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文檔簡介
高校兼職教師聘用協(xié)議書2024年合同目錄第一章:總則1.1合同目的1.2合同雙方1.3合同期限第二章:聘用條件2.1聘用資格2.2聘用程序2.3聘用標(biāo)準(zhǔn)第三章:工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2科研任務(wù)3.3學(xué)生指導(dǎo)第四章:工作時間與地點4.1工作時間4.2工作地點4.3工作安排第五章:薪酬與福利5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式5.3福利待遇第六章:考核與評估6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核程序6.3評估結(jié)果第七章:合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除7.3違約責(zé)任第八章:爭議解決8.1爭議處理8.2爭議解決方式8.3法律適用第九章:附則9.1合同解釋9.2合同生效9.3其他事項第十章:簽訂條款10.1簽字欄10.2簽訂時間10.3簽訂地點合同編號______高校兼職教師聘用協(xié)議書2024年合同目錄第一章:總則1.1合同目的1.2合同雙方1.3合同期限第二章:聘用條件2.1聘用資格2.2聘用程序2.3聘用標(biāo)準(zhǔn)第三章:工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2科研任務(wù)3.3學(xué)生指導(dǎo)第四章:工作時間與地點4.1工作時間4.2工作地點4.3工作安排第五章:薪酬與福利5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式5.3福利待遇第六章:考核與評估6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核程序6.3評估結(jié)果第七章:合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除7.3違約責(zé)任第八章:爭議解決8.1爭議處理8.2爭議解決方式8.3法律適用第九章:附則9.1合同解釋9.2合同生效9.3其他事項第十章:簽訂條款10.1簽字欄10.2簽訂時間10.3簽訂地點正文第一章:總則1.1合同目的本合同旨在明確高校與兼職教師之間的權(quán)利和義務(wù),確保雙方在聘用期間的合作順利進(jìn)行。1.2合同雙方甲方(高校):_____________________地址:_____________________________聯(lián)系人:___________________________聯(lián)系電話:_________________________乙方(兼職教師):_________________身份證號碼:_______________________地址:_____________________________聯(lián)系電話:_________________________1.3合同期限本合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日終止。合同期滿前一個月,雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。第二章:聘用條件2.1聘用資格乙方應(yīng)具備以下條件:2.1.1具有相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學(xué)位;2.1.2具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和科研能力;2.1.3身體健康,能夠勝任教學(xué)和科研工作;2.1.4無違法犯罪記錄。2.2聘用程序2.2.1甲方發(fā)布聘用信息;2.2.2乙方提交應(yīng)聘材料,包括個人簡歷、學(xué)歷證明、教學(xué)科研成果等;2.2.3甲方組織面試和考核;2.2.4甲方根據(jù)考核結(jié)果確定聘用名單,并與乙方簽訂聘用合同。2.3聘用標(biāo)準(zhǔn)2.3.1乙方的專業(yè)背景應(yīng)與甲方的教學(xué)需求相符;2.3.2乙方的教學(xué)水平和科研能力應(yīng)達(dá)到甲方的要求;2.3.3乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。第三章:工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.1.1乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計劃,認(rèn)真?zhèn)湔n,按時完成教學(xué)任務(wù);3.1.2乙方應(yīng)積極參與課程改革和教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量;3.1.3乙方應(yīng)按時參加甲方組織的教學(xué)會議和培訓(xùn)活動。3.2科研任務(wù)3.2.1乙方應(yīng)積極參與甲方的科研項目,按時完成科研任務(wù);3.2.2乙方應(yīng)撰寫高質(zhì)量的科研論文,積極申報科研課題;3.2.3乙方應(yīng)參與學(xué)術(shù)交流活動,提高科研水平。3.3學(xué)生指導(dǎo)3.3.1乙方應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和科研工作,幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)中的問題;3.3.2乙方應(yīng)參與學(xué)生的畢業(yè)論文指導(dǎo)工作,確保學(xué)生按時完成論文;3.3.3乙方應(yīng)關(guān)注學(xué)生的身心健康,及時發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)生的問題。第四章:工作時間與地點4.1工作時間4.1.1乙方的工作時間應(yīng)根據(jù)甲方的教學(xué)安排確定;4.1.2乙方應(yīng)按時到崗,不得無故缺勤;4.1.3乙方應(yīng)合理安排工作時間,確保教學(xué)和科研任務(wù)的順利完成。4.2工作地點4.2.1乙方的主要工作地點為甲方的教學(xué)場所;4.2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排,參加校外的教學(xué)和科研活動;4.2.3乙方在校外工作期間,應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。4.3工作安排4.3.1甲方應(yīng)合理安排乙方的教學(xué)和科研任務(wù);4.3.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的教學(xué)和科研條件;4.3.3乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,積極完成各項任務(wù)。第五章:薪酬與福利5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.1.1乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)其學(xué)歷、職稱和工作量確定;5.1.2甲方應(yīng)按月支付乙方的薪酬;5.1.3乙方的薪酬應(yīng)包括基本工資、課時費和績效獎金。5.2支付方式5.2.1甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方的薪酬;5.2.2乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息;5.2.3甲方應(yīng)在每月______日前支付乙方的薪酬。5.3福利待遇5.3.1乙方應(yīng)享受甲方提供的各項福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險、住房公積金等;5.3.2乙方應(yīng)享受甲方規(guī)定的各類假期;5.3.3乙方應(yīng)享受甲方提供的各項培訓(xùn)和進(jìn)修機(jī)會。第六章:考核與評估6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.1.1乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括教學(xué)質(zhì)量、科研成果和學(xué)生評價等;6.1.2甲方應(yīng)制定詳細(xì)的考核標(biāo)準(zhǔn)和評分細(xì)則;6.1.3乙方應(yīng)按時參加甲方組織的各項考核。6.2考核程序6.2.1甲方應(yīng)定期組織對乙方的考核;6.2.2甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果,對乙方進(jìn)行評估;6.2.3乙方應(yīng)對考核結(jié)果進(jìn)行反饋,并提出改進(jìn)意見。6.3評估結(jié)果6.3.1甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果,對乙方的工作進(jìn)行評估;6.3.2甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果,決定是否續(xù)簽合同;6.3.3乙方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果,改進(jìn)工作,提高教學(xué)和科研水平。第七章:合同變更與解除7.1合同變更7.1.1合同變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議;7.1.2任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)提前一個月書面通知對方;7.1.3合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2合同解除7.2.1甲方有權(quán)在以下情況下解除合同:7.2.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;7.2.1.2乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任;7.2.1.3乙方因病或其他原因,連續(xù)缺勤超過三個月,且不能提供有效的醫(yī)療證明。7.2.2乙方有權(quán)在以下情況下解除合同:7.2.2.1甲方未按合同約定支付薪酬;7.2.2.2甲方未能提供必要的工作條件;7.2.2.3甲方嚴(yán)重違反法律法規(guī)或合同約定。7.2.3解除合同應(yīng)提前一個月書面通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。7.3違約責(zé)任7.3.1任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;7.3.2甲方未按時支付乙方薪酬的,應(yīng)按日支付違約金,違約金為應(yīng)付金額的千分之五;7.3.3乙方無故提前解除合同的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為剩余合同期內(nèi)應(yīng)支付薪酬的20%。第八章:爭議解決8.1爭議處理8.1.1甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則,解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議;8.1.2任何一方提出爭議,應(yīng)在爭議發(fā)生后十日內(nèi)書面通知對方,并提供相關(guān)證據(jù);8.1.3雙方應(yīng)在接到爭議通知后十日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的,可采取其他爭議解決方式。8.2爭議解決方式8.2.1雙方協(xié)商解決不成的,可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;8.2.2仲裁不成的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟;8.2.3爭議解決期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未涉及爭議的部分。8.3法律適用8.3.1本合同的訂立、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律;8.3.2本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行;8.3.3如本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸,以法律法規(guī)為準(zhǔn)。第九章:附則9.1合同解釋9.1.1本合同由甲乙雙方共同解釋;9.1.2如對合同條款的解釋發(fā)生爭議,應(yīng)本著公平、公正、合理的原則進(jìn)行解釋;9.1.3合同解釋應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。9.2合同生效9.2.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;9.2.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;9.2.3合同附件與本合同具有同等法律效力。9.3其他事項9.3.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的各項義務(wù);9.3.2甲乙雙方應(yīng)本著誠實信用的原則,維護(hù)雙方的合法權(quán)益;9.3.3本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十章:簽訂條款10.1簽字欄甲方(高校):_______
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