企業(yè)員工安全保護(hù)協(xié)議書

企業(yè)員工安全保護(hù)協(xié)議書合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是依法成立的企業(yè)，乙方是甲方的正式員工，為明確雙方在勞動(dòng)過程中的安全保護(hù)責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議書。第一條安全保護(hù)義務(wù)1.1甲方應(yīng)當(dāng)依照國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)制度，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保勞動(dòng)過程中的安全。1.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，并對其進(jìn)行安全操作培訓(xùn)和指導(dǎo)。1.3乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，積極參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高自我安全保護(hù)意識(shí)。第二條安全保護(hù)措施2.1甲方應(yīng)當(dāng)定期對工作場所進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改，確保工作場所的安全。2.2甲方應(yīng)當(dāng)建立健全應(yīng)急預(yù)案，對可能發(fā)生的生產(chǎn)安全事故進(jìn)行預(yù)防、預(yù)測和預(yù)警，確保在突發(fā)情況下能夠迅速有效地進(jìn)行處置。2.3乙方在作業(yè)過程中，發(fā)現(xiàn)安全隱患或者其他不安全因素，有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見或者停止作業(yè)。甲方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真聽取乙方的意見，及時(shí)采取措施予以整改。第三條安全事故處理3.1發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援，防止事故擴(kuò)大，并立即報(bào)告有關(guān)部門。3.2甲方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真調(diào)查事故原因，對事故責(zé)任人和其他相關(guān)人員進(jìn)行處理，并報(bào)告有關(guān)部門。3.3乙方在生產(chǎn)安全事故中受傷的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定及時(shí)救治，并依法支付醫(yī)療費(fèi)用、賠償損失。第四條保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中，知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)當(dāng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。第五條違約責(zé)任5.1雙方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致對方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2甲方未履行安全生產(chǎn)義務(wù)，造成乙方人身損害的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。5.3乙方未按照約定使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，造成自身損害的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。第六條其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.企業(yè)員工安全保護(hù)協(xié)議書2.安全生產(chǎn)制度3.應(yīng)急預(yù)案4.安全生產(chǎn)培訓(xùn)資料5.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品清單6.乙方身份證明文件7.安全生產(chǎn)檢查記錄8.安全事故調(diào)查報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，或未對乙方進(jìn)行安全操作培訓(xùn)和指導(dǎo)的，視為違約。2.甲方未定期對工作場所進(jìn)行安全檢查，或發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時(shí)整改的，視為違約。3.甲方未建立健全應(yīng)急預(yù)案，或未對可能發(fā)生的生產(chǎn)安全事故進(jìn)行預(yù)防、預(yù)測和預(yù)警的，視為違約。4.乙方未遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，或未正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品的，視為違約。5.雙方未按照約定保密對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：指《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.安全生產(chǎn)法：指《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)。3.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方簽訂的明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。4.安全生產(chǎn)責(zé)任制：指企業(yè)內(nèi)部各級管理人員和員工對安全生產(chǎn)承擔(dān)的法定責(zé)任和義務(wù)。5.應(yīng)急預(yù)案：指為應(yīng)對突發(fā)生產(chǎn)安全事故而預(yù)先制定的組織措施、操作程序和救援方案。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見或者停止作業(yè)，甲方應(yīng)及時(shí)采取措施予以整改。2.問題：甲方未定期對工作場所進(jìn)行安全檢查，或發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時(shí)整改。解決辦法：乙方有權(quán)向有關(guān)部門舉報(bào)，甲方應(yīng)依法接受處罰并整改。3.問題：發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，甲方未立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織救援。解決辦法：乙方有權(quán)向有關(guān)部門舉報(bào)，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.問題：雙方在履行協(xié)議過程中，發(fā)生爭議。解決辦法：雙方可協(xié)商解決，或依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)與員工之間明確安全保護(hù)責(zé)任。2.企業(yè)為員工提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。3.企業(yè)對員工進(jìn)行安全操作培訓(xùn)和指導(dǎo)。4.員