勞動(dòng)合同范本 2012

勞動(dòng)合同范本2012合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以共同遵守。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前____個(gè)月提出書面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，則本勞動(dòng)合同期限續(xù)約__年，自合同到期之日起計(jì)算。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（以下簡稱“工資”），每月____日發(fā)放。2.乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。2.乙方按照國家法定節(jié)假日放假規(guī)定享有休假權(quán)利。3.乙方因病、事假等原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同的解除和終止1.甲乙雙方提前解除本勞動(dòng)合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理。2.本勞動(dòng)合同期滿，雙方未提出異議的，視為自動(dòng)續(xù)約。3.乙方違反甲方規(guī)章制度、工作流程，嚴(yán)重失職、營私舞弊的，甲方可以立即解除本勞動(dòng)合同。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方職位說明書3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.乙方身份證明復(fù)印件5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以共同遵守。一、第三方主體職責(zé)1.丙方作為第三方主體，對(duì)乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘條件，具備乙方所任職位所需的資質(zhì)和能力。3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)，確保乙方熟悉甲方的工作流程和規(guī)章制度。二、甲方權(quán)益主導(dǎo)1.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，制定乙方的薪酬待遇和福利政策。3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、獎(jiǎng)懲等方面。三、乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)按照甲方的工作安排和要求，履行工作職責(zé)，獲得相應(yīng)的薪酬待遇。2.乙方有權(quán)享受國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出書面辭職申請(qǐng)，并按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。四、違約及限制條款1.若乙方違反甲方規(guī)章制度、工作流程，嚴(yán)重失職、營私舞弊的，甲方可以立即解除本勞動(dòng)合同。2.若丙方未能履行第三方主體職責(zé)，導(dǎo)致乙方無法正常履行勞動(dòng)合同的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付違約金。五、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方職位說明書3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.乙方身份證明復(fù)印件5.其他相關(guān)文件第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以共同遵守。一、第三方主體職責(zé)1.丙方作為第三方主體，對(duì)乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘條件，具備乙方所任職位所需的資質(zhì)和能力。3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)，確保乙方熟悉甲方的工作流程和規(guī)章制度。二、乙方權(quán)益主導(dǎo)1.乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，選擇適合的工作崗位和內(nèi)容。2.乙方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，享受相應(yīng)的薪酬待遇和福利政策。3.乙方有權(quán)參與甲方的決策過程，對(duì)甲方的工作提出建議和意見。三、甲方權(quán)益限制1.甲方不得擅自調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容，除非乙方同意或存在合同約定的情況。2.甲方不得降低乙方的薪酬待遇，除非乙方同意或存在國家法律法規(guī)規(guī)定的特殊情況。3.甲方對(duì)乙方的績效考核應(yīng)公平公正，不得歧視乙方或違反國家法律法規(guī)。四、違約及限制條款1.若甲方違反本合同規(guī)定，損害乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.若丙方未能履行第三方主體職責(zé)，導(dǎo)致乙方無法正常履行勞動(dòng)合同的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付違約金。五、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方職位說明書3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.乙方身份證明復(fù)印件5.其他相關(guān)文件總結(jié)：在第三方主體介入的勞動(dòng)合同中，乙方作為勞動(dòng)者，其權(quán)益得到了更多的保障和重視。通過明確乙方的權(quán)利條款和多種利益條款，以及限制甲方的違約