游戲體育教練勞動合同模板

游戲體育教練勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動合同內(nèi)容1.1乙方向甲方提供游戲體育教練服務(wù)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)甲方游戲體育團(tuán)隊的技術(shù)訓(xùn)練和比賽策略，提高團(tuán)隊整體實力。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，認(rèn)真履行教練職責(zé)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第三條勞動報酬3.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__日前將工資支付到乙方的銀行賬戶。3.3乙方享受甲方規(guī)定的獎金、提成及其他福利待遇。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的作息制度執(zhí)行。4.2乙方享受國家法定節(jié)假日休息，如工作需要加班，應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班費。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方經(jīng)營活動、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個月通知對方。7.2乙方解除勞動合同的，應(yīng)提前向甲方提交書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。7.3甲方解除勞動合同的，應(yīng)向乙方說明理由，并按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。8.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。第九條爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解除及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.勞動合同解除證明書9.勞動爭議調(diào)解書10.勞動仲裁申請書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎金、提成等報酬的，構(gòu)成違約。2.甲方未按合同約定提供乙方工作環(huán)境的，構(gòu)成違約。3.甲方未按合同約定為乙方繳納社會保險費的，構(gòu)成違約。4.乙方未按合同約定提供教練服務(wù)的，構(gòu)成違約。5.乙方未按合同約定保密甲方商業(yè)秘密的，構(gòu)成違約。6.雙方未按合同約定解除或終止合同的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.工資：指勞動者按照合同約定，提供勞動后應(yīng)得的報酬。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。4.保密義務(wù)：指勞動者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。5.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定時間支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求按時支付工資；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未提供乙方工作環(huán)境。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求提供適宜的工作環(huán)境；如甲方仍不提供，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：甲方未為乙方繳納社會保險費。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求補(bǔ)繳社會保險費；如甲方仍不繳納，乙方有權(quán)向社會保險行政部門投訴或申請勞動仲裁。4.問題：乙方未按約定提供教練服務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求其履行教練職責(zé)；如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除合同。5.問題：乙方未按約定保密甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，要求其履行保密義務(wù)；如乙方仍不履行，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為游戲體育團(tuán)隊招聘教練。2.乙方提供教練服務(wù)，提高團(tuán)隊整體實