迎接變化，勇于創(chuàng)新

67、鐵心拼搏，爭創(chuàng)一流

68、安全責(zé)任重于泰山

69、強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口

70、講團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；重科技，以科技促發(fā)展；強(qiáng)管理，向管理要效益

71、安全保障生產(chǎn)，安全促進(jìn)效益！

72、創(chuàng)建南電網(wǎng)絡(luò)，追求美好生活

73、質(zhì)量責(zé)任重于泰山，我為質(zhì)量挑起重任！

74、與時(shí)俱進(jìn)，奮力拼搏，齊心協(xié)力，爭創(chuàng)一流

75、消防通道勿阻擋，生命之路要順暢

76、關(guān)愛生命、關(guān)注安全！

77、用心才能創(chuàng)新、競爭才能發(fā)展

78、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品！

79、抓住新機(jī)遇迎接新挑戰(zhàn)攀登新高峰

80、繼續(xù)深化安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”、“三項(xiàng)建設(shè)”活動(dòng)，有效遏制安全生產(chǎn)事故。

81、安全生產(chǎn)工作：政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、企業(yè)全面負(fù)責(zé)、群眾參與監(jiān)督、社會(huì)廣泛支持。

82、電線老化及時(shí)換，免得以后生災(zāi)難百年大計(jì)、質(zhì)量第一

83、消防車，警笛鳴；路人車輛要讓行

84、安全生產(chǎn)防而不實(shí)事故隱患趁虛而入

85、扎實(shí)開展安全生產(chǎn)“隱患治理年”活動(dòng)

86、深入開展全國“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)

87、群眾利益無小事，食品安全是大事

88、生命是個(gè)寶、健康最重要

89、以人才為根本，以市場為導(dǎo)向，以質(zhì)量為保證，以服務(wù)為宗旨

90、“再提高，上水平”，確保工程質(zhì)量和安全！

91、不怕現(xiàn)場有隱患就怕思想有隱患

92、團(tuán)結(jié)拼搏，爭創(chuàng)偉績，飛躍夢想，自強(qiáng)不息

93、誠信高效、服務(wù)用戶、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、爭創(chuàng)效益

94、防火人人想戶戶都安祥。

95、加強(qiáng)交通建設(shè)管理，確保工程建設(shè)質(zhì)量！

96、追求自我超越，不斷突破極限。

97、安全伴一生一世，幸福在您家我家！

98、為預(yù)防火災(zāi)、減少火災(zāi)危害，請(qǐng)時(shí)刻注意防火。

99、科技興安杜絕隱患

100、積極開展“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)！

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第12篇一、電腦及辦公用品

電腦辦公設(shè)備全數(shù)抽查，目前公司有76臺(tái)主機(jī)，無差異?？照{(diào)漏盤4臺(tái)，為了能更好管理辦公設(shè)備，進(jìn)入ERP管理。

二、倉庫及車間抽盤情況如下

總結(jié)：本次年終倉庫盤點(diǎn)，全數(shù)抽查，包括不良品倉，盤點(diǎn)整體還比較順利。值得表揚(yáng)的是，倉庫5S同比去年有很大提升，例如膠件倉及回收盒，但還存在一些問題點(diǎn)還需待改善。

1、物料的發(fā)放。倉管員一定要做到見單發(fā)料，這是做倉管必具的原則。

2、不定期盤點(diǎn)。倉管員應(yīng)做到每月抽盤自己管轄的物料，早發(fā)現(xiàn)早處理，不是等到核查部門要去抽盤后才主動(dòng)查核實(shí)物；導(dǎo)致調(diào)帳特多；

3、管理不到位。膠件類本次抽盤差異比例最大，倉管員對(duì)物料的管理需有待提高。4、車間在線物料的差異也較大，特別是在線碳粉，建議財(cái)務(wù)每月初對(duì)車間在線倉做抽查。5、客戶退貨品需加強(qiáng)管理，工程部及時(shí)提出改善方案。以便不良品及時(shí)清理，防止變成呆滯品。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第13篇提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，加強(qiáng)管理，制定獎(jiǎng)罰制度和激勵(lì)方案，此項(xiàng)工作不分淡旺季節(jié)時(shí)時(shí)主抓。根據(jù)公司下達(dá)的年銷任務(wù)，月銷任務(wù)，進(jìn)行每月、每周具體分解到每個(gè)區(qū)域和部門，并且在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

二、代理商的管理和維護(hù)

針對(duì)現(xiàn)有代理商和正在開發(fā)的代理商進(jìn)行有效的管理和關(guān)系維護(hù)，了解他的銷售情況和實(shí)力，定期拜訪和溝通建立良好的關(guān)系。根據(jù)公司xx年的銷售目標(biāo)，渠道網(wǎng)點(diǎn)普及還會(huì)大量增加，要求業(yè)務(wù)部門積極開展。

三、活動(dòng)落實(shí)

對(duì)于公司推出的銷售活動(dòng)要嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣和品牌宣傳，根據(jù)市場情況和競爭對(duì)手的銷售活動(dòng)靈活策劃一些銷售促進(jìn)活動(dòng)，主攻其劣勢同時(shí)對(duì)代理店員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和促銷技巧的培訓(xùn)。

四、公司發(fā)展存在問題解決方案

1、加大鋪貨與鋪貨量，保證貨源充足，拉動(dòng)市場，提升銷量。

2、對(duì)活動(dòng)內(nèi)容作到環(huán)環(huán)相扣，責(zé)權(quán)分明，責(zé)任到人。

3、選好、選對(duì)作好活動(dòng)的代理

4、強(qiáng)化前臺(tái)服務(wù)，克服死板，防止客戶流失。

5、重點(diǎn)考核區(qū)域加大開發(fā)力度，有效的發(fā)展用戶，提升設(shè)備的使用率。

全體員工充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，主抓銷售，所有工作重心向提高銷售傾斜，全面啟動(dòng)市場，全力完成銷售任務(wù)。

五、齊心協(xié)力，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

隨著xx經(jīng)營部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，以及市場競爭日趨激烈，服務(wù)水平已經(jīng)成為爭奪客戶一個(gè)重要條件。所以上半年，我們一直把提高服務(wù)水平擺在一個(gè)重要地位。

加強(qiáng)了客戶回訪維系工作，對(duì)重點(diǎn)客戶做到每周回訪，五星級(jí)客戶每月回訪1~3次，其余每月保持電話回訪，有必要再上門回訪，較好地完成了市分公司下發(fā)的回訪數(shù)據(jù)。根據(jù)實(shí)際情況，我們?cè)谠?jié)還為三星級(jí)以上用戶發(fā)放了元宵及小禮品，通過回訪工作增強(qiáng)了與客戶的感情聯(lián)絡(luò)，及時(shí)宣傳聯(lián)通公司的各項(xiàng)新政策，了解客戶的新需求，從而不斷改進(jìn)我們的服務(wù)工作。在平時(shí)的工作中耐心受理客戶的查詢與投訴，贏得客戶的好評(píng)。我們?cè)诓粩嗟母纳品?wù)中，樹立了聯(lián)通公司的新形象。

作好離網(wǎng)用戶挽留與維系：

1、由前臺(tái)營業(yè)人員對(duì)來辦理退網(wǎng)業(yè)務(wù)的用戶進(jìn)挽留。

2、對(duì)準(zhǔn)離網(wǎng)用戶進(jìn)行及時(shí)的電話回訪，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)用戶進(jìn)行有針對(duì)性的挽留。

3、對(duì)不能挽留的用戶經(jīng)用戶同意，并出具證明后，對(duì)其卡號(hào)進(jìn)行二次銷售，降低離網(wǎng)率;

1、普通用戶維：

1)定期對(duì)用戶電話回訪或短信拜訪;

2)節(jié)日祝福(短信);

2、高端用戶、重點(diǎn)用戶的維護(hù)通過平時(shí)的積累將高端用戶、重點(diǎn)用戶作為維護(hù)的重點(diǎn)

1)做到每月電話回訪或短信拜訪一次(根據(jù)用戶的要求)，回訪要有內(nèi)容，有落實(shí)，最大可能的方便用戶。

2)話費(fèi)監(jiān)控。根據(jù)用戶的需要，對(duì)用戶進(jìn)行繳費(fèi)提醒。

3)生日祝福、節(jié)日祝福(針對(duì)不同用戶，要有實(shí)用的東西)。

4)挖掘高端用戶消費(fèi)潛力，做好存量市場的二次及多次開發(fā)。

5)親情服務(wù)。(根據(jù)不同用戶的需求，為用戶提供幫助)

6)定期的上門走訪。

六、活動(dòng)：公司有新活動(dòng)尤其是回饋用戶的活動(dòng)應(yīng)短信告知用戶，重點(diǎn)用戶電話告知。

建立一支高素質(zhì)的客服隊(duì)伍是當(dāng)前工作的重要保證，為此公司在全員范圍內(nèi)開展了技術(shù)大練兵活動(dòng)。我們從“立足崗位、注重實(shí)效”出發(fā)，依照“干什么、練什么、缺什么、補(bǔ)什么”的要求，針對(duì)當(dāng)前客服現(xiàn)狀，明確客服經(jīng)理的職責(zé)，明確分工，強(qiáng)化約束機(jī)制，突出考核力度，切實(shí)落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，全面提高客服人員的素質(zhì)與工作效率，切實(shí)做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”。結(jié)合結(jié)對(duì)子工作，做好星級(jí)制度考核，減少與市分客服口的差距。做好客戶經(jīng)營與維系，加大對(duì)客戶服務(wù)的連續(xù)性及延續(xù)性以服務(wù)在我心征文及星級(jí)營業(yè)廳申報(bào)為契機(jī)強(qiáng)化員工整體服務(wù)意識(shí)，真正做到用心服務(wù)。

七、綜合方面

1、制定一套適合我經(jīng)營部自身的內(nèi)部管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。從自身做起，樹立公司形象，拋棄過去一些懶散作風(fēng)，做到責(zé)任明確，任務(wù)具體，還要協(xié)調(diào)好各部門之間的聯(lián)系，加強(qiáng)每個(gè)員工的責(zé)任心，充份調(diào)動(dòng)大家的積極性和創(chuàng)造性，使公司形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)做的集體。

2、在公司內(nèi)部深入大練兵活動(dòng)，真正的落實(shí)到位，嚴(yán)格按崗位大練兵計(jì)劃實(shí)施。

3、加強(qiáng)公司文件的管理與歸檔工作，才能在需要的時(shí)候有數(shù)據(jù)可查、有記錄可簽、有依據(jù)可尋、有經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、有教訓(xùn)可取。

4、加強(qiáng)內(nèi)控工作，目前我經(jīng)營部對(duì)內(nèi)控認(rèn)識(shí)不夠，內(nèi)控流程沒有具體到每個(gè)流程責(zé)任人，更沒有認(rèn)真組織學(xué)習(xí)過內(nèi)控流程相關(guān)內(nèi)容，這就使員工防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)流程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，控制措施理解不夠，因此，要全員加強(qiáng)內(nèi)控流程及體系文件的學(xué)習(xí)，并落實(shí)到人，使之認(rèn)識(shí)到內(nèi)控的重要性。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第14篇全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策;以教育法律、法規(guī)為準(zhǔn)繩，以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ)。依法執(zhí)教，依法從教，全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量，確保學(xué)校的各項(xiàng)工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

組長：雷忠

成員：葉彩明陳貴剛帥文英李康成

組長職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)師德師風(fēng)建設(shè)的全面工作。

2、制訂計(jì)劃和總結(jié)。

3、實(shí)施考核和獎(jiǎng)懲。

成員職責(zé)：

1、執(zhí)行計(jì)劃。

2、進(jìn)行考核。

3、對(duì)違反師德師風(fēng)一般現(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行處理，批評(píng)教育并上報(bào)。

三、師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制度

學(xué)校每學(xué)期開校與每一位教職工簽定師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，把師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每一位教師人頭，做到師德師風(fēng)建設(shè)無死角、無漏洞、無空白。

四、師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任建設(shè)互助制度

學(xué)校把全體教職工依序排列，從中挑選師德好，業(yè)務(wù)強(qiáng)，思想道德修養(yǎng)高的教師擔(dān)任幫扶人，把個(gè)別易犯錯(cuò)誤、脾氣暴躁、性格內(nèi)向、易沖動(dòng)自控能力差和剛參加工作的年輕教師作為被幫扶對(duì)象，做到一人幫一個(gè)。主要從安全、師德幾方面對(duì)其進(jìn)行思想教育，被幫扶人每月底之前按時(shí)向幫扶人主動(dòng)匯報(bào)思想工作，幫扶人不定時(shí)找被幫扶人談話，了解工作情況和思想動(dòng)向，及時(shí)糾正出現(xiàn)的問題或不良思想趨向。重大問題必須及時(shí)報(bào)告組長，力爭把問題處理在萌芽狀態(tài)中，凡被幫扶人出現(xiàn)違反師德師風(fēng)現(xiàn)象的幫扶人將負(fù)連帶責(zé)任。

五、師德師風(fēng)學(xué)校教育制度

學(xué)校利用周前會(huì)，組織學(xué)習(xí)有關(guān)教育法律法規(guī)知識(shí)，以會(huì)代訓(xùn)對(duì)教師進(jìn)行師德教育，通過學(xué)習(xí)教育讓每一位教職工明白：作為一位人民教師應(yīng)該努力做好什么，不能做什么，違反了教育法律法規(guī)應(yīng)受到什么樣的懲罰。

六、師德師風(fēng)警示制度

學(xué)校為每位教師制作了座簽牌，座簽牌正面是教師的姓名，反面是關(guān)于安全、教師形象、性犯罪、亂收費(fèi)的警示圖案。當(dāng)每一位教師在教師辦公室看見圖案時(shí)，就能感覺到是在警示自己作為一名人民教師必須要以身作則、率先垂范、一身正氣為人師表，一旦觸犯將受到法律的制裁，從而讓每一位教師望而卻步。

七、師德師風(fēng)督促制度

1、學(xué)校建立了師大師風(fēng)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，由全體教職工相互監(jiān)督、學(xué)生監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督等層層監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，并設(shè)立師德師風(fēng)問題舉報(bào)箱，公開監(jiān)督電話。

2、學(xué)校每學(xué)期都要廣泛向教職工、學(xué)生家長及社會(huì)群眾征求對(duì)本校師德師風(fēng)建設(shè)意見一次，根據(jù)收集的意見和建議，制訂整改措施，并限期整改到位。

3、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校干部、教職工發(fā)現(xiàn)教師違法犯罪報(bào)告制度。學(xué)校中凡發(fā)現(xiàn)有教師違法犯罪現(xiàn)象的干部、教職工，不論是否屬于自己的直接工作范圍，都必須向?qū)W校有關(guān)人員反映，凡視而不見，推委縱容、任其發(fā)展的，學(xué)校將按照情節(jié)和后果加以責(zé)任追究。

4、建立師德師風(fēng)問題舉報(bào)人保護(hù)制度，學(xué)校依法保護(hù)師德師風(fēng)舉報(bào)人的權(quán)益，凡出現(xiàn)泄露、挾私報(bào)復(fù)、打擊舉報(bào)人的要黨紀(jì)政紀(jì)予以追究。

5、增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)，學(xué)生一旦自身合法權(quán)益受到威脅或侵害要立即舉報(bào)，爭取保護(hù)。

八、師德師風(fēng)考核制度

學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《新津縣教師師德師風(fēng)考核方案》，堅(jiān)持做好每日巡查，每周總結(jié)。每月和每期的師德考核工作，堅(jiān)持由學(xué)校考核及學(xué)生、教師、家長評(píng)議相結(jié)合的方式。堅(jiān)持把教職工師德考核的結(jié)果納入教師教學(xué)年段崗位考核和教師的職稱年度考核內(nèi)容，與教師崗位聘任、晉職晉級(jí)、提干評(píng)優(yōu)等切身利益掛鉤。

九、師德師風(fēng)集中整頓教育制度

學(xué)校在每學(xué)期期末放假前或下半年開校前，集中一段時(shí)間進(jìn)行全校教職工師德師風(fēng)整頓教育，通過組織學(xué)校法律法規(guī)、文件、政策、材料，提高教職工的意識(shí)，通過教師自我總結(jié)剖析，領(lǐng)導(dǎo)指出，群眾幫，查找學(xué)校師德師風(fēng)管理和教師遵守師德師風(fēng)規(guī)范的差距，制訂整改措施，督促落實(shí)，提高教師的師德師風(fēng)水平。

十、師德師風(fēng)問題處理報(bào)告制度

發(fā)現(xiàn)教職工嚴(yán)重違反師德師風(fēng)規(guī)范行為的，學(xué)校要及時(shí)向上級(jí)聯(lián)系學(xué)校負(fù)責(zé)人據(jù)實(shí)報(bào)告，并在領(lǐng)導(dǎo)指示下，立即調(diào)查處理。發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重體罰學(xué)生，教師性犯罪的，學(xué)校必須在半日內(nèi)向局領(lǐng)導(dǎo)據(jù)實(shí)報(bào)告，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)。

十一、預(yù)防和杜絕教師犯罪制度

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。預(yù)防和杜絕教師犯罪，校長是第一責(zé)任人。學(xué)校將杜絕教師犯罪納入師德師風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，把杜絕教師犯罪的責(zé)任分解到每一個(gè)教職工人頭，形成有效的防范機(jī)制。

2、認(rèn)真開展預(yù)防和杜絕教師犯罪的學(xué)校教育活動(dòng)，學(xué)校必須嚴(yán)格執(zhí)行《師德師風(fēng)學(xué)校制度》，認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范、準(zhǔn)則、法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條款，抓好警示教育。

3、加強(qiáng)教師管理，嚴(yán)格規(guī)范教師行為。學(xué)校必須嚴(yán)格執(zhí)行以下規(guī)定：不準(zhǔn)學(xué)生進(jìn)入教師寢室;不準(zhǔn)教師在非公共場所給學(xué)生做輔導(dǎo);不準(zhǔn)學(xué)生在雙休日、節(jié)假日給教師守寢室;不準(zhǔn)學(xué)生給教師干私事;不準(zhǔn)諷刺、挖苦、體罰變相體罰學(xué)生;不準(zhǔn)教師參與賭博;不準(zhǔn)教師進(jìn)入*場所。違者，一律按照教育局《師德師風(fēng)責(zé)任追究和連帶責(zé)任追究制度》進(jìn)行處理。

4、加強(qiáng)學(xué)生自我保護(hù)意識(shí)教育，強(qiáng)化教師對(duì)每一個(gè)學(xué)生的保護(hù)責(zé)任意識(shí)。學(xué)校結(jié)合中小學(xué)生安全知識(shí)教育，廣泛開展學(xué)生自我防范、保護(hù)、救護(hù)能力的教育活動(dòng)，重點(diǎn)抓好學(xué)生日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，不斷增強(qiáng)學(xué)生的道德修養(yǎng)和自我保護(hù)的能力。

5、加強(qiáng)監(jiān)督、及時(shí)報(bào)告，認(rèn)真處理，學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行《師德師風(fēng)監(jiān)督制度》，完善校內(nèi)教職工相互監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督制度。特別加強(qiáng)對(duì)有犯罪苗頭的的教師進(jìn)行監(jiān)督教育。學(xué)校教職工發(fā)現(xiàn)教師犯罪的必須按照《師德師風(fēng)監(jiān)督制度》和《師德師風(fēng)問題處理報(bào)告制度》的規(guī)定進(jìn)行處理和報(bào)告，否則將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。

十二、教師宣誓制度

每學(xué)期開校后，學(xué)校在開學(xué)典禮會(huì)上，組織全體教職工，在學(xué)生的監(jiān)督下面向國旗宣誓：

“我作為一個(gè)人民教師，一定要嚴(yán)格遵守師德師風(fēng)規(guī)范，認(rèn)真履行教師職責(zé)，教書育人，服務(wù)育人，尊重學(xué)生人格，關(guān)心、愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生健康成長，決不體罰變相體罰和侮辱學(xué)生，決不辜負(fù)學(xué)生家長和全社會(huì)對(duì)我的信任”。

十三、師德師風(fēng)優(yōu)秀教師表彰制度

學(xué)校建立師德師風(fēng)優(yōu)秀教師表彰制度，學(xué)校每學(xué)期評(píng)選表彰師德師風(fēng)優(yōu)秀教師一次學(xué)校認(rèn)真總結(jié)師德師風(fēng)優(yōu)秀教師的典型事跡，作好宣傳，擴(kuò)大影響。

十四、師德師風(fēng)責(zé)任追究和連帶責(zé)任追究制度

教職工發(fā)生不遵守師德師風(fēng)規(guī)范的行為，按以下制度進(jìn)行責(zé)任追究和連帶責(zé)任追究。

1、違反師德師風(fēng)規(guī)范情節(jié)輕微，未造成不良后果的，由學(xué)校給予當(dāng)事人批評(píng)教育，責(zé)令作出檢查，校內(nèi)通報(bào)批評(píng)并處理。

2、違反師德師風(fēng)規(guī)范情節(jié)較輕，造成不良后果有一定程度影響的，對(duì)當(dāng)事人給予責(zé)令檢查、通報(bào)批評(píng)、限期改正，當(dāng)年年度考核評(píng)定為基本稱職及以下，并不得參加評(píng)優(yōu)、晉級(jí)和正常晉升工資。

3、違反師德師風(fēng)規(guī)范情節(jié)較重，造成的不良后果有較大影響的，給予當(dāng)事人年度考核評(píng)定為不稱職，給予相關(guān)的黨紀(jì)政紀(jì)處分，調(diào)離教師工作崗位。

4、違反師德師風(fēng)規(guī)范情節(jié)嚴(yán)重影響很大的。對(duì)當(dāng)事人給予辭退或開除處分，依法撤銷其教師資格。

5、違反師德師風(fēng)規(guī)范情節(jié)惡劣，構(gòu)成犯罪事實(shí)的。由司法機(jī)關(guān)依法追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。

6、教職工發(fā)生重大違反德師風(fēng)規(guī)范的行為，中層領(lǐng)導(dǎo)或教師不按規(guī)定要求不報(bào)，造成遲報(bào)、謊報(bào)刊、瞞報(bào)的，給予相關(guān)責(zé)任人通報(bào)批評(píng)。責(zé)令檢討，當(dāng)年不得參與評(píng)優(yōu)晉職晉升、誡免、降職的處理。

7、發(fā)現(xiàn)學(xué)生人身權(quán)利受到侵害、發(fā)現(xiàn)教師性犯罪而知情不報(bào)、推諉逃避的干部、教師，視其情節(jié)和后果給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至開除，永不聘用。

年終盤點(diǎn)與工作計(jì)劃表第15篇匆匆，又將是一年，08這一頁翻過去了。

走過來的人，總喜歡在年頭的時(shí)候憧憬，在年尾的時(shí)候檢點(diǎn)。

細(xì)細(xì)盤點(diǎn)，不必羅漫諦，只需蒙