出納工作規(guī)范與職業(yè)道德

出納工作規(guī)范與職業(yè)道德合同編號：__________合同雙方：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于：1.甲方為規(guī)范出納工作，提高財務(wù)管理水平，特聘請乙方作為出納工作人員；2.乙方愿意接受甲方的聘請，按照甲方的要求從事出納工作；雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)甲方的日?，F(xiàn)金收支、銀行存款和支票支付等工作；1.2乙方應(yīng)當(dāng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方的財務(wù)管理制度，妥善保管現(xiàn)金、支票、印章等財務(wù)物品；1.3乙方應(yīng)當(dāng)每日結(jié)束后及時將現(xiàn)金、支票、銀行存款等財務(wù)數(shù)據(jù)匯總，向甲方匯報；1.4乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方完成財務(wù)審計、稅務(wù)申報等工作；第二條職業(yè)道德2.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，誠實守信，勤勉盡責(zé)；2.2乙方不得利用職務(wù)之便，侵占、挪用甲方的財物；2.3乙方不得泄露甲方的財務(wù)秘密和商業(yè)秘密；2.4乙方不得利用甲方的資源從事與工作無關(guān)的活動；第三條工作時間3.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，按時到崗，不得遲到早退；3.2乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要，配合甲方完成加班等工作；3.3乙方應(yīng)當(dāng)享受國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假待遇；第四條工資待遇4.1乙方的工資待遇按照甲方的薪酬體系執(zhí)行；4.2乙方的工作績效考核結(jié)果將作為工資調(diào)整和獎金發(fā)放的依據(jù)；4.3乙方的社會保險和福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行；第五條合同期限5.1本合同的有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止；5.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方；5.3在合同期內(nèi)，任何一方提前終止合同，需提前一個月書面通知對方；第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任；6.2乙方違反職業(yè)道德，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律；7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.3若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟；第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；8.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日。一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)道德承諾書5.甲方財務(wù)管理制度6.甲方薪酬體系說明7.社會保險和福利待遇規(guī)定8.甲方公司章程（如有）9.合同續(xù)簽書面通知10.違約責(zé)任認(rèn)定書面材料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到早退2.乙方未妥善保管現(xiàn)金、支票、印章等財務(wù)物品3.乙方未按要求完成日?，F(xiàn)金收支、銀行存款和支票支付等工作4.乙方利用職務(wù)之便侵占、挪用甲方財物5.乙方泄露甲方財務(wù)秘密和商業(yè)秘密6.乙方利用甲方資源從事與工作無關(guān)的活動7.乙方未享受國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假待遇8.乙方未配合甲方完成財務(wù)審計、稅務(wù)申報等工作9.乙方提前終止合同未提前一個月書面通知對方10.乙方違反職業(yè)道德的其他行為三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中聘請乙方的單位或個人。2.乙方：指接受甲方聘請從事出納工作的個人。3.職業(yè)道德：指從事某一職業(yè)活動時應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。4.出納工作：指負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金收支、銀行存款和支票支付等財務(wù)工作。5.財務(wù)管理：指對一個組織的財務(wù)活動進(jìn)行計劃、組織、指導(dǎo)和控制的過程。6.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。7.賠償責(zé)任：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未妥善保管財務(wù)物品解決辦法：加強(qiáng)乙方對財務(wù)物品的監(jiān)管，定期進(jìn)行盤查。2.問題：乙方未按要求完成工作任務(wù)解決辦法：對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)，明確工作職責(zé)，加強(qiáng)工作監(jiān)督。3.問題：乙方泄露財務(wù)秘密解決辦法：與乙方簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)信息安全管理。4.問題：乙方要求提前終止合同解決辦法：按照合同約定，提前一個月書面通知對方，并協(xié)商解決。5.問題：雙方發(fā)生爭議解決辦法：友好協(xié)商解決，協(xié)商無果可向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作條件和工作環(huán)境。2.乙方按照甲方要求從事出