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文檔簡介

2024美術教師聘用合同協(xié)議書合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為合法成立的教育機構,乙方為具備相關資格和經(jīng)驗的美術教師,雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔任甲方美術教師一事,達成如下協(xié)議:一、聘用崗位和期限1.乙方擔任甲方的美術教師,負責教授美術課程,開展美術教學活動。2.雙方簽訂的合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.如雙方同意續(xù)約,應提前一個月書面通知對方。二、工作內容和職責1.乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱,準備并教授美術課程,保證教學質量。2.乙方應積極參與甲方的教學研究工作,參加甲方組織的教研活動。3.乙方應遵守甲方的管理制度,服從甲方的領導和安排。4.乙方應尊重學生,關心學生,積極參與甲方的學生管理工作。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元,按月支付。2.乙方的工作時間符合國家規(guī)定,甲方依法為乙方繳納社會保險。3.乙方享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。4.如乙方因故提前解除合同,甲方應支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償。四、保密條款1.乙方在合同期間及解除合同后,應對甲方教學資料、學生信息等保密,不得泄露給第三方。2.乙方不得利用甲方的資源從事與教學無關的活動,不得損害甲方的利益。五、合同的解除和終止1.雙方提前解除合同,應書面通知對方,并協(xié)商解決后續(xù)事宜。2.合同期滿,雙方未續(xù)約,合同自然終止。3.乙方如出現(xiàn)嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為,甲方有權立即解除合同。4.甲方如違反合同規(guī)定,損害乙方權益,乙方有權解除合同。六、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.雙方應遵守國家相關法律法規(guī),不得從事違法行為。2.雙方在合同履行過程中,應遵守社會公德,尊重對方合法權益。3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷學位證書復印件

3.乙方職業(yè)資格證書復印件

4.甲方教學計劃和教學大綱

5.甲方管理制度的相關文件

6.乙方工資發(fā)放證明

7.社會保險繳納證明

8.甲方學校環(huán)境及設施介紹

9.學生名單及學生信息保密協(xié)議

10.教學成果評價標準二、違約行為及認定:1.甲方未按約定支付乙方工資,視為違約。

2.甲方未依法為乙方繳納社會保險,視為違約。

3.甲方未按約定提供教學資源,影響乙方工作,視為違約。

4.乙方未按約定完成教學任務,或教學質量不符合要求,視為違約。

5.乙方泄露甲方教學資料或學生信息,視為違約。

6.乙方利用甲方資源從事與教學無關的活動,損害甲方利益,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指聘用方,即合法成立的教育機構。

2.乙方:指受聘方,即具備相關資格和經(jīng)驗的美術教師。

3.勞動合同:指甲方與乙方建立的勞動關系,明確雙方權利和義務的書面協(xié)議。

4.工資:指乙方按照甲方規(guī)定的工作時間和任務所應得的勞動報酬。

5.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,由用人單位為員工繳納的保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.經(jīng)濟補償:指在合同解除或終止時,用人單位按照法律規(guī)定給予勞動者的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定支付乙方工資。

解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,要求支付應得的工資,如協(xié)商不成,可依法向勞動仲裁機構申請仲裁。2.問題:甲方未依法為乙方繳納社會保險。

解決辦法:乙方應及時向甲方提出繳納社會保險的要求,如甲方仍不履行,乙方可向當?shù)厣鐣kU管理部門投訴。3.問題:乙方泄露甲方教學資料或學生信息。

解決辦法:甲方應及時采取措施保護合法權益,如情況嚴重,可依法向司法機關報案。4.問題:乙方因故提前解除合同。

解決辦法:雙方應書面協(xié)商解除合同事宜,并按照合同約定支付經(jīng)濟補償。5.問題:合同履行過程中發(fā)生爭議。

解決辦法:雙方應通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景:本合同適用

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