服務(wù)外包人員協(xié)議書(shū)模板

服務(wù)外包人員協(xié)議書(shū)模板合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：乙方（受托方）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將部分業(yè)務(wù)外包給乙方，乙方提供相關(guān)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，提供（服務(wù)名稱(chēng)）服務(wù)，服務(wù)期限自____年__月__日至____年__月__日。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成服務(wù)內(nèi)容，并保證服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。二、服務(wù)人員2.1乙方應(yīng)保證向甲方提供的服務(wù)人員具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)，能夠勝任其所負(fù)責(zé)的工作。2.2乙方應(yīng)對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理，確保服務(wù)人員遵守甲方的規(guī)章制度和保密要求。三、服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的價(jià)格向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。服務(wù)費(fèi)用的具體金額和支付方式詳見(jiàn)附件。3.2乙方完成服務(wù)后，應(yīng)向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)成果和發(fā)票。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在服務(wù)過(guò)程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息予以保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1乙方未按照約定完成服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的具體金額雙方協(xié)商確定。5.2甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金的標(biāo)準(zhǔn)為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)用的日千分之五。六、爭(zhēng)議解決6.1對(duì)于本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至乙方所在地人民法院訴訟解決。七、其他條款7.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明2.服務(wù)人員名單及資質(zhì)證明3.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表4.保密協(xié)議5.培訓(xùn)資料6.乙方管理制度7.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成服務(wù)，視為違約。2.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。3.乙方未履行保密義務(wù)，視為違約。4.甲方未提供必要的工作條件或信息，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.服務(wù)外包：指甲方將部分業(yè)務(wù)或工作交給乙方完成，乙方提供相應(yīng)的服務(wù)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。4.滯納金：指逾期支付違約金的一方應(yīng)支付給另一方的違約金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.服務(wù)人員不足：乙方應(yīng)提前儲(chǔ)備足夠的服務(wù)人員，確保服務(wù)順利進(jìn)行。2.服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：乙方應(yīng)加強(qiáng)服務(wù)人員培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量。3.甲方信息提供不及時(shí)：甲方應(yīng)確保提供必要的信息，乙方可根據(jù)實(shí)際情況提出延期或調(diào)整服務(wù)計(jì)劃。4.保密協(xié)議糾紛：雙方應(yīng)加強(qiáng)溝通，確保保密協(xié)議的履行。5.支付違約金：按照約定支付違約金，如有爭(zhēng)議，可通過(guò)協(xié)商或法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)因業(yè)務(wù)擴(kuò)張或季節(jié)性需求增加，需要臨時(shí)增加工作人員。2.企業(yè)希望將非核心業(yè)務(wù)或?qū)I(yè)性較強(qiáng)的業(yè)務(wù)外包，以