勞動(dòng)合同免責(zé)協(xié)議書

2024勞動(dòng)合同免責(zé)協(xié)議書合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間可能涉及的責(zé)任問題達(dá)成如下協(xié)議：第一條免責(zé)事項(xiàng)1.1乙方在甲方規(guī)定的工作崗位上，應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范。1.2乙方在勞動(dòng)合同期間，因工作原因?qū)е碌膫?、疾病等，甲方依法承?dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.3乙方在勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人原因?qū)е碌膫?、疾病等，甲方不承?dān)任何賠償責(zé)任。1.4乙方在勞動(dòng)合同期間，應(yīng)遵守商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。如乙方違反本條規(guī)定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.5乙方在勞動(dòng)合同期間，應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。如乙方違反本條規(guī)定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二條免責(zé)條件2.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。2.2甲方為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。2.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.4甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等待遇。第三條違約責(zé)任3.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2違約方賠償對(duì)方損失的具體數(shù)額，根據(jù)損失的大小、違約方的過錯(cuò)程度等因素確定。第四條爭議解決4.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.2雙方在解決爭議過程中，應(yīng)保持克制、公平、公正的態(tài)度，不得損害對(duì)方合法權(quán)益。第五條其他約定5.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至勞動(dòng)合同終止之日止。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。說明：甲方根據(jù)公司發(fā)展需求，對(duì)乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，有助于提高工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)整安排，共同推動(dòng)公司發(fā)展。1.2甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方的工作時(shí)間、休息休假等進(jìn)行調(diào)整。說明：甲方遵循國家法律法規(guī)，確保乙方的休息休假等權(quán)益。在特殊情況下，如公司項(xiàng)目緊急、乙方自愿加班等，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作時(shí)間。1.3甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)政策，為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。說明：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。同時(shí)，甲方根據(jù)公司規(guī)定和業(yè)績，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利等。1.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬待遇和晉升機(jī)會(huì)。說明：甲方建立科學(xué)的績效考核體系，公平公正地對(duì)乙方進(jìn)行績效評(píng)估?？冃Э己私Y(jié)果將作為乙方薪酬待遇調(diào)整和晉升的重要依據(jù)，激勵(lì)乙方提高工作質(zhì)量和效率。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展和興趣愛好，申請(qǐng)調(diào)整工作崗位或職務(wù)。說明：乙方為實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)，有權(quán)申請(qǐng)調(diào)整工作崗位或職務(wù)。甲方應(yīng)充分尊重乙方的意愿，在條件允許的情況下，為乙方提供合適的調(diào)整機(jī)會(huì)。2.2乙方有權(quán)在合同約定的試用期內(nèi)，提前解除勞動(dòng)合同。說明：為了保障乙方在試用期的權(quán)益，乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同，無需承擔(dān)違約責(zé)任。乙方應(yīng)提前書面通知甲方，辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.3乙方應(yīng)按照甲方要求，保守商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露給第三方。說明：乙方在勞動(dòng)合同期間，接觸到的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于甲方合法權(quán)益。乙方有義務(wù)保守這些信息，不得以任何形式泄露給第三方。如乙方違反本條規(guī)定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.4乙方在勞動(dòng)合同期間，應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。說明：乙方在履行勞動(dòng)合同過程中，應(yīng)遵守職業(yè)道德，公正公平地處理各項(xiàng)工作。不得利用職務(wù)之便，為個(gè)人或第三方謀取不正當(dāng)利益，損害甲方利益。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1甲方、乙方應(yīng)積極配合第三方中介進(jìn)行背景調(diào)查、資質(zhì)審核等事項(xiàng)。說明：為了確保甲方、乙方符合雙方的合作要求，第三方中介可能需要進(jìn)行背景調(diào)查和資質(zhì)審核。甲方、乙方應(yīng)積極配合，提供真實(shí)、完整的信息，確保合作雙方的合法權(quán)益。3.2第三方中介在辦理合同簽訂、履行過程中，應(yīng)遵循公平公正、誠實(shí)信用的原則。說明：第三方中介在協(xié)助甲方、乙方辦理合同簽訂、履行過程中，應(yīng)遵循法律法規(guī)，確保合同的公平公正、誠實(shí)信用。如中介違反本條規(guī)定，導(dǎo)致甲方、乙方損失的，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方中介應(yīng)保密甲方、乙方提供的個(gè)人信息和商業(yè)秘密，不得泄露給無關(guān)方。說明：第三方中介在辦理合同過程中，可能接觸到甲方、乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密。中介有義務(wù)保密這些信息，不得以任何形式泄露給無關(guān)方。如中介違反本條規(guī)定，造成甲方、乙方損失的，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.4甲方、乙方應(yīng)按照約定向第三方中介支付服務(wù)費(fèi)用，如中介未按約定提供服務(wù)，甲方、乙方有權(quán)要求退還。說明：甲方、乙方與第三方中介簽訂合同時(shí)，應(yīng)明確約定中介服務(wù)費(fèi)用。如中介按約定提供服務(wù)，甲方、乙方應(yīng)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。如中介未按約定提供服務(wù)，甲方、乙方有權(quán)要求退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.第三方中介資質(zhì)證明5.第三方中介服務(wù)協(xié)議6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.住房公積金繳納證明8.甲方公司規(guī)章制度9.甲方公司員工手冊(cè)10.甲方公司保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工作崗位、職務(wù)，或未經(jīng)乙方同意調(diào)整工作崗位、職務(wù)。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金等待遇。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。5.甲方侵犯乙方的人格尊嚴(yán)、合法權(quán)益。6.乙方未按約定提供個(gè)人信息、商業(yè)秘密泄露給第三方。7.乙方利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益，損害甲方利益。8.第三方中介未按約定提供服務(wù)，或泄露甲方、乙方信息。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的一種社會(huì)保障制度。3.住房公積金：國家為保障勞動(dòng)者住房權(quán)益，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的一種住房儲(chǔ)蓄。4.違約金：當(dāng)一方違反合同約定，向守約方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。7.績效考核：用人單位對(duì)勞動(dòng)者工作質(zhì)量、效率等進(jìn)行評(píng)估的一種制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作崗位、職務(wù)調(diào)整問題：雙方可通過協(xié)商解決，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方，并說明調(diào)整理由。2.薪酬待遇問題：如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金等待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付，必要時(shí)可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金問題：甲方未依法為乙方繳納的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，并向相關(guān)部門投訴。4.勞動(dòng)條件問題：如甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)要求改善，并向相關(guān)部門投訴。5.保密協(xié)議問題：如乙方泄露商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)可向法院提起訴訟。五