職工宿舍管理制度模板（五篇）

第6頁共6頁職工宿舍管理制度模板一、目的：為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。二、寢室長職責：1、每間寢室設立室長一名，全面負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面的工作。2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。3、寢室長有義務向酒店行政辦公室及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況，否則視情節(jié)輕重，對寢室長進行過失處理。三、作息時間：1、員工晚上外出必須在24：00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，應以請假條的形式報宿舍管理員請假，每月每人不能超過____次。如超過____次，宿舍管理員有權對違紀者處以____元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時歸宿，且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的，也將予以____元/次的罰款。2、22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款____元。四、衛(wèi)生制度：1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款____元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理，如有明確責任者，則同時給予該責任者作相應的處分。五、水、電管理：1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修，禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，違者予以____元/次的罰款。2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關;開燈時間：夏季晚19：30-23：____分冬季早05：30-08：____分晚18：00-23：____分違者將對責任人進行罰款，如查不出責任人，則對所在房間人員處以____分/人的處罰。3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。4、不得私自亂接電線插座。5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報行政人事部。6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以____元/次的罰款。7、由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。六、物品擺放規(guī)定：1、必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責任人予以____分/次的處罰。2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。8、垃圾置于桶（袋）內(nèi)，并由當值人員每天處理一次。9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自然損壞，寢室長要及時上報行政人事部，如屬人為破壞，除照價賠償外，每次罰款____元。七、管理規(guī)定：1、宿舍管理員具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀律的責任和權利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應及時匯報至行政人事部，如知情不報或管理不力將視情節(jié)輕重，給予至少____元/次的罰款。2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛(wèi)生、安全、紀律檢查。3、23：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休息，使酒樓聲譽受到損壞者，除后果由本人自負外，酒樓將對當事人給予違紀處罰，如寢室長沒提出或勸阻，則負連帶責任。4、對凡有公物損壞的宿舍，有明確責任者的除負責賠償損失外，還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予重罰。5、出入宿舍要隨手關門，注意防盜，對因故離開酒樓者，宿舍長負責督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交宿管員。嚴禁私自配制鑰匙和調(diào)換門鎖，如發(fā)現(xiàn)此類情況，將處以宿管員____元/次的罰款。6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆，因打架斗毆造成公物損壞者，除照價賠償外，視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁堆放易燃易爆物品。8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。9、每位員工必須按時辦理好暫住證，并將復印件交行政人事部備案。10、員工離職時，必須在辦好離職手續(xù)后及時搬出宿舍，否則予以罰款。八、衛(wèi)生檢查規(guī)定：1.每周一14：00各部門派一名主管級（含）以上人員到行政辦公室報到，由后勤部主管統(tǒng)一安排衛(wèi)生檢查相關事宜;2.各部門負責人必須及時安排參加衛(wèi)生檢查之人員，否則予以____元/次的罰款;3.參加衛(wèi)生檢查人員不得無故遲到、缺席，否則處以____元/次的罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報部門負責人，由其部門負責人安排他人參加;4.參加衛(wèi)生檢查之人員必須堅持公平原則進行評分，不得弄虛作假、徇私舞弊。5.根據(jù)每月評分總和之平均值評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共____分的獎勵并予以通報表揚，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共____分的扣罰并予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現(xiàn)。職工宿舍管理制度模板（二）一、職工進入工地后，必須先到你所去的項目部報到，安全培訓;然后由項目部負責人出具證明，寫明戶籍、年齡、性別、工種到生活區(qū)安排宿舍。二、不管是管理人員或是職工進入工地后，一律統(tǒng)一安排宿舍、不得亂住，如發(fā)現(xiàn)有人撬開門鎖后住進宿舍，視為小偷;立即送保安部處理。三、宿舍內(nèi)禁止用電做飯、燒水;禁止用煤氣爐做飯、酒精爐，不準用電熱毯;如查住罰款____元，大家要有消防意識，防火意識，避免發(fā)生火災事故。四、宿舍內(nèi)的門、窗玻璃、門掛、開門等設施要愛護，不得損壞，如有損壞的，按價賠償，職工離開宿舍，結賬時，從工資中扣除。五、一定保持宿舍內(nèi)的衛(wèi)生、干凈、整齊。六、住樓上的職工不準從上面往下倒臟水，避免發(fā)生矛盾，不聽勸陰者，罰款____元。七、職工宿舍內(nèi)的財物，自己一定要保管好如發(fā)現(xiàn)有人偷別人的財物，扭送到公安機關進行處理。八、職工離開宿舍不住時，必須通知宿舍管理人員核實情況，方可結賬。九、大家走到一起工作，要搞好團結、講文明、講禮貌、不準打架斗毆，不聽勸阻者移交公安部門處理。十、宿舍內(nèi)禁止____，不準搞非法活動，不準在生活區(qū)內(nèi)隨便大、小便。十一、以上所訂的規(guī)章制度，經(jīng)公司領導研究決定，希望各位職工遵照執(zhí)行。中建二局三公司職工宿舍管理制度模板（三）1.為了全體職工的身體健康，集體宿舍內(nèi)必須保持清潔衛(wèi)生，物

品擺放整齊，做到不隨地吐痰，不隨手扔廢棄物品，爭創(chuàng)文明宿舍。

2.全體職工要搞好本宿舍的團結，互尊互敬，互相支持和幫助，

嚴禁打架斗毆，如有違者，不論何因，首先按照相關規(guī)定進行罰款處

罰，

而后再進行調(diào)查處理，

造成后果的，

由肇事者承擔一切經(jīng)濟損失。

3.宿舍內(nèi)不準留外人住宿，如需住宿，必須經(jīng)主管領導批準，并

在行政科登記后方可留住，留住時間不得超過

5

天，否則，對其主張

留宿的職工按照相關規(guī)定進行罰款處罰。

4.職工集體宿舍或工地臨時棚內(nèi)嚴禁男女混住，如有違者，對當

事人實行一次性罰款處罰，并勒令搬出宿舍。

5.職工在上班前，或外出室內(nèi)無人時，必須關閉電燈、電扇、電

熱毯等一切電器用品，并關好門窗，貴重物品要妥善管理。宿舍內(nèi)不

準收進小商小販和不明身份的人閑和交易。

6.宿舍內(nèi)不準私自使用電飯鍋、電炒鍋，嚴禁使用電爐，違者一

經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除沒收電器外，按照相關規(guī)定進行罰款處罰，宿舍內(nèi)不準私

自拉電線和使用

100W

以上的大燈泡，燈泡不準靠近易燃物使用，嚴

禁把燈泡拉進蚊帳照明，杜絕常明燈。

7.宿舍內(nèi)嚴禁存入汽油、香蕉水等易燃易爆品。8.職工嚴禁賭博和變相賭博，違者除沒收賭資、賭具外，每人按

照相關規(guī)定進行罰款處罰。

9.職工對宿舍有使用權和愛護公物的義務，任何人不得損壞，如

有損壞者，按損壞財產(chǎn)原值的

5~10

倍賠償。

10.宿舍內(nèi)如發(fā)生火災、中毒、被盜等事件時，除對財產(chǎn)和受傷

人搶救外，要對事故現(xiàn)場進行保護，不要亂摸亂動，并立即報告保衛(wèi)

科。

職工宿舍管理制度模板（四）為保證員工有一個清潔、衛(wèi)生、安全的住宿環(huán)境，保證員工的正常休息，特制定本制度一、員工宿舍的管理由辦公室文員負責，相關部門配合，車間主管負責制的管理辦法，寢室長配合辦公室制訂切實可行的獎懲辦法。二、員工入職后由本人申請，辦公室登記并安排住宿，員工不得隨意自行安排和調(diào)整房間，違者罰款____元。三、員工辭職（或被勸退、開除等），將鑰匙上繳辦公室、在履行辭職相關手續(xù)后，在寢室長現(xiàn)場監(jiān)督下，即搬離職工宿舍，不得逗留，違者按____元/天標準當月工資中扣除。四、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工必須愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。五、車間主管有權合理安排和調(diào)整房間人員，任何人不得拒絕;有異議可向公司辦公室反映。六、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯、樓梯間保持清潔衛(wèi)生，垃圾隨時清掃不得堆積，不得隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以____元罰款，七、宿舍內(nèi)物品擺放整齊，不得亂堆亂掛，起床后被子要疊放整齊，違者第一次批評教育，第二次罰款____元，第三次罰款____元。八、車間主管與本宿舍人員相互協(xié)商值日生，值日生負責全天衛(wèi)生，公司監(jiān)督宿舍衛(wèi)生。對值日生未按要求值日給以處罰，不達標處罰____元//次，不值日處罰____元/次，嚴重個人衛(wèi)生影響其它人員生活，公司給勸退外住，不以補貼。個人及宿舍垃圾本人負責只帶樓下垃圾堆，亂扔亂放給以處罰九、節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴禁使用電爐、電取暖器等高能器具，違者造成后果自負。十、宿舍內(nèi)禁止____及其它違法活動，嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以____元罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安機關處理，并予除名。十一、外來人員一律不得在宿舍留宿，遇親友來訪，逗留時間不得超過21：00;隨意接受他人留宿一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處罰____元。如宿舍發(fā)生盜竊或其它任何事情都由本公司接收人負責。宿舍住宿員工要遵守作息時間，宿舍熄燈時間不得超過23：00，逾期影響他人休息者，____元/次罰款。十二、嚴禁男女混居一室（夫妻間除外），違者處以____元罰款。十三、宿舍內(nèi)安有電器插座、空開等裝置，凡私自拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款____元。十四、宿舍為公司給員工提供之福利，房租費用由公司支付，每人每月用電為____度，超過部分由同宿舍人員均分承擔。十五、互幫互助，搞好防火、防盜工作，嚴防火警事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應在____小時內(nèi)報告公司，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實，給予責任者一次處以____元-____元的罰款。十六、員工家屬需常住公司宿舍，需本人書面向公司提出申請，與公司簽定協(xié)議之后方可入住，未簽定留宿按十一條處罰。十七、宿舍采取日評分制，由辦公室和車間考評。日____分制，滿分____分，月合計前____名獎勵，第____名獎勵____元，第____名獎勵____元;合計倒數(shù)第____處罰____元，倒數(shù)____處罰____元。本制度從公布之日起實施職工宿舍管理制度模板（五）第一條、本制度適用于所有居住公司宿舍的員工。第二條、住宿須知1、宿舍內(nèi)的一切物品是為了員工所配備，住宿人員有義務維護其完好，如惡意破壞者，有其負擔修理費或賠償、并視情節(jié)輕重給予相應處罰。2、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵，打架，酗酒。晚上____點后停止一切娛樂活動。3、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣、保持好宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。4、離開宿舍時檢查水、電是否關好，避免不必要的浪費和造成的危險性。第三條、公司宿舍住宿人員應遵守下列規(guī)定1、服從公司的安排，監(jiān)督和管理。2、不得在宿舍內(nèi)使用存放危險品，易燃品和____。3、使用電視，收音機或mp3不得妨礙他人休息、就寢后不得影響他人的睡眠。4、貴重物品應存放妥當、