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文檔簡介
職業(yè)培訓(xùn)師人事合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(職業(yè)培訓(xùn)師):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù),雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展和技能提升需求,為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)課程。1.2培訓(xùn)課程包括但不限于:__________(具體培訓(xùn)內(nèi)容)。第二條培訓(xùn)時(shí)間2.1培訓(xùn)時(shí)間:自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2培訓(xùn)時(shí)間可根據(jù)乙方實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,具體培訓(xùn)時(shí)間雙方協(xié)商確定。第三條培訓(xùn)地點(diǎn)3.1培訓(xùn)地點(diǎn):__________(具體培訓(xùn)地點(diǎn))。第四條培訓(xùn)費(fèi)用4.1甲方承擔(dān)培訓(xùn)過程中的相關(guān)費(fèi)用,包括但不限于培訓(xùn)課程費(fèi)用、差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)參加培訓(xùn)課程,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第五條乙方權(quán)利和義務(wù)5.1乙方有權(quán)按照約定的培訓(xùn)內(nèi)容和要求參加培訓(xùn)。5.2乙方有權(quán)在培訓(xùn)過程中提出疑問和建議,甲方應(yīng)及時(shí)給予解答和反饋。5.3乙方有權(quán)在培訓(xùn)結(jié)束后,向甲方申請(qǐng)培訓(xùn)證書。5.4乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,按時(shí)完成培訓(xùn)課程,不得無故缺席。5.5乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加培訓(xùn)課程的考核,考核合格后方可獲得相應(yīng)的培訓(xùn)成果。第六條甲方權(quán)利和義務(wù)6.1甲方有權(quán)按照約定的培訓(xùn)內(nèi)容和要求為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)。6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和監(jiān)督。6.3甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時(shí)間參加培訓(xùn),乙方如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。6.4甲方應(yīng)按照約定承擔(dān)培訓(xùn)過程中的相關(guān)費(fèi)用。第七條保密條款7.1乙方在培訓(xùn)過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,乙方應(yīng)予以保密。7.2保密期限:自乙方知悉上述信息之日起至培訓(xùn)結(jié)束后兩年。7.3乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方未按照約定參加培訓(xùn)課程,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。8.3甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至培訓(xùn)結(jié)束之日止。甲方(用人單位):__________乙方(職業(yè)培訓(xùn)師):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.培訓(xùn)課程安排表3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表4.培訓(xùn)成果考核標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.培訓(xùn)場(chǎng)地租賃合同7.培訓(xùn)師資簡歷表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間參加培訓(xùn),或累計(jì)缺課超過總課程量的20%。2.乙方在培訓(xùn)過程中嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律,影響培訓(xùn)效果。3.甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)內(nèi)容與約定不符。4.甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,或支付的培訓(xùn)費(fèi)用明顯低于市場(chǎng)價(jià)格。5.任何一方泄露合同中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。三、法律名詞及解釋:1.職業(yè)培訓(xùn)師:指具備相關(guān)職業(yè)知識(shí)和技能,為甲方提供職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的人員。2.培訓(xùn)課程:指甲方為乙方提供的,旨在提升乙方職業(yè)知識(shí)和技能的教學(xué)活動(dòng)。3.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。4.保密義務(wù):指乙方在培訓(xùn)過程中對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方缺席培訓(xùn):甲方應(yīng)與乙方溝通,了解原因,如需調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,可協(xié)商解決。2.培訓(xùn)內(nèi)容不符:甲方應(yīng)及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容,確保符合乙方需求。3.培訓(xùn)費(fèi)用糾紛:甲方應(yīng)按照約定及時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,如發(fā)生糾紛,可協(xié)商解決或依法解決。4.保密義務(wù)違反:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償違約金等。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展所需的培訓(xùn)。2.乙方參加甲方組織的培訓(xùn)課程,提升自
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