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未簽訂勞動合同被迫辭職模板第一篇范文:合同編號:__________合同名稱:未簽訂勞動合同被迫辭職協(xié)議甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________鑒于甲乙雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因被迫提出辭職,為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。一、協(xié)議背景1.1甲方作為一家合法成立的企事業(yè)單位,按照我國法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,與乙方建立勞動關(guān)系。1.2乙方在甲方工作期間,雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致。1.3乙方基于個(gè)人原因,現(xiàn)提出辭職。二、協(xié)議內(nèi)容2.1甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議簽訂后,乙方立即辦理工作交接手續(xù),包括但不限于交還工作證、辦公設(shè)備、文件資料等。2.2甲乙雙方確認(rèn),乙方在職期間,甲方未與其簽訂書面勞動合同,違反了我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。2.3甲方同意在本協(xié)議簽訂后,一次性向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,作為對乙方未能簽訂勞動合同的補(bǔ)償。2.4乙方同意在收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,不再就未簽訂勞動合同一事向甲方提出任何要求。2.5甲乙雙方同意,本協(xié)議簽訂后,雙方互不追究對方的法律責(zé)任,自愿放棄一切爭議,保持友好關(guān)系。三、協(xié)議的生效、終止和解除3.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.2在乙方辦理完工作交接手續(xù),甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,本協(xié)議自行終止。3.3如本協(xié)議的履行過程中出現(xiàn)爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________(注:本范文僅供參考,實(shí)際使用時(shí)請根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和完善。)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同名稱:未簽訂勞動合同被迫辭職協(xié)議甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________第三方(調(diào)解機(jī)構(gòu)):__________鑒于甲乙雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因被迫提出辭職,為明確雙方權(quán)利義務(wù),維護(hù)甲方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。同時(shí),甲方引入第三方調(diào)解機(jī)構(gòu),以保證協(xié)議的公正、公平執(zhí)行。一、協(xié)議背景1.1甲方作為一家合法成立的企事業(yè)單位,按照我國法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,與乙方建立勞動關(guān)系。1.2乙方在甲方工作期間,雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致。1.3乙方基于個(gè)人原因,現(xiàn)提出辭職。1.4甲方為維護(hù)自身合法權(quán)益,引入第三方調(diào)解機(jī)構(gòu),以確保本協(xié)議的公正、公平執(zhí)行。二、協(xié)議內(nèi)容2.1甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議簽訂后,乙方立即辦理工作交接手續(xù),包括但不限于交還工作證、辦公設(shè)備、文件資料等。2.2甲乙雙方確認(rèn),乙方在職期間,甲方未與其簽訂書面勞動合同,違反了我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。2.3甲方同意在本協(xié)議簽訂后,一次性向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,作為對乙方未能簽訂勞動合同的補(bǔ)償。2.4乙方同意在收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,不再就未簽訂勞動合同一事向甲方提出任何要求。2.5甲乙雙方同意,本協(xié)議簽訂后,雙方互不追究對方的法律責(zé)任,自愿放棄一切爭議,保持友好關(guān)系。2.6甲方享有對本協(xié)議的最終解釋權(quán),并有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整協(xié)議內(nèi)容。三、第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)的責(zé)權(quán)利3.1第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)保證本協(xié)議的公正、公平執(zhí)行,對甲乙雙方的權(quán)益進(jìn)行調(diào)解和監(jiān)督。3.2第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)在調(diào)解過程中,應(yīng)遵循法律法規(guī),尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)有權(quán)對乙方違反本協(xié)議的行為進(jìn)行制止,并采取相應(yīng)措施保障甲方權(quán)益。3.4第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)在本協(xié)議簽訂后,對甲乙雙方進(jìn)行不定期跟蹤調(diào)查,確保協(xié)議的履行。四、甲方的權(quán)利條款4.1甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)。4.2甲方有權(quán)在乙方違反本協(xié)議時(shí),要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.3甲方有權(quán)在必要時(shí),要求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)介入,維護(hù)自身合法權(quán)益。4.4甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。五、乙方的違約及限制條款5.1乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定,立即辦理工作交接手續(xù)。5.2乙方在收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,不得再就未簽訂勞動合同一事向甲方提出任何要求。5.3乙方應(yīng)尊重甲方的合法權(quán)益,不得有損害甲方利益的行為。六、協(xié)議的生效、終止和解除6.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。6.2在乙方辦理完工作交接手續(xù),甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,本協(xié)議自行終止。6.3如本協(xié)議的履行過程中出現(xiàn)爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)保存一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________第三方(調(diào)解機(jī)構(gòu)):__________簽訂日期:__________第三方介入的意義和目的:第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)的介入,旨在確保本協(xié)議的公正、公平執(zhí)行,維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)作為中立方,具有專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)榧滓译p方提供有效的調(diào)解服務(wù),化解爭議,降低糾紛處理成本,有利于維護(hù)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。甲方為主導(dǎo)的目的和意義:本協(xié)議以甲方為主導(dǎo),旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。通過本協(xié)議,甲方能夠有效規(guī)范乙方的行為,確保乙方在辭職過程中遵守約定,同時(shí)甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。本協(xié)議的簽訂有助于規(guī)范甲方的人力資源管理,降低勞動糾紛風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同名稱:未簽訂勞動合同被迫辭職協(xié)議甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________第三方(調(diào)解機(jī)構(gòu)):__________鑒于甲乙雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因被迫提出辭職,為明確雙方權(quán)利義務(wù),維護(hù)乙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。同時(shí),乙方引入第三方調(diào)解機(jī)構(gòu),以保證協(xié)議的公正、公平執(zhí)行。一、協(xié)議背景1.1甲方作為一家合法成立的企事業(yè)單位,按照我國法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,與乙方建立勞動關(guān)系。1.2乙方在甲方工作期間,雙方未就勞動合同簽訂事宜達(dá)成一致。1.3乙方基于個(gè)人原因,現(xiàn)提出辭職。1.4乙方為維護(hù)自身合法權(quán)益,引入第三方調(diào)解機(jī)構(gòu),以確保本協(xié)議的公正、公平執(zhí)行。二、協(xié)議內(nèi)容2.1甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議簽訂后,乙方立即辦理工作交接手續(xù),包括但不限于交還工作證、辦公設(shè)備、文件資料等。2.2甲乙雙方確認(rèn),乙方在職期間,甲方未與其簽訂書面勞動合同,違反了我國《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。2.3甲方同意在本協(xié)議簽訂后,一次性向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,作為對乙方未能簽訂勞動合同的補(bǔ)償。2.4乙方同意在收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,不再就未簽訂勞動合同一事向甲方提出任何要求。2.5甲乙雙方同意,本協(xié)議簽訂后,雙方互不追究對方的法律責(zé)任,自愿放棄一切爭議,保持友好關(guān)系。三、第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)的責(zé)權(quán)利3.1第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)保證本協(xié)議的公正、公平執(zhí)行,對甲乙雙方的權(quán)益進(jìn)行調(diào)解和監(jiān)督。3.2第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)在調(diào)解過程中,應(yīng)遵循法律法規(guī),尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)有權(quán)對甲方違反本協(xié)議的行為進(jìn)行制止,并采取相應(yīng)措施保障乙方權(quán)益。3.4第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)在本協(xié)議簽訂后,對甲乙雙方進(jìn)行不定期跟蹤調(diào)查,確保協(xié)議的履行。四、乙方的權(quán)利條款4.1乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)。4.2乙方有權(quán)在甲方違反本協(xié)議時(shí),要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.3乙方有權(quán)在必要時(shí),要求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)介入,維護(hù)自身合法權(quán)益。4.4乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整甲方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。五、甲方的違約及限制條款5.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定,一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,不得再就未簽訂勞動合同一事向乙方提出任何要求。5.3甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,不得有損害乙方利益的行為。六、協(xié)議的生效、終止和解除6.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。6.2在乙方辦理完工作交接手續(xù),甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后,本協(xié)議自行終止。6.3如本協(xié)議的履行過程中出現(xiàn)爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)保存一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________第三方(調(diào)解機(jī)構(gòu)):__________簽訂日期:__________乙方為主導(dǎo)的目的和意義:本協(xié)議以乙方為主導(dǎo),旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),維護(hù)乙方的合法權(quán)益。通過本協(xié)議,乙方能夠有效規(guī)范甲方的行為,確保甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后不
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