車行勞動合同范本

車行勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事____崗位工作。三、勞動報酬第三條乙方的工資為____元/月（人民幣，下同），試用期為____個月，試用期工資為____元/月。四、工作時間第四條乙方每周工作時間不超過40小時，按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。五、社會保險第五條甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，繳納社會保險費。六、勞動保護第六條甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件。七、解除和終止合同第七條合同期滿，雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)提前一個月書面通知對方；一方不同意續(xù)簽的，合同到期后，雙方不得再續(xù)簽。八、爭議解決第八條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方提供的勞動保護設(shè)施和勞動條件說明3.其他雙方認為需要附加的附件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與勞動報酬第二條乙方在甲方從事____崗位工作。乙方的工資為____元/月（人民幣，下同），試用期為____個月，試用期工資為____元/月。第三條丙方作為第三方主體，負責(zé)向乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等服務(wù)，并確保乙方具備勝任甲方工作所需的技能和素質(zhì)。三、工作時間第四條乙方每周工作時間不超過40小時，按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。四、社會保險與福利第五條甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，繳納社會保險費。甲方為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利。五、勞動保護與職業(yè)發(fā)展第六條甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件。甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會，包括晉升、培訓(xùn)等。六、違約及限制條款第七條乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。違約金數(shù)額為乙方試用期工資的____倍。七、第三方主體的責(zé)任與義務(wù)第八條丙方作為第三方主體，應(yīng)確保乙方具備勝任甲方工作所需的技能和素質(zhì)。如乙方因技能或素質(zhì)不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第九條丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間因過失造成甲方損失的責(zé)任。損失賠償金額由甲方根據(jù)實際情況確定。八、甲方的主導(dǎo)權(quán)益第十條甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。第十一條甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，決定是否給予乙方晉升、加薪等激勵。第十二條甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與乙方的勞動合同，但需提前通知乙方。九、爭議解決第十三條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十四條本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方提供的勞動保護設(shè)施和勞動條件說明3.丙方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù)說明第三方介入的意義和目的在于為甲方提供更加專業(yè)和高效的人才，確保乙方具備勝任甲方工作所需的技能和素質(zhì)。同時，第三方主體承擔(dān)乙方在甲方工作期間因過失造成甲方損失的責(zé)任。通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，確保甲方的權(quán)益得到充分保障。在此基礎(chǔ)上，甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方能夠滿足甲方的需求，提高甲方的核心競爭力，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方主體）：__________鑒于乙方愿意在甲方從事____崗位工作，且丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)機構(gòu)，愿意為乙方提供相關(guān)支持與服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與勞動報酬第二條乙方在甲方從事____崗位工作。乙方的工資為____元/月（人民幣，下同），試用期為____個月，試用期工資為____元/月。第三條丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、心理咨詢等服務(wù)，以提升乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。三、工作時間第四條乙方每周工作時間不超過40小時，按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。四、社會保險與福利第五條甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，繳納社會保險費。甲方為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利。五、勞動保護與職業(yè)發(fā)展第六條甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件。甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會，包括晉升、培訓(xùn)等。六、乙方的主導(dǎo)權(quán)益第七條乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要，選擇丙方提供的教育培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。第八條乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出晉升和加薪的申請，甲方應(yīng)給予充分考慮。第九條乙方在合同期內(nèi)享有法定節(jié)假日、帶薪年假等福利。七、甲方的違約及限制條款第十條甲方如未按時足額支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。違約金數(shù)額為應(yīng)付工資的____倍。第十一條甲方如未依法為乙方繳納社會保險費，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。違約金數(shù)額為未繳納社會保險費的____倍。八、第三方主體的責(zé)任與義務(wù)第十二條丙方作為第三方主體，應(yīng)確保為乙方提供高質(zhì)量的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。如乙方因丙方服務(wù)原因?qū)е鹿ぷ骷寄芑蚵殬I(yè)素養(yǎng)未達到甲方要求，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。九、爭議解決第十三條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十四條本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方提供的勞動保護設(shè)施和勞動條件