股權(quán)激勵權(quán)益分配協(xié)議

股權(quán)激勵權(quán)益分配協(xié)議合同編號：__________股權(quán)激勵權(quán)益分配協(xié)議名稱：____________________注冊地址：________________法定代表人：_______________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________名稱：____________________注冊地址：________________法定代表人：_______________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________鑒于：1.甲方是一家依據(jù)中國法律合法成立的有限責(zé)任公司，擁有完整的經(jīng)營體系和健全的財務(wù)制度；2.乙方作為甲方的全職員工，對甲方的經(jīng)營管理和未來發(fā)展具有重要作用；3.為了激勵乙方更好地為甲方工作，提高甲方的經(jīng)營效益和核心競爭力，甲方?jīng)Q定對乙方實施股權(quán)激勵計劃。雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條股權(quán)激勵計劃的實施1.2甲方同意向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，作為對乙方在甲方工作期間所作出貢獻的獎勵。1.3乙方的股權(quán)激勵權(quán)益的授予、解鎖及歸屬等事宜，將嚴格按照本協(xié)議的約定和甲方的股權(quán)激勵計劃進行。第二條股權(quán)激勵權(quán)益的授予2.1甲方將在本協(xié)議簽訂后，向乙方授予_______股甲方股權(quán)，作為對乙方在甲方工作期間所作出貢獻的獎勵。2.2乙方的股權(quán)激勵權(quán)益的授予，需按照甲方的股權(quán)激勵計劃規(guī)定的程序進行，包括但不限于：提交申請、審批程序、股權(quán)登記等。2.3甲方應(yīng)在股權(quán)激勵權(quán)益授予后，向乙方提供相應(yīng)的股權(quán)證明文件。第三條股權(quán)激勵權(quán)益的解鎖與歸屬3.1乙方的股權(quán)激勵權(quán)益的解鎖與歸屬，將根據(jù)甲方的股權(quán)激勵計劃規(guī)定的時間、條件和比例進行。3.2乙方應(yīng)按照甲方的股權(quán)激勵計劃規(guī)定的解鎖與歸屬條件，繼續(xù)在甲方工作，否則甲方有權(quán)取消乙方的股權(quán)激勵權(quán)益。3.3甲方應(yīng)在乙方的股權(quán)激勵權(quán)益解鎖與歸屬時，向乙方提供相應(yīng)的股權(quán)證明文件。第四條股權(quán)激勵權(quán)益的處置4.1乙方持有的股權(quán)激勵權(quán)益，如需處置，應(yīng)按照甲方的股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定進行。4.2乙方在解鎖與歸屬后的股權(quán)激勵權(quán)益，如需轉(zhuǎn)讓、贈與、繼承等，應(yīng)事先取得甲方的書面同意。4.3乙方在解鎖與歸屬后的股權(quán)激勵權(quán)益，如違反甲方的股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定進行處置，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同的變更、解除和終止5.1本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力。5.2在合同有效期內(nèi)，除非甲乙雙方協(xié)商一致，否則任何一方不得單方面變更、解除或終止本協(xié)議。5.3如因法律法規(guī)、政策變化等原因?qū)е卤緟f(xié)議無法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商解除或終止本協(xié)議。5.4本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理股權(quán)激勵權(quán)益的解鎖、歸屬等相關(guān)手續(xù)。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：__________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.股權(quán)證明文件4.甲方股權(quán)激勵計劃文檔5.乙方工作證明文件6.解鎖與歸屬條件說明文檔7.股權(quán)處置規(guī)定文檔8.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定繼續(xù)在甲方工作，導(dǎo)致股權(quán)激勵權(quán)益被取消。2.乙方違反股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定，進行股權(quán)的轉(zhuǎn)讓、贈與、繼承等處置行為。3.甲方未按照約定時間、條件和比例解鎖與歸屬乙方的股權(quán)激勵權(quán)益。4.甲方未按照約定提供股權(quán)證明文件。5.乙方未按照約定辦理股權(quán)激勵權(quán)益的解鎖、歸屬等相關(guān)手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵計劃：指甲方為激勵乙方工作，給予乙方一定數(shù)量的股權(quán)權(quán)益，以共享公司發(fā)展成果的一種激勵機制。2.解鎖與歸屬：指乙方按照甲方股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定，達到一定條件后，所授予的股權(quán)激勵權(quán)益可以實際享有。3.股權(quán)處置：指乙方對其持有的股權(quán)激勵權(quán)益進行轉(zhuǎn)讓、贈與、繼承等行為。4.法律責(zé)任：指違約方因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的法律后果。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作證明文件不完整或丟失。解決辦法：及時補充完整工作證明文件，或重新辦理相關(guān)證明。2.問題：甲方未按照約定時間解鎖與歸屬乙方的股權(quán)激勵權(quán)益。解決辦法：甲方應(yīng)嚴格按照股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定，按時解鎖與歸屬乙方的股權(quán)激勵權(quán)益。3.問題：乙方違反股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定進行股權(quán)處置。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并要求其糾正違約行為。4.問題：合同爭議無法協(xié)商解決。解決辦法：任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供股權(quán)激勵計劃，以激勵乙方更好地工作。2.乙方按照甲方股權(quán)激勵計劃和本協(xié)議的約定，