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文檔簡介
研發(fā)人員保密合同合同編號(hào):__________地址:聯(lián)系電話:性別:身份證號(hào):聯(lián)系電話:地址:鑒于:1.甲方為一家致力于研發(fā)和創(chuàng)新的高科技企業(yè),擁有眾多具有商業(yè)價(jià)值的機(jī)密信息和技術(shù)成果;2.乙方愿意加入甲方,擔(dān)任研發(fā)人員,為甲方提供專業(yè)技能和勞動(dòng);3.雙方確認(rèn)乙方在甲方工作期間,將接觸和使用甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密;為了保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密,確保雙方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條保密義務(wù)1.1乙方同意,在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密予以保密,并不得向任何第三方泄露、披露或者以任何方式使用。1.2乙方確認(rèn),商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密包括但不限于:客戶名單、銷售策略、研發(fā)計(jì)劃、技術(shù)資料、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、生產(chǎn)工藝、配方、專利申請(qǐng)、軟件等。1.3乙方應(yīng)采取一切合理措施,確保甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密不被非法使用或泄露。第二條保密期限2.1本協(xié)議所述保密義務(wù)的期限為乙方在甲方工作期間及離職后一年。2.2如雙方另有約定,從其約定。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)等。3.2乙方同意,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金,違約金金額為甲方損失的3倍。第四條法律適用和爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第五條其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方保密制度5.甲方商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密資料6.第三方評(píng)估報(bào)告(如有)7.法律法規(guī)要求的其他文件二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:乙方泄露、披露或以任何方式使用甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密。認(rèn)定:如有證據(jù)證明乙方違反保密義務(wù),如第三方投訴、監(jiān)控記錄、通訊記錄等,即可認(rèn)定乙方存在違約行為。2.違約行為:乙方未采取合理措施保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密。認(rèn)定:根據(jù)實(shí)際情況,如發(fā)生商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密泄露事件,且乙方未采取合理措施,即可認(rèn)定乙方存在違約行為。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)機(jī)密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢(shì)的信息。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方、設(shè)計(jì)等技術(shù)信息。3.保密義務(wù):指乙方對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密承擔(dān)的保密責(zé)任。4.違約金:指乙方違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)向甲方支付的賠償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方離職后,如何確保繼續(xù)履行保密義務(wù)?解決辦法:在合同中明確離職后的保密義務(wù)和違約責(zé)任,必要時(shí)進(jìn)行定期回訪。2.問題:如何界定商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密的范圍?解決辦法:在合同中詳細(xì)列舉商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密的類型,如客戶名單、研發(fā)計(jì)劃等。3.問題:如何防止乙方非法使用或泄露商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密?解決辦法:加強(qiáng)內(nèi)部管理,定期進(jìn)行保密培訓(xùn),簽訂保密協(xié)議。4.問題:如何證明乙方存在違約行為?解決辦法:建立健全監(jiān)控體系,如日志記錄、定期檢查等,以便在發(fā)生違約行為時(shí)提供證據(jù)。五、所有應(yīng)用場景:1.科技公司與研發(fā)人員簽訂保密協(xié)議。2.企業(yè)與
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