企業(yè)文化建設策略制定指南

企業(yè)文化建設策略制定指南合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：鑒于甲方致力于打造具有特色的企業(yè)文化，提高企業(yè)內(nèi)部凝聚力和競爭力，現(xiàn)甲乙雙方就企業(yè)文化建設策略制定指南事宜，達成如下協(xié)議：一、乙方向甲方提供的服務內(nèi)容：1.乙方將對甲方企業(yè)文化進行深入分析，了解甲方企業(yè)文化建設的現(xiàn)狀、優(yōu)勢與不足。2.乙方將根據(jù)甲方企業(yè)文化建設的現(xiàn)狀，為甲方制定具有針對性的企業(yè)文化建設策略。3.乙方將協(xié)助甲方實施企業(yè)文化建設策略，并提供必要的培訓和支持。4.乙方將在合同履行期間，定期向甲方匯報企業(yè)文化建設進展情況，并根據(jù)甲方要求進行調(diào)整。二、乙方的義務與責任：1.乙方應按照合同約定，按時完成企業(yè)文化建設策略的制定和實施工作。2.乙方應確保提供的企業(yè)文化建設策略具有創(chuàng)新性、實用性和可操作性。3.乙方應對甲方提供的企業(yè)文化相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方透露。4.乙方應按照甲方的要求，提供企業(yè)文化建設所需的培訓和支持。三、甲方的義務與責任：1.甲方應向乙方提供真實、準確的企業(yè)文化相關(guān)信息，以便乙方制定針對性的企業(yè)文化建設策略。2.甲方應按照合同約定，支付乙方服務費用。3.甲方應積極配合乙方開展企業(yè)文化建設工作，并提供必要的協(xié)助。4.甲方應對乙方提供的企業(yè)文化建設策略予以認真執(zhí)行，并有權(quán)提出改進意見。四、合同價款與支付方式：1.乙方向甲方提供的企業(yè)文化建設服務，合同價款為人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。（1）合同簽訂后____個工作日內(nèi)，甲方支付乙方合同價款的50%。（2）乙方完成企業(yè)文化建設策略制定和實施工作后，甲方支付乙方合同價款的剩余50%。五、合同履行期限：1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月。2.乙方應在合同有效期內(nèi)，完成企業(yè)文化建設策略的制定和實施工作。六、違約責任：1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。2.甲方未按約定支付合同價款的，乙方有權(quán)拒絕履行合同義務，并有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金。七、爭議解決：1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定：1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：一、附件列表：1.企業(yè)文化建設策略制定指南2.乙方提供的分析報告3.乙方制定的企業(yè)文化建設策略4.培訓和支持材料5.甲方企業(yè)文化相關(guān)信息6.合同履行進度報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成企業(yè)文化建設策略制定和實施工作的，視為違約。2.乙方泄露甲方提供的企業(yè)文化相關(guān)信息的，視為違約。3.甲方未按約定支付合同價款的，視為違約。4.甲方未積極配合乙方開展企業(yè)文化建設工作的，視為違約。5.雙方未按約定協(xié)商解決爭議的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.企業(yè)文化建設策略：指為構(gòu)建具有特定特征的企業(yè)文化，提高企業(yè)內(nèi)部凝聚力，從而實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標的一系列措施和辦法。2.違約金：指一方違反合同約定，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.逾期付款違約金：指甲方未按約定時間支付合同價款，按照合同約定向乙方支付的違約金。4.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方無法按約定完成企業(yè)文化建設策略制定和實施工作：協(xié)商延期履行；乙方應增加人力、物力投入，確保按時完成。2.乙方泄露甲方提供的企業(yè)文化相關(guān)信息：乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并采取措施防止信息進一步泄露。3.甲方未按約定支付合同價款：乙方有權(quán)拒絕履行合同義務，并要求甲方支付逾期付款違約金；也可協(xié)商延期支付。4.甲方未積極配合乙方開展企業(yè)文化建設工作：乙方應與甲方溝通，了解甲方需求，調(diào)整工作計劃，爭取甲方支持。5.雙方未按約定協(xié)商解決爭議：可通過調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決，也可重新協(xié)商達成一致。五、所有應用場景：1.甲方為提升企業(yè)內(nèi)部凝聚力，愿意委托乙方制定企業(yè)文化建設策略。2.乙方具備企業(yè)文化建設經(jīng)驗，有能力為甲方提供專業(yè)服務。3.甲方與乙方就企業(yè)文化建設策略制定達成一致，簽訂合同。4.乙方根據(jù)甲方提供的企業(yè)文化相關(guān)信息，制定針對性的企業(yè)