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文檔簡介
法律行業(yè)正義與專業(yè)的年終獎合同編號:__________合同各方信息:甲方:(全稱)地址:聯(lián)系電話:乙方:(全稱)地址:聯(lián)系電話:鑒于:甲方是一家依法設立并有效存在的企業(yè),乙方是一名具備專業(yè)技能和職業(yè)道德的律師,雙方均愿意遵守國家法律法規(guī),遵循公平、公正、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,就甲方支付乙方年終獎事宜,達成如下協(xié)議:一、年終獎金額及支付時間1.1甲方同意向乙方支付年終獎,年終獎的金額為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。1.2甲方應于每年12月31日前將年終獎支付給乙方。二、年終獎的計算方式及發(fā)放條件2.1年終獎的計算方式為:__________。2.2乙方享有年終獎的發(fā)放條件為:__________。三、其他待遇3.2乙方如因違反甲方規(guī)章制度、失職、瀆職等原因導致甲方損失的,甲方有權從乙方的年終獎中扣除相應金額。四、保密協(xié)議4.1乙方同意在甲方工作期間及離職后一年內,對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密,未經甲方書面同意,不得向第三方泄露。4.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權要求乙方支付違約金,違約金為年終獎金額的__________%。五、合同的解除和終止(1)合同期滿,雙方未續(xù)簽;(2)甲方依法解散、破產;(3)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方解除勞動合同;(4)雙方協(xié)商一致解除或終止合同。5.2合同解除或終止后,甲方仍有義務支付乙方應得的年終獎。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院起訴。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________日期:__________日期:__________一、附件列表:1.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方律師執(zhí)業(yè)證復印件3.甲方公司規(guī)章制度4.乙方工作績效報告5.保密協(xié)議6.年終獎發(fā)放規(guī)定二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等,未經甲方書面同意向第三方泄露。2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,導致甲方損失。3.甲方未按時支付乙方年終獎。4.甲方未按照約定條件發(fā)放年終獎。三、法律名詞及解釋:1.年終獎:指甲方按照約定條件和計算方式,在乙方年度工作結束后支付的獎勵。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.違約金:指一方違反合同約定,應向另一方支付的賠償金。4.保密協(xié)議:指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付乙方年終獎。解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,要求按時支付年終獎。必要時,可尋求法律途徑解決。2.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方應及時與乙方溝通,要求停止泄露行為,并支付違約金。必要時,可尋求法律途徑解決。3.問題:乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。解決辦法:甲方有權依據規(guī)章制度對乙方進行處罰,包括但不限于扣除年終獎、辭退等。4.問題:雙方對年終獎的計算方式或發(fā)放條件產生爭議。解決辦法:雙方應重新協(xié)商確定年終獎的計算方式及發(fā)放條件,或尋求法律途徑解決。五、所有應用場景:1.甲方為律師提供年終獎,以獎勵乙方的優(yōu)秀工作表現(xiàn)。2.乙方為甲方保守商業(yè)秘密,未經甲方同意不得向第三方泄露。3.雙方簽訂保密協(xié)議,明確保密內容和期限。4.
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