新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第一篇新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第一篇4月13日下午在文昌中學(xué)黨員活動(dòng)室，教科室組織新教師進(jìn)行第二次培訓(xùn)。參與此次培訓(xùn)會(huì)的有楊立軍副校長(zhǎng)、教科室主任梁潔，以及29名青年教師。

培訓(xùn)會(huì)上楊立軍副校長(zhǎng)給予了新教師諄諄的教誨。

1.他回顧了文昌中學(xué)的發(fā)展歷程，指出新教師是文昌中學(xué)的未來(lái)，肩負(fù)著文昌中學(xué)發(fā)展壯大的責(zé)任。

2.青年教師要多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多做、多思，在工作實(shí)踐中不斷總結(jié)提高。

3.對(duì)新教師的工作態(tài)度給予了充分的肯定，要求新教師繼續(xù)提高業(yè)務(wù)能力和教育管理能力。

4.強(qiáng)調(diào)教書(shū)和育人并重，不只是傳授知識(shí)，還要教會(huì)學(xué)生如何做人，要關(guān)心陪伴學(xué)生，愛(ài)心是教育的基礎(chǔ)。

5.及時(shí)了解學(xué)生情況，調(diào)整思路和方法，做不抱怨的教師。

梁潔主任結(jié)合學(xué)校課題《促進(jìn)初中學(xué)生自主合作學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)改革與研究》，就導(dǎo)學(xué)案的基本概念、價(jià)值與使用作了講解，并舉了成功簡(jiǎn)便易學(xué)的案例，給予新教師直觀的概念。導(dǎo)學(xué)案教學(xué)的基本方式是問(wèn)題式導(dǎo)學(xué)，把需要學(xué)生掌握的知識(shí)形成一個(gè)個(gè)問(wèn)題，學(xué)生在解決問(wèn)題的同時(shí)，既掌握了知識(shí)，又培養(yǎng)了能力，從而實(shí)現(xiàn)課堂的高效。

培訓(xùn)會(huì)上，新教師就導(dǎo)學(xué)案的使用進(jìn)行了熱烈的討論，并結(jié)合本學(xué)科如何設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)案，特別是針對(duì)半期考試前的復(fù)習(xí)課導(dǎo)學(xué)案的構(gòu)思，相繼作了精彩的發(fā)言。

新教師的分享給大家?guī)?lái)了很多啟示。

本次培訓(xùn)效果很好，新教師的思想境界得到較大的提升，紛紛表示要把所學(xué)用在以后的.工作實(shí)踐中，不斷提高課堂效益，為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第二篇我市XX年度第五期、第六期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班于3月12日在新鄭市技工學(xué)校圓滿(mǎn)結(jié)束。本次培訓(xùn)班歷時(shí)十天，60名有創(chuàng)業(yè)意愿的勞動(dòng)者參加了培訓(xùn)并順利取得創(chuàng)業(yè)合格證書(shū)。

此次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一指派具有豐富創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的講師授課，課程安排緊湊合理，教學(xué)內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng)。老師根據(jù)每位學(xué)員的不同特點(diǎn)、不同需求，著重從自我評(píng)估、社會(huì)認(rèn)知、創(chuàng)業(yè)方向等方面與學(xué)員進(jìn)行了系統(tǒng)深入的溝通，通俗易懂的講解每一個(gè)理念和問(wèn)題，手把手的指導(dǎo)每一位學(xué)員學(xué)會(huì)做創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)，決不讓學(xué)員帶著疑問(wèn)離開(kāi)課堂。

為確保本次培訓(xùn)的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果，培訓(xùn)中心指派專(zhuān)人對(duì)培訓(xùn)班進(jìn)行全程跟蹤記錄。通過(guò)相關(guān)創(chuàng)業(yè)課程的學(xué)習(xí)，旨在讓學(xué)員進(jìn)一步了解創(chuàng)業(yè)環(huán)境及政府鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的扶持政策，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，增強(qiáng)駕馭市場(chǎng)的應(yīng)變能力，市場(chǎng)分析能力和組織管理能力；進(jìn)一步明確創(chuàng)業(yè)目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃，堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)信心，規(guī)避創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，提高創(chuàng)業(yè)的成功率；進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)就業(yè)倍增效應(yīng)，切實(shí)做到培養(yǎng)一個(gè)能人，帶活一片群眾。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第三篇花開(kāi)花落春去秋來(lái)，走過(guò)201X年,一路留香,月滿(mǎn)月虧潮落潮漲.迎接201X年，再創(chuàng)輝煌。

當(dāng)日歷掀開(kāi)嶄新的一頁(yè)，我們的心再次砰然而動(dòng)，又是一年，又是一個(gè)新的起點(diǎn)

當(dāng)歲月的痕跡再次銘刻在生命的年輪上，回首365個(gè)日日夜夜，我們?cè)跄懿凰季w萬(wàn)千、心潮激蕩?凜冽寒風(fēng)只是嚴(yán)冬一貫的武器，烈日高懸無(wú)非上帝變幻的考驗(yàn)，大大小小的準(zhǔn)備前，縱橫交錯(cuò)的管線(xiàn)旁，一個(gè)個(gè)紅色的身影辛勞奔忙。扳閥門(mén)、上螺栓、扛濾芯、鉆人孔，迎日出、送晚霞、戰(zhàn)嚴(yán)寒、頂熱浪，忙碌的檢修之后，斑駁的工裝已看不清原來(lái)的模樣。剛剛拂去夜色里滿(mǎn)天的星辰，又奔忙著迎接清晨第一縷陽(yáng)光。

榆林配氣站的改擴(kuò)建啊，聚焦了多少關(guān)切的目光，高空作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、起重吊裝……無(wú)數(shù)個(gè)日日夜夜的堅(jiān)守凝結(jié)成投產(chǎn)那一刻，如鮮花綻放般自豪的臉龐，無(wú)論是寒風(fēng)肆虐中四天四夜大搶修，還是雪花紛飛時(shí)二十五小時(shí)艱苦戰(zhàn)斗，我們采氣人用無(wú)言的堅(jiān)守化作奔騰不息的氣龍，將萬(wàn)家燈火一一點(diǎn)亮。

巡檢的足音，踏破冰雪塵封的寂寞奏出最動(dòng)聽(tīng)的拼搏樂(lè)章，累累碩果還未品嘗，又灑汗水灌溉希望，創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)效、創(chuàng)優(yōu)，如雨后春筍破土而出，“精品工程”出現(xiàn)在作業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)。

高聳的精餾塔上，激蕩的是采氣人榮辱與共的承諾，奔騰的管線(xiàn)里，跳動(dòng)的是采氣人風(fēng)雨同舟的心臟。自強(qiáng)不息是我們不變的性格，求精圖強(qiáng)是我們永遠(yuǎn)的本色。

祥和靜謐的夜晚，我們共舉不熄的燈火，風(fēng)急雨驟的時(shí)刻，我們堅(jiān)守神圣的職責(zé)。高塔巍巍壓不斷鐵骨錚錚，火炬熊熊燃不盡豪情片片，采氣人的忠誠(chéng)耕耘出寶石花，朵朵在蒼茫的高原大漠爭(zhēng)奇斗艷。

作別厚重的201X，迎接希望的201X，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，期待與夢(mèng)想齊飛，我們依然堅(jiān)守著磐石般的信念。

揮灑滿(mǎn)腔的熱情激發(fā)前行的力量，向著新的征程高歌猛進(jìn)，乘風(fēng)破浪。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第四篇4月22日晚上7:00，機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生黨支部在梅二六樓黨團(tuán)活動(dòng)室召開(kāi)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)之“學(xué)風(fēng)建設(shè)”座談會(huì)，意在在本學(xué)期中樹(shù)立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，激發(fā)學(xué)生的進(jìn)取意識(shí)，為機(jī)電工程學(xué)院再添光彩。11級(jí)各黨支部書(shū)記、12級(jí)和13級(jí)各班學(xué)生代表參加了此次會(huì)議。會(huì)議有和諧黨支部書(shū)記周忠賀主持。

本次座談會(huì)是機(jī)電工程學(xué)院群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中的一環(huán)，旨在聽(tīng)取學(xué)生對(duì)于學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)和教風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)及建議。整個(gè)座談會(huì)的過(guò)程中，同學(xué)們就關(guān)心的問(wèn)題充分發(fā)表了自己的看法。在會(huì)議進(jìn)行的一個(gè)半小時(shí)過(guò)程中，同學(xué)們主要探討了關(guān)于學(xué)風(fēng)現(xiàn)況、學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)環(huán)境、課余時(shí)間安排、學(xué)習(xí)紀(jì)律、教師的教學(xué)管理水平、考試制度及考試態(tài)度、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、學(xué)習(xí)中存在的不足等問(wèn)題，并對(duì)相應(yīng)問(wèn)題給出了自己認(rèn)為可行的方案。看到大家對(duì)于學(xué)習(xí)問(wèn)題的關(guān)注，支部書(shū)記給予了高度的肯定，并鼓勵(lì)大家多提問(wèn)題、多解決問(wèn)題。他表示：群眾路線(xiàn)教育是從上到下貫徹的一項(xiàng)活動(dòng)，但首先要從上向下反映情況，學(xué)生黨員更要發(fā)揮先鋒模范作用，帶領(lǐng)同學(xué)搞好本班學(xué)風(fēng)建設(shè)。11級(jí)機(jī)械制造及自動(dòng)化的同學(xué)提到，學(xué)部每年優(yōu)良學(xué)風(fēng)班評(píng)選很好，但卻缺少對(duì)先進(jìn)的宣傳，以后是否能定期請(qǐng)一些優(yōu)秀學(xué)長(zhǎng)對(duì)低年級(jí)同學(xué)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)傳授，讓他們更早地明白大學(xué)應(yīng)該怎么度過(guò)，這樣四年大學(xué)時(shí)光能更加充實(shí)。

12級(jí)車(chē)輛的同學(xué)指出部分教師上課，思路跟教材上完全不一樣，經(jīng)常讓同學(xué)們摸不著頭腦，使聽(tīng)課效率低下，希望學(xué)部能幫忙與教師溝通，讓老師們能按照教材授課，便于同學(xué)們復(fù)習(xí)。

其他同學(xué)也紛紛就自己學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的困惑提出了自己的意見(jiàn)，整個(gè)會(huì)議的氣氛十分熱烈。對(duì)于這些問(wèn)題，學(xué)部都將其記錄在冊(cè)，能解決的一定盡力為大家解決，不能解決的也將向上級(jí)部門(mén)反饋，并及時(shí)給予同學(xué)們滿(mǎn)意的答復(fù)，切切實(shí)實(shí)地為同學(xué)們辦實(shí)

通過(guò)此次群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)之“學(xué)風(fēng)建設(shè)”座談會(huì)，在于分析機(jī)電工程學(xué)院學(xué)風(fēng)的現(xiàn)狀，明確下階段學(xué)風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)，更重要的是希望同學(xué)們可以樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，培養(yǎng)競(jìng)先爭(zhēng)優(yōu)的精神，充分利用學(xué)院提供的優(yōu)質(zhì)教育資源，為自身和學(xué)院的發(fā)展而努力奮斗，用青春和熱情創(chuàng)造出屬于自己的燦爛和輝煌!

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第五篇我縣在繼續(xù)教育中心四樓機(jī)房舉行了“如何利用flash動(dòng)畫(huà)軟件制作教學(xué)課件”的培訓(xùn)，以提高教師們的多媒體課件制作技能。共有51個(gè)教師參加培訓(xùn)。本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了金職院劉珍芳教授上課，劉教授長(zhǎng)期從事信息技術(shù)應(yīng)用研究及課件制作課程教學(xué)，多年來(lái)一直指導(dǎo)浙江省大學(xué)生多媒體作品設(shè)計(jì)競(jìng)賽、浙江省師范生教學(xué)技能競(jìng)賽，在教學(xué)課件制作上積累了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)，

劉教授詳盡介紹了flash動(dòng)畫(huà)的基本概念和常用的幾種動(dòng)畫(huà)類(lèi)型。生動(dòng)、有趣、立體的畫(huà)面深深地吸引了學(xué)員的眼球，激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)興趣。劉教授展示了一個(gè)個(gè)精美的flash動(dòng)畫(huà)教學(xué)案例作品，并講授如何通過(guò)按鈕的.命令來(lái)進(jìn)行場(chǎng)景的跳轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)課件的整合。同時(shí)通過(guò)制作一個(gè)“古詩(shī)”的教學(xué)課件來(lái)教會(huì)學(xué)員們?nèi)绾我徊揭徊酵瓿梢粋€(gè)動(dòng)畫(huà)作品。劉教授耐心、細(xì)心的講解與演示給學(xué)員們留下了深刻的印象，也紛紛的感染了他們，學(xué)員們也都學(xué)得非常認(rèn)真。

培訓(xùn)后學(xué)員們表示，他們對(duì)這個(gè)軟件非常感興趣，用flash動(dòng)畫(huà)軟件制作出來(lái)的教學(xué)課件肯定要比PPT制作出來(lái)的教學(xué)課件更吸引學(xué)生的眼球。即能提高他們的課堂教學(xué)效果，也能提高自身的信息技術(shù)技能，在多媒體課件制作比賽中嶄露頭角。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第六篇為適應(yīng)現(xiàn)代化教育教學(xué)發(fā)展的需要，確保第一期云南省農(nóng)村義務(wù)教育薄弱校園改造計(jì)劃的順利實(shí)施。深入開(kāi)展校園信息技術(shù)教育工作，使教師了解現(xiàn)代化的教學(xué)手段，掌握電磁白板的知識(shí)和應(yīng)用技能，充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學(xué)媒體在教育教學(xué)中的效益，切實(shí)把信息技術(shù)應(yīng)用到教育教學(xué)中去，使電磁白板的應(yīng)用在我校開(kāi)展普及，切實(shí)提高骨干教師應(yīng)用的水平。

2021年x月8-10日，在都龍鎮(zhèn)中心校園及馬關(guān)三中舉行了為期三天的電子白板應(yīng)用培訓(xùn)，在我校還沒(méi)有安裝電磁白板的狀況下進(jìn)行提前培訓(xùn)，讓廣大教師提前了解電磁白板的應(yīng)用知識(shí)和技能，本次培訓(xùn)人員有都龍鎮(zhèn)中心校園全體教職工、東瓜林小學(xué)及茅坪小學(xué)全體教職工。都龍鎮(zhèn)為我校實(shí)施班班通打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2021年x月27-28日，都龍鎮(zhèn)中心校園再次舉行電磁白板應(yīng)用培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人員有都龍鎮(zhèn)中心校園全體教職工，透過(guò)兩次培訓(xùn)，使廣大教師懂得了如何使用電磁白板進(jìn)行上課，如何維護(hù)電磁白板設(shè)備以及應(yīng)用電磁白板的注意事項(xiàng)，最后透過(guò)對(duì)個(gè)進(jìn)行檢測(cè)和實(shí)踐操作證明，基本能夠熟練使用電磁白板進(jìn)行授課。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第七篇為進(jìn)一步加強(qiáng)餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理，有效落實(shí)企業(yè)食品安全責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)餐飲服務(wù)企業(yè)負(fù)責(zé)人和從業(yè)人員的守法經(jīng)營(yíng)意識(shí)，20XX年7月10日，食品藥品監(jiān)督管理局食品安全監(jiān)管科組織辦事處300余名餐飲企業(yè)負(fù)責(zé)人餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品安全知識(shí)培訓(xùn)。

培訓(xùn)會(huì)上，街道辦事處專(zhuān)干首先進(jìn)行了培訓(xùn)動(dòng)員。他強(qiáng)調(diào)指出，餐飲服務(wù)單位要高度重視食品安全工作，切實(shí)增強(qiáng)做好食品安全工作的緊迫感和責(zé)任感；要珍惜難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽(tīng)講，切實(shí)熟悉政策法規(guī)，掌握規(guī)定要求；要堅(jiān)持學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好食品安全工作的實(shí)際行動(dòng)。

食品安全監(jiān)管科科長(zhǎng)結(jié)合近年來(lái)餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，重點(diǎn)圍繞《食品安全法》、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級(jí)管理》及餐飲企業(yè)食品安全標(biāo)準(zhǔn)要求等內(nèi)容進(jìn)行授課輔導(dǎo)，通過(guò)講解法律法規(guī)、剖析典型案例、現(xiàn)場(chǎng)解疑釋惑，提高了餐飲服務(wù)人員落實(shí)食品安全監(jiān)管要求的具體能力。培訓(xùn)會(huì)上，還組織發(fā)放了餐飲服務(wù)知識(shí)培訓(xùn)資料。

各餐飲服務(wù)企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)此次培訓(xùn)會(huì)給予充分肯定，紛紛表示：培訓(xùn)會(huì)組織嚴(yán)密，內(nèi)容詳實(shí)，形式多樣，緊貼實(shí)際，不僅讓餐飲管理人掌握了國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，同時(shí)也了解了餐飲食品安全工作的重點(diǎn)和要求，希望今后有更多機(jī)會(huì)參加此類(lèi)高質(zhì)量的培訓(xùn)會(huì)。

下一步，我局將總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，深化培訓(xùn)成果，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍，提高培訓(xùn)質(zhì)量，為規(guī)范我區(qū)餐飲服務(wù)食品安全管理打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第八篇為了感謝各位同仁對(duì)公司發(fā)展歷程中作出的不懈努力和無(wú)私奉獻(xiàn);也為了促進(jìn)員工交流，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的無(wú)縫對(duì)接，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力;同時(shí)也為了弘揚(yáng)公司企業(yè)文化理念，豐富員工業(yè)余文化生活，開(kāi)闊視野。公司于20xx年12月30日-20xx年1月3日組織開(kāi)展了廣州劉關(guān)張集團(tuán)20xx年度元旦旅游活動(dòng)。

旅游過(guò)程中：同事間互幫互助，緊密團(tuán)結(jié)在一起，公司整體融在“和諧、友愛(ài)”的氛圍中;出行在外，總會(huì)遇到許多不愉快的碰撞，我們劉關(guān)張人本著“外樹(shù)形象，內(nèi)育忠誠(chéng);團(tuán)隊(duì)合作，榮譽(yù)原則。”在旅游過(guò)程中樹(shù)立了極好的企業(yè)形象。尤其是張家界一站，地勢(shì)險(xiǎn)峻，還下起了蒙蒙細(xì)雨，我們劉關(guān)張人用了50分鐘左右的時(shí)間集體穿越了其他團(tuán)隊(duì)需要小時(shí)的袁家界，作為其中一員，我深感驕傲與自豪。當(dāng)然，過(guò)程中，作為組織者的本人有許多做得不盡如意的地方，總結(jié)如下：

1、洽談行程與選定旅行社時(shí)，談判技巧缺乏;

2、旅行前期準(zhǔn)備，心思不夠細(xì)膩，導(dǎo)致了效率低下;

3、旅行前沒(méi)有造勢(shì)，許多同事未能加入到活動(dòng)中來(lái);

4、旅途過(guò)程中，沒(méi)有照顧好領(lǐng)導(dǎo)同事旅途感受等。

總結(jié)過(guò)往，是為了更好的把握未來(lái)!20xx年度元旦旅游在湖南劃了一個(gè)圈，留下了劉關(guān)張人燦爛的笑臉;20xx年度是充滿(mǎn)美麗憧憬的未來(lái)，相信我們?cè)?0xx年度旅游將會(huì)做得更好!

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第九篇石園長(zhǎng)組織全園教職工學(xué)習(xí)傳達(dá)了教體局召開(kāi)的“六月份綜治安全工作會(huì)議”精神。并結(jié)合事件局領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神，針對(duì)不信謠、不傳謠等對(duì)教職工進(jìn)行了精神文明建設(shè)思想教育。園領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)組織教職工進(jìn)行防溺水、消防、交通、疾病防控等安全知識(shí)宣傳培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)結(jié)束，現(xiàn)場(chǎng)組織教職工進(jìn)行消防栓，滅火器的演練使用方法。

通過(guò)培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)消防演練，強(qiáng)化了園內(nèi)教職工的安全意識(shí)，使抽象的消防安全變成了具體的操作實(shí)踐，使全園教職工基本了解了災(zāi)害發(fā)生時(shí)的應(yīng)對(duì)措施，掌握補(bǔ)救初期火災(zāi)的知識(shí)和技能，大大增強(qiáng)了園內(nèi)教職工的安全意識(shí)與自我保護(hù)自救技能，也切實(shí)加強(qiáng)了幼兒園的安全教育工作，為創(chuàng)建平安和諧的幼兒園打下了良好的基礎(chǔ)。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第十篇首先是唐總給我們上課，作為專(zhuān)業(yè)的管理類(lèi)培訓(xùn)講師，能夠給我們這些小員工培訓(xùn)，實(shí)在很榮幸。培訓(xùn)課一開(kāi)始，唐總就強(qiáng)調(diào)了同事之間問(wèn)候的方式及其重要性，并做了簡(jiǎn)單的訓(xùn)練，活躍了氣氛。今天培訓(xùn)的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先，唐總先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種：滿(mǎn)腹牢騷型，這種人在公司里整天都只會(huì)抱怨，嚴(yán)重影響其他同事的情緒;第二種：得過(guò)且過(guò)型，這種人雖然不會(huì)抱怨，但是不求晉升，積極性不高，沒(méi)有創(chuàng)新;第三種：積極進(jìn)取型，這種人是每個(gè)企業(yè)都想擁有的，只要有個(gè)好的平臺(tái)就能發(fā)揮自己的特點(diǎn)，受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。當(dāng)然，想成為一名優(yōu)秀的員工，至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。說(shuō)到心態(tài)，唐總提到了企業(yè)員工的四種類(lèi)型：廢品，半成品，精品，。廢品和精品很好理解，精品是有好的心態(tài)和工作能力，廢品則相反。半成品是指有好的心態(tài)而工作能力不強(qiáng)，這種類(lèi)型的員工是可以培養(yǎng)成精品的：則剛好相反，指工作能力很強(qiáng)但是心態(tài)不好，這種員工往往也是最讓領(lǐng)導(dǎo)頭疼的，通常容易讓其他同事心里不平衡，針對(duì)這種情況，我們只能對(duì)其進(jìn)行改造，朝精品的方向發(fā)展。

優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點(diǎn)，自主，積極，目標(biāo)明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會(huì)單以薪水為目的，并且能完成超出領(lǐng)導(dǎo)期望的勞動(dòng)。在這點(diǎn)上，我們都還需要很多的努力。

最后也是最重要的，我們?cè)撛鯓映蔀閮?yōu)秀的員工呢唐總也重點(diǎn)分析了這個(gè)問(wèn)題。1.確立模仿對(duì)象，對(duì)象必須要適合自己，并且明確差距，制定目標(biāo)并用逆推法將目標(biāo)量化。2.態(tài)度決定行動(dòng)，行動(dòng)之前問(wèn)自己，是能不能，該不該，還是想不想做好。同時(shí)暗示自己一定能做好，一定要做好，一定能積極的做好。3.培養(yǎng)自己的分析、創(chuàng)造、解決問(wèn)題的能力。分析是要把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單想，簡(jiǎn)單的問(wèn)題不多想。4.在工作種學(xué)會(huì)派遣壓力，自我控制的能力。應(yīng)對(duì)危機(jī)，面對(duì)挫折需要有積極的心態(tài)。5.每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，相信自己，一切皆有可能的信念。6.培養(yǎng)對(duì)人微笑的儀態(tài)，造就永不放棄的意識(shí)，敢于切斷后路的決心，走出神經(jīng)過(guò)敏的誤區(qū)。總結(jié)：成功的秘訣在于行動(dòng)，做比什么都重要，并且堅(jiān)持不懈，打敗行動(dòng)的敵人——拖延，一點(diǎn)點(diǎn)積累，循序漸進(jìn)。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第十一篇在人力資源部組織協(xié)調(diào)和縝密安排下，為期一天的品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟20xx年度第二期員工培訓(xùn)工作在公司會(huì)議室展開(kāi)。品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)、副秘書(shū)長(zhǎng)，總經(jīng)理助理、品牌研究中心總監(jiān)、品牌推廣中心總監(jiān)以及人力資源總監(jiān)擔(dān)綱本次培訓(xùn)活動(dòng)的講師，為近20名新員工進(jìn)行為了培訓(xùn)。

本次員工培訓(xùn)活動(dòng)共分為五個(gè)培訓(xùn)課題，培訓(xùn)資料涉及品牌中國(guó)發(fā)展史及品牌理念、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)格局、企業(yè)資源平臺(tái)、品牌推廣與媒體傳播方式、企業(yè)制度等方面。本次培訓(xùn)工作，以講師主講和員工互動(dòng)交流相結(jié)合的方式，幫忙員工了解企業(yè)，加深新員工對(duì)企業(yè)文化、企業(yè)資源的了然，同時(shí)更增加了員工之間的互相了解和深入的溝通。本次培訓(xùn)工作前期準(zhǔn)備充分，培訓(xùn)課堂互動(dòng)氛圍熱烈，到達(dá)了預(yù)期培訓(xùn)效果。

品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)向新員工們表示歡迎之后，就五個(gè)議題對(duì)新同事們進(jìn)行了培訓(xùn)。首先他介紹了他的個(gè)人發(fā)展?fàn)顩r，讓新員工對(duì)他有了一個(gè)更加直觀和立體的了解;然后就為什么做品牌中國(guó)、品牌中國(guó)的現(xiàn)狀和未來(lái)以及新同事們?cè)谄放浦袊?guó)的發(fā)展前景的展望與新員工們進(jìn)行了闡述和溝通。最后王永秘書(shū)長(zhǎng)和新員工的同事們分享了他個(gè)人的一些感悟和體會(huì)，并鼓勵(lì)所有的新同事要“胸懷高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地”，共同為中國(guó)的品牌事業(yè)添磚加瓦。

品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟副秘書(shū)長(zhǎng)就聯(lián)盟狀況做了更加詳細(xì)是闡述和解釋?zhuān)瑤兔π聠T工們熟悉聯(lián)盟基本狀況。他表示，我們要堅(jiān)持不懈的以?shī)W組委和達(dá)沃斯作為榜樣，專(zhuān)注于中國(guó)品牌事業(yè)。

品牌研究中心總監(jiān)、總經(jīng)理助理、品牌推廣中心總監(jiān)、人力資源總監(jiān)分別根據(jù)制定的相關(guān)培訓(xùn)課題給新員工進(jìn)行了培訓(xùn)和答疑。入職培訓(xùn)是增強(qiáng)員工企業(yè)認(rèn)同感，培養(yǎng)員工歸屬所必不可少的步驟，祝愿每一位加入品牌中國(guó)的員工都能在品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第十二篇為了提升員工職業(yè)技能，提高工作效率，適應(yīng)信息化的工作趨勢(shì)，商務(wù)分公司配送業(yè)務(wù)部于20xx年8月5日及6日下午在XX分公司會(huì)議室舉辦了辦公軟件應(yīng)用培訓(xùn)，資料涉及Excel軟件基礎(chǔ)、圖表制作、函數(shù)運(yùn)用、綜合實(shí)例等。來(lái)自拓展中心、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中心、投遞中心、制作中心的三十五位同事參加了本次培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)由配送業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理?yè)?dān)任講師，采用理論講解和實(shí)例分析相結(jié)合的形式，旨在提高應(yīng)用軟件基本技能。培訓(xùn)主要分為四個(gè)環(huán)節(jié)：

第一環(huán)節(jié)是對(duì)應(yīng)用軟件培訓(xùn)必要性進(jìn)行簡(jiǎn)要闡述，并對(duì)Excel辦公軟件進(jìn)行介紹;

第二環(huán)節(jié)是由淺到深，循序漸進(jìn)地對(duì)Excel軟件操作和使用技巧進(jìn)行介紹和剖析;

第三環(huán)節(jié)是講師答疑，由培訓(xùn)講師詳細(xì)解答同事在軟件日常使用中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

第四環(huán)節(jié)是互動(dòng)討論，各位同事就辦公軟件日常運(yùn)用及新業(yè)務(wù)系統(tǒng)使用問(wèn)題進(jìn)行了討論，提出切實(shí)的推薦。

透過(guò)本次培訓(xùn)，提高了配送業(yè)務(wù)部員工職業(yè)技能，為業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理帶給了更便捷的方式，掃除了投遞掃描中的操作盲點(diǎn)，并使得業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)更清晰透明。應(yīng)用軟件技能提升，有利于日后工作的順利進(jìn)行和新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣運(yùn)用，更好地適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持以及同事的努力配合，使得此次培訓(xùn)取得圓滿(mǎn)成功。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第十三篇學(xué)校決策機(jī)構(gòu)第一次會(huì)議紀(jì)要

(20xx年第一次)

時(shí)間：

地點(diǎn)：

主持人：

參加人：

記錄人：

會(huì)議第一項(xiàng)會(huì)議討論了關(guān)于設(shè)立民辦學(xué)校的可行性和前期各項(xiàng)籌備工作實(shí)施進(jìn)度。強(qiáng)調(diào)，各部門(mén)要按照計(jì)劃安排，做好工作部署，做好每一項(xiàng)重點(diǎn)工作的充分預(yù)設(shè)。

會(huì)議第二項(xiàng)會(huì)議討論了設(shè)立學(xué)校的名稱(chēng)、辦學(xué)場(chǎng)所、辦學(xué)范圍、辦學(xué)形式等各項(xiàng)內(nèi)容。強(qiáng)調(diào)對(duì)教學(xué)的各項(xiàng)軟硬件要嚴(yán)格把關(guān)，尤其是師資力量和配套設(shè)施的完備，各部門(mén)要嚴(yán)格執(zhí)行，并隨時(shí)報(bào)告進(jìn)度，確保項(xiàng)目按計(jì)劃開(kāi)展。

會(huì)議第三項(xiàng)會(huì)議討論了學(xué)校的內(nèi)部管理體制、辦學(xué)資金來(lái)源及數(shù)額。強(qiáng)調(diào)在資金管理和運(yùn)作上要做到公開(kāi)透明，同時(shí)嚴(yán)格記錄和公開(kāi)資金使用情況。

會(huì)議第四項(xiàng)會(huì)議討論并通過(guò)了擔(dān)任學(xué)校的法定代表人，擔(dān)任學(xué)校校長(zhǎng)人選。

會(huì)議第五項(xiàng)總結(jié)過(guò)去一年的工作教學(xué)情況和經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)未來(lái)學(xué)校工作提出要求。

1、學(xué)校管理要接受巨大挑戰(zhàn)。一是管理項(xiàng)目、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)要在全校上下形成共識(shí)，二是能否堅(jiān)守住，是高標(biāo)準(zhǔn)的管理常態(tài)化。

2、我們的生源基礎(chǔ)仍然很薄弱，雖然取得了一定的成績(jī)，今但年需要實(shí)現(xiàn)新的突破。

3、能否持續(xù)提高的挑戰(zhàn)。好的態(tài)勢(shì)能否持續(xù)下來(lái)是一項(xiàng)巨大的挑戰(zhàn)。

4、隊(duì)伍建設(shè)的挑戰(zhàn)。優(yōu)秀的學(xué)校，不僅要有大樓，還要有大師，大愛(ài)。這是學(xué)校的軟實(shí)力，是內(nèi)涵的建設(shè)，我們將面對(duì)師德師風(fēng)和業(yè)務(wù)能力提升的雙重挑戰(zhàn)。

新學(xué)期重點(diǎn)工作

1、進(jìn)一步提升常態(tài)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，提高課堂的有效性，努力完成教學(xué)預(yù)定目標(biāo)。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)攻堅(jiān)克難，精業(yè)敬業(yè)的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)，為持續(xù)快速發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。

3、通過(guò)文化建設(shè)，內(nèi)化辦學(xué)理念、轉(zhuǎn)化工作行為，并形成特有的人文精神。

4、繼續(xù)細(xì)化、提升管理標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)品牌建設(shè)，凸顯既嚴(yán)細(xì)、規(guī)范又包容、富有愛(ài)心的管理特色

5、分析生源的變化。遵守招生規(guī)則，用我們團(tuán)隊(duì)的實(shí)力，合力和執(zhí)行力贏得家長(zhǎng)和學(xué)生的信任，保持教學(xué)質(zhì)量的良好態(tài)勢(shì)。

新員工視頻培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)范文第十四篇尊敬的新老客戶(hù)及全體員工：

又是一年新來(lái)到!惜別20xx，我們迎來(lái)了充滿(mǎn)希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的20xx年!在此，感謝大家在過(guò)去一年里對(duì)支持與信任。

同時(shí)也希望在新的一年里，能繼續(xù)得到大家的關(guān)注及支持，并且也會(huì)一如既往地為大

家提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!

正值中國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日