求工廠勞動合同協(xié)議書

求工廠勞動合同協(xié)議書第一篇范文：合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作，具體職位為：__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，以貨幣形式支付到乙方的銀行賬戶。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行____制度。4.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的作息時間，按時上下班。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費用。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。6.2乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。第七條培訓(xùn)和晉升7.1甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)。7.2乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要，申請參加甲方提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。第八條解除和終止合同8.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但需提前____天通知對方。8.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.社會保險參保證明4.甲方規(guī)章制度第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的權(quán)益，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作，具體職位為：__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，以貨幣形式支付到乙方的銀行賬戶。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行____制度。4.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的作息時間，按時上下班。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費用。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。6.2乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。第七條培訓(xùn)和晉升7.1甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)。7.2乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要，申請參加甲方提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。第八條甲方權(quán)益主導(dǎo)8.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。8.2乙方在合同期內(nèi)如出現(xiàn)違約行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)依法追償損失。8.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。8.4甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)績和表現(xiàn)，給予乙方獎勵或處罰。第九條第三方主體權(quán)益9.1第三方主體應(yīng)按照合同約定，向甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費用。9.2第三方主體應(yīng)對乙方的工作能力和職業(yè)道德進(jìn)行評估，并承擔(dān)相應(yīng)的評估責(zé)任。9.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的工作簽證和相關(guān)手續(xù)。第十條違約及限制條款10.1乙方如提前解除合同，應(yīng)提前____天通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。10.3乙方在合同期內(nèi)所形成的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。第十一條爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他12.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。12.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.社會保險參保證明4.甲方規(guī)章制度第三方介入的意義和目的在于，可以提供專業(yè)的評估和服務(wù)，確保乙方的能力和職業(yè)道德，同時協(xié)助甲方處理相關(guān)手續(xù)，使得甲方能夠更好地專注于業(yè)務(wù)發(fā)展。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過明確乙方的職責(zé)和義務(wù)，以及甲方的權(quán)利和利益，確保合同的履行，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，同時促進(jìn)業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的權(quán)益，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作，具體職位為：__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條勞動報酬3.1乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方工資支付方式為每月____日前，以貨幣形式支付到乙方的銀行賬戶。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行____制度。4.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的作息時間，按時上下班。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費用。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。6.2乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。第七條乙方權(quán)益主導(dǎo)7.1乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要，申請參加甲方提供的培訓(xùn)和晉升機(jī)會。7.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整建議，甲方應(yīng)認(rèn)真考慮并回復(fù)。7.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)享受甲方提供的福利和待遇。第八條甲方違約及限制條款8.1甲方如未按時支付乙方工資，應(yīng)支付逾期付款的違約金。8.2甲方如未按約定提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會，乙方有權(quán)解除合同并要求賠償。8.3甲方如違反合同規(guī)定，侵害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)依法追償損失。第九條第三方主體權(quán)益9.1第三方主體應(yīng)按照合同約定，向甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費用。9.2第三方主體應(yīng)對乙方的工作能力和職業(yè)道德進(jìn)行評估，并承擔(dān)相應(yīng)的評估責(zé)任。9.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的工作簽證和相關(guān)手續(xù)。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民