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文檔簡介
中教老師招聘合同范本合同編號:[請?zhí)顚懢唧w編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系人]乙方(勞動者):[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼:[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]通訊地址:[請?zhí)顚懸曳酵ㄓ嵉刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意到甲方工作,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵守以下條款:第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為[請?zhí)顚懢唧w期限,如三年],至合同期限屆滿之日終止。1.2如雙方同意續(xù)簽,應于合同期限屆滿前[請?zhí)顚懢唧w期限,如一個月]協(xié)商一致,并簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求,擔任[請?zhí)顚懸曳铰毼唬缰袑W語文教師]職務,負責[請?zhí)顚懢唧w工作職責]。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,認真履行職責,完成甲方分配的工作任務。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬由基本工資、獎金、津貼等組成,具體金額及支付方式詳見附件一《薪酬待遇》。3.2乙方依法享受節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,休假期間甲方不再支付工資。3.3乙方在合同期內(nèi),因工作原因造成的醫(yī)療費用,按照甲方規(guī)定的醫(yī)療保險制度予以報銷。第四條工作地點與工作時間4.1乙方的工作地點為甲方所在地,具體工作地點根據(jù)甲方業(yè)務需要進行調(diào)整。4.2乙方應遵守國家規(guī)定的標準工作時間,并根據(jù)甲方工作需要,可能需要加班。加班工資按照附件二《加班工資支付標準》執(zhí)行。第五條保密與知識產(chǎn)權5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后[請?zhí)顚懢唧w期限,如兩年]內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意不得向第三方披露。5.2乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權成果歸甲方所有,未經(jīng)甲方同意,乙方不得以任何形式使用或披露。第六條解除與終止合同6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權提前解除合同,但應提前[請?zhí)顚懢唧w期限,如一個月]通知對方。6.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴重失職等,甲方有權立即解除合同。6.3甲方如因業(yè)務調(diào)整、經(jīng)營不善等原因,需要終止勞動合同,應提前[請?zhí)顚懢唧w期限,如三個月]通知乙方。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w日期]附件一:薪酬待遇附件二:加班工資支付標準第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導合同編號:[請?zhí)顚懢唧w編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系人]乙方(勞動者):[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼:[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]通訊地址:[請?zhí)顚懸曳酵ㄓ嵉刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]第三方(獵頭公司):[請?zhí)顚懙谌饺Q]地址:[請?zhí)顚懙谌降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懙谌铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懙谌铰?lián)系人]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意到甲方工作,甲方為實現(xiàn)自身權益的最大化,引入第三方專業(yè)獵頭公司協(xié)助進行人才招聘,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵守以下條款:第一條第三方主體職責1.1第三方作為專業(yè)獵頭公司,負責為甲方提供優(yōu)秀的中教老師招聘服務,包括但不限于人才搜索、篩選、面試安排等工作。1.2第三方應保證所推薦候選人的質量和真實性,確保候選人符合甲方的招聘要求。1.3第三方在招聘過程中應遵守相關法律法規(guī),保護甲方的商業(yè)秘密和候選人個人信息。第二條甲方權益保障2.1甲方有權根據(jù)自身需求,提出具體的招聘要求和標準,第三方應嚴格按照甲方要求進行人才搜索和篩選。2.2甲方有權對第三方推薦的候選人進行面試和評估,并根據(jù)實際情況決定是否錄用。2.3甲方有權要求第三方提供候選人背景調(diào)查和資歷核實服務,確保候選人的真實性。第三條乙方違約及限制條款3.1乙方應保證自身符合甲方的招聘要求,如乙方在入職后被發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求,甲方有權解除合同。3.2乙方在合同期內(nèi)不得違反甲方規(guī)章制度,嚴重失職、瀆職或給甲方造成重大損失的,甲方有權解除合同。3.3乙方在合同期內(nèi)和解除合同后[請?zhí)顚懢唧w期限,如兩年]內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意不得向第三方披露。第四條第三方利益保障4.1甲方應按照雙方約定支付第三方服務費用,具體金額和支付方式詳見附件一《服務費用支付標準》。4.2甲方應保證第三方在招聘過程中的合法權益,包括但不限于第三方工作人員的人身安全、知識產(chǎn)權保護等。第五條爭議解決5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。6.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。6.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________第三方(蓋章):______________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w日期]附件一:服務費用支付標準第三方介入的意義和目的在于,甲方可以充分利用第三方專業(yè)的人力資源和招聘經(jīng)驗,提高招聘效率和候選人質量,從而更好地實現(xiàn)甲方的人才需求和業(yè)務發(fā)展。同時,通過與第三方簽訂合同,甲方可以更加明確自己的權益和責任,降低招聘過程中的法律風險。甲方為主導的目的和意義在于,甲方可以根據(jù)自身的需求和利益,制定招聘要求和標準,對候選人進行面試和評估,并決定是否錄用。同時,通過引入第三方,甲方可以更好地保護自身的商業(yè)秘密和候選人個人信息,確保招聘過程的公平、公正和透明。第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導合同編號:[請?zhí)顚懢唧w編號]外派員工租賃合同范本甲方(需求方):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系人]乙方(提供方):[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址:[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人]第三方(人力資源公司):[請?zhí)顚懙谌饺Q]地址:[請?zhí)顚懙谌降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懙谌铰?lián)系電話]聯(lián)系人:[請?zhí)顚懙谌铰?lián)系人]鑒于甲方有臨時或長期的外派員工需求,乙方愿意向甲方提供外派員工,并委托第三方進行人才篩選和租賃管理,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵守以下條款:第一條第三方主體職責1.1第三方作為專業(yè)的人力資源公司,負責為乙方提供優(yōu)秀的外派員工租賃服務,包括但不限于人才搜索、篩選、派遣、管理等各項工作。1.2第三方應保證所推薦候選人的質量和真實性,確保候選人符合甲方的需求和要求。1.3第三方在租賃過程中應遵守相關法律法規(guī),保護甲方的商業(yè)秘密和候選人個人信息。第二條乙方權益保障2.1乙方有權根據(jù)自身業(yè)務需求,提出具體的外派員工要求和標準,第三方應嚴格按照乙方要求進行人才搜索和管理。2.2乙方有權對外派員工進行考核和評估,并根據(jù)實際情況決定是否繼續(xù)租賃或解除租賃關系。2.3乙方有權要求第三方提供候選人的背景調(diào)查和資歷核實服務,確保候選人的真實性和勝任能力。第三條甲方違約及限制條款3.1甲方應按照雙方約定支付乙方外派員工租賃費用,具體金額和支付方式詳見附件一《租賃費用支付標準》。3.2甲方應保證外派員工在租賃期內(nèi)的合法權益,包括但不限于工作條件、工作環(huán)境、薪資福利等。3.3甲方不得無故解除租賃關系,如甲方解除租賃關系,應提前[請?zhí)顚懢唧w期限,如三個月]通知乙方,并按照約定支付違約金。第四條乙方利益保障4.1乙方應按照雙方約定支付第三方服務費用,具體金額和支付方式詳見附件一《服務費用支付標準》。4.2乙方應保證第三方在租賃過程中的合法權益,包括但不限于第三方工作人員的人身安全、知識產(chǎn)權保護等。第五條爭議解決5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地的人民法院提起訴訟。6.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。6.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________第三方(蓋章):______________________簽訂日期:[請?zhí)顚懢唧w日期]附件一:租賃費用支付標準乙方為主導的目的和意義在于,乙方可以更好地
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