福建 勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)

福建勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________甲方：__________乙方：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應(yīng)聘到甲方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作，并遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程及職業(yè)道德規(guī)范。2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工資”），每月__日為發(fā)放上月工資的最后日期。2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。四、休息休假1.乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。2.乙方按甲方規(guī)定享受年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，乙方應(yīng)積極參與并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。六、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方同意解除或終止本勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前__日書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（6）被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方依照本合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________地址：__________地址：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方工作規(guī)程4.乙方崗位職責(zé)描述5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明6.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)復(fù)印件7.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方：__________乙方：__________第三方：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方應(yīng)聘到甲方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體職責(zé)1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方，應(yīng)確保乙方具備甲方要求的崗位技能和資格條件。2.第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方試用期間的表現(xiàn)評(píng)估，確保乙方符合甲方錄用標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，以提高乙方的工作能力。二、甲方權(quán)益優(yōu)先1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲等方面。3.甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度等。三、乙方違約及限制條款1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程及職業(yè)道德規(guī)范。2.乙方如未能通過(guò)甲方試用期評(píng)估，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，將被解除勞動(dòng)合同。3.乙方在合同期內(nèi)如涉及違法行為，將被解除勞動(dòng)合同，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利1.乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。3.乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，乙方應(yīng)積極參與并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、第三方介入的意義和目的1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方，可以為甲方提供具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì)的員工，降低甲方的招聘成本。2.第三方承擔(dān)乙方在試用期間的表現(xiàn)評(píng)估，有助于甲方更準(zhǔn)確地判斷乙方的能力和潛力。3.第三方協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力，從而提高甲方的生產(chǎn)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。八、甲方為主導(dǎo)的目的和意義1.甲方作為勞動(dòng)合同的主體，有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位、薪酬、晉升等方面進(jìn)行調(diào)整和管理，以確保甲方的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)需要。2.甲方通過(guò)設(shè)定違約及限制條款，可以規(guī)范乙方的行為，降低乙方違反勞動(dòng)合同的風(fēng)險(xiǎn)。3.甲方為主導(dǎo)的合同模式，有助于確保甲方的權(quán)益得到充分保障，提高甲方的管理效率和競(jìng)爭(zhēng)力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方（蓋章）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________地址：__________地址：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方工作規(guī)程4.乙方崗位職責(zé)描述5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明6.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)復(fù)印件7.其他相關(guān)文件第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方：__________乙方：__________第三方：__________鑒于乙方具備甲方所需的技能和資格，甲方愿意雇傭乙方，并根據(jù)雙方協(xié)商一致，乙方同意接受甲方的雇傭。甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方的就業(yè)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體職責(zé)1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方，應(yīng)確保乙方具備甲方要求的崗位技能和資格條件。2.第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方試用期間的表現(xiàn)評(píng)估，確保乙方符合甲方錄用標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，以提高乙方的工作能力。二、乙方權(quán)益優(yōu)先1.乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和興趣，選擇甲方提供的崗位。2.乙方有權(quán)獲得公平、合理的薪酬待遇，并根據(jù)工作績(jī)效獲得獎(jiǎng)金、晉升等機(jī)會(huì)。3.乙方有權(quán)享受?chē)?guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。三、甲方違約及限制條款1.甲方應(yīng)按照約定提供乙方的薪酬待遇，并確保乙方的合法權(quán)益。2.甲方不得隨意調(diào)整乙方的崗位，除非乙方同意或存在合同約定的情況。3.甲方不得侵犯乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和個(gè)人隱私，不得違法使用乙方的個(gè)人信息。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利1.乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。3.乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，乙方應(yīng)積極參與并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、乙方為主導(dǎo)的目的和意義1.乙方為主導(dǎo)的合同模式，有助于保護(hù)乙方的權(quán)益，確保乙方在勞動(dòng)合同中的利益得到充分保障。2.乙方為主導(dǎo)的意義在于，乙方可以根據(jù)自身意愿和條件，選擇適合自己發(fā)展的崗位和工作環(huán)境。3.乙方為主導(dǎo)可以促進(jìn)乙方與甲方之間的溝通和合作，提高乙方的工作滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。八、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的1.弱化甲方為主導(dǎo)的意義在于，避免甲方濫用權(quán)力，確保乙方在勞動(dòng)合同中的權(quán)益得到充分尊重和保護(hù)。2.弱化甲方為主導(dǎo)的目的在于，促進(jìn)甲方與乙方之間的平等合作，實(shí)現(xiàn)雙方共同發(fā)展和共贏。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方（蓋章）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________